職位描述

崗位描述:
1、 需要迅速融入團隊,與團隊成員一起承擔(dān)公司的業(yè)績指標(biāo)和工作任務(wù)。
2、 負(fù)責(zé)網(wǎng)站品牌在各大高校的宣傳營銷組織和管理工作,熟悉高校市場,有成熟渠道更好。
3、 對網(wǎng)站付費用戶的持續(xù)拓展進行市場分析并結(jié)合公司下達(dá)的銷售目標(biāo)制定每月的銷售計劃和執(zhí)行。
4、 需要獨立負(fù)責(zé)部門之間的關(guān)系協(xié)調(diào),部門人員的培訓(xùn)和團隊建設(shè)組織。
5、 定期與導(dǎo)師溝通工作進度以及根據(jù)能力發(fā)展需要學(xué)習(xí)更多新的知識,需要在不同階段適應(yīng)不同市場的工作挑戰(zhàn)。
6、 如果你認(rèn)為一個面向高校市場拓展業(yè)務(wù)的銷售管理人員不需要去高校進行宣傳監(jiān)管和市場調(diào)研工作,而只是打算坐在辦公室指手畫腳,那么請你慎投簡歷!
工作內(nèi)容:主要負(fù)責(zé)來訪客戶的接待咨詢和客戶服務(wù)、網(wǎng)站維護等工作。 在公司銷售部工作,主要負(fù)責(zé)來訪學(xué)生的接待咨詢、產(chǎn)品銷售、服務(wù)介紹、客戶服務(wù)、推廣等(基本工作在辦公室開展,有時需去監(jiān)管和宣傳) 薪資:試用期底薪1200元/月+100元表現(xiàn)獎+100獎金,一般可以領(lǐng)到1500左右,,轉(zhuǎn)正待遇1500以上,一年有2次帶薪年假(20天左右),做得好有很大的提升空間。

公司簡介

南寧前程遠(yuǎn)大信息傳播有限公司是專業(yè)從事品牌策劃推廣整合的一家廣告公司,自成立以來,在團隊共同努力下得到了迅速發(fā)展,我們精于策劃創(chuàng)意,旨在提供完美快捷的廣告解決方案。公司是一個集兼職招聘、培訓(xùn)、活動策劃、廣告宣傳、外演承辦產(chǎn)品代理等綜合性業(yè)務(wù)于一身的文化傳播公司,秉承了先進的傳媒策劃理念,力求打造一流水準(zhǔn)、一流創(chuàng)意、一流品質(zhì)的公司。公司掌握著豐富的高校人力資源,旗下兼職驛站網(wǎng)www.dx0771.com現(xiàn)有校園會員20000多名。 我們的團隊 我們是因夢想而聚在一起,是最具實力的綜合性團隊,不同專業(yè)領(lǐng)域的精英互相支撐互相配合,無縫式的整合協(xié)作讓這個整體蘊含著強大的能量。團隊化的運作保證了整個結(jié)構(gòu)的穩(wěn)定性,合理的知識結(jié)構(gòu)及卓越的實戰(zhàn)技能讓我們組成了一個堅不可摧的實體。在這里,每一個人都是這個大家族不可或缺的一員,每一個人都能找到自己的價值坐標(biāo);在這里,大家并肩奮斗,相互協(xié)作,相互滲透。 兼職驛站(www.dx0771.com)與廣大名牌企業(yè)和大學(xué)生共同搭建一個全新的平臺,30多所高校站長、15個高校合作協(xié)會、20000名公司兼職會員、廣西財經(jīng)學(xué)院國貿(mào)系社會實踐基地。 急企業(yè)之所急,想學(xué)子之所想。通過培訓(xùn),我們?yōu)槟黉N推廣活動提供豐富、高質(zhì)量、高素質(zhì)的人力資源,為您提供專業(yè)專心專注的服務(wù)。 線下執(zhí)行:全心全意 溝通橋梁 我們相信,執(zhí)行就是生產(chǎn)力,通過為不同行業(yè)多個國際國內(nèi)品牌提供執(zhí)行或協(xié)助執(zhí)行,我們的執(zhí)行團隊在實踐中快速成長,總結(jié)了一套高效周密的執(zhí)行方案,為客戶提供最有效最合適的業(yè)務(wù)解決方案,讓促銷效果更突出,信息傳達(dá)更迅速。 執(zhí)行內(nèi)容 人事代理:包括人員招聘—培訓(xùn)—管理—績效評估—信息反饋 終端營銷:加深品牌形象 公關(guān)路演:演藝營銷、新聞發(fā)布、產(chǎn)品推介、產(chǎn)品推廣

