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欽州IT經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年9月欽州IT經(jīng)理最新招聘,欽南區(qū)195條欽北區(qū)47條,平均工資約為7322元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多IT經(jīng)理IT經(jīng)理高級(jí)it經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-15
閆凱境
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)經(jīng)銷(xiāo)商關(guān)系的維護(hù)與管理,定期拜訪區(qū)域客戶(hù),對(duì)經(jīng)銷(xiāo)商合作中的各類(lèi)問(wèn)題制定有效的對(duì)策和預(yù)防措施,快速解決客戶(hù)各種問(wèn)題,提供良好服務(wù) ;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶(hù)的動(dòng)銷(xiāo)、促銷(xiāo)、分銷(xiāo)計(jì)劃及落實(shí),完成銷(xiāo)售目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)本人市場(chǎng)推廣活動(dòng)的計(jì)劃及落地執(zhí)行,積極參與公司舉辦的活動(dòng),同時(shí)根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)需求,籌備活動(dòng)并提交方案;
4、負(fù)責(zé)本區(qū)域終端網(wǎng)點(diǎn)的開(kāi)發(fā)及日常業(yè)務(wù)管理,協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)展進(jìn)場(chǎng)談判、產(chǎn)品配送、客情維護(hù)、價(jià)格管理、活動(dòng)洽談等工作;
5、負(fù)責(zé)維護(hù)本區(qū)域市場(chǎng)秩序,經(jīng)銷(xiāo)商價(jià)格管控和渠道管理,杜絕惡性競(jìng)爭(zhēng),建立良好的市場(chǎng)環(huán)境,預(yù)防和處理經(jīng)銷(xiāo)商出現(xiàn)的“低價(jià)”和“竄貨”的行為;
6、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷(xiāo)商客戶(hù)的下單、追蹤、落實(shí)工作,客戶(hù)退換貨的貨物現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)或?qū)徍?市場(chǎng)費(fèi)用管控等工作;
要求:
1、28-40歲,3年以上白酒營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn),3年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn),熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的渠道運(yùn)作及終端市場(chǎng)操盤(pán);
2、具有良好的分析判斷能力和職業(yè)操守,以及良好的溝通、協(xié)調(diào)和語(yǔ)言表達(dá)能力;
3、有責(zé)任心,并具有較強(qiáng)的客戶(hù)服務(wù)意識(shí),能承受較大的工作壓力;
4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃能力和運(yùn)作能力,較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題、判斷和決策能力的能力。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)經(jīng)銷(xiāo)商關(guān)系的維護(hù)與管理,定期拜訪區(qū)域客戶(hù),對(duì)經(jīng)銷(xiāo)商合作中的各類(lèi)問(wèn)題制定有效的對(duì)策和預(yù)防措施,快速解決客戶(hù)各種問(wèn)題,提供良好服務(wù) ;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶(hù)的動(dòng)銷(xiāo)、促銷(xiāo)、分銷(xiāo)計(jì)劃及落實(shí),完成銷(xiāo)售目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)本人市場(chǎng)推廣活動(dòng)的計(jì)劃及落地執(zhí)行,積極參與公司舉辦的活動(dòng),同時(shí)根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)需求,籌備活動(dòng)并提交方案;
4、負(fù)責(zé)本區(qū)域終端網(wǎng)點(diǎn)的開(kāi)發(fā)及日常業(yè)務(wù)管理,協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)展進(jìn)場(chǎng)談判、產(chǎn)品配送、客情維護(hù)、價(jià)格管理、活動(dòng)洽談等工作;
5、負(fù)責(zé)維護(hù)本區(qū)域市場(chǎng)秩序,經(jīng)銷(xiāo)商價(jià)格管控和渠道管理,杜絕惡性競(jìng)爭(zhēng),建立良好的市場(chǎng)環(huán)境,預(yù)防和處理經(jīng)銷(xiāo)商出現(xiàn)的“低價(jià)”和“竄貨”的行為;
6、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷(xiāo)商客戶(hù)的下單、追蹤、落實(shí)工作,客戶(hù)退換貨的貨物現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)或?qū)徍?市場(chǎng)費(fèi)用管控等工作;
要求:
