 
欽州數(shù)據(jù)安全招聘
桂聘提供2025年10月欽州數(shù)據(jù)安全最新招聘,欽南區(qū)63條欽北區(qū)5條,有五險(xiǎn)等,更多數(shù)據(jù)安全數(shù)據(jù)安全數(shù)據(jù)安全運(yùn)營(yíng)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新媒體運(yùn)營(yíng)部總監(jiān)6000-7000元2025-10-30 葉忠勝1、負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的整體內(nèi)容策劃與運(yùn)營(yíng)管理; 葉忠勝1、負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的整體內(nèi)容策劃與運(yùn)營(yíng)管理;
 2、熟練掌握各類新媒體平臺(tái)的操作和運(yùn)營(yíng)規(guī)則,具備豐富的新媒體推廣經(jīng)驗(yàn)和技巧;
 3、具備扎實(shí)的方案撰寫能力、內(nèi)容策劃能力和活動(dòng)策劃能力,能熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具,具
 備數(shù)據(jù)分析和解讀能力,并根據(jù)數(shù)據(jù)制定有效的運(yùn)營(yíng)策略;
 4、熟悉圖片處理、視頻剪輯等相關(guān)軟件,具備一定的設(shè)計(jì)和審美能力;
 5、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員,提升內(nèi)容質(zhì)量和用戶互動(dòng);
 6、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠承受工作壓力,按時(shí)保質(zhì)完成工作任務(wù);
 7、有家居/建材/茶葉/服裝等行業(yè)三年以上運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)。
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                        財(cái)務(wù)專員5000-6000元2025-10-30 黃昌菲1.熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策。 黃昌菲1.熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策。
 2.酒店前臺(tái)稽核,客房盤點(diǎn),成本管控;
 3.每月報(bào)銷公司各項(xiàng)支出,審核支出合理性;
 4.每月資金支付審核,憑證裝訂,報(bào)稅管理。
 5.負(fù)責(zé)編制和核對(duì)公司財(cái)務(wù)管理報(bào)表,定期報(bào)送管理報(bào)表,對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行分析,及時(shí)向公司決策層提供數(shù)據(jù)信息支持及合理化建議;
 6.配合稅務(wù)、銀行等日常工作。
 7.人事制作工資表后進(jìn)行審核,報(bào)送,發(fā)放
 8.其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)等。
 招聘要求:
 1.大專以上學(xué)歷,有初級(jí)會(huì)計(jì)證書。??
 2.有三年以上會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有出納經(jīng)驗(yàn),熟悉Excel、Word文檔使用
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抖音直播運(yùn)營(yíng)5000-6000元2025-10-30 廖魁崗位職責(zé): 廖魁崗位職責(zé):
 1. 負(fù)責(zé)抖音平臺(tái)的直播活動(dòng)策劃與執(zhí)行,提升直播間的活躍度和觀眾互動(dòng);
 2. 監(jiān)控直播數(shù)據(jù),分析用戶行為,優(yōu)化直播流程和內(nèi)容,提高轉(zhuǎn)化率;
 3. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,如產(chǎn)品、設(shè)計(jì)等,確保直播內(nèi)容質(zhì)量和效果;
 4. 維護(hù)和拓展抖音平臺(tái)的外部合作,提升品牌影響力和市場(chǎng)份額。
 任職要求:
 1. 熟悉抖音等短視頻平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和用戶習(xí)慣;
 2. 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整策略;
 3. 具有良好的項(xiàng)目管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
 4. 對(duì)直播行業(yè)有濃厚興趣,有成功直播運(yùn)營(yíng)案例者優(yōu)先。
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                        化工儲(chǔ)備技術(shù)員5000-6000元2025-10-30 劉俊杰整理生產(chǎn)資料,統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)數(shù)據(jù),監(jiān)督工藝生產(chǎn)流程,改進(jìn)生產(chǎn)工藝,提高產(chǎn)品收率和產(chǎn)品質(zhì)量,解決生產(chǎn)問(wèn)題 職位招聘2人 劉俊杰整理生產(chǎn)資料,統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)數(shù)據(jù),監(jiān)督工藝生產(chǎn)流程,改進(jìn)生產(chǎn)工藝,提高產(chǎn)品收率和產(chǎn)品質(zhì)量,解決生產(chǎn)問(wèn)題 職位招聘2人
