
欽州人力招聘
桂聘提供2025年9月欽州人力最新招聘,欽南區(qū)10條欽北區(qū)4條,平均工資約為3750元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多人力人力資源人力資源主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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辦公室副主任(欽州)
4000-5000元12小時(shí)前崗位職責(zé):
1、懂些財(cái)務(wù)方面知識(shí),會(huì)行政預(yù)算等,協(xié)助分管副總經(jīng)理和辦公室主任做好辦公室的全面工作;
2、貫徹執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)指令,履行上傳下達(dá)職能,及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)反映情況、反饋信息,完善公司各部門之間的綜合協(xié)調(diào)工作;
3、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)編制各項(xiàng)管理制度,跟進(jìn)執(zhí)行情況并逐步完善管理制度;
4、負(fù)責(zé)對(duì)公司會(huì)議、文件決定的事項(xiàng)進(jìn)行催辦、查辦和落實(shí);
5、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)的出差安排、行程、機(jī)票、交通、住宿、接待等相關(guān)工作;
6、負(fù)責(zé)來賓來訪接待、公司接待、辦公室日常管理、飯?zhí)霉芾砗退奚峁芾淼南嚓P(guān)事務(wù);
7、組織開展公司文化建設(shè)活動(dòng),為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和生活環(huán)境,培養(yǎng)員工歸屬感;
8、服從公司安排,積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)知識(shí),高中及大專以上學(xué)歷;
2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力,懂得行政人力相關(guān)的管理工作;
3、有企業(yè)活動(dòng)的策劃和組織能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,能吃苦耐勞;
4、具備良好的文字功底,熟悉各種辦公軟件的運(yùn)用;
5、要求為人誠(chéng)懇老實(shí)、精明能干、責(zé)任心強(qiáng),具有良好的職業(yè)道德操守;
6、服從公司安排,積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
7、有辦公室管理經(jīng)驗(yàn)或一線管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
福利待遇:
1、包食宿、單雙休、國(guó)家法定節(jié)假日休息、社保等福利。 -
人力助理
3000-4000元2025-09-14章經(jīng)理崗位要求:
1、人力資源、心理學(xué)、行政管理等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、1年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熱愛人力資源工作;
3、熟悉各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),執(zhí)行力高;
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力及抗壓能力;
5、熟練操作各類辦公軟件,如word、excel、powerpoint等。
豐富的福利待遇
1、休假:月休4.5-5.5天;正式員工享受帶薪年休假;已婚有孩職工六一兒童享半天假;正式員工生日享半天假期;
2、薪酬補(bǔ)貼:享受行業(yè)內(nèi)富有競(jìng)爭(zhēng)力和上升空間的薪資、年度調(diào)薪機(jī)制;部分崗位提供(工資外)油費(fèi)補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、崗位津貼、開盤津貼、年終獎(jiǎng)等;
3、福利設(shè)定:五險(xiǎn)一金、年度體檢、生日關(guān)懷、正式員工結(jié)婚、生育享公司賀儀等;提供員工、食堂; -
人力資源經(jīng)理/主管
3000-5000元2025-09-14工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)人力資源部門的日常管理工作,確保部門運(yùn)作高效;
2、參與制定和優(yōu)化人力資源政策和流程,提升人力資源管理效率和質(zhì)量;
3、監(jiān)督和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員,確保人力資源相關(guān)任務(wù)的完成。
崗位要求:
1、具備人力資源管理相關(guān)知識(shí)和技能;
2、能夠獨(dú)立處理和解決人力資源相關(guān)問題;
3、具有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 -
人力資源專員/助理
4000-5000元2025-09-14章經(jīng)理負(fù)責(zé)員工的招聘、入職、培訓(xùn)、人事調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù),建立人事檔案 -
人力助理(欽州)
4000-5000元2025-09-14章經(jīng)理崗位要求: 1、人力資源、心理學(xué)、行政管理等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、1年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熱愛人力資源工作; 3、熟悉各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),執(zhí)行力高; 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力及抗壓能力; 5、熟練操作各類辦公軟件,如word、excel、powerpoint等。 豐富的福利待遇 1、休假:月休4.5-5.5天;正式員工享受帶薪年休假;有孩職工六一兒童享半天假;正式員工生日享半天假期; 2、薪酬補(bǔ)貼:享受行業(yè)內(nèi)富有競(jìng)爭(zhēng)力和上升空間的薪資、年度調(diào)薪機(jī)制;部分崗位提供(工資外)油費(fèi)補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、崗位津貼、開盤津貼、年終獎(jiǎng)等; 3、福利設(shè)定:五... -
行政事務(wù)崗(欽州)
4000-5000元2025-09-14章經(jīng)理; 4、對(duì)數(shù)據(jù)有一定敏感度 、細(xì)心 、耐心、學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 5、能熟練使用Word、Excel、PPT等常用辦公軟件; 【晉升空間】:事務(wù)專員—高級(jí)事務(wù)專員—事務(wù)主管—事務(wù)副經(jīng)理—事務(wù)經(jīng)理 聯(lián)系人力 -
爐長(zhǎng)