1、28-40歲,3年以上白酒營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn),3年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn),熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的渠道運(yùn)作及終端市場(chǎng)操盤(pán);
2、具有良好的分析判斷能力和職業(yè)操守,以及良好的溝通、協(xié)調(diào)和語(yǔ)言表達(dá)能力;
3、有責(zé)任心,并具有較強(qiáng)的客戶(hù)服務(wù)意識(shí),能承受較大的工作壓力;
4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃能力和運(yùn)作能力,較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題、判斷和決策能力的能力。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)經(jīng)銷(xiāo)商關(guān)系的維護(hù)與管理,定期拜訪區(qū)域客戶(hù),對(duì)經(jīng)銷(xiāo)商合作中的各類(lèi)問(wèn)題制定有效的對(duì)策和預(yù)防措施,快速解決客戶(hù)各種問(wèn)題,提供良好服務(wù) ;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶(hù)的動(dòng)銷(xiāo)、促銷(xiāo)、分銷(xiāo)計(jì)劃及落實(shí),完成銷(xiāo)售目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)本人市場(chǎng)推廣活動(dòng)的計(jì)劃及落地執(zhí)行,積極參與公司舉辦的活動(dòng),同時(shí)根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)需求,籌備活動(dòng)并提交方案;
4、負(fù)責(zé)本區(qū)域終端網(wǎng)點(diǎn)的開(kāi)發(fā)及日常業(yè)務(wù)管理,協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)展進(jìn)場(chǎng)談判、產(chǎn)品配送、客情維護(hù)、價(jià)格管理、活動(dòng)洽談等工作;
5、負(fù)責(zé)維護(hù)本區(qū)域市場(chǎng)秩序,經(jīng)銷(xiāo)商價(jià)格管控和渠道管理,杜絕惡性競(jìng)爭(zhēng),建立良好的市場(chǎng)環(huán)境,預(yù)防和處理經(jīng)銷(xiāo)商出現(xiàn)的“低價(jià)”和“竄貨”的行為;
6、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷(xiāo)商客戶(hù)的下單、追蹤、落實(shí)工作,客戶(hù)退換貨的貨物現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)或?qū)徍?市場(chǎng)費(fèi)用管控等工作;
要求:
1、28-40歲,3年以上白酒營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn),3年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn),熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的渠道運(yùn)作及終端市場(chǎng)操盤(pán);
2、具有良好的分析判斷能力和職業(yè)操守,以及良好的溝通、協(xié)調(diào)和語(yǔ)言表達(dá)能力;
3、有責(zé)任心,并具有較強(qiáng)的客戶(hù)服務(wù)意識(shí),能承受較大的工作壓力;
4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃能力和運(yùn)作能力,較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題、判斷和決策能力的能力。
2025-09-15
陳鑫睿
業(yè)務(wù)經(jīng)理
1:收集分析相關(guān)客戶(hù)信息,積極拓展開(kāi)發(fā)客戶(hù),推廣公司優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品。
2.有效落實(shí)客戶(hù)需求,善于與客戶(hù)溝通,定期拜訪客戶(hù),建立與維護(hù)客戶(hù)良好關(guān)系。
3.拓寬銷(xiāo)售渠道,完成公司要求的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。
4.對(duì)公司內(nèi)部客戶(hù)提供市場(chǎng)價(jià)格趨勢(shì)等必要的信息支持,對(duì)外推廣優(yōu)勢(shì)航線(xiàn)。
招聘要求:
1.專(zhuān)科及以上學(xué)歷,有海運(yùn)貨代、多式聯(lián)運(yùn)、貿(mào)易銷(xiāo)售等3年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一定業(yè)務(wù)資源
2.熟悉航運(yùn)及貿(mào)易的優(yōu)先.
3.辦公地方:貴港
2025-09-15
鄭鈞霖
1.工作內(nèi)容:聯(lián)系客戶(hù)了解法律相關(guān)需求,協(xié)助客戶(hù)收集證據(jù),鋪墊邀約促進(jìn)成交。 2.工作時(shí)間:8:30-12:00/14:00-18:00月休5天,法定假日休 3.福利待遇:五險(xiǎn),下午茶,薪資每月約3000-10000元(上不封頂) 4.年齡要求25至35歲 (有小車(chē)駕駛證、銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮) 工作地點(diǎn):欽州萬(wàn)錦華府
2025-09-15
周龍華
專(zhuān)門(mén)從事交通事故,工傷以及意外受傷的理賠事宜,協(xié)助傷者住院治療,材料收集,計(jì)算傷害賠償標(biāo)準(zhǔn),受傷者委托全權(quán)就賠償事宜與肇事方調(diào)解,調(diào)解不成再訴訟!
