職位描述
負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)流程的制定、優(yōu)化、以及監(jiān)督和執(zhí)行
公司簡介
廣西柳州亞信投資咨詢有限公司,總部設(shè)在自古人杰地靈,風(fēng)景秀麗的廣西工業(yè)中心城市——柳州。公司將投資、借款、審批、資信管理融為一體,搭建老百姓信得過貸得起的金融投資貸款平臺(tái)。作為一站式金融貸款平臺(tái)優(yōu)秀的倡導(dǎo)者和領(lǐng)導(dǎo)者之一,亞信投資致力于為投資者提供低風(fēng)險(xiǎn)、高回報(bào)、多元化、市場(chǎng)領(lǐng)先的理財(cái)產(chǎn)品,為貸款者提供最權(quán)威的貸款信息,精選最適合的貸款產(chǎn)品,大大降低貸款者的融資成本,擴(kuò)大資金利用率。公司利用積累多年的綜合金融管理和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),建立了完善的現(xiàn)代金融服務(wù)企業(yè)公司治理架構(gòu)和經(jīng)營管理組織結(jié)構(gòu),建立了完備的投資融資風(fēng)險(xiǎn)控制體系和業(yè)務(wù)審批機(jī)制,在人力資源管理、績效考核、財(cái)務(wù)預(yù)算管理等方面已經(jīng)與國際同行接軌。
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行政人事經(jīng)理8000-10000元柳州-柳南區(qū)廣西宏曄家居裝飾有限公司家具/家電/工藝品/玩具崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程; 2、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜; 3、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵(lì)體系并負(fù)責(zé)實(shí)施; 4、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評(píng)價(jià)過程并不斷完善績效管理體系; 5、協(xié)助推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成; 6、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃; 7、負(fù)責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作,協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵(lì)及部門資金的預(yù)算和控制等工作,公司安排的其他工作。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,行政管理、人力資源管理相關(guān)專業(yè); 2、3年以上行政人事工作經(jīng)驗(yàn),具備一定的公文寫作能力; 3、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。2025-08-03潘女士行政人事經(jīng)理
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行政主管經(jīng)理10000-11000元柳州-柳南區(qū)-萬大綜合市場(chǎng)柳州市壹璇培訓(xùn)學(xué)校有限公司教育/培訓(xùn)有教育相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)務(wù),保險(xiǎn)二手房工作人員優(yōu)先錄用。2025-08-02劉柳玉
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高級(jí)行政管理10000-11000元柳州-柳南區(qū)-萬大綜合市場(chǎng)柳州市壹璇培訓(xùn)學(xué)校有限公司教育/培訓(xùn)市場(chǎng),行政管理人員,教育培訓(xùn),幼兒園高級(jí)管理優(yōu)先!2025-08-02劉柳玉
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綜合維修4000-5000元柳州-柳南區(qū)廣西螺螄王食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)負(fù)責(zé)場(chǎng)內(nèi)設(shè)施設(shè)備維修和保養(yǎng) 機(jī)器維修明細(xì)記錄 場(chǎng)內(nèi)機(jī)械設(shè)備管理,有螺螄粉廠相關(guān)的維修工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2025-08-02李女士
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辦公室主任4000-6000元柳州-魚峰區(qū)廣西桐羿食品科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1主持辦公室的日常行政工作2協(xié)助制定、監(jiān)督執(zhí)行公司行政規(guī)章制度3負(fù)責(zé)做好各種來訪接待工作,組織好來客接待和相關(guān)的外聯(lián)工作4正確貫徹執(zhí)行有關(guān)人事,勞資政策,做好人員考勤和處理各種假期5負(fù)責(zé)公司的政府關(guān)系建立,黨建工作2025-08-02高小柳
