 
梧州前廳招聘
桂聘提供2025年10月梧州前廳最新招聘,長(zhǎng)洲區(qū)13條萬(wàn)秀區(qū)5條,平均工資約為2474元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多前廳前廳服務(wù)員迎賓服務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
- 
餐飲店長(zhǎng)5000-6000元2025-10-29 齊超【急聘】餐飲精英 | 月薪5k+靈活時(shí)段 齊超【急聘】餐飲精英 | 月薪5k+靈活時(shí)段
 【崗位名稱】餐廳店長(zhǎng)(急招)
 【核心要求】
 1、25-45歲,男女不限,形象大方得體,溝通表達(dá)流暢
 2、梧州本地3年+中大型酒樓管理經(jīng)驗(yàn)
 3、精通:成本管控 | 團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌 | 服務(wù)流程優(yōu)化
 4、加分項(xiàng):持有廚師證/茶藝師證 | 宴會(huì)統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn)
 【上班時(shí)間】每日兩時(shí)段工作(10:00-14:00/17:00-22:00)
 【薪資待遇】月薪4500-5500元,面試優(yōu)異者可再議
 【人才畫像期待】
 1、 統(tǒng)籌前廳后廚運(yùn)營(yíng),制定人員排班與考核方案
 2、 嚴(yán)控食材損耗/人力成本,提升門店人效比
 3、 帶隊(duì)執(zhí)行服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),處理客訴并優(yōu)化體驗(yàn)
 【面試專線】176-769-7777-6 (微信同步發(fā)送簡(jiǎn)歷)
- 
                        餐廳經(jīng)理5000-6000元2025-10-29 齊超【急聘】餐飲精英 | 餐廳經(jīng)理 | 月薪5k+靈活時(shí)段 齊超【急聘】餐飲精英 | 餐廳經(jīng)理 | 月薪5k+靈活時(shí)段
 【崗位名稱】餐廳運(yùn)營(yíng)經(jīng)理(急招)
 【核心要求】
 1、25-45歲,形象大方得體,溝通表達(dá)流暢
 2、梧州本地3年+中大型酒樓管理經(jīng)驗(yàn)
 3、精通:成本管控 | 團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌 | 服務(wù)流程優(yōu)化
 4、加分項(xiàng):持有廚師證/茶藝師證 | 宴會(huì)統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn)
 【上班時(shí)間】每日兩時(shí)段工作(10:00-14:00/17:00-22:00)
 【薪資待遇】月薪4500-5500元,面試優(yōu)異者可再議
 【人才畫像期待】
 1、 統(tǒng)籌前廳后廚運(yùn)營(yíng),制定人員排班與考核方案
 2、 嚴(yán)控食材損耗/人力成本,提升門店人效比
 3、 帶隊(duì)執(zhí)行服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),處理客訴并優(yōu)化體驗(yàn)
 【面試專線】176-769-7777-6 (微信同步發(fā)送簡(jiǎn)歷)
- 
餐廳店長(zhǎng)5000-6000元2025-10-29 齊超【急聘】餐飲精英 | 月薪5k+靈活時(shí)段 齊超【急聘】餐飲精英 | 月薪5k+靈活時(shí)段
 【崗位名稱】餐廳店長(zhǎng)(急招)
 【核心要求】
 1、25-45歲,男女不限,形象大方得體,溝通表達(dá)流暢
 2、梧州本地3年+中大型酒樓管理經(jīng)驗(yàn)
 3、精通:成本管控 | 團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌 | 服務(wù)流程優(yōu)化
 4、加分項(xiàng):持有廚師證/茶藝師證 | 宴會(huì)統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn)
 【上班時(shí)間】每日兩時(shí)段工作(10:00-14:00/17:00-22:00)
 【薪資待遇】月薪4500-5500元,面試優(yōu)異者可再議
 【人才畫像期待】
 1、 統(tǒng)籌前廳后廚運(yùn)營(yíng),制定人員排班與考核方案
 2、 嚴(yán)控食材損耗/人力成本,提升門店人效比
 3、 帶隊(duì)執(zhí)行服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),處理客訴并優(yōu)化體驗(yàn)
 【面試專線】176-769-7777-6 (可微信同步發(fā)送簡(jiǎn)歷)
- 
