職位描述

崗位職責:
1、負責公司戰(zhàn)略規(guī)劃工作。根據(jù)集團戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和年度計劃,并分解至月度和相關責任人,組織落實規(guī)劃工作,確保年度計劃完成;
2、全面主持公司工作,負責對公司進行全面監(jiān)督管理,完成各項目標任務;
3、根據(jù)公司運行及實施的需要,負責協(xié)調相關重大利害關系單位,組織建立長效聯(lián)系溝通機制;
4、根據(jù)公司運營需要組織編制管理制度及業(yè)務運作流程,并予以監(jiān)督落實;
5、負責公司各項目監(jiān)管工作。根據(jù)《項目合同》計劃節(jié)點,負責項目的監(jiān)督管理,組織對項目各項任務目標、計劃的監(jiān)督管理,匯總項目進展情況,建立項目管理檔案;
6、負責公司的會議組織工作。根據(jù)公司管理制度要求及項目實施要求,負責召開、參與、落實各類專項、管理會議,編制會議紀要;
7、負責公司的崗位績效考核工作。根據(jù)集團考核制度,負責內部各崗位工作績效的考評,編制考核表;
8、負責公司的團隊建設工作。根據(jù)公司管理制度要求,負責內部員工各項培訓及團隊建設,組織員工定期進行溝通交流及崗位專業(yè)知識培訓,編制培訓文件;
9、做好業(yè)務拓展工作。根據(jù)公司戰(zhàn)略布局和發(fā)展需要,積極開展相關業(yè)務的拓展工作,擴大公司影響力和美譽度。
任職資格:
1、年齡50歲以下,網(wǎng)絡工程、計算機等相關專業(yè);
2、具備較強的管理與協(xié)調能力,有豐富的項目管理經(jīng)驗,具備良好的團隊精神和溝通能力;
3、領導組織、溝通和協(xié)調能力強,具備團隊意識,具有高度的責任心,能承受較大工作壓力。

公司簡介

廣西長泰網(wǎng)絡報警服務有限責任公司成立于2001年,注冊資金壹仟萬,是經(jīng)公安、消防部門審批的專業(yè)安防工程公司。從成立伊始,公司就確定了“科技強警、服務社會、貢獻公益事業(yè)”的服務宗旨,并致力于安防監(jiān)控數(shù)字化的推廣應用及為客戶實施包括軟、硬件在內的大型信息化集成項目和網(wǎng)絡建設項目。公司從原來的城市聯(lián)網(wǎng)防盜報警監(jiān)控服務業(yè)務逐步發(fā)展到平安城市視頻監(jiān)控工程、政府系統(tǒng)集成工程、視頻監(jiān)控及綜合管理平臺研發(fā)、信息網(wǎng)絡安全技術服務以及產(chǎn)品研究開發(fā)等多行業(yè)綜合性業(yè)務范圍。
2016年公司在發(fā)展原有的系統(tǒng)集成業(yè)務的同時,拓展互聯(lián)網(wǎng)新領域打造“無限廣西”智能商業(yè)WIFI+運營,在南寧市內部署了3000+臺商業(yè)WIFI,與武鳴區(qū)政府簽訂城區(qū)公共WIFI建設,誠招各類優(yōu)秀人才,有識人士加入,待遇從優(yōu),獎勵機制完善,符合條件者請將簡歷投遞,一經(jīng)錄用,享受公司福利待遇。

(請勿重復投遞或同時投遞多個崗位,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),不予錄用。)

