南寧it培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年9月南寧it培訓(xùn)最新招聘，青秀區(qū)933條西鄉(xiāng)塘區(qū)478條，有培訓(xùn)提升等，更多it培訓(xùn)it培訓(xùn)IT培訓(xùn)講師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

4s店售后服務(wù)經(jīng)理

8000-13000元

南寧福睿通汽車服務(wù)有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人汽車瀏覽:54

2025-09-10

王秀仙

崗位職責(zé):
1、按時完成公司下達(dá)的年度營運(yùn)指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)倉庫、保修和維修車間的工作并作月度考核;
3、現(xiàn)場處理客戶和本部門員工投訴、持續(xù)保證客戶和員工滿意;
4、參與疑難問題的診斷、接待，處理重大客戶投訴和重大質(zhì)量問題;
5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)會議的召開及售后各項(xiàng)工作的不斷優(yōu)化改進(jìn);
6、建立合理的服務(wù)組織機(jī)構(gòu)并安排、協(xié)調(diào)各部門之間的
工作;
7、進(jìn)行維修服務(wù)現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo);
8、負(fù)責(zé)與廠家相關(guān)部門的聯(lián)系以獲得技術(shù)支持;
9、負(fù)責(zé)抓好車間維修質(zhì)量，安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù);
10、控制維修服務(wù)的工作質(zhì)量和進(jìn)度;
11、完成養(yǎng)護(hù)品、衍生產(chǎn)品和再生品的營銷管理工作;
12、負(fù)責(zé)確定部門人員的培訓(xùn)需求及計劃制定，對本部
人員崗位考核并及時上報和存檔:
13、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,
任職要求：
1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識；
2.能夠熟練處理客戶咨詢和維修相關(guān)事宜；
3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通；
4.具有較強(qiáng)的組織能力和協(xié)調(diào)能力，能夠處理多任務(wù)工作。

質(zhì)量工程師

10000-15000元

上海格派鎳鈷材料股份有限公司

南寧-青秀區(qū)-青秀大廈 1人材料瀏覽:258

2025-09-10

李經(jīng)理

一、崗位職責(zé)：
1. 質(zhì)量管理：負(fù)責(zé)過程和產(chǎn)品的質(zhì)量管理，質(zhì)量問題的處理跟進(jìn)，8D報告編制及臺賬管理；
2. 質(zhì)量體系：協(xié)助質(zhì)量體系的內(nèi)審、外審、供應(yīng)商資格認(rèn)證、產(chǎn)品認(rèn)證等相關(guān)資質(zhì)認(rèn)證工作；
3. 質(zhì)量改進(jìn)：運(yùn)用質(zhì)量工具和方法進(jìn)行質(zhì)量分析和改進(jìn)，減少產(chǎn)品缺陷和客戶投訴，提高產(chǎn)品和過程的質(zhì)量水平；推動質(zhì)量專項(xiàng)改善工作開展。
4. 質(zhì)量培訓(xùn)：負(fù)責(zé)組織和實(shí)施質(zhì)量培訓(xùn)，提高員工的質(zhì)量意識和技能水平。
5. 質(zhì)量報告：定期編制和提交質(zhì)量報告，向上級和客戶報告質(zhì)量狀況和改進(jìn)進(jìn)展。
二、任職要求：
1.年齡：24-40歲；
2.學(xué)歷：本科及以上，專業(yè)要求：材料、冶金、化工、化學(xué)專業(yè)優(yōu)先考慮；
3.工作經(jīng)驗(yàn)：具備3年及以上產(chǎn)品生產(chǎn)過程品質(zhì)管控工作，有體系的內(nèi)外審、產(chǎn)品認(rèn)證等相關(guān)資質(zhì)認(rèn)證工作經(jīng)驗(yàn)；
4.專業(yè)知識與技能：熟悉質(zhì)量管理體系ISO9001、IATF16949，并能夠熟練運(yùn)用各種質(zhì)量工具如8D、FMEA、SPC、MSA、PPAP、APQP等；
5.具備較強(qiáng)的管理能力、組織能力、溝通能力及跨部門協(xié)調(diào)能力等；

