職位描述

薪資結構:(月薪10K起,年薪20萬起)
崗位要求:
1、有國內外優(yōu)秀涉農企業(yè)工作經歷及團隊管理經驗優(yōu)先;
2、本科及以上學歷,office操作能力屬于中上水平;
3、邏輯思維、溝通表達、文字功底較好;
4、有車并能熟練駕駛。

公司簡介

先正達集團中國
先正達集團中國是中國領先的農業(yè)科技全球化企業(yè),是先正達集團旗下四大業(yè)務單元之一。作為中國農業(yè)的創(chuàng)新引擎,先正達集團中國的業(yè)務領域包括植保、種子、作物營養(yǎng)、MAP與數字農業(yè)。先正達集團中國立足中國、參與全球運營,致力于將全球領先的科技、創(chuàng)新理念、人才資源與中國本土實力、市場洞察、優(yōu)秀團隊有機結合,引領現代農業(yè)服務和數字化創(chuàng)新,推動中國農業(yè)科技進步和高質量可持續(xù)發(fā)展,通過推動中國農業(yè)農村現代化助力鄉(xiāng)村全面振興。

先正達集團中國的愿景是成為“最具創(chuàng)新力的中國農業(yè)科技全球化公司”,使命是“讓現代農業(yè)惠及更多農民和消費者”。
? 先正達集團中國植保業(yè)務單元由先正達中國植保、安道麥中國、揚農化工組成,是中國植保行業(yè)的領軍者,是先正達集團中國增長的壓艙石、先正達集團增長的推進器。植保業(yè)務單元擁有以客戶為中心的全價值鏈布局,服務中國及全球市場。全球資源賦能業(yè)務發(fā)展,擁有業(yè)界最廣泛的產品組合、全球領先的創(chuàng)制與復配能力,原藥/制劑本地化生產優(yōu)勢顯著。植保業(yè)務單元致力于成為中國植保行業(yè)可持續(xù)的創(chuàng)新引領者,為客戶提供綠色、高效、卓越的產品和服務。
? 先正達集團中國種子業(yè)務單元由先正達中國種業(yè)、中種集團、荃銀高科、三北種業(yè)等組成,銷售規(guī)模位居行業(yè)前列,覆蓋玉米、水稻、蔬菜、小麥四大作物品類,擁有領先的現代化種子加工中心和研發(fā)創(chuàng)新中心,承載先正達集團生物技術的研究與應用,具有強大的核心研發(fā)實力和專利技術,創(chuàng)新打造優(yōu)質品種和特有性狀優(yōu)勢,致力于成為中國種業(yè)創(chuàng)新的領航者。
? 先正達集團中國作物營養(yǎng)業(yè)務單元以中化化肥作為運營平臺,中化化肥是國內化肥行業(yè)首家在港上市企業(yè)。作物營養(yǎng)業(yè)務覆蓋研發(fā)、生產、銷售、農化服務全產業(yè)鏈,銷售覆蓋中國95%的耕地面積,是中國領先的農資投入品分銷服務商。作物營養(yǎng)業(yè)務單元通過構建行業(yè)產業(yè)生態(tài)圈,致力于打造集合資訊、物流、交易、供應鏈金融等開放式的行業(yè)生態(tài)服務平臺“肥易通”,為產業(yè)鏈上下游相關利益方多維度服務賦能。
? 先正達集團中國MAP與數字農業(yè)業(yè)務單元以中化現代農業(yè)有限公司作為運營平臺,推廣MAP模式(Modern Agriculture Platform,即現代農業(yè)技術服務平臺)。MAP定位于“農業(yè)價值鏈共創(chuàng)和共享平臺”,在消費升級與新型農民之間搭建起橋梁,為廣大種植者和食品價值鏈合作伙伴提供線上線下相結合、涵蓋農業(yè)生產銷售全過程的全產業(yè)鏈服務。在全國布局建設MAP技術服務中心和MAP農場,開展先進技術應用推廣和生產托管服務,開發(fā)應用MAP數字農業(yè)系統(tǒng),打造MAP beSide全程品控溯源體系,推動優(yōu)質農產品品牌建設,投資構建MAP+生態(tài)圈,實現“為消費者種出好品質、為種植者賣出好價錢、為產業(yè)鏈集好大數據”,幫助農民增收、產業(yè)增效、消費者得實惠,引領農業(yè)現代化發(fā)展和數字化創(chuàng)新。
? 先正達集團中國鄉(xiāng)村振興平臺事業(yè)部,攜手興農助力鄉(xiāng)村振興行動,通過統(tǒng)籌先正達集團中國自身先進科技、生產模式和生態(tài)圈伙伴資源,為有需要的地方政府提供鄉(xiāng)村振興綜合解決方案,形成以先正達集團中國為主體、社會各界共同參與的攜手助力鄉(xiāng)村振興模式,并加以廣泛推廣。