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)浩天廣場25層 查看上班路線

可能感興趣的職位

副總經(jīng)理
10000-12000元
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
崗位職責:1、在公司總經(jīng)理的領導下,按照公司的發(fā)展戰(zhàn)略,監(jiān)督制定各項目的工程實施計劃; 2、全面負責公司的項目工程施工管理及監(jiān)督工作。管理及監(jiān)督項目的成本控制計劃、施工進度計劃、質量目標計劃、工程回款計劃,根據(jù)項目部管理大數(shù)據(jù)編制臺賬,按月度、年度進行考核; 3、負責管理公司“成本控制部”、“安全生產(chǎn)部”、“物資倉儲部”的日常工作,制定團隊發(fā)展計劃,對所帶團隊進行企業(yè)文化、安全文明施工等方面的教育和宣傳,貫徹公司企業(yè)精神,負責對工程技術骨干的培訓和培養(yǎng),執(zhí)行公司人才發(fā)展和培養(yǎng)計劃; 4、參加圖紙會審、工程施工組織設計及大施工方案的討論和審定,審定設計方案、設計圖紙和設計文件,主持技術會議,參與和審定主要材料及設備的選型,審核重大設計和工程施工合同,對項目設計方案和工程建設的重大技術問題進行審核把關,并提出合理的建議; 5、做好工程板塊對外的聯(lián)絡、交往,化解矛盾,平衡關系,維護良好的建設環(huán)境,負責協(xié)調工程建設相關各方的業(yè)務關系,以及和公司其他部門間的協(xié)調與配合工作,負責處理現(xiàn)場突發(fā)的有關重大問題。 任職需求: 1、工程類專業(yè),本科及以上學歷,管理類、工民建等相關專業(yè); 2、10年以上建筑業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,10年以上施工項目管理經(jīng)驗,5年以上企業(yè)高層經(jīng)驗; 3、精通工程建設項目管理,精通項目質量安全生產(chǎn)管理; 4、需有同時監(jiān)管多個項目的管理經(jīng)驗,熟悉多項目大數(shù)據(jù)的建立與分析。 5、年齡50歲以下,有央企國企背景。
17小時前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
職責描述: 1、負責品牌直營店/服務中心等門店運營培訓和營銷指導,全面提升門店的運營能力; 2、負責門店的銷售管理,提高門店的銷售能力和盈利能力; 3、根據(jù)廠家布置的銷量任務,制定所負責汽車品牌的年度、季度和月度計劃,將其分解部署給各個店端,并定期檢查,監(jiān)督及制定銷售計劃,促進各門店完成銷售目標; 4、根據(jù)汽車銷量情況,帶領下屬收集產(chǎn)品市場行情變化及重點競爭對手的銷售策略,市場策略等信息,并進行分析、預測并制定對策,對業(yè)績較弱的店端提供合理化建議和支持。 5、熟悉所負責汽車品牌的廠家正常解析,關注各項指標的達成情況,確保廠家返利,保證利益最大化。 任職要求: 1、 ??萍耙陨蠈W歷,性別不限; 2、 曾有汽車銷售主管、經(jīng)理、總監(jiān)或總經(jīng)理等崗位經(jīng)驗,尤其是在國產(chǎn)品牌、中低端合資品牌有工作經(jīng)驗為最,能下沉一線銷售管理,執(zhí)行力強,能搭建6-10名銷售顧問團隊,能帶優(yōu)秀一線銷售團隊; 3、有激情,敢挑戰(zhàn),學習能力強,品格正,三觀正; 4、2萬月薪+五險一金+半年度特別激勵+年度獎勵+三年利潤提成。
17小時前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
職責描述: 1、負責品牌直營店/4S店/服務中心等門店運營培訓和營銷指導,全面提升門店的運營能力; 2、負責門店的銷售管理,提高門店的銷售能力和盈利能力; 3、根據(jù)廠家布置的銷量任務,制定所負責汽車品牌的年度、季度和月度計劃,將其分解部署給各個店端,并定期檢查,監(jiān)督及制定銷售計劃,促進各門店完成銷售目標; 4、根據(jù)汽車銷量情況,帶領下屬收集產(chǎn)品市場行情變化及重點競爭對手的銷售策略,市場策略等信息,并進行分析、預測并制定對策,對業(yè)績較弱的店端提供合理化建議和支持。 5、熟悉所負責汽車品牌的廠家正常解析,關注各項指標的達成情況,確保廠家返利,保證利益最大化。 任職要求: 1、 ??萍耙陨蠈W歷,性別不限; 2、 曾有汽車銷售主管、經(jīng)理、總監(jiān)或總經(jīng)理等崗位經(jīng)驗,尤其是在國產(chǎn)品牌、中低端合資品牌有工作經(jīng)驗為最,能下沉一線銷售管理,執(zhí)行力強,能搭建6-10名銷售顧問團隊,能帶優(yōu)秀一線銷售團隊; 3、有激情,敢挑戰(zhàn),學習能力強,品格正,三觀正; 4、2萬月薪+五險一金+半年度特別激勵+年度獎勵+三年利潤提成。
