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田東人力/行政/法務招聘

桂聘提供2025年9月田東人力/行政/法務最新招聘,平均工資約為4550元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多人力/行政/法務管理培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-25
廣西壯族自治區(qū)百色市右江區(qū)百色市江濱路幸福港灣辦公樓
有主動服務意識:熟悉接待程序,計算機操作能力,有物業(yè)管理專業(yè)或從事過客服工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

總賬會計

4000-8000元
2025-09-25
黃鳳娟
招聘:總賬會計 ,薪酬***。
崗位職責:
1. 復核收款單(根據(jù)出納提供的流水及付款申請單入賬:收款單、付款單、收款退款單、付款退款單、資金調撥單、銀行轉賬單生成憑證)、計提和攤銷(固定資產(chǎn)折舊、費用攤銷、租金裝修款等、工資、社保和公積金、各項稅金等、付款單、付款退款單。
2.核對庫存余額、庫存數(shù)量、發(fā)出金額與成本結轉金額。
3. 供應鏈(庫存管理、庫存關賬)、成本管理、出納管理(核對銀行日記賬)、總賬管理,稅務管理,(憑證審核、過賬、匯兌損失轉出、期間損益結轉、結賬。
4.資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表、成本分析表、全成本預算、核算管理,抵消往來報表。
5.進項發(fā)票認證、申報增值稅、附加稅、所得稅、財務報表報送、抄稅清卡、報送統(tǒng)計報表、需提交政府部門報表。
6.協(xié)助完成預算填報,預算-核算實際數(shù)據(jù)差異,薪資、績效考核指標核算等。
任職要求:
1、大專以上學歷;
2、初級會計師以上職稱;
3、3年以上總賬工作經(jīng)驗,熟悉稅率稅務工作;
4、熟悉PPT及excel函數(shù)的使用;
5、有醫(yī)院工作經(jīng)驗優(yōu)先。
6、年齡45歲以下。
聯(lián)系人:曾小姐***********
2025-09-25
黃鳳娟
職責:
負責醫(yī)院日常行政事務管理,包括辦公用品采購、資產(chǎn)管理、文檔管理等,確保辦公環(huán)境的整潔與高效。
協(xié)助組織和籌備醫(yī)院內部會議、培訓及活動,負責會議記錄、整理會議紀要,并跟蹤會議決定的執(zhí)行情況。
處理來訪者的接待工作,包括接聽電話、接待訪客、解答咨詢等,展現(xiàn)良好的醫(yī)院形象。
協(xié)助處理醫(yī)院與外部機構的溝通協(xié)調工作,如政府部門、供應商、合作伙伴等,確保信息的準確傳遞。
負責醫(yī)院內部文件的起草、審核、流轉及歸檔,確保信息的及時性和準確性。
完成上級領導交辦的其他行政支持工作,為醫(yī)院運營提供有力保障。
任職要求:
教育背景:大專及以上學歷,行政管理、文秘、商務管理等相關專業(yè)畢業(yè)。
工作經(jīng)驗:1年以上行政或相關工作經(jīng)驗,醫(yī)療行業(yè)背景者優(yōu)先。
知識技能:
熟練掌握Office等辦公軟件,特別是Word、Excel、PPT等,具備快速打字和文檔處理能力。
具備良好的溝通協(xié)調能力,能夠有效處理內外部關系。
了解基本的行政管理知識和流程,能夠獨立完成日常行政事務。
個人素質:
具有高度的責任心和敬業(yè)精神,注重細節(jié),能夠承擔一定的工作壓力。
工作積極主動,具備良好的團隊合作精神和服務意識。
具備良好的學習能力和適應能力,能夠快速融入新環(huán)境和新工作。
語言能力:普通話流利,具備良好的溝通能力和表達能力。
我們提供:
舒適的工作環(huán)境和友好的團隊氛圍。
競爭性的薪資待遇和福利保障。
廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會。
定期的職業(yè)培訓和個人成長支持。
2025-09-25
崔嘉義
工作內容: 1、負責人力資源成本的管控,確保成本效益最大化; 2、優(yōu)化管理體系,提升組織效率; 3、設計并改進組織架構和職級體系,以支持企業(yè)發(fā)展。 崗位要求: 1、具備豐富的人力資源管理經(jīng)驗,能夠獨立處理復雜人事問題; 2、在人力資源領域擁有全面的知識,特別是在招聘、配置和薪酬福利管理方面; 3、具有較強的領導能力,能夠帶領團隊實現(xiàn)目標。

招聘主管

3000-8000元
百色-田東縣 1人 瀏覽:42
2025-09-25
韋雁南
1.負責統(tǒng)籌協(xié)調各專業(yè)部門,實現(xiàn)對室內裝飾設計進度、質量和效果的把控; 2.協(xié)調公司內部資源,提高客戶滿意度; 3.協(xié)助公司大型營銷活動的策劃與實施;
2025-09-25
黃鳳娟
崗位職責: 1. 負責人力資源相關工作,包括但不限于員工關系、招聘流程等 2. 協(xié)助管理層優(yōu)化人力資源管理體系 3. 參與處理人力資源相關的行政事務 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和團隊合作精神 2. 能夠高效執(zhí)行人力資源相關任務 3. 具有較強的組織和協(xié)調能力

人事經(jīng)理

4000-9000元
百色-田東縣 1人 能源 投遞:1人 瀏覽:14
2025-09-25
李家煒
人員招聘,培訓,績效,考核。
2025-09-19
譚勝軍
工作職責: 1、接收前臺退房信息,查退房,再反饋結果到前臺 2、把客房消費品錄入系統(tǒng) 3、匯總各類物資盤點,員工做房房量安排及統(tǒng)計 4、預抵房配送水果 5、聽從領班工作指令,協(xié)助完成客房單項衛(wèi)生 包吃包住,工作輕松,無壓力;上班時間:8:00-16:00
約 8 個崗位

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百色田東縣人力/行政/法務招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 17.5%
    2K
  • 22.5%
    3K
  • 27.5%
    4K
  • 10%
    5K
  • 7.5%
    6K-8K
  • 2.5%
    8K-1W
  • 12.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
百色田東縣人力/行政/法務招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
百色田東縣人力/行政/法務招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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