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貴港數(shù)據(jù)客服招聘

桂聘提供2025年10月貴港數(shù)據(jù)客服最新招聘,港北區(qū)5條桂平市5條,平均工資約為3203元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多數(shù)據(jù)客服保險(xiǎn)客服專員移動(dòng)客服專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
21小時(shí)前
蒙海姨
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)處理電商平臺(tái)客戶的咨詢與問題解答
2. 通過機(jī)器人系統(tǒng)提升客戶服務(wù)效率和質(zhì)量
3. 與團(tuán)隊(duì)合作,確保客戶服務(wù)流程的順暢執(zhí)行
4.分析客服數(shù)據(jù),根據(jù)反饋調(diào)整和優(yōu)化機(jī)器人配置。
任職要求:
1. 具備出色的溝通技巧和問題解決能力
2. 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,保持高效率
3. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員和諧工作
4.要求熟練掌握客服機(jī)器人平臺(tái)如:多客、智小點(diǎn) 軟件,管理和維護(hù)客服機(jī)器人系統(tǒng),確保其高效運(yùn)行。
5.要求 全日制本科學(xué)歷 年齡25-35歲
月薪4-5k待遇面談
2025-10-29
何奕淵
新媒體運(yùn)營(yíng)客服
提供月薪:2000元+績(jī)效
崗位職責(zé):
?1. 負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)公司的公眾號(hào)、抖音等賬號(hào),輸出優(yōu)質(zhì)的內(nèi)容,吸引精準(zhǔn)的粉絲。
?2. 定期策劃組織線上活動(dòng),進(jìn)行粉絲拉新或產(chǎn)品營(yíng)銷等等。
?3. 做好用戶互動(dòng)和維護(hù),提升用戶粘性和活躍度,促進(jìn)產(chǎn)品的銷售和轉(zhuǎn)化。
?4. 對(duì)運(yùn)營(yíng)賬號(hào)定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,找到存在的問題,進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整。
任職要求:
?1.有新媒體策劃、運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉各大平臺(tái)及工具的使用;
?2.具備良好的表達(dá)能力及溝通能力;
?3.有團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受工作壓力。
2025-10-27
陳國(guó)豪
要求熟練掌握客服機(jī)器人平臺(tái)如:多客、智小點(diǎn) 軟件)
管理和維護(hù)客服機(jī)器人系統(tǒng),確保其高效運(yùn)行。
- 分析客服數(shù)據(jù),根據(jù)反饋調(diào)整和優(yōu)化機(jī)器人配置
2025-10-25
王海華
制定并執(zhí)行銷售策略和銷售計(jì)劃,達(dá)成銷售業(yè)績(jī); 6、 定期對(duì)銷售業(yè)績(jī)進(jìn)行統(tǒng)計(jì),分析并及時(shí)更正銷售方法,提升業(yè)績(jī); 7、完善店鋪各自政策與制度,保持店鋪的好評(píng)率和良好的信用度,制作銷售明細(xì)報(bào)表,進(jìn)行銷售數(shù)據(jù)分析 …… 8、及時(shí)了解新政策以及舊政策的變化更新,控制產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn),保持店鋪良好的信用度及好評(píng)率; 9、定期統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù)、庫(kù)存數(shù)據(jù)等, 及時(shí)調(diào)整銷售策略,保持庫(kù)存安全; 二、任職要求: 1、大專學(xué)歷,CET4以上 …… 吸引力: 1、運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)體系、薪酬體系、晉升渠道,打通職業(yè)道路; 2、公開透明的數(shù)據(jù)、提成,中長(zhǎng)期激勵(lì); 3、注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作,有客服、計(jì)劃、產(chǎn)品、平面、渲染等成員配合; 說保障 : (1)保險(xiǎn)保障

OZON運(yùn)營(yíng)