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實(shí)驗(yàn)室技術(shù)員5000-6000元2025-10-30 鐘永貴3、記錄、處理實(shí)驗(yàn)室分析數(shù)據(jù)。 4、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)。 5、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室標(biāo)準(zhǔn)溶液的配置等。 6、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室基本耗材的申報(bào)等工作。 7、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室人員的培訓(xùn)工作。 鐘永貴3、記錄、處理實(shí)驗(yàn)室分析數(shù)據(jù)。 4、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)。 5、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室標(biāo)準(zhǔn)溶液的配置等。 6、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室基本耗材的申報(bào)等工作。 7、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室人員的培訓(xùn)工作。
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                        分公司經(jīng)理8000-12000元2025-10-30 強(qiáng)大的分析和決策能力,能夠基于數(shù)據(jù)制定戰(zhàn)略并推動(dòng)執(zhí)行; 5. 良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠在多元文化環(huán)境中工作,推動(dòng)跨部門協(xié)作。 強(qiáng)大的分析和決策能力,能夠基于數(shù)據(jù)制定戰(zhàn)略并推動(dòng)執(zhí)行; 5. 良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠在多元文化環(huán)境中工作,推動(dòng)跨部門協(xié)作。
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采購(gòu)員4000-5000元2025-10-30 根據(jù)公司采購(gòu)制度及采購(gòu)需求負(fù)責(zé)采購(gòu)各類物資; 2.根據(jù)采購(gòu)計(jì)劃,詢價(jià)和議價(jià),并對(duì)采購(gòu)物資進(jìn)行合理的成本控制; 3.負(fù)責(zé)物資采購(gòu)、供應(yīng)的過(guò)程管理,保證物資價(jià)格合理、質(zhì)量合格、供應(yīng)及時(shí); 4.負(fù)責(zé)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集 根據(jù)公司采購(gòu)制度及采購(gòu)需求負(fù)責(zé)采購(gòu)各類物資; 2.根據(jù)采購(gòu)計(jì)劃,詢價(jià)和議價(jià),并對(duì)采購(gòu)物資進(jìn)行合理的成本控制; 3.負(fù)責(zé)物資采購(gòu)、供應(yīng)的過(guò)程管理,保證物資價(jià)格合理、質(zhì)量合格、供應(yīng)及時(shí); 4.負(fù)責(zé)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集
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                        財(cái)務(wù)經(jīng)理8000-12000元2025-10-30 一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)對(duì)公司賬務(wù)處理數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性進(jìn)行監(jiān)督; 2.負(fù)責(zé)對(duì)成本費(fèi)用進(jìn)行預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核; 3.負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)、對(duì)外報(bào)表的編制與報(bào)送及數(shù)據(jù)解析; 4.負(fù)責(zé)公司各種經(jīng)營(yíng)考核基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的正確性進(jìn)行監(jiān)督與檢 …… ; 6.協(xié)調(diào)公司財(cái)務(wù)與外部相關(guān)部門的關(guān)系; 7.負(fù)責(zé)各種與財(cái)務(wù)相關(guān)的證件的辦理及年審; 8.建立健全經(jīng)濟(jì)核算制度,利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析; 9.積極完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)對(duì)公司賬務(wù)處理數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性進(jìn)行監(jiān)督; 2.負(fù)責(zé)對(duì)成本費(fèi)用進(jìn)行預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核; 3.負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)、對(duì)外報(bào)表的編制與報(bào)送及數(shù)據(jù)解析; 4.負(fù)責(zé)公司各種經(jīng)營(yíng)考核基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的正確性進(jìn)行監(jiān)督與檢 …… ; 6.協(xié)調(diào)公司財(cái)務(wù)與外部相關(guān)部門的關(guān)系; 7.負(fù)責(zé)各種與財(cái)務(wù)相關(guān)的證件的辦理及年審; 8.建立健全經(jīng)濟(jì)核算制度,利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析; 9.積極完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