17小時前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1.崗位定位:作為團隊在行業(yè)領域的戰(zhàn)略指揮官,全面負責行業(yè)業(yè)務的推進與管理,對總部承擔直接責任。 2.主要職責:領導并激勵團隊成員,確保公司下達的經(jīng)營目標任務得以順利完成。 3.市場與客戶開發(fā):積極挖掘并拓展行業(yè)客戶群體,敏銳捕捉市場機遇,及時向公司反饋行業(yè)市場信息與動態(tài)。 4.費用與團隊管理:嚴格審核并管控部門費用,確保資源合理利用;同時,加強團隊管理,包括團隊成員日常工作的監(jiān)督、績效考核、激勵機制設計、團隊協(xié)作氛圍營造、產(chǎn)品知識培訓及新成員引進等。 5.產(chǎn)品應用與研發(fā)反饋:與行業(yè)應用經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理緊密溝通,積極反饋行業(yè)產(chǎn)品應用需求,共同推動產(chǎn)品研發(fā)與技術升級,確保產(chǎn)品競爭力。 任職要求: 1、學歷及專業(yè):大學本科學歷,專業(yè)不限 2、年齡及性別:年齡優(yōu)先35-40歲,條件優(yōu)越可放寬,性別不限 3、經(jīng)驗及資源:有行業(yè)從業(yè)履歷背景,有行業(yè)資源優(yōu)勢,具備帶團隊的能力 。(相關行業(yè):礦山、回收、水處理、港口碼頭、煤炭) 4、其他技能要求:個人綜合能力全面 5、區(qū)域要求:全國(選擇自己熟悉的區(qū)域),可居家辦公
17小時前
包女士
南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈
廣西亞太醫(yī)療美容醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
一、崗位職責: 該崗位為醫(yī)美銷售分公司負責人,帶領分公司團隊進行市場開發(fā)與渠道拓展,通過異業(yè)合作、地推等方式挖掘潛在醫(yī)美客戶,完成業(yè)績目標。 二、任職要求: 1.有資深保險、日化、生活美容行業(yè)經(jīng)驗。 2.有責任心、有賺錢欲望、有創(chuàng)業(yè)激情。
2025-09-12
張玳滋
總經(jīng)理
30000-50000元
南寧
職位概要: 制訂并實施公司的整體戰(zhàn)略,完成董事長下達的年度經(jīng)營目標;領導公司各部門建議健全良好的溝通渠道;負責建設高效團結的團隊;管理各部門的日常工作。 一、崗位職責: 1、領導制訂公司的發(fā)展戰(zhàn)略,并根據(jù)內外部環(huán)境變化進行調整;組織實施公司總體戰(zhàn)略,發(fā)掘市場機會,領導創(chuàng)新與變革; 2、對公司董事長負責,全面組織實施董事長的有關決議和規(guī)定,全面完成董事長下達的各項指標,并將實施情況向董事長匯報; 3、根據(jù)董事長的要求確定公司的經(jīng)營方針,建立公司的經(jīng)營管理體系并組織實施和改進,為經(jīng)營管理體系運行提供足夠的資源; 4、主持公司的日常各項經(jīng)營管理工作,組織實施公司的年度經(jīng)營計劃和投資計劃; 5、負責召開和主持公司的各級會議,協(xié)調、檢查和督促各部門的工作; 6、根據(jù)市場變化和飲品市場的走向,不斷調整公司的經(jīng)營方向和飲品研發(fā)方向,使公司持續(xù)健康發(fā)展; 7、負責建立公司的企業(yè)文化和經(jīng)營理念,塑造企業(yè)形象; 8、負責代表公司對外處理業(yè)務,開展公關活動; 9、簽署日常行政、業(yè)務文件,保證公司經(jīng)營運作的合法有效性; 10、負責公司人力資源的開發(fā)、管理和提高; 11、負責公司的全面安全工作,確保無重大食品安全事故發(fā)生; 12、負責確定公司的年度財務預算、決算方案,經(jīng)營目標的確定、利潤分配方案; 13、負責公司組織架構的調整; 14、負責組織完成董事長下達的其他臨時性、階段性的工作和任務。 