上班地點

工作地址: 中國(廣西)自由貿易試驗區(qū)南寧片區(qū)平樂大道15號五象綠地中心2號樓二十層2001號辦公 查看上班路線

可能感興趣的職位

運營總監(jiān)
10000-15000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責 1、協助總經理制定公司的經營發(fā)展戰(zhàn)略目標,組織分解落實至各部門并監(jiān)督執(zhí)行和檢查;依據公司戰(zhàn)略目標負責制定企業(yè)運營管理職能目標和規(guī)劃; 2、協助建立有效的組織架構,牽頭制定各部門職能,保證部門高效地運作;負責制定和完善各項企業(yè)管理制度和流程,并推動實施和監(jiān)督檢查; 3、建設和推動公司的企業(yè)文化,提升企業(yè)對外形象和員工對公司的認同感和滿意度; 4、組織公司定崗、定編,牽頭編制職位說明書,并根據需要及時修訂和補充,保證職位說明書與實際相符; 5、根據公司當前運營情況,負責招聘重要崗位的選拔;根據公司和各部門人員需求,提出內部人員調配方案,促進人員的優(yōu)化配置; 6、建立和優(yōu)化公司績效管理體系,組織實施并對各部門績效考核過程進行監(jiān)督控制,解決其中出現的問題; 7、建立和優(yōu)化公司培訓體系,負責公司全員的職前和在職培訓; 8、負責公司薪酬和福利管理,建立具有競爭力的薪酬體系; 9、建立和諧的勞動關系,暢通員工溝通渠道,調解勞資關系,負責合同管理,處理企業(yè)訴訟、員工投訴和勞動仲裁; 10、分管行政部、人事部、財務部、后勤管理,溝通,銜接; 11、按時完成公司領導交辦其他工作任務。 任職資格 1、企業(yè)管理或相關專業(yè)本科以上學歷(全日制); 2、七年以上運營管理經驗,三年以上同崗位管理工作經驗; 3、了解現代企業(yè)管理模式和實踐經驗積累,對企業(yè)管理各個職能模塊均有較深入的認識,熟悉國家及南寧地區(qū)相關的政策、法律法規(guī); 4、很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力;有親和力,很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業(yè)心; 5、具備良好的人際交往能力、組織協調能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力。
2025-09-27
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【崗位職責】 1、配合總經理加強對各分公司進行日常工作的監(jiān)督管理; 2、修訂及執(zhí)行公司戰(zhàn)略項目運營規(guī)劃及日常項目運作相關的制度體系、業(yè)務流程。 3、制定公司項目運營指標、年度發(fā)展計劃,運營標準并監(jiān)督實施,推動并確保營業(yè)指標的順利完成。 【任職要求】 1、大專及以上學歷; 2、具有10年以上工作經驗,5年以上汽車4S店運營管理工作經驗; 3、具備出色領導和管理團隊能力,組織協調各分公司的具體工作,帶領團隊高效完成公司各項任務;
2025-09-26
南寧
崗位職責 1、負責管理公司營銷體系的運行,全面推進實施市場戰(zhàn)略和銷售戰(zhàn)略; 2、管理市場銷售團隊,并對團隊成員和相關部門的員工進行培訓和指導,負責評估和激勵團隊成員的工作 3、監(jiān)督并指導各店鋪的經營管理,以達成每年、每季、每月及每周的銷售目標,完成全年各個階段的銷售目標; 4、分析銷售數據、了解周邊市場狀況,提高店鋪的銷售業(yè)績; 5、開展市場調研,分析競品活動對本品牌的影響; 6、負責公司渠道開發(fā)與客戶的管理和維護; 7、審議審核部門營銷方案、新開店評估; 8、完成上級領導交辦的各項工作。 任職要求: 1、大學本科以上學歷,市場營銷、企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上在大、中型企業(yè)品牌服飾同等崗位任職經驗和品牌營銷經驗優(yōu)先; 3、具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的能力,對市場信息有獨到的分析判斷能力; 4、具有良好的親和力、優(yōu)秀的適應能力、獨立的學習能力及團隊合作精神 ; 5、具有良好的客戶資源,能夠利用公司現有資源建立和維護客戶關系 6、有互聯網線上(如:抖音、快手、微視頻等平臺)運營管理經驗的優(yōu)先考慮。 薪資結構:底薪+提成(回款)+目標績效考核,綜合年薪15-45萬,能力突出者一年后給予公司的分紅股份. 晉升空間:銷售總監(jiān)——總經理 上班時間:早上9:00-12:20,下午2:00-6:00,包中餐,五險帶薪年假,年終獎金,節(jié)日福利,員工培訓等。