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營(yíng)銷部負(fù)責(zé)人7000-12000元2025-10-30 魯靖帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成年度營(yíng)收指標(biāo),監(jiān)控營(yíng)銷預(yù)算執(zhí)行 任職要求: 30-45歲,酒店管理/市場(chǎng)營(yíng)銷??萍耙陨蠈W(xué)歷 5年以上高星級(jí)酒店?duì)I銷管理經(jīng)驗(yàn),有成功市場(chǎng)拓展案例 精通OTA運(yùn)營(yíng)、新媒體營(yíng)銷及數(shù)據(jù)分析 魯靖帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成年度營(yíng)收指標(biāo),監(jiān)控營(yíng)銷預(yù)算執(zhí)行 任職要求: 30-45歲,酒店管理/市場(chǎng)營(yíng)銷??萍耙陨蠈W(xué)歷 5年以上高星級(jí)酒店?duì)I銷管理經(jīng)驗(yàn),有成功市場(chǎng)拓展案例 精通OTA運(yùn)營(yíng)、新媒體營(yíng)銷及數(shù)據(jù)分析
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                        保險(xiǎn)理賠顧問(wèn)4000-9000元2025-10-30 林家濱,協(xié)助客戶理解理賠流程及所需材料; 2、處理保險(xiǎn)理賠案件,包括事故定損、損失評(píng)估及理賠談判,確保理賠過(guò)程高效、準(zhǔn)確; 3、維護(hù)與客戶的良好關(guān)系,定期回訪,收集反饋,提升客戶滿意度; 4、分析理賠數(shù)據(jù) 林家濱,協(xié)助客戶理解理賠流程及所需材料; 2、處理保險(xiǎn)理賠案件,包括事故定損、損失評(píng)估及理賠談判,確保理賠過(guò)程高效、準(zhǔn)確; 3、維護(hù)與客戶的良好關(guān)系,定期回訪,收集反饋,提升客戶滿意度; 4、分析理賠數(shù)據(jù)
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電商運(yùn)營(yíng)專員3000-6000元2025-10-30 方國(guó)駒平臺(tái)所負(fù)責(zé)的商品(鏈接)管理,包括上下架及商品日常權(quán)重優(yōu)化,對(duì)店鋪中產(chǎn)品的流量數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、推廣數(shù)量、產(chǎn)品及客戶管理等多維度進(jìn)行銷售分析,不斷的調(diào)整策略,保證推廣營(yíng)銷指標(biāo)的達(dá)成; 要求: 1. 3 …… 不考慮小白,高手工資***有能力都可以滿足 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)電商平臺(tái)日常運(yùn)營(yíng)管理,包括商品上架、頁(yè)面優(yōu)化及活動(dòng)策劃執(zhí)行; 2、分析電商平臺(tái)數(shù)據(jù),制定并優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略,提升銷售業(yè)績(jī)和用戶活躍度; …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有電商運(yùn)營(yíng)相關(guān)實(shí)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,熟練使用Excel等辦公軟件; 3、思維活躍,溝通能力強(qiáng),能獨(dú)立完成項(xiàng)目并推動(dòng)實(shí)施; 4、對(duì)電商行業(yè)有熱情 方國(guó)駒平臺(tái)所負(fù)責(zé)的商品(鏈接)管理,包括上下架及商品日常權(quán)重優(yōu)化,對(duì)店鋪中產(chǎn)品的流量數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、推廣數(shù)量、產(chǎn)品及客戶管理等多維度進(jìn)行銷售分析,不斷的調(diào)整策略,保證推廣營(yíng)銷指標(biāo)的達(dá)成; 要求: 1. 3 …… 不考慮小白,高手工資***有能力都可以滿足 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)電商平臺(tái)日常運(yùn)營(yíng)管理,包括商品上架、頁(yè)面優(yōu)化及活動(dòng)策劃執(zhí)行; 2、分析電商平臺(tái)數(shù)據(jù),制定并優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略,提升銷售業(yè)績(jī)和用戶活躍度; …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有電商運(yùn)營(yíng)相關(guān)實(shí)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,熟練使用Excel等辦公軟件; 3、思維活躍,溝通能力強(qiáng),能獨(dú)立完成項(xiàng)目并推動(dòng)實(shí)施; 4、對(duì)電商行業(yè)有熱情
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                        會(huì)員專員3000-6000元2025-10-30 胡超收集會(huì)員反饋,分析會(huì)員數(shù)據(jù),為醫(yī)院服務(wù)優(yōu)化提供建議; 4. 協(xié)助開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研,了解會(huì)員需求及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),善于與人打交道; 2. …… 熟練使用辦公軟件,具備基本的數(shù)據(jù)分析能力; 4. 對(duì)醫(yī)療健康行業(yè)有一定了解,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 胡超收集會(huì)員反饋,分析會(huì)員數(shù)據(jù),為醫(yī)院服務(wù)優(yōu)化提供建議; 4. 