職位描述

【崗位職責(zé)】
1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)及各部門(mén)的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào),做好上傳下達(dá)工作;
2、及時(shí)收集和了解各部門(mén)的工作動(dòng)態(tài),協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門(mén)之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作,掌握全公司主要活動(dòng)情況,并提出處理意見(jiàn)或建議,供總經(jīng)理決策;
3、根據(jù)公司企業(yè)文化建設(shè)目標(biāo),進(jìn)行相關(guān)的文案策劃,撰寫(xiě)方案;
4、做好各類(lèi)辦公會(huì)議和重要活動(dòng)的組織工作,負(fù)責(zé)會(huì)議記錄的起草、發(fā)布,并檢查督促會(huì)議決議的貫徹實(shí)施;
5、負(fù)責(zé)編寫(xiě)公司對(duì)內(nèi)對(duì)外文件、宣傳資料、PPT及總經(jīng)理需要的其他公文;
6、負(fù)責(zé)完成所需要的各類(lèi)經(jīng)營(yíng)報(bào)表和匯報(bào)材料;
7、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理,解決來(lái)信、采訪事宜,及時(shí)處理、匯報(bào);
8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù);
9、協(xié)助總經(jīng)理與合作商、政府機(jī)構(gòu)等對(duì)外部門(mén)建立良好的合作關(guān)系,熟悉政策社交禮節(jié),善于維護(hù)客戶關(guān)系;
10、能參加公司的商務(wù)接待,熟悉飯局禮儀。
【任職要求】
1、 20-35歲,全日制本科及以上學(xué)歷,一本以上優(yōu)先;
2、1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、 較強(qiáng)的上進(jìn)心和事業(yè)心,工作積極主動(dòng),細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),有條理性、計(jì)劃性、有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守;
4、 良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正;
5、 很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力、號(hào)召力;
6、 熟悉常用辦公軟件(word、excel、ppt),具有良好的文字功底;
7、 具備解決復(fù)雜問(wèn)題的能力、獨(dú)立工作能力、工作推進(jìn)能力和極強(qiáng)的執(zhí)行力;
8、 能承受較大工作壓力,善于學(xué)習(xí),有很強(qiáng)的判斷與決策能力;
9、 能迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí);
10、能及時(shí)、準(zhǔn)確、圓滿、出色的完成本職工作以及領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作;
11、能接受出差、應(yīng)酬,持C1照,熟練開(kāi)車(chē);
12、性格開(kāi)朗大方,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
【待遇】年薪:15-20萬(wàn)
【晉升】部門(mén)經(jīng)理、副總

公司簡(jiǎn)介

[公司簡(jiǎn)介]
廣西驛途信息科技有限公司是深圳天源迪科信息技術(shù)股份有限公司(股票代碼300047)的子公司.公司專(zhuān)致力于移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)及政府信息化建設(shè)領(lǐng)域的高新技術(shù)企業(yè).公司以創(chuàng)新的服務(wù)理念.提高服務(wù)質(zhì)量.以客戶為中心的服務(wù)原則.專(zhuān)注為客戶提供本地的業(yè)務(wù)解決方案和運(yùn)營(yíng)服務(wù).力求將技術(shù)與體驗(yàn)完美結(jié)合.為用戶創(chuàng)造價(jià)值.廣西驛途堅(jiān)持簡(jiǎn)單務(wù)實(shí)的管理.堅(jiān)持快速有效的執(zhí)行.堅(jiān)持差異創(chuàng)新的策略.
[員工福利]
1.行業(yè)中上游待遇,
2.五險(xiǎn)一金:入職繳納五險(xiǎn).轉(zhuǎn)正繳納公積金,
3.提供午餐,
4.工作時(shí)間:8:30-12:00,14:00-18:00行政班.周末雙休,
5.假期:按勞動(dòng)法規(guī).國(guó)家節(jié)假日的各類(lèi)假期,
6.扁平化管理.廣闊的發(fā)展平臺(tái)和晉升空間.