2025-09-15
陳章能
協(xié)助公司做好數(shù)據(jù)分析,連鎖客戶(hù)活動(dòng)方案的跟蹤,市場(chǎng)調(diào)查,維護(hù)客勤。
有較強(qiáng)的管理能力,熟悉房地產(chǎn)知識(shí),房地產(chǎn)要有一年以上工作經(jīng)驗(yàn) ,熟悉一手樓盤(pán)流程,熟悉二手房各個(gè)流程。具備團(tuán)隊(duì)精神 ,服從公司管理 ,有較強(qiáng)的招人能力。底薪2500-3000,?高提成?成交獎(jiǎng)。月休四天。上班時(shí)間8:30-12:00,14:00-18:30.
欽州-欽南區(qū) 1人 瀏覽:23
2025-09-14
蔡兆豐
崗位職責(zé): 任職要求: 行業(yè)經(jīng)驗(yàn): 崗位經(jīng)驗(yàn): 銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售業(yè)務(wù)的策劃、組織、實(shí)施和管理,制定銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售策略,完成銷(xiāo)售目標(biāo); 2. 負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)和管理,提高銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的銷(xiāo)售能力和服務(wù)水平; 3. 負(fù)責(zé)客戶(hù)關(guān)系的維護(hù)和拓展,建立良好的客戶(hù)關(guān)系,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度; 4. 負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和競(jìng)爭(zhēng)分析,了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,制定相應(yīng)的銷(xiāo)售策略; 5. 負(fù)責(zé)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的分析和報(bào)告,及時(shí)反饋銷(xiāo)售情況和市場(chǎng)動(dòng)態(tài),為公司決策提供參考。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、商務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2. 具有3年以上銷(xiāo)售...
1、負(fù)責(zé)分公司外圍資源市場(chǎng)的規(guī)劃開(kāi)發(fā),拓展管理; 2、負(fù)責(zé)分公司資源團(tuán)隊(duì)的布局管理; 3、跟蹤維護(hù)重大客戶(hù),主要是水務(wù)類(lèi)型相關(guān)的市政客戶(hù); 4、做好行業(yè)政策的收集、客戶(hù)需求,項(xiàng)目商機(jī)的挖掘; 5、推動(dòng)大型的行業(yè)協(xié)會(huì),協(xié)助推動(dòng)外圍市場(chǎng)的項(xiàng)目考察、技術(shù)交流; 6、推動(dòng)當(dāng)?shù)卮笮偷霓r(nóng)飲水、舊改、集成水廠一體化等大型項(xiàng)目的落地。 任職資格: 1、接觸過(guò)市政客戶(hù),以及大項(xiàng)目的落地推動(dòng),并起主導(dǎo)推動(dòng)作用; 2、具備優(yōu)良的協(xié)調(diào)溝通能力、商務(wù)談判能力,熟悉項(xiàng)目的投標(biāo)、招標(biāo)流程,熟悉項(xiàng)目方案的撰寫(xiě); 3、有車(chē),能適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)的不定期出差,有商務(wù)接待工作經(jīng)驗(yàn)。 薪酬待遇:底薪7-8K +崗位績(jī)...
市政業(yè)務(wù)經(jīng)理 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)廣西區(qū)域內(nèi)城市供水、排水等市政項(xiàng)目、城鄉(xiāng)供水一體化項(xiàng)目、技改項(xiàng)目、政府主導(dǎo)的舊改項(xiàng)目、智慧水務(wù)項(xiàng)目的信息收集和業(yè)務(wù)開(kāi)展; 2.參與組織行業(yè)內(nèi)公司品牌推廣活動(dòng),挖掘行業(yè)相關(guān)管理部門(mén)和系統(tǒng)客戶(hù)的內(nèi)在需求,針對(duì)客戶(hù)需求形成的合作落地。 4.完成自己的銷(xiāo)售和回款目標(biāo),并在分公司指導(dǎo)下對(duì)月度、季度、年度的銷(xiāo)量、回款、費(fèi)用進(jìn)行分解和進(jìn)度控制,確保進(jìn)度的達(dá)成。 5.組織收集、匯總、分析行業(yè)信息、競(jìng)品情報(bào)、區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)信息等,為決策和營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃提供參考。 任職要求: 1.年齡30-45歲,專(zhuān)科或以上學(xué)歷,有一線(xiàn)銷(xiāo)售、項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)3年以上,熟悉招投標(biāo)流程,掌握項(xiàng)目...