協(xié)助開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研,了解會(huì)員需求及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),善于與人打交道; 2. …… 熟練使用辦公軟件,具備基本的數(shù)據(jù)分析能力; 4. 對(duì)醫(yī)療健康行業(yè)有一定了解,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管3000-6000元2025-10-30 溫雪萍崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策劃與執(zhí)行,包括但不限于內(nèi)容創(chuàng)作、發(fā)布管理與數(shù)據(jù)分析。 2.監(jiān)控并分析新媒體運(yùn)營(yíng)效果,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略,優(yōu)化內(nèi)容質(zhì)量。 …… 2.對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)決策。 3.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力,能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持積極態(tài)度。 …… 負(fù)責(zé)新媒體內(nèi)容的策劃、拍攝與后期制作,保證內(nèi)容的質(zhì)量與創(chuàng)意; 2.對(duì)新媒體平臺(tái)進(jìn)行深入研究,制定有效的內(nèi)容分發(fā)策略; 3.密切跟蹤新媒體趨勢(shì),實(shí)時(shí)調(diào)整內(nèi)容策略以增強(qiáng)用戶參與度; 4.分析新媒體運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù) …… ,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化內(nèi)容與運(yùn)營(yíng)方式。 …… ,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。 溫雪萍崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策劃與執(zhí)行,包括但不限于內(nèi)容創(chuàng)作、發(fā)布管理與數(shù)據(jù)分析。 2.監(jiān)控并分析新媒體運(yùn)營(yíng)效果,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略,優(yōu)化內(nèi)容質(zhì)量。 …… 2.對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)決策。 3.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力,能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持積極態(tài)度。 …… 負(fù)責(zé)新媒體內(nèi)容的策劃、拍攝與后期制作,保證內(nèi)容的質(zhì)量與創(chuàng)意; 2.對(duì)新媒體平臺(tái)進(jìn)行深入研究,制定有效的內(nèi)容分發(fā)策略; 3.密切跟蹤新媒體趨勢(shì),實(shí)時(shí)調(diào)整內(nèi)容策略以增強(qiáng)用戶參與度; 4.分析新媒體運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù) …… ,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化內(nèi)容與運(yùn)營(yíng)方式。 …… ,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。
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                        玉米貿(mào)易業(yè)務(wù)經(jīng)理8000-10000元2025-10-30 張江英監(jiān)控市場(chǎng)動(dòng)態(tài),分析行情走勢(shì),為公司制定貿(mào)易策略提供數(shù)據(jù)支持。 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和商務(wù)談判技巧,能夠處理復(fù)雜的貿(mào)易事務(wù)。 2. 張江英監(jiān)控市場(chǎng)動(dòng)態(tài),分析行情走勢(shì),為公司制定貿(mào)易策略提供數(shù)據(jù)支持。 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和商務(wù)談判技巧,能夠處理復(fù)雜的貿(mào)易事務(wù)。 2.
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新媒體3000-4000元2025-10-30 張海龍定期更新和維護(hù)社交媒體賬號(hào),監(jiān)控并分析數(shù)據(jù)反饋; 4. 跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài),結(jié)合熱點(diǎn)進(jìn)行內(nèi)容創(chuàng)新,提升內(nèi)容傳播效果; 任職要求: 1. 對(duì)新媒體運(yùn)營(yíng)有濃厚興趣,熟悉主流社交媒體平臺(tái); 2. …… 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略; 張海龍定期更新和維護(hù)社交媒體賬號(hào),監(jiān)控并分析數(shù)據(jù)反饋; 4. 跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài),結(jié)合熱點(diǎn)進(jìn)行內(nèi)容創(chuàng)新,提升內(nèi)容傳播效果; 任職要求: 1. 對(duì)新媒體運(yùn)營(yíng)有濃厚興趣,熟悉主流社交媒體平臺(tái); 2. …… 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略;
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