6000-10000元
貴港-桂平市 1人 瀏覽:11
2025-10-25
王海華
吸引力: 1、運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)體系、薪酬體系、晉升渠道,打通職業(yè)道路; 2、公開透明的數(shù)據(jù)、提成,中長(zhǎng)期激勵(lì); 3、注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作,有客服、計(jì)劃、產(chǎn)品、平面、渲染等成員配合; 說保障 : (1)保險(xiǎn)保障
2025-10-25
王海華
有較強(qiáng)的事業(yè)心,溝通表達(dá)流暢,具備良好的溝通、處理問題的能力; 3.工作踏實(shí)認(rèn)真、應(yīng)對(duì)快捷敏銳、責(zé)任心強(qiáng)、具備一定抗壓能力; 吸引力: 1、運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)體系、薪酬體系、晉升渠道,打通職業(yè)道路; 2、公開透明的數(shù)據(jù) …… 、提成,中長(zhǎng)期激勵(lì); 3、注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作,有客服、計(jì)劃、產(chǎn)品、平面、渲染等成員配合; 談薪酬:富有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的全面薪酬,轉(zhuǎn)正后底薪、績(jī)效、全勤獎(jiǎng)、年末紅包、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、激勵(lì)計(jì)劃、只要你努力,升職加薪不是夢(mèng)
2025-10-25
王海華
經(jīng)驗(yàn)豐富可放寬學(xué)歷要求 吸引力: 1、運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)體系、薪酬體系、晉升渠道,打通職業(yè)道路; 2、公開透明的數(shù)據(jù)、提成,中長(zhǎng)期激勵(lì); 3、注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作,有客服、計(jì)劃、產(chǎn)品、平面、渲染等成員配合; 說保障
2025-10-25
黃麗結(jié)
招聘崗位: 快遞售后客服 (20名)(短期工,暑假工不招) 任職要求: 1、 專業(yè)不限,有客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 (18-35歲) 2、對(duì)工作認(rèn)真細(xì)心耐心責(zé)任心, 具備較強(qiáng)抗壓能力 3、具備出色的溝通能力 …… 、執(zhí)行力 、工作積極 、努力有拼勁 4、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí) 5、服從并保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)工作的安排 6、熟悉辦公軟件表格數(shù)據(jù)匯總及整理 ,電腦打字50字/分鐘(試用期可放寬) 工作內(nèi)容 …… 為客戶提供專業(yè)的售后支持與服務(wù),解答客戶咨詢,處理客戶投訴; 2.及時(shí)響應(yīng)客戶需求,有效解決客戶遇到的問題,提升客戶滿意度; 3.保持良好的客戶溝通,確保服務(wù)質(zhì)量滿足公司標(biāo)準(zhǔn); 4.協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成日常工作,包括但不限于數(shù)據(jù)整理與客戶反饋 …… 1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠耐心處理客戶問題; 2.具有較強(qiáng)的抗壓能力,能在壓力下保持工作質(zhì)量; 3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通; 4.熟悉常用辦公軟件,能夠快速處理數(shù)據(jù)和報(bào)告
2025-10-25
黃麗結(jié)
招聘崗位: 快遞客服 (數(shù)名)(短期工,暑假工不招) 任職要求: 1、 專業(yè)不限,有客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 (18-35歲) 2、對(duì)工作認(rèn)真細(xì)心耐心責(zé)任心, 具備較強(qiáng)抗壓能力 3、具備出色的溝通能力、執(zhí)行力 …… 、工作積極 、努力有拼勁 4、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí) 5、服從并保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)工作的安排 6、熟悉辦公軟件表格數(shù)據(jù)匯總及整理 ,電腦打字50字/分鐘(試用期可放寬) 工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)天貓店鋪的整體運(yùn)營(yíng):店鋪規(guī)劃、營(yíng)銷手段、推廣方案、店鋪維護(hù)等;并制定店鋪的流量計(jì)劃、爆款計(jì)劃、階段銷售計(jì)劃、推廣預(yù)算計(jì)劃、和產(chǎn)品計(jì)劃 2、 根據(jù)公司的階段目標(biāo)發(fā)展要求,制度相應(yīng)的運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,提升店鋪的核心數(shù)據(jù) …… (流量、轉(zhuǎn)化、點(diǎn)擊率、銷售額)來完成店鋪的業(yè)績(jī)目標(biāo); 3、 收集平臺(tái)、行業(yè)、競(jìng)品數(shù)據(jù)并通過相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表分析,快速調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略、提高店鋪的核心數(shù)據(jù); 4、策劃店鋪的各種營(yíng)銷活動(dòng)、協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、客服、推廣及平臺(tái)達(dá)成預(yù)期的銷售目標(biāo)
2025-10-21
韋勝
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)的日常運(yùn)營(yíng)管理,確保服務(wù)質(zhì)量與客戶滿意度; 2、制定和優(yōu)化客服工作流程,提升團(tuán)隊(duì)工作效率; 3、監(jiān)控客戶反饋,分析數(shù)據(jù),提出改進(jìn)措施,解決客戶問題; 4、組織客服培訓(xùn) …… 任職要求: 1、具備出色的團(tuán)隊(duì)管理和溝通能力,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo); 2、熟悉客服行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),有成功的服務(wù)流程優(yōu)化案例; 3、具有較強(qiáng)的分析和解決問題的能力,能夠快速響應(yīng)客戶需求; 4、擁有良好的客戶服務(wù)意識(shí) …… ,能夠站在客戶角度思考問題; 5、有相關(guān)行業(yè)背景,優(yōu)先考慮具有影視傳媒行業(yè)客服管理經(jīng)驗(yàn)者。
約 11 個(gè)崗位

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貴港客服專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 18.5%
    2K
  • 55.4%
    3K
  • 13.8%
    4K
  • 7.7%
    5K
  • 3.1%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
貴港客服專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
貴港客服專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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