                        前臺(tái)主管3000-4000元2025-10-29 黃超強(qiáng)負(fù)責(zé)管理前臺(tái)人員工作要求,工作執(zhí)行,有包容心,業(yè)務(wù)能力過(guò)硬,會(huì)培訓(xùn)帶教,做好前廳管理工作,有同類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 黃超強(qiáng)負(fù)責(zé)管理前臺(tái)人員工作要求,工作執(zhí)行,有包容心,業(yè)務(wù)能力過(guò)硬,會(huì)培訓(xùn)帶教,做好前廳管理工作,有同類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
- 
前廳接待3000-5000元2025-10-29 黃翔(只要長(zhǎng)期工)有良好的職業(yè)形象和氣質(zhì),懂得基本的接待禮儀 工作時(shí)間 早班8:00-16:00 中班16:00-24:00 夜班24:00-8:00 信息回不過(guò)來(lái),需要詳細(xì)了解請(qǐng)打我電話*********** 黃翔(只要長(zhǎng)期工)有良好的職業(yè)形象和氣質(zhì),懂得基本的接待禮儀 工作時(shí)間 早班8:00-16:00 中班16:00-24:00 夜班24:00-8:00 信息回不過(guò)來(lái),需要詳細(xì)了解請(qǐng)打我電話***********
- 
                        酒店前廳主管3000-4000元2025-10-29 黎旭文1.負(fù)責(zé)前臺(tái)的管理工作 黎旭文1.負(fù)責(zé)前臺(tái)的管理工作
- 
前廳接待員2000-3000元2025-10-29 黎旭文1、掌握房態(tài)和客房情況,積極熱情地推銷客房,了解當(dāng)天預(yù)定預(yù)離客人及會(huì)議、宴會(huì)通知,確認(rèn)其付款方式,以保證入住和結(jié)帳準(zhǔn)確無(wú)誤 2、快速準(zhǔn)確地為客人辦理入住、延房、換房及退房等手續(xù),開房時(shí)主動(dòng)向客人講清房?jī)r(jià),避免客人誤解,并需做好客人驗(yàn)證手續(xù)和開房登記。 3、準(zhǔn)確熟練地收點(diǎn)客人現(xiàn)金,打印客人各項(xiàng)收費(fèi)帳單,及時(shí),準(zhǔn)確地為客人結(jié)帳并根據(jù)客人的合理要求開具發(fā)票。 4、熟練掌握酒店的相關(guān)知識(shí),嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度和操作程序。 黎旭文1、掌握房態(tài)和客房情況,積極熱情地推銷客房,了解當(dāng)天預(yù)定預(yù)離客人及會(huì)議、宴會(huì)通知,確認(rèn)其付款方式,以保證入住和結(jié)帳準(zhǔn)確無(wú)誤 2、快速準(zhǔn)確地為客人辦理入住、延房、換房及退房等手續(xù),開房時(shí)主動(dòng)向客人講清房?jī)r(jià),避免客人誤解,并需做好客人驗(yàn)證手續(xù)和開房登記。 3、準(zhǔn)確熟練地收點(diǎn)客人現(xiàn)金,打印客人各項(xiàng)收費(fèi)帳單,及時(shí),準(zhǔn)確地為客人結(jié)帳并根據(jù)客人的合理要求開具發(fā)票。 4、熟練掌握酒店的相關(guān)知識(shí),嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度和操作程序。
- 
                        酒店前廳經(jīng)理5000-8000元2025-10-29 陳春霞崗位職責(zé): 1.制定和優(yōu)化前廳服務(wù)流程和標(biāo)準(zhǔn),確保服務(wù)質(zhì)量。 2.管理前廳團(tuán)隊(duì),包括員工排班、培訓(xùn)和考核。 3.監(jiān)督前廳服務(wù)質(zhì)量,確??腿送对V得到及時(shí)處理。 陳春霞崗位職責(zé): 1.制定和優(yōu)化前廳服務(wù)流程和標(biāo)準(zhǔn),確保服務(wù)質(zhì)量。 2.管理前廳團(tuán)隊(duì),包括員工排班、培訓(xùn)和考核。 3.監(jiān)督前廳服務(wù)質(zhì)量,確??腿送对V得到及時(shí)處理。
- 
酒店客房主管2000-4000元2025-10-29 陳明航工作職責(zé): 1、安排客房服務(wù)員工作,合理調(diào)配人員; 2、每日檢查每一間走客房,抽查住客房; 3、巡視公共區(qū)域,檢查維修質(zhì)量,排除安全隱患; 4、配合客房經(jīng)理、前廳同事妥善處理客人投訴,努力滿足客人的要求 陳明航工作職責(zé): 1、安排客房服務(wù)員工作,合理調(diào)配人員; 2、每日檢查每一間走客房,抽查住客房; 3、巡視公共區(qū)域,檢查維修質(zhì)量,排除安全隱患; 4、配合客房經(jīng)理、前廳同事妥善處理客人投訴,努力滿足客人的要求
- 