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市雙擁路40號(hào)匯金苑B座30樓 查看上班路線

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1、總經(jīng)理日常行程的協(xié)調(diào)、安排;會(huì)務(wù)的組織安排,會(huì)議紀(jì)要的編寫(xiě),并對(duì)決議事項(xiàng)進(jìn)行催辦、查勤和落實(shí); 2、協(xié)助起草總經(jīng)理日常公文、報(bào)告等相關(guān)文書(shū)資料;負(fù)責(zé)組織撰寫(xiě)或校對(duì); 3、協(xié)調(diào)與各部門(mén)的關(guān)系,促進(jìn)相關(guān)工作的推進(jìn)等; 3、協(xié)助總經(jīng)理維護(hù)客戶良好的合作關(guān)系,并負(fù)責(zé)做好公司重要來(lái)賓的接待安排及重要會(huì)議的組織與會(huì)務(wù)工作; 5、負(fù)責(zé)起草公司年度工作總結(jié)報(bào)告、PPT及總經(jīng)理演進(jìn)稿; 6、負(fù)責(zé)處理總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他工作; 7、負(fù)責(zé)辦公室清潔衛(wèi)生及檢查工作; 任職要求 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;形象氣質(zhì)好;人品優(yōu)秀者優(yōu)先,活潑開(kāi)朗,積極主動(dòng),吃苦耐勞; 2、具有嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心、耐心的工作能力; 3、較強(qiáng)思維推斷能力及良好的溝通協(xié)調(diào)能力,良好的文字功底和語(yǔ)言組織能力;
2025-05-03
羅嘉華
南寧-青秀區(qū)-埌東三組
1、協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)籌工作 2、負(fù)責(zé)關(guān)務(wù)日常工作的布置檢查、督促執(zhí)行 3、負(fù)責(zé)文件的分類(lèi)呈送、處理匯報(bào)等 4、有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、書(shū)面口頭表達(dá)能力。
2025-05-02
岑香碧
南寧-良慶區(qū)
廣西頂航信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
工作內(nèi)容: 1、協(xié)助總經(jīng)理開(kāi)展各項(xiàng)工作,處理日常事務(wù); 2、在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)活動(dòng),做好各項(xiàng)匯報(bào),聯(lián)絡(luò)工作; 3、負(fù)責(zé)總經(jīng)理有關(guān)文件的起草、修改、審核,整理各類(lèi)文書(shū)、文件、報(bào)告、總結(jié)及其他材料,負(fù)責(zé)總經(jīng)理文件的督辦、處理與反饋,傳達(dá)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)命令,督促落實(shí)、跟蹤反饋工作; 4、協(xié)助做好內(nèi)外訪客接待、會(huì)議和活動(dòng)事務(wù)安排,人脈的維系與管理; 5、完成總經(jīng)理授權(quán)與交辦的其他工作。 任職資格: 1、年齡在25-35歲,行政管理、人力資源管理、文秘、中文等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科學(xué)歷; 2、形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn); 3、懂禮儀、具備良好的氣質(zhì),善于溝通; 4、具有較強(qiáng)的文字組織能力和管理協(xié)調(diào)能力,會(huì)寫(xiě)文案,熟練使用辦公軟件; 5、有工程行業(yè)總經(jīng)理助理或秘書(shū)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 6、持有C1駕照,2年以上駕齡,能接受出差及應(yīng)酬。
2025-05-02
黃小姐
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西新天智慧科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
職位職責(zé): -協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解,起草公司制度等。 - 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理日常行政事務(wù),包括文件管理、文件歸檔、打印蓋章、編寫(xiě)公司內(nèi)外文件等。 - 接待公司客戶,負(fù)責(zé)公司接待等服務(wù)。 - 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對(duì)外聯(lián)系與溝通,做好公司的部門(mén)對(duì)接,參與社交活動(dòng)。 - 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時(shí)性工作。 職位要求: - 行政管理或相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)背景。 - 熟悉辦公軟件,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力。 - 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),能夠獨(dú)立完成工作。 - 具備良好的時(shí)間管理和抗壓能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。 -能適應(yīng)接待工作,接受偶爾短期出差。 -有駕駛證1年及以上開(kāi)車(chē)經(jīng)驗(yàn)。
2025-05-01
王敏
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1. 協(xié)助董事長(zhǎng)處理財(cái)務(wù)相關(guān)事務(wù) 2. 參與財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的整理與分析 3. 支持董事長(zhǎng)在財(cái)務(wù)決策過(guò)程中的研究工作 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力,能夠高效地與內(nèi)外部團(tuán)隊(duì)協(xié)作 2. 能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持專(zhuān)注,確保任務(wù)的及時(shí)完成 3. 具有良好的學(xué)習(xí)能力,能夠適應(yīng)不斷變化的財(cái)務(wù)知識(shí)和流程
2025-05-01
寧軍