濕法冶金工程師

15000-25000元

上海格派鎳鈷材料股份有限公司

南寧-青秀區(qū)-青秀大廈 1人材料投遞:1人瀏覽:83

2025-09-10

李經(jīng)理

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)設(shè)計圖紙審核、設(shè)計對接及設(shè)備、管路安裝督導(dǎo)；
2、負(fù)責(zé)試車方案、試生產(chǎn)方案、員工培訓(xùn)教材、員工手冊（技術(shù)規(guī)程、安全規(guī)程等）的編制；
3、負(fù)責(zé)試車、試生產(chǎn)、生產(chǎn)組織管理及員工培訓(xùn)；
4、負(fù)責(zé)工藝技術(shù)指標(biāo)控制、工藝優(yōu)化。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，冶金、化工相關(guān)專業(yè)；
2、從事鎳鈷萃取/浸出生產(chǎn)工藝、技術(shù)管理二年以上；

績效培訓(xùn)主管

8000-12000元

廣西泛航國際物流有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人物流投遞:2人瀏覽:138

2025-09-10

韋女士

2、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)體系優(yōu)化，日常培訓(xùn)組織工作。任職資格： 1、專業(yè)經(jīng)驗(yàn)：在績效模塊有突出能力，獨(dú)立設(shè)計過績效方案，有較強(qiáng)的工作推進(jìn)力。

會計經(jīng)理

8000-12000元

南寧財云朵朵科技服務(wù)有限公司

南寧-良慶區(qū) 1人財務(wù) 財務(wù)咨詢投遞:1人瀏覽:6

2025-09-10

徐洪衛(wèi)

崗位職責(zé)： 1、制定征期和非征期時間工作計劃、監(jiān)督跟進(jìn)（月報、季報、年報）納稅申報進(jìn)度； 2、完善做賬標(biāo)準(zhǔn)、把控做賬進(jìn)度，培訓(xùn)并監(jiān)督會計做賬標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量； 3、監(jiān)督檔案管理及內(nèi)部客戶信息管理表，維護(hù)及完善客戶庫信息 …… ，合同審核，保證賬務(wù)資料完整、賬務(wù)數(shù)據(jù)正確； 4、監(jiān)督風(fēng)險戶的判定禁簽及清退，處理疑難戶及風(fēng)險戶問題； 5、制定培訓(xùn)計劃、實(shí)施培訓(xùn)方案，培養(yǎng)會計團(tuán)隊(duì)的客戶服務(wù)、營銷能力，并根據(jù)公司客戶實(shí)際需求提升專業(yè)能力

財務(wù)顧問

3000-4000元

廣西庭川商務(wù)服務(wù)集團(tuán)有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人財務(wù) 法律瀏覽:58

2025-09-10

林女士

崗位職責(zé)：1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成部門目標(biāo)；2、有一定的意愿在財務(wù)咨詢方面工作；3、負(fù)責(zé)進(jìn)行客戶的開發(fā)和談判簽約工作；4、維護(hù)好與客戶的關(guān)系，有較好的服務(wù)意識；5、公司提供客戶資源，提供專業(yè)知識培訓(xùn)，提供財稅相關(guān)的知識培訓(xùn) …… 培訓(xùn)體系:1.強(qiáng)大的帶薪崗前培訓(xùn)，小白？沒關(guān)系，帶你成為財稅大咖；2.資深的內(nèi)部培訓(xùn)講師；3.公司重視員工的培養(yǎng)及提升，不定期外聘專業(yè)講師進(jìn)行企業(yè)內(nèi)訓(xùn)。4.公司正在全力擴(kuò)張中，晉升機(jī)會比你想象的更多！

導(dǎo)購

3000-5000元

南寧寶冠體育用品有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人服裝裝飾體育用品瀏覽:48

2025-09-10

汪主管

有良好的表達(dá)和溝通能力 3，無責(zé)底薪＋業(yè)績提成＋激勵獎金＋法定假日三薪＋帶薪年假＋帶薪月假四天＋加班費(fèi)＋節(jié)假日福利＋年終獎，入職當(dāng)月幫繳納五險，晉升店長幫購買公積金，每天6－7小時，時間靈活，定期做員工培訓(xùn)

寵物醫(yī)生助理

3000-4000元

廣西伊心寵物醫(yī)院服務(wù)有限公司

南寧-興寧區(qū)-萬里國際南寧汽配城 1人寵物投遞:1人瀏覽:20

2025-09-10

徐治源

嚴(yán)格按照醫(yī)囑，做好留院寵物的護(hù)理相關(guān)工作，定時喂藥、食、水、清理異物等； 4、關(guān)注留院寵物狀況，做好相關(guān)記錄，懂得常規(guī)外科處理； 5、設(shè)備維護(hù)：熟練掌握相關(guān)儀器設(shè)備的使用，并做好維護(hù)工作； 6、按照公司培訓(xùn)規(guī)劃 …… ，積極參加各種理論與技能培訓(xùn)，提高醫(yī)療技術(shù)水平。