                        餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班4000-5000元2025-10-29 齊超/茶藝師證 | 宴會(huì)統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn) 【上班時(shí)間】每日兩時(shí)段工作(10:00-14:00/17:00-22:00) 【薪資待遇】月薪4500-5500元,面試優(yōu)異者可再議 【人才畫像期待】 1、 統(tǒng)籌前廳后廚運(yùn)營(yíng) 齊超/茶藝師證 | 宴會(huì)統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn) 【上班時(shí)間】每日兩時(shí)段工作(10:00-14:00/17:00-22:00) 【薪資待遇】月薪4500-5500元,面試優(yōu)異者可再議 【人才畫像期待】 1、 統(tǒng)籌前廳后廚運(yùn)營(yíng)
- 
酒店經(jīng)理4000-6000元2025-10-29 黃巧玲崗位職責(zé): 1、對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé),主持前廳部的全面工 作。 2、對(duì)部門人員下達(dá)工作任務(wù)并予以指導(dǎo)、落實(shí)、檢查、協(xié)調(diào)。 …… 3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)所有前廳部接待人員,以達(dá)到本酒店要求的接待服務(wù)效率、標(biāo)準(zhǔn)和接待禮儀及服務(wù)程序標(biāo)準(zhǔn)。 4、負(fù)責(zé)本部門的人力調(diào)度,確保前廳部營(yíng)業(yè)各崗的運(yùn)行順利。按照獎(jiǎng)懲條例對(duì)各崗員工進(jìn)行定期評(píng)估。 …… 5、檢查前廳部各崗位人員的儀容、儀表、儀態(tài)、工作程序、工作效率,保證對(duì)客人熱情有禮,服務(wù)周到。 …… 7、控制前廳部勞務(wù)費(fèi)用,保證前廳部合理人員配備及每人合理勞務(wù)強(qiáng)度。 8、控制前廳部營(yíng)業(yè)費(fèi)用,制定預(yù)算,量化消耗,合理使用物料用品。 9、愛護(hù)各項(xiàng)設(shè)備設(shè)施,保證完好和正常工作。 …… 11、負(fù)責(zé)前廳部的安全和消防工作。 12、負(fù)責(zé)前廳部與酒店各部門、酒店業(yè)務(wù)有關(guān)企業(yè)、公司、機(jī)構(gòu)的良好公共關(guān)系,以便保證酒店有一個(gè)寬松的經(jīng)營(yíng)環(huán)境。 黃巧玲崗位職責(zé): 1、對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé),主持前廳部的全面工 作。 2、對(duì)部門人員下達(dá)工作任務(wù)并予以指導(dǎo)、落實(shí)、檢查、協(xié)調(diào)。 …… 3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)所有前廳部接待人員,以達(dá)到本酒店要求的接待服務(wù)效率、標(biāo)準(zhǔn)和接待禮儀及服務(wù)程序標(biāo)準(zhǔn)。 4、負(fù)責(zé)本部門的人力調(diào)度,確保前廳部營(yíng)業(yè)各崗的運(yùn)行順利。按照獎(jiǎng)懲條例對(duì)各崗員工進(jìn)行定期評(píng)估。 …… 5、檢查前廳部各崗位人員的儀容、儀表、儀態(tài)、工作程序、工作效率,保證對(duì)客人熱情有禮,服務(wù)周到。 …… 7、控制前廳部勞務(wù)費(fèi)用,保證前廳部合理人員配備及每人合理勞務(wù)強(qiáng)度。 8、控制前廳部營(yíng)業(yè)費(fèi)用,制定預(yù)算,量化消耗,合理使用物料用品。 9、愛護(hù)各項(xiàng)設(shè)備設(shè)施,保證完好和正常工作。 …… 11、負(fù)責(zé)前廳部的安全和消防工作。 12、負(fù)責(zé)前廳部與酒店各部門、酒店業(yè)務(wù)有關(guān)企業(yè)、公司、機(jī)構(gòu)的良好公共關(guān)系,以便保證酒店有一個(gè)寬松的經(jīng)營(yíng)環(huán)境。
- 
                        酒店前廳主管3000-4000元2025-10-29 黃巧玲?崗位職責(zé)?: 1?.全面負(fù)責(zé)前廳部的日常接待及管理事務(wù)?,確保前廳服務(wù)的高效運(yùn)行。 ?2.負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)款項(xiàng)的正常收取?,確保資金的安全和準(zhǔn)確無(wú)誤。 ? 黃巧玲?崗位職責(zé)?: 1?.全面負(fù)責(zé)前廳部的日常接待及管理事務(wù)?,確保前廳服務(wù)的高效運(yùn)行。 ?2.負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)款項(xiàng)的正常收取?,確保資金的安全和準(zhǔn)確無(wú)誤。 ?