12000-15000元2025-09-11吳蓮招聘專員協(xié)同質(zhì)量部門管控關(guān)鍵工序,分析質(zhì)量問題根源,推動(dòng)整改措施 3、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與現(xiàn)場(chǎng)管理,優(yōu)化人力資源配置 ?現(xiàn)場(chǎng)規(guī)范執(zhí)行?,確保生產(chǎn)環(huán)境規(guī)范有序。 -
人事行政經(jīng)理
8000-10000元2025-09-11吳蓮招聘專員崗位要求 1.人力資源管理、行政管理、工商管理、心理學(xué)、法律等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、5-8年以上人力資源和行政管理工作經(jīng)驗(yàn),至少3年以上人力資源全模塊管理經(jīng)驗(yàn)。 -
土建技術(shù)工程師
15000-18000元2025-09-10廣西壯族自治區(qū)欽州市欽州港區(qū)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)海豚路1號(hào)華誼基地協(xié)助搞好施工監(jiān)理,復(fù)核工程量; 2、管理施工現(xiàn)場(chǎng)所需材料,督促施工工人、材料和設(shè)備按時(shí)進(jìn)場(chǎng); 3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好工程的資料收集、保管和歸檔; 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工期間的安全防范; 5、編制各單項(xiàng)工程進(jìn)度計(jì)劃及人力 -
人力資源主管
5000-6000元2025-09-10黃水旺崗位職責(zé): 1、建立健全公司各項(xiàng)規(guī)章制度,完善公司各項(xiàng)流程化建設(shè),并監(jiān)督各項(xiàng)制度落地執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)公司的企業(yè)文化建設(shè),不定期組織員工開展各類團(tuán)建活動(dòng); 3、負(fù)責(zé)建立健全、優(yōu)化公司人力資源管理系統(tǒng) -
人事專員
2000-3000元2025-09-10羅司平工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)安排應(yīng)聘人員的面試; 2、發(fā)布招聘信息,通知來應(yīng)聘人員的面試電話; 3、員工考勤 考核制度 以及底薪核算 4、社保公積金繳納以及對(duì)接稅務(wù)局 崗位要求: 1、本科人力資源管理專業(yè) -
人力資源專員/助理
3000-5000元2025-09-10黃女士招聘人數(shù):1-2人?到崗時(shí)間:不限?年齡要求:不限?性別要求:不限?婚況要求:不限崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)開展招聘、合同管理、績(jī)效考核的跟進(jìn),員工關(guān)系管理、辦理員工入離手續(xù)等工作。 2. 負(fù)責(zé)人事行政檔案的管理、文書的起草工作; 3. 負(fù)責(zé)公司日??记诠芾?,員工社保繳納、意外險(xiǎn)辦理工作; 4. 負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù),配合上級(jí)做好行政人事方面的工作; 5. 負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的日常維護(hù),辦公室用品采購及管理工作; 6. 負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作,包括公司慶典、年會(huì)安排、會(huì)務(wù)組織、文體活動(dòng)安排等; 7. 做好每月運(yùn)管資料。 8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。 任職要求: 1. 3... -
人力資源經(jīng)理
8000-13000元2025-09-10陳春鳳招聘員工 人才計(jì)劃 新人培訓(xùn) 行政管理 -
人事專員
4000-5000元2025-09-10黃主管1,大專畢業(yè),人力資源管理或企業(yè)管理專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。 …… 2、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司人力招聘、培訓(xùn)、考勤、勞動(dòng)紀(jì)律等人事規(guī)章制度; 3、負(fù)責(zé)、認(rèn)真核查全體人員的考勤,每周公布1次考勤異常,每月統(tǒng)計(jì)考勤匯總; 4、對(duì)面試合格人員進(jìn)行崗前培訓(xùn),并做好新員工培訓(xùn)記錄;
約 14 個(gè)崗位
欽州相關(guān)熱門崗位
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欽州人力招聘最新投遞
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曾小姐投遞了 欽州市碧桂園海豚灣房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 的 人力助理 職位2025-09-15
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王小姐投遞了 欽州市碧桂園海豚灣房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 的 人力助理 職位2025-09-12
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韓小姐投遞了 欽州市碧桂園海豚灣房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 的 人力資源專員/助理 職位2025-09-11
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梁小姐投遞了 欽州市碧桂園海豚灣房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 的 人力資源專員/助理 職位2025-09-10
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龔小姐2025-09-01
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韋小姐2025-09-01
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欽州人力資源專員/助理招聘工資
¥
3750
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
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12.5%2K
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37.5%3K
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37.5%4K
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6.3%6K-8K
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6.3%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
欽州人力資源專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
欽州人力資源專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。