店員/營業(yè)員

3000-4000元

廣西茶萃薈餐飲管理有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人餐飲家具瀏覽:65

2025-09-10

盧先生

正常能達(dá)到3000-4000左右（***）崗位晉升圖：見習(xí)調(diào)茶師-調(diào)茶師-訓(xùn)練師-副店長-店長-公司督導(dǎo) 福利：加班工資+月度獎金+福利茶+國家法定假日+公司免費(fèi)帶薪培訓(xùn)。

店員/營業(yè)員

5000-10000元

廣西南寧百健健康科技有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人健康瀏覽:47

2025-09-10

盧潔瓊

負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析； 4.依營銷計劃，完成公司的銷售任務(wù)；三、晉升流程：店長--經(jīng)理--區(qū)域經(jīng)理--銷售總監(jiān) 四、公司福利待遇：五險+帶薪法定假+產(chǎn)品提成+拓客提成+年底帶薪15天休假+帶薪培訓(xùn)

醫(yī)療軟件實(shí)施工程師

5000-7000元

智業(yè)軟件股份有限公司

南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場 1人瀏覽:5

2025-09-10

梅國贈

崗位職責(zé)： 1、了解客戶的需求后向上級反饋，軟件工程的實(shí)施，對客戶的培訓(xùn)； 2、處理客戶操作性問題； 3、承擔(dān)客戶應(yīng)用系統(tǒng)培訓(xùn)、承擔(dān)項(xiàng)目前期數(shù)據(jù)準(zhǔn)備指導(dǎo)工作； 4、在上級主管授權(quán)下承擔(dān)項(xiàng)目需求調(diào)研工作 …… 較強(qiáng)的組織能力和工作承受力，工作積極主動，吃苦耐勞； 5、能適應(yīng)出差；福利待遇： 1、 13薪，每年有帶薪年假； 2、試用期起繳納五險一金； 3、生日福利、節(jié)日福利； 4、每年2次晉升晉級機(jī)會，及完整的培訓(xùn)體系

培訓(xùn)主管/經(jīng)理

6000-10000元

南寧市澤匯貿(mào)易有限公司

南寧-江南區(qū) 1人批發(fā) 食品投遞:1人瀏覽:49

2025-09-10

人事部

崗位職責(zé)： 1、日常區(qū)域店面巡檢工作，包括店鋪形象、貨品陳列、促銷方案制定等，指導(dǎo)門店的日常運(yùn)營工作，對區(qū)域店鋪人員進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn)，提升店鋪人員服務(wù)態(tài)度等綜合能力； 2、巡查店鋪，并制定改善計劃、同時做好監(jiān)督 …… ，確保店鋪形象，價格體系、陳列、貨品保存及公司政策得到有效執(zhí)行； 3、門店員工的崗位技能培訓(xùn)與考試； 4、完成上傳下達(dá)的各種指令。 …… 3、熟練使用ppt、能獨(dú)立編寫課件 4、從事過零售行業(yè)店鋪店長、區(qū)域主管、店鋪終端培訓(xùn)的優(yōu)先薪資福利：月薪：8K-12K，繳納五險

機(jī)修工

3000-6000元

廣西南寧臺奧電梯有限公司

南寧-江南區(qū) 1人投遞:1人瀏覽:66

2025-09-10

黃東飄

工作內(nèi)容 1、參與電梯的日常維護(hù)保養(yǎng)工作； 2、協(xié)助處理電梯故障，進(jìn)行現(xiàn)場維修； 3、配合完成電梯維護(hù)保養(yǎng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

行政文員

3000-4000元

廣西南寧輝沐貿(mào)易有限公司

南寧-良慶區(qū) 1人包裝電子電力投遞:1人瀏覽:122

2025-09-10

劉楠

任職要求： 1、22-35歲，個人形象好，學(xué)歷不限； 2、有無經(jīng)驗(yàn)均可，公司提供系統(tǒng)培訓(xùn)； 3、表達(dá)能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)； 4、懂基本辦公軟件、辦公室行政管理知識及工作流程，具備基本寫作能力。 …… 【薪資待遇】綜合薪資2800+提成+免費(fèi)培訓(xùn)+節(jié)假日福利+生日會+下午茶+工齡補(bǔ)貼【上班時間】周二至周日 9：00-18：00 【上班地點(diǎn)】百色市右江區(qū)東增路188號（工投·昌泰城）