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可能感興趣的職位

招聘專員
3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
大專以上
廣西泰盈信息技術(shù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1、協(xié)助招聘經(jīng)理完成招聘目標(biāo); 2、日常招聘渠道的維護; 3、簡歷的篩選、搜索和電話邀約; 4、面試安排及面試結(jié)果的評審; 5、新人OFFER及入職前的資料協(xié)助。
4小時前
李經(jīng)理
HR
招聘專員
3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-萬象城
崗位概述:負(fù)責(zé)配送站崗位的招聘入職工作和內(nèi)勤工作。 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司發(fā)展需求和人員編制,制定招聘計劃,完成空缺職位的招聘; 2、負(fù)責(zé)簡歷篩選、組織面試、復(fù)試與錄用工作,并做好后續(xù)跟蹤工作; 3、優(yōu)化招聘流程,縮短招聘周期,提高招聘效率; 4、維護并深度挖掘現(xiàn)有招聘渠道,開拓有效新渠道; 5、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職資格: 1、有1年以上招聘工作經(jīng)驗; 2、計算機操作熟練,office辦公軟件使用熟練,有一定的網(wǎng)絡(luò)知識基礎(chǔ); 3、有目標(biāo)感,對自我成長有較高期望,積極樂觀,溝通能力強,反應(yīng)靈敏。 員工福利:帶薪假期+社會保險+生日福利+員工培訓(xùn)+團建活動等 薪酬區(qū)間:3.5-5K 工作時間:上午9:00-12:00;下午14:00-18:00;(周日固休) 工作地點:柳州市柳北區(qū)保利大江郡四期10棟1-15
2025-10-04
譚堅
招聘專員
3000-4000元
南寧-良慶區(qū)
【工作內(nèi)容】 1、進行聘前測試和簡歷甄別、篩選工作,合理及時安排面試工作; 2、組織和執(zhí)行招聘計劃,包括通知和安排面試等; 3、建立和維護招聘渠道,及時更新發(fā)布招聘廣告、推動和選擇相關(guān)專場招聘會,管理招聘信息。 【任職要求】 1、20-35周歲,大專以上學(xué)歷,具備招聘經(jīng)驗或房地產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、能熟練操作辦公軟件,如Excel、Word等文檔; 3、有良好的團隊精神、善于溝通協(xié)調(diào)、有高度的工作熱情,對工作負(fù)責(zé); 4、熱愛房地產(chǎn)行業(yè); 【薪資待遇】底薪2800+招聘提成+免費培訓(xùn)+節(jié)假日福利+生日會+下午茶+工齡補貼 【上班時間】周二至周日 9:00-18:00 崗位職級 專員/助理
2025-10-04
劉楠
招聘主管
5000-7000元
南寧-青秀區(qū)
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)招聘AI產(chǎn)品團隊ToC/ToB銷售人員,利用現(xiàn)有的渠道資源打電話或在線溝通邀約人員面試,對前來應(yīng)聘人員的接待、面試工作及報到跟蹤等: 2、對接招聘需求,梳理確定招聘方案、人才畫像、新員工融入計劃等,幫助提升招聘精準(zhǔn)度、降低團隊離職率; 3、跟蹤收集行業(yè)及人才市場動態(tài),競爭企業(yè)或行業(yè)動態(tài)情況并進行分析; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它模塊工作。 【崗位要求】 1、本科及以上學(xué)歷,有一線崗位批量招聘經(jīng)驗優(yōu)先,月入職量大于6人以上; 2、良好的溝通表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力; 3、責(zé)任心強抗壓能力強,過往負(fù)責(zé)過銷售崗位/具備批量招聘經(jīng)驗優(yōu)先。
2025-10-01
李豹
招聘專員
2000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大唐天城
大專以上 23-35歲