- 
前廳主管3000-4000元2025-10-29 杜勇1、負(fù)責(zé)顧客服務(wù) 2、前廳人員排班,培訓(xùn),清潔衛(wèi)生,報(bào)表統(tǒng)計(jì)等工作 3、工作地點(diǎn)可選擇龍圩區(qū)南寧百貨或萬(wàn)秀區(qū)旺城廣場(chǎng) 杜勇1、負(fù)責(zé)顧客服務(wù) 2、前廳人員排班,培訓(xùn),清潔衛(wèi)生,報(bào)表統(tǒng)計(jì)等工作 3、工作地點(diǎn)可選擇龍圩區(qū)南寧百貨或萬(wàn)秀區(qū)旺城廣場(chǎng)
- 
                        酒店前廳經(jīng)理3000-5000元2025-10-29 陳明航值班經(jīng)理崗位職責(zé): 1)、檢查前臺(tái)接待日常工作; 2)、處理賓客對(duì)酒店服務(wù)和客房設(shè)施等方面的投訴; 3)、負(fù)責(zé)審核夜間員工的工作內(nèi)容以及各項(xiàng)成本控制的監(jiān)督和巡查工作 4)、負(fù)責(zé)并協(xié)助有關(guān)酒店服務(wù)、實(shí)踐操作的員工培訓(xùn); 5)、負(fù)責(zé)會(huì)員卡的銷售和推廣; 6)、協(xié)助店長(zhǎng)日常管理工作; 職位要求:吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)精神。有連鎖酒店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。 陳明航值班經(jīng)理崗位職責(zé): 1)、檢查前臺(tái)接待日常工作; 2)、處理賓客對(duì)酒店服務(wù)和客房設(shè)施等方面的投訴; 3)、負(fù)責(zé)審核夜間員工的工作內(nèi)容以及各項(xiàng)成本控制的監(jiān)督和巡查工作 4)、負(fù)責(zé)并協(xié)助有關(guān)酒店服務(wù)、實(shí)踐操作的員工培訓(xùn); 5)、負(fù)責(zé)會(huì)員卡的銷售和推廣; 6)、協(xié)助店長(zhǎng)日常管理工作; 職位要求:吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)精神。有連鎖酒店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
- 
前廳接待2000-4000元2025-10-29 覃聰專心做事,熱情服務(wù),執(zhí)行能力強(qiáng) 覃聰專心做事,熱情服務(wù),執(zhí)行能力強(qiáng)
梧州相關(guān)熱門崗位
      前廳服務(wù)員迎賓服務(wù)員服務(wù)員迎賓服務(wù)員傳菜員迎賓服務(wù)員傳菜員傳菜員服務(wù)員服務(wù)員迎賓傳菜員服務(wù)員傳菜生全職服務(wù)員服務(wù)員服務(wù)生禮儀服務(wù)員前臺(tái)服務(wù)員運(yùn)營(yíng)服務(wù)員餐飲服務(wù)員兼職服務(wù)員長(zhǎng)期兼職服務(wù)員餐飲服務(wù)員傳菜員前廳前廳經(jīng)理酒店前廳前廳接待前廳主管餐飲前廳餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班餐飲前廳經(jīng)理前廳經(jīng)理/領(lǐng)班前廳領(lǐng)班餐飲前廳領(lǐng)班前廳部員工酒店前廳主管酒店前廳接待酒店前廳部經(jīng)理前廳部經(jīng)理前廳接待員前廳禮儀餐廳前廳主管前廳主管/經(jīng)理餐飲前廳員工前廳部主管服務(wù)餐飲服務(wù)接待全職服務(wù)生餐廳接待員服務(wù)生餐廳餐飲服務(wù)學(xué)生服務(wù)員服務(wù)行業(yè)假期工餐飲員工長(zhǎng)期夜班服務(wù)接待員學(xué)生假期工全職員工夜班兼職茶飲   
用APP更方便
                        掃碼下載桂聘APP
                        在線聊,入職快
                      
                     梧州服務(wù)員招聘工資
¥
                                 2474                              
                              元/月平均工資
                           
                           薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:2K                        
                        - 
                              38.1%2K
- 
                              26.3%3K
- 
                              0.8%4K
- 
                              0.8%6K-8K
學(xué)歷要求分析
- 
                              不限學(xué)歷100%
                           梧州服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。                        
                     經(jīng)驗(yàn)要求分析
- 
                              不限經(jīng)驗(yàn)100%
                           梧州服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。                        
                      
 
             
                