2025-09-26
運營總監(jiān)
8000-12000元
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家
廣西凱瓏置地有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
1、具備商超、農批市場運營工作經驗;2、總部南寧市,需外派靈山項目培養(yǎng)團隊;3、提供住宿。
2025-09-25
李女士
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場
總監(jiān)職位要求: 1、完成總部下達的業(yè)績指標。 2、每月底制定下達經總經理審批通過的下月工作計劃,內容包括銷售業(yè)績目標、新客戶開發(fā)目標、完善管理工作目標、對主管工作能力提升的工作計劃(定期組織一次主任、修護師、培訓課,制定培訓課程內容)。 3、按時完成每月工作總結及計劃報總經理審閱。 4、負責開發(fā)市場,開發(fā)新來顧客,維護客情。 5、負責公司及加盟店業(yè)務流程,處理日常工作,跟進顧客成交情況,遇到問題及時處理。 6、定期對老員工進行技術操作、服務流程的抽查與考核工作,保證老員工達標。 7、在培訓中發(fā)覺員工自身創(chuàng)造力,不斷完善,培養(yǎng)出優(yōu)秀員工。 8、負責配合公司,人事,財務,下達的文件通知。 ? 工作內容: 1、維護管理顧客,根據公司每月的目標業(yè)績,達成業(yè)績分解,包括銷售目標和消耗目標。 2、熟練掌握公司產品專業(yè)知識,銷售話術等。 3、處理服務流程中的應急問題,給顧客解疑答惑,對顧客進行專業(yè)指導,及時處理顧客投訴。 4、下店培訓、服務。 5、配合廣西區(qū)內出差。 任職資格: 1、具有良好的協調能力與溝通能力,專業(yè)知識扎實; 2、團隊意識強、擁有較強的學習能力、責任心和抗壓能力; 3、擁有3年以上的美容連鎖管理經驗,熟悉美容技術和操作規(guī)程,以及美容店各崗位的工作流程。 4、良好的職業(yè)道德,為人真誠,吃苦耐勞,工作踏實。
2025-09-23
潘女士
人資經理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、負責公司產品在抖音、小紅書、微博等平臺的宣傳與推廣工作 2、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司平臺短視頻運營,包括產品方向、創(chuàng)意策劃等 3、有流量池、用戶增長及數據分析意識。 4、結合產品屬性,結合網絡熱點話題,有效規(guī)劃內容輸出; 5、收集行業(yè)資訊,實時緊跟行業(yè)局勢,對行業(yè)特性有自己的思考和理解; 6、定期總結復盤階段性運營數據,及時匯報。 7、根據產品方向及時、準確捕捉機會。 【任職要求】 1. 熟悉快手、小紅書等媒體矩陣的流量建立; 2、有自媒體行業(yè)管理經驗優(yōu)先; 3、有較強的數據分析能力, 了解短視頻產品及行業(yè)趨勢,了解網絡熱點及流行文化。
2025-09-22
黃小姐
中化現代農業(yè)(廣西)有限公司招聘:公司標志 logo
中化現代農業(yè)(廣西)有限公司
所在行業(yè) 農業(yè)
成立時間 5年(2020年6月8日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 50-100人
企業(yè)服務
費用標準
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