任職要求: 1、年齡:28歲-50歲,大專(zhuān)或同等以上學(xué)歷,機(jī)械或管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2、工作兩年以上工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)碼頭作業(yè)和碼頭吊機(jī)、叉車(chē)、鏟車(chē)、運(yùn)輸車(chē)等機(jī)械熟悉或了解,管理過(guò)機(jī)械部門(mén)優(yōu)先。 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)本部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理 2、負(fù)責(zé)對(duì)公司所有機(jī)械設(shè)備的管理、保養(yǎng)和維修。 3、負(fù)責(zé)公司機(jī)械部管理相關(guān)制度的擬訂及實(shí)施。 4、負(fù)責(zé)本部管理目標(biāo)的擬訂并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。 5、對(duì)本部員工的培訓(xùn)提高本部員工的作業(yè)技能、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)和服務(wù)水平。 6、服從生產(chǎn)部的生產(chǎn)工作安排,完成生產(chǎn)任務(wù)。 7、上級(jí)交代的其它工作任務(wù)。 綜合工資4k-6k
2025-09-14
賴(lài)朝紀(jì)
負(fù)責(zé)搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶(hù),會(huì)玩抖音,小紅書(shū),基本工資+提成,
擁有良好的溝通表達(dá)能力; 3、具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞、學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 5,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、執(zhí)行力及抗壓能力; 【晉升空間】:銷(xiāo)售顧問(wèn)—高級(jí)銷(xiāo)售顧問(wèn)—銷(xiāo)售主管—營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理助理—營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、獨(dú)立負(fù)責(zé)高端客戶(hù)的日常做賬、報(bào)稅事宜; 2、給客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)、高效的財(cái)稅答疑,溝通協(xié)調(diào)賬稅問(wèn)題; 3、客戶(hù)遇到稅務(wù)稽查或出現(xiàn)賬務(wù)風(fēng)險(xiǎn)時(shí),及時(shí)給出專(zhuān)業(yè)的指引; 任職要求: 1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),有初級(jí)/中級(jí)會(huì)計(jì)師證; 2、有貿(mào)易/商貿(mào)/建筑/汽車(chē)行業(yè)中,同一行業(yè)3到5年的會(huì)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉小規(guī)模納稅人和一般納稅人的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,行業(yè)賬務(wù)特點(diǎn); 4、熟悉稅收法規(guī)、有稅務(wù)籌劃、稅務(wù)稽查處理經(jīng)驗(yàn); 5、責(zé)任心強(qiáng),具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和溝通協(xié)調(diào)能力,以及的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
崗位職責(zé): 1、獨(dú)立負(fù)責(zé)高端客戶(hù)的日常做賬、報(bào)稅事宜; 2、給客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)、高效的財(cái)稅答疑,溝通協(xié)調(diào)賬稅問(wèn)題; 3、客戶(hù)遇到稅務(wù)稽查或出現(xiàn)賬務(wù)風(fēng)險(xiǎn)時(shí),及時(shí)給出專(zhuān)業(yè)的指引; 任職要求: 1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),有初級(jí)/中級(jí)會(huì)計(jì)師證; 2、在貿(mào)易/商貿(mào)/建筑/汽車(chē)行業(yè)中,同一行業(yè)有3到5年的會(huì)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉小規(guī)模納稅人和一般納稅人的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,行業(yè)賬務(wù)特點(diǎn); 4、熟悉稅收法規(guī)、有稅務(wù)籌劃、稅務(wù)稽查處理經(jīng)驗(yàn); 5、責(zé)任心強(qiáng),具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和溝通協(xié)調(diào)能力,以及的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
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欽州項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:5K
  • 3.2%
    3K
  • 6.5%
    4K
  • 29%
    5K
  • 19.4%
    6K-8K
  • 22.6%
    8K-1W
  • 19.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
欽州項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
欽州項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
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