二、任職資格: 教育背景:企業(yè)管理、工商管理(MBA/EMBA)、行政管理等相關專業(yè)本科以上學歷; 培訓經(jīng)歷:接受過領導能力開發(fā)、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、戰(zhàn)略人力資源管理、經(jīng)濟法、財務管理等方面的培訓; 經(jīng)驗:8年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗,至少3年以上同崗位管理工作經(jīng)驗及有管理200家以上餐飲連鎖店的工作經(jīng)驗; 技能技巧: 1、熟悉餐飲企業(yè)的業(yè)務和運營流程; 2、在團隊管理方面有較強的領導技巧和執(zhí)行能力; 3、掌握先進企業(yè)管理模式及精要,具有先進的管理理念; 4、善于制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略及具備把握企業(yè)發(fā)展全局的能力; 5、熟悉企業(yè)全面運作,企業(yè)經(jīng)營管理、各部門工作流程; 6、具有敏銳的商業(yè)觸覺、優(yōu)異的工作業(yè)績; 7、具有優(yōu)秀的領導能力、出色的人際交往和社會活動能力。 三、薪資福利及上班時間: 1、薪資:***; 2、上班時間:9:00-12:00,13:30-18:00,固定周日休; 3、福利:購買五險、節(jié)日福利、生日福利、帶薪年假、不定期團建等;
2025-09-12
韋*
南寧
崗位職責: 1. 負責完成公司年度、季度、月度經(jīng)營目標的制定、審核與完成; 2. 規(guī)劃、分解、落實、考核,制定各階段招商策略,組織實施各項招商工作,完成招商目標,并監(jiān)督招商計劃的執(zhí)行情況,根據(jù)市場狀況及時調整招商策略及招商計劃; 3. 規(guī)劃落實每月新開店任務,組織各部門配合好門店轉化工作,并考核各部門開店計劃執(zhí)行情況; 4. 對現(xiàn)有門店進行運營管理,確保全門店年度營業(yè)實收預算的完成,并通過多渠道活動提升門店營業(yè)額; 5. 跟蹤每月新品上新計劃,審核新品質量,對全國門店新品上新情況考核并分析,規(guī)劃后續(xù)新品上新頻率及價格; 6. 規(guī)劃、落實、考核每月采購計劃及庫存分析,監(jiān)督避免出現(xiàn)呆滯疑難庫存; 7. 線上線下活動推廣情況分析、考核; 8. 了解公司、門店實際經(jīng)營情況,按月向董事長及股東進行匯報; 9. 其他領導交代的任務。 任職要求: 1. 有連鎖茶飲、連鎖餐飲行業(yè)同崗位相關工作經(jīng)驗; 2. 年齡30-45歲,全日制本科畢業(yè),具備強烈的責任心和良好的團隊合作精神; 3. 優(yōu)秀的業(yè)務開拓能力、溝通能力和管理能力;具備戰(zhàn)略思維及預算管理能力; 4. 能夠承受工作壓力,具備良好的問題解決能力; 5. 對市場趨勢有敏銳的觀察力,能夠根據(jù)市場變化調整策略。
2025-09-12
韋*
副總經(jīng)理
7000-12000元
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責: 1.協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃,把握市場趨勢,推動公司發(fā)展。 2.負責旅游產(chǎn)品創(chuàng)新與優(yōu)化,提升產(chǎn)品競爭力。 3.管理業(yè)務團隊,監(jiān)督日常運營,保障服務質量。 4.拓展市場渠道,建立合作關系,提升品牌知名度。 5.監(jiān)控財務指標,控制成本,保障公司財務健康。 6.完成上級領導交辦的其他工作。 二、崗位要求: 1.本科以上學歷,旅游管理相關專業(yè)優(yōu)先。 2.5 年以上旅游行業(yè)經(jīng)驗,3 年以上管理經(jīng)驗。 3.熟悉旅游市場和業(yè)務流程,有成功的產(chǎn)品開發(fā)或市場推廣案例。 4.具備出色的團隊管理和溝通協(xié)調能力。 5.較強的市場洞察力和決策能力。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:旅游/景區(qū)·休閑/娛樂·酒店/民宿
2025-09-12
王洪威
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
底薪最高5500+個人業(yè)績提成+團隊業(yè)績提成+銷售獎金+業(yè)績分紅獎金
2025-09-12
南寧-興寧區(qū)
有穩(wěn)定的業(yè)務渠道 有團隊或者組建業(yè)務部門和設計能力 有家裝裝行業(yè)經(jīng)驗
2025-09-12
曾憲坤
廣西長泰網(wǎng)絡報警服務有限責任公司招聘:公司標志 logo
廣西長泰網(wǎng)絡報警服務有限責任公司
所在行業(yè) 電子/電信/網(wǎng)絡
成立時間 24年(2001年8月14日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP