1、負(fù)責(zé)公司所有人員整體形象把控(服裝、發(fā)型、妝容);
2、負(fù)責(zé)制定并跟蹤落實公司所有人員形象標(biāo)準(zhǔn);
3、負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)個人形象的相關(guān)知識;
4、負(fù)責(zé)公司所有人員的服裝優(yōu)化、升級;
5、負(fù)責(zé)公司安排的與人員形象相關(guān)的工作。
南寧監(jiān)控招聘
桂聘提供2025年10月南寧監(jiān)控最新招聘,青秀區(qū)142條西鄉(xiāng)塘區(qū)68條,平均工資約為3196元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多監(jiān)控保安門衛(wèi)門衛(wèi)保安招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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招聘客服主管
8000-13000元2025-10-18
傅小姐要求必須熟悉天貓和京東兩個后臺系統(tǒng)。崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)天貓和京東等客服團隊管理工作,帶領(lǐng)團隊成各項KP指標(biāo)。2、客服團隊建設(shè),制定員工激勵政策,保持團隊凝聚力和積極性;不斷完善團隊各崗位工作規(guī)范保證團隊內(nèi)部良性運轉(zhuǎn),各項事務(wù)有章可循;3、全面負(fù)責(zé)現(xiàn)場管理及監(jiān)控,合理調(diào)配資源,及時處理突發(fā)事件4、總結(jié)分析運營數(shù)據(jù),及時發(fā)現(xiàn)問題并提出改進(jìn)意見,優(yōu)化產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程勝任要求;專科以上學(xué)歷,熟悉天貓各項業(yè)務(wù)操作流程及pI,2、二年以上天貓工作經(jīng)驗,一年以上客訴處理及組長崗位工作經(jīng)驗3、熟練使用辦軟件,邏輯思維清晰,能夠適應(yīng)該強度工作壓力;4、優(yōu)秀的溝通技巧和判斷力,具備較強的跨部門溝通及應(yīng)急事件快速處置能力,立即溝通加分項;具備主動推動客服中心一二級指標(biāo),并能通過數(shù)據(jù)化驅(qū)動改造升級客服的KPI指標(biāo) -
分公司財務(wù)經(jīng)理/主管
5000-9000元2025-10-18
陳女士主要崗位職責(zé):
1、完善各分公司財務(wù)制度及流程,針對財務(wù)工作中出現(xiàn)的常見問題,制定有效的解決方案,并監(jiān)督執(zhí)行,確保財務(wù)工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化;
2、監(jiān)督各項財務(wù)制度的執(zhí)行情況,定期進(jìn)行內(nèi)部審計,及時發(fā)現(xiàn)并糾正違規(guī)操作,防范財務(wù)風(fēng)險;
3、全面負(fù)責(zé)各分公司財務(wù)報表的審核工作,確保報表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性;
4、監(jiān)督每日收款收據(jù)的回收情況,實時監(jiān)控公司資金流動,督促出納人員做到日清月結(jié),確保資金安全;
5、嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理制度,核對個人借支款項,審核工地應(yīng)收賬款數(shù)據(jù),確保公司資產(chǎn)安全;
6、充分運用財務(wù)數(shù)據(jù),對分公司財務(wù)收支執(zhí)行情況進(jìn)行客觀、真實的分析,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供數(shù)據(jù)支持和參考依據(jù);
7、負(fù)責(zé)財務(wù)團隊的建設(shè)與培養(yǎng),提升團隊專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。
基本任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,會計、財務(wù)相關(guān)專業(yè);
2、5年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,3年以上財務(wù)管理經(jīng)驗,裝飾、建材行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉國家財經(jīng)法規(guī)和稅收政策,具備扎實的財務(wù)專業(yè)知識;
4、具備高度的責(zé)任心和職業(yè)道德,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,抗壓能力強。
薪資福利:
1. 薪資范圍:5-9k;
2. 月休5天+法定節(jié)假日
3. 其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月。