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綜合管理部部長5000-6000元柳州-魚峰區(qū)-雒容鎮(zhèn)車園柳州奧德永興汽車零部件科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1、負(fù)責(zé)對(duì)公司本部的行政、人事工作進(jìn)行統(tǒng)籌管理,負(fù)責(zé)公司高層與員工之間上傳下達(dá)協(xié)調(diào)的職能; 2、協(xié)調(diào)各部門工作關(guān)系,加強(qiáng)協(xié)作,配合做好銜接協(xié)調(diào)工作。了解各部門工作動(dòng)態(tài),協(xié)助總經(jīng)理及公司領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)各部門之間有關(guān)業(yè)務(wù)工作,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供意見和建議; 3、掌握、監(jiān)控員工日常工作狀態(tài)和工作情況,并及時(shí)做出反應(yīng); 4、參加公司高層管理人員召集的工作會(huì)議,并對(duì)會(huì)議決議的執(zhí)行情況進(jìn)行核查; 5、組織匯編、修訂公司各項(xiàng)規(guī)章制度,定期或不定期組織對(duì)各部門的制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,保證公司管理規(guī)章制度的切實(shí)可行; 6、管理公司文檔資料,負(fù)責(zé)公司辦公固定資產(chǎn)的管理。 7、行政人事相關(guān)公告、報(bào)表、費(fèi)用的審核. 8、編制公司人力資源規(guī)劃,建立健全公司人力資源管理制度,為公司重大人力資源決策提供參考依據(jù); 9、組織公司人員招聘活動(dòng),制定員工培訓(xùn)計(jì)劃。組織實(shí)施培訓(xùn)和定期對(duì)員工進(jìn)行考核;招聘與配置:用人申請(qǐng)的審核;招聘計(jì)劃的制定與執(zhí)行;應(yīng)聘人員的甄選;招聘活動(dòng)的評(píng)估、總結(jié); 10、組織公司“企業(yè)形象設(shè)計(jì)"工作,組織制定公司廣告宣傳等相關(guān)活動(dòng)的總體計(jì)劃及預(yù)算,并監(jiān)督實(shí)施。審核公司內(nèi)外宣傳的各種資料; 11、組織辦好會(huì)議、接待、娛樂、慶典等各項(xiàng)活動(dòng)的會(huì)務(wù)準(zhǔn)備工作; 12、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部治安管理工作,維護(hù)內(nèi)部治安秩序; 13、貫徹落實(shí)本部門崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn),積極與其他部門配合; 14、建立、維系政府相關(guān)部門關(guān)系,爭取各種政府相關(guān)部門的支持2025-08-01355795381@qq.com
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辦公室主管6000-8000元柳州-城中區(qū)5年以上辦公室行政人事工作經(jīng)驗(yàn),法律專業(yè)者優(yōu)先。 單雙休,7小時(shí)工作制,福利齊全,晉升空間大。2025-08-01
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辦公室主任4000-5000元柳州-融安縣廣西柳州長安制藥有限公司生產(chǎn)/制造行政管理、法律、人力資源等相關(guān)專業(yè);男女不限,具有辦公室相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉人事行政的管理流程和管理規(guī)范,有較好的文字功底,能夠獨(dú)立撰寫各種類型公文和文案,有較強(qiáng)的人際溝通協(xié)調(diào)能力,能夠獨(dú)立、合理判斷及解決人事行政管理問題。具體工資***。2025-08-01何經(jīng)理
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行政經(jīng)理/總監(jiān)6000-8000元柳州-柳南區(qū)-廣西汽車貿(mào)易園柳州市匯駿汽車銷售股份有限公司汽車及零配件對(duì)企業(yè)行政管理熟悉,有一定的人事經(jīng)驗(yàn)2025-07-30黃培成
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綜合部部長5000-6000元柳州-柳南區(qū)柳州市輝順機(jī)械有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工處理公司日常事務(wù),搞好上傳下達(dá)工作;協(xié)調(diào)公司內(nèi)部工作等;要有汽配行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)2025-07-29韋經(jīng)理
柳州相關(guān)熱門崗位
公司主管行政主管綜合主管行政經(jīng)理行政經(jīng)理/主管綜合管理職行政人事主管綜合管理部行政人資經(jīng)理行政人事經(jīng)理行政人資主管綜合行政經(jīng)理綜合行政主管辦公室主管助理行政經(jīng)理行政人事經(jīng)理/主管管理部長管理部主管綜合行政管理辦公室主任行政人事專員/主管行政經(jīng)理/辦公室主任辦公室主任/行政經(jīng)理綜合辦公室主管行政主管/辦公室主任辦公室主任/行政主管總經(jīng)辦主任行政主管/經(jīng)理儲(chǔ)備綜合主管行政接待經(jīng)理行政部經(jīng)理綜合管理部經(jīng)理綜合部主管辦公主任綜合管理負(fù)責(zé)人綜合部部長高級(jí)行政管理綜合管理部部長
行業(yè)招聘

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- 成立時(shí)間 9年(2015年9月4日)
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