南寧設計院退休工資待遇 按月領取基本養(yǎng)老金的條件

哈嘍，大家下午好！隨著社會的發(fā)展，不少人想過退休之后的生活。退休之后，我們可以領取養(yǎng)老金，可以有一定的經濟基礎、更多的時間和精力去做我們感興趣的事情。那么大家知道南寧設計院退休工資待遇怎么樣嗎？今天，小編想通過接下來的這篇文章帶大家了解南寧設計院退休工資待遇、按月領取基本養(yǎng)老金的條件以及南寧有哪些設計院，感興趣的朋友可以一起往下了解有關內容哦！

一、南寧設計院退休工資待遇

1、基礎養(yǎng)老金

基礎養(yǎng)老金是指從基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金中支付給退休人員的養(yǎng)老金，退休時的基礎養(yǎng)老金月標準以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發(fā)給1%。

基礎養(yǎng)老金=(退休時統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1%;

指數化月平均工資=平均繳費指數×退休時統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;

平均繳費指數=各年度繳費指數/繳費年限;

繳費工資指數=當年繳費工資/統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。

2、個人賬戶養(yǎng)老金

個人賬戶養(yǎng)老金，是指根據參保人員退休時其基本養(yǎng)老保險個人賬戶儲存額計算出來的養(yǎng)老金，個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數。計發(fā)月數不是指某個退休人員實際領取基本養(yǎng)老金的月數(因為在退休時無法預計)，而是根據城鎮(zhèn)人口平均預期壽命等因素測算出來的一個假定的指標。

個人賬戶養(yǎng)老金 = 個人賬戶儲存余額/計發(fā)月數;

3、過渡性養(yǎng)老金

國發(fā)[1997]26號文件實施前參加工作、國發(fā)[2005]38號文件實施后退休的參保人員屬于“中人”。由于他們以前個人賬戶的積累很少，繳費年限累計滿15年的，退休后在發(fā)給基礎養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金的基礎上，再發(fā)給過渡性養(yǎng)老金。過渡性養(yǎng)老金發(fā)放辦法按所在省、直轄市、自治區(qū)具體制定的辦法執(zhí)行。

二、按月領取基本養(yǎng)老金的條件

參加了基本養(yǎng)老保險繳納的人員，男年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，特殊工種男年滿55周歲，女年滿45周歲，且1997年12月31日以前參加工作，繳納養(yǎng)老保險費年限和視同繳費年限累計滿15年，1998年1月1日以后參加工作，繳納養(yǎng)老保險費年限累計滿15年;退休后按月享受基本養(yǎng)老保險待遇。繳費年限累計不滿上述規(guī)定年限的，退休后不享受按月領取基本養(yǎng)老金待遇。其個人賬戶儲存額，一次性支付給本人，同時終止養(yǎng)老保險關系。

在企業(yè)人員退休工資的組成中有基礎養(yǎng)老金與個人賬戶養(yǎng)老金，這兩部分的錢才能構成一個退休人員的月基本退休工資。其中，基礎養(yǎng)老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資十本人指數化月平均繳費工資)/2×本人繳費年限)×1%。而個人賬戶養(yǎng)老金=退休時個人賬戶儲存額/本人退休年齡相對應的計發(fā)月數。

三、南寧有哪些設計院 

1、廣西南寧市城市規(guī)劃設計院 

2、廣西交通規(guī)劃勘察設計研究院 

3、廣西交通規(guī)劃設計院 

4、廣西旅游規(guī)劃設計院 

5、廣西壯族自治區(qū)工業(yè)設計院 

6、廣西華藍設計（集團）有限公司 

7、廣西城鄉(xiāng)規(guī)劃設計院 

8、廣西電力工業(yè)勘察設計研究院 

9、南寧市建筑設計院 

10、南寧市綜合設計院
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