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貴港人力資源經(jīng)理/主管招聘

桂聘提供2025年10月貴港人力資源經(jīng)理/主管最新招聘,港北區(qū)6條港南區(qū)3條,平均工資約為4210元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多人力資源經(jīng)理/主管人力資源經(jīng)理/主管人力資源招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

人事經(jīng)理

6000-8000元
貴港-覃塘區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-10-29
黃仲斌
負責(zé)全公司人力資源與行政各項工作,與中山總部對接,完成各項工作。對外與其他機構(gòu)和政府部門對接,有一定的公關(guān)能力,形象氣質(zhì)佳。

人事專員

3000-4000元
貴港-港南區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-10-29
趙生金
崗位職責(zé):
1、負責(zé)公司日常行政管理工作,做好公司內(nèi)外、企業(yè)上下溝通協(xié)調(diào)工作。
2、負責(zé)公司印信管理、文件收發(fā)、合同及檔案資料的管理工作
3、負責(zé)倉庫貨物儲備量的報備,跟蹤貨物情況,倉庫管理清點,入庫盤點出庫登記
4、負責(zé)公司人員入離職手續(xù)辦理,分配管理
5、公司日常招聘
崗位要求:
1、有相關(guān)人事或行政工作經(jīng)驗者優(yōu)先
2、工作認真負責(zé),有良好的溝通能力
工作時間:早九晚六 月休4-5天 包吃住

人事主管

4000-5000元
貴港-港南區(qū) 1人 瀏覽:9
2025-10-29
毛貴聘
1.具有3年以上人力資源管理經(jīng)驗;
2.熟悉人力資源管理六大模塊(人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理)的理論與實踐操作;
3.有后勤管理經(jīng)驗;
4.負責(zé)花名冊的更新,辦理人員入職、離職;
5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
6.熟練使用辦公軟件,如 Word、Excel、PPT 等。
2025-10-29
陳主任
負責(zé)桂平愛爾眼科醫(yī)院的人力資源部的日常管理工作。 工作地點:桂平市,桂平愛爾眼科醫(yī)院

人力資源主任

5000-7000元
貴港-港北區(qū) 1人 紙業(yè) 瀏覽:3
2025-10-26
人資主任 崗位職責(zé): 1. 負責(zé)日常人力資源系統(tǒng)維護、人力資源數(shù)據(jù)管理; 2. 統(tǒng)籌考勤管理、社保管理、檔案管理、企業(yè)補貼、工傷管理工作。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,男女不限,專業(yè)不限,人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.3年以上制造業(yè)人力資源實務(wù)經(jīng)驗,有員工關(guān)系、考勤管理、人力系統(tǒng)管理等工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.熟悉勞動法律法規(guī),具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,EXCEL數(shù)據(jù)處理能力。

人力

10000-11000元
貴港-港北區(qū) 1人 瀏覽:3
2025-10-25
張濤
幫我招人,就是招人,豐厚提成。

人力行政主管

5000-6000元
貴港-港北區(qū) 1人 瀏覽:7
2025-10-25
鄭煜
本科以上學(xué)歷,25-45歲,具有人力行政管理3年以上經(jīng)驗,熟悉相關(guān)政策法規(guī)、人員招用育留流程及方法,有良好的組織和協(xié)調(diào)能力

行政人資主管

5000-7000元
貴港-港南區(qū) 1人 機械制造 瀏覽:13
2025-10-25
邱女士
人資
崗位職責(zé): 一、?人力資源管理與開發(fā)? 1、?制度與規(guī)劃?:制定并完善人事規(guī)章制度(招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬等),編制人力資源規(guī)劃并推動落地。 2、?招聘與配置?:統(tǒng)籌招聘全流程(發(fā)布信息、簡歷篩選、面試安排、錄用審批),建立人才庫與儲備機制。 3、?員工關(guān)系?:辦理入離職、調(diào)動、轉(zhuǎn)正等手續(xù),管理人事檔案;處理勞動糾紛,優(yōu)化員工關(guān)系,推動企業(yè)文化建設(shè)。 4、?培訓(xùn)與績效?:組織員工培訓(xùn),制定并實施績效考核方案,核算績效結(jié)果。 5、?薪酬福利?:設(shè)計薪酬體系,核算工資及五險,制定福利預(yù)算并組織員工活動。 二、?行政事務(wù)管理??制度與流程?: 1、修訂行政管理制度(文檔、資產(chǎn)、會議等...

人事專員

3000-4000元
貴港-港北區(qū) 1人 瀏覽:49
2025-10-25
蒙海姨
崗位職責(zé): 1、負責(zé)員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 2、負責(zé)員工關(guān)系處理; 3、每月考勤統(tǒng)計核對; 4、負責(zé)組織下午茶、生日會 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作 崗位要求: 1、精通辦公軟件,善于溝通 2、身高158及以上 福利:包住、包中餐
2025-10-25
陳經(jīng)理
要求:全日本科,,人力、行政、工商管理類等相關(guān)專業(yè),要求有一年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗,1988年以后(32歲以下)出生。 2021年畢業(yè)生亦可,要求綜合素質(zhì)高,專業(yè)相關(guān),形象較好。170以上,160以上。

人事專員

3000-5000元
貴港-覃塘區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-10-24
負責(zé)公司人員招聘、考勤管理,制度監(jiān)督執(zhí)行等行政人事工作。 要求:大?;蛞陨蠈W(xué)歷,行政或人力資源管理專業(yè)優(yōu)先,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可(由總經(jīng)理親自培養(yǎng))。具體薪酬根據(jù)個人能力而定。
貴港-覃塘區(qū) 1人 瀏覽:50
2025-10-21
巫淑姍
崗位職責(zé): 1、完成公司招聘任務(wù),負責(zé)人員的選、育、留、用; 2、員工績效考核、員工培訓(xùn)、薪酬福利、員工關(guān)系等各個模塊 ; 3、溝通協(xié)調(diào)各部門之間的工作、保證跨部門工作的高效運轉(zhuǎn); 4、全面負責(zé)人事行政部管理; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性任務(wù)。 任職要求: 1、25-32歲,統(tǒng)招人力資源大專以上學(xué)歷; 2、3-5年化學(xué)醫(yī)藥或制造行業(yè)工作經(jīng)驗; 3、能單獨完成人力資源各個只能模塊工作且不斷改善、創(chuàng)新; 4、具有較強人力資源管理知識和技能、熟悉人事相關(guān)法律法規(guī)。 五險一金、包吃住、節(jié)日福利、全勤獎、晉升空間大
約 12 個崗位

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貴港人力資源經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 8%
    2K
  • 34%
    3K
  • 16%
    4K
  • 26%
    5K
  • 12%
    6K-8K
  • 2%
    8K-1W
  • 2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98%
  • 本科
    2%
貴港人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98%,本科占2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
貴港人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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