工作職責(zé):崗位發(fā)布與招聘 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,文案較好,表達(dá)能力強。 2、能熟練使用辦公軟件,有工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3、有責(zé)任心,有親和力,有良好的溝通能力。 工資待遇: 1、工資2000-8000元,購買五險。 2、上班時間:9:00-12:00,14:00-18:00, 3、節(jié)假日休假,年13薪。 工作地點:廣西南寧市大唐天城
2025-09-30
陳經(jīng)理
招聘顧問
招聘專員
5000-6000元
南寧-邕寧區(qū)
#注:偶爾需要跑門店,下店幫忙、檢查宿舍等;不能接受者請勿投簡歷。# 你將獲得: 1、正常月工資(底薪+績效獎金):5000-6000,根據(jù)個人能力定薪。 3、單休(可自由選擇休息日),工作時間10:00-18:30,公司包午餐。 3、提供食宿、年終分紅、節(jié)假日紅包/禮品、年假、全勤獎、多種帶薪假期、旅游團建,還有下午茶吃吃喝喝,是一家非常接地氣的公司。 4、人事部是一個非常有愛,氛圍融洽的團隊,我們的理念是分享比擁有重要,所以想學(xué)習(xí)都會有一定的機會。 我們需要你: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專 業(yè)﹔ 2、熟練運用word. excel . ppt等常規(guī)性辦公軟件﹔ 3、熟悉國家、南寧地區(qū)的相關(guān)勞動人事政策及法律法規(guī)﹔ 4、熟悉人事六大模塊工作,并擅長兩個及以上模塊工作﹔ 5、熟知招聘工作流程及招聘渠道,熟練使用各種招聘測評工具和面試技巧。 你需要做的: 1、負(fù)責(zé)做好網(wǎng)絡(luò)、區(qū)內(nèi)各市/縣人才市場、微信訂閱號、員工內(nèi)部介紹、校園招聘會、校企合作(包括學(xué)生會勤工儉學(xué)生)、勞務(wù)外包、中介、現(xiàn)場招聘會等渠道的開發(fā)和管理。 2、制定招聘計劃,每日更新缺編、試工、入職、提離數(shù)據(jù)。 3、信息發(fā)布:根據(jù)實際情況隨時更新并同步所有渠道的對外招聘信息,包括招聘的崗位、薪資、崗位職責(zé)、勝任條件等。 4、主要負(fù)責(zé)基層員工的面試,對中高層管理崗可以在忙得過來的情況下進行初面,復(fù)試交人事經(jīng)理;面試結(jié)束,做好應(yīng)聘者和試工部門的通知工作,并跟進試工情況。 5、配合人事經(jīng)理建立和優(yōu)化招聘相關(guān)的制度、流程、工作標(biāo)準(zhǔn),以及日常登記和可以實時更新、實時提取數(shù)據(jù)的表格。 6、搭建公司人才庫并與人才庫中的人才保持聯(lián)系。
2025-09-29
人事部
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、按照招聘需求尋訪合適候選人,負(fù)責(zé)招聘全流程,包括初試,推進用人部門復(fù)試、背調(diào)、談薪、入職等環(huán)節(jié); 2、分析招聘數(shù)據(jù),提出優(yōu)化建議,提升招聘效能。 3、制定高端崗位招聘策略,優(yōu)化流程,提升招聘效率。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、擁有貿(mào)易、金融、供應(yīng)鏈、物流等方面工作經(jīng)驗及人力資源優(yōu)先 3、具備5年以上高端崗位招聘經(jīng)驗,有獵頭背景或大型企業(yè)高級招聘職位經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、出色的溝通能力,強大的抗壓能力,高度的自我驅(qū)動力和目標(biāo)導(dǎo)向。
2025-09-29
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西眾杰盛企業(yè)管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司的招聘工作,利用各種渠道滿足公司人才 需求; 2.通過招聘軟件發(fā)布崗位信息并篩選 合適的候選人,邀約面試(不用自己面試)、引導(dǎo)入職跟進等招聘流程; 3.熟練使用辦公軟件; 福利待遇:法定節(jié)假日、節(jié)日禮品、定期團建、完善的晉升通道;
2025-09-25
南寧前程遠(yuǎn)大信息傳播有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧前程遠(yuǎn)大信息傳播有限公司
所在行業(yè) 辦公設(shè)備/廣告
成立時間 16年(2008年11月11日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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