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1. 協(xié)助董事長(zhǎng)處理財(cái)務(wù)相關(guān)事務(wù),確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和時(shí)效性。 2. 參與財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作,為董事長(zhǎng)提供決策支持。 3. 與財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)合作,優(yōu)化財(cái)務(wù)流程和內(nèi)部控制,提高工作效率。 4.需要稅務(wù)籌劃,助貸金融方面的工作經(jīng)驗(yàn)。 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力,能夠高效地與董事長(zhǎng)及團(tuán)隊(duì)成員交流。 2. 能夠獨(dú)立完成任務(wù),對(duì)工作細(xì)節(jié)有高度的關(guān)注。 3. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在壓力下保持專(zhuān)業(yè)的工作態(tài)度。
2025-05-01
寧軍
總裁助理
6000-10000元
南寧-青秀區(qū)-半島·融園
1、協(xié)助總裁制訂實(shí)施公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及重大決策,并跟進(jìn)各項(xiàng)工作目標(biāo)的分解、跟蹤、反饋和起草公司各階段的工作總結(jié),對(duì)完善和優(yōu)化公司日常運(yùn)營(yíng)管理制度體系和組織管理制度體系,提出意見(jiàn)和建議,監(jiān)督部門(mén)執(zhí)行優(yōu)化提升。 2、在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助總裁開(kāi)展投資發(fā)展; 3、負(fù)責(zé)集團(tuán)項(xiàng)目推進(jìn)、預(yù)算管理、成本控制等階段性管理工作,對(duì)項(xiàng)目的高效可靠運(yùn)行工作負(fù)責(zé)。 4、負(fù)責(zé)總裁的日常事務(wù)性管理工作,在授權(quán)范圍內(nèi),按照總裁的工作指示,分解工作要求,向集團(tuán)各部門(mén)及下屬公司、項(xiàng)目部傳達(dá)、布置、集團(tuán)要求的事項(xiàng)或任務(wù),進(jìn)行督辦、檢查并及時(shí)反饋執(zhí)行結(jié)果。 5、負(fù)責(zé)總裁有關(guān)文件和往來(lái)信件的整理和收發(fā)。協(xié)助總裁處理對(duì)口關(guān)聯(lián)事務(wù)的協(xié)調(diào)與溝通,關(guān)系維護(hù)與信息對(duì)接;處理涉及總裁的電話、郵件、傳真等各種渠道的信息,做到合理過(guò)濾和正確傳達(dá)。 6、負(fù)責(zé)總部人才培養(yǎng)策略,跟進(jìn)相關(guān)人員的工作進(jìn)度、日常表現(xiàn),對(duì)培養(yǎng)的目標(biāo)和任用提出參考意見(jiàn)。 7、配合總裁處理外部公共關(guān)系,來(lái)訪客戶接待,并做好各項(xiàng)匯報(bào)和聯(lián)絡(luò)工作;協(xié)助總裁處理行業(yè)、涉外事務(wù)的公共關(guān)系。 8、負(fù)責(zé)總裁對(duì)外的工作總結(jié)、工作計(jì)劃;擬定總裁所需的文件資料,負(fù)責(zé)總裁安排的有關(guān)的項(xiàng)目工作的跟進(jìn)及解決。 9、協(xié)助總裁對(duì)集團(tuán)及管理人員進(jìn)行評(píng)估與考核,及時(shí)處理公司管理過(guò)程中的重大人力資源問(wèn)題。 10、協(xié)調(diào)總部和基層的工作安排,協(xié)助總裁對(duì)集團(tuán)各部門(mén)及下屬工作匯報(bào)的檢查、管理及指導(dǎo)工作進(jìn)展。 11、統(tǒng)籌管理總部各職能部門(mén)及下屬公司、項(xiàng)目的日常運(yùn)營(yíng)工作。監(jiān)督集團(tuán)各部門(mén)有關(guān)工作進(jìn)度,推進(jìn)完成、及時(shí)匯報(bào)工作情況; 12、對(duì)現(xiàn)有業(yè)務(wù)項(xiàng)目到期續(xù)簽事項(xiàng)跟進(jìn),續(xù)簽申報(bào)資料,以及新項(xiàng)目申請(qǐng)準(zhǔn)備申報(bào)資料。
2025-04-30
黃方
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、跟進(jìn)總經(jīng)理布置的重要工作事項(xiàng)并督促、跟進(jìn)對(duì)接業(yè)務(wù)進(jìn)度,及時(shí)反饋執(zhí)行情況; 2、良好的工作梳理能力,能清晰地識(shí)別和理解總經(jīng)理的要求,并有效組織、分類(lèi)和安排工作; 3、優(yōu)秀的溝通能力,能夠清晰、準(zhǔn)確地傳達(dá)信息,思維敏捷、善于應(yīng)變和溝通協(xié)調(diào); 4、良好的時(shí)間管理和組織能力,計(jì)劃執(zhí)行力強(qiáng),能很好的協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行綜合事務(wù)的處理; 5、做事認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心,對(duì)于工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)都需保持高度的關(guān)注和敏感度; 6、做好領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作等 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、計(jì)算機(jī)、文秘類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、1年以上大型企業(yè),事業(yè)單位行政工作經(jīng)驗(yàn),有同行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉日常辦公軟件; 3、做事細(xì)致且有較強(qiáng)執(zhí)行力,具有良好語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力、文案能力,熟悉行政、人事工作; 4、熟練使用office軟件,有一定辦公軟件編寫(xiě)能力; 5、對(duì)工作充滿激情,適應(yīng)能力強(qiáng),有強(qiáng)烈的責(zé)任感、進(jìn)取心和服務(wù)精神; 6、形象良好,具有良好的學(xué)習(xí)能力、親和力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),適應(yīng)短期出差工作模式。
2025-04-30
謝海林
南寧-青秀區(qū)-新興大廈
協(xié)助總經(jīng)理做好各項(xiàng)事宜,跟進(jìn)各部門(mén)經(jīng)理工作安排
2025-04-30
林東海
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
辦公室秘書(shū)工作,總裁接待的工作
2025-04-30
謝海林
廣西驛途信息科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西驛途信息科技有限公司
所在行業(yè) 安防/電子/計(jì)算機(jī)
成立時(shí)間 18年(2007年4月24日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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