4. 公司特色福利:業(yè)務(wù)骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓(xùn)、入職周年福利、中庭講師節(jié)、健康運動日、員工互助基金、學(xué)歷提升獎勵、技能提升獎勵、孝親禮包、特優(yōu)價裝修、購車資助等。 -
家裝財務(wù)主管
5000-9000元2025-10-18
陳女士崗位職責(zé):
月休5天,上班時間:上午9:00-12:00,下午14:00-18:00
1、完善公司財務(wù)制度及流程,針對財務(wù)工作中出現(xiàn)的常見問題,制定有效的解決方案,并監(jiān)督執(zhí)行,確保財務(wù)工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化;
2、監(jiān)督各項財務(wù)制度的執(zhí)行情況,定期進(jìn)行內(nèi)部審計,及時發(fā)現(xiàn)并糾正違規(guī)操作,防范財務(wù)風(fēng)險;
3、全面負(fù)責(zé)公司財務(wù)報表的審核工作,確保報表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性;
4、監(jiān)督每日收款收據(jù)的回收情況,實時監(jiān)控公司資金流動,督促出納人員做到日清月結(jié),確保資金安全;
5、嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理制度,核對個人借支款項,審核工地應(yīng)收賬款數(shù)據(jù),確保公司資產(chǎn)安全;
6、充分運用財務(wù)數(shù)據(jù),對分公司財務(wù)收支執(zhí)行情況進(jìn)行客觀、真實的分析,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供數(shù)據(jù)支持和參考依據(jù);
7、負(fù)責(zé)財務(wù)團隊的建設(shè)與培養(yǎng),提升團隊專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,會計、財務(wù)相關(guān)專業(yè);
2、5年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,3年以上財務(wù)管理經(jīng)驗,裝飾、建材行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉國家財經(jīng)法規(guī)和稅收政策,具備扎實的財務(wù)專業(yè)知識;
4、具備高度的責(zé)任心和職業(yè)道德,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,抗壓能力強。
薪資福利:
1.薪酬范圍:5-9K(綜合薪資范圍內(nèi),需線下面試)
2.月休5天+法定節(jié)假日;其他帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假。
3.公司特色福利:入職周年福利、健康運動日、員工互助基金、技能提升獎勵、孝親禮包、自由令牌、、特優(yōu)價裝修、購車資助等。 -
選品助理
4000-5000元2025-10-18
鄧琳薏監(jiān)控天貓行業(yè)趨勢,分析熱銷品/潛力品類數(shù)據(jù) 2.協(xié)助開發(fā)新品,完成競品價格、賣點調(diào)研 3. 整理選品資料,維護(hù)商品信息庫 4. -
產(chǎn)品營銷經(jīng)理
15000-20000元2025-10-18
姚*提升團隊績效,與產(chǎn)品研發(fā)部門緊密合作,將市場需求和消費者反饋及時傳達(dá),協(xié)助優(yōu)化產(chǎn)品功能特性,與客服部門協(xié)作,依據(jù)用戶售后反饋改進(jìn)產(chǎn)品和服務(wù); 6.根據(jù)營銷目標(biāo)制定合理預(yù)算,合理分配資源到各個營銷活動,監(jiān)控營銷活動成本 -
財務(wù)總監(jiān)
20000-30000元2025-10-18
閉啟泉審核和監(jiān)控重要業(yè)務(wù)合同和投融資合同,保護(hù)集團利益不受侵害。 6. 完善和維護(hù)財務(wù)制度和審批流程,構(gòu)建強大的財務(wù)合規(guī)體系。 7. 重點項目的財務(wù)管理,防范財稅風(fēng)險。 8. -
客服主管
3000-6000元2025-10-18
黃慧詩監(jiān)控客戶服務(wù)流程,持續(xù)優(yōu)化服務(wù)方法 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神 2. 能夠有效管理團隊,確保任務(wù)按時完成 3. -
鋼結(jié)構(gòu)銷售經(jīng)理
4000-8000元2025-10-18
楊小姐6、負(fù)責(zé)對項目回款過程的監(jiān)控和執(zhí)行,提高回款率。 7、負(fù)責(zé)通過客戶回訪,建立長期良好的合作關(guān)系。 8、負(fù)責(zé)了解客戶需求及潛在需求,以提高客戶滿意,促成客戶二次開發(fā)。 -
項目經(jīng)理
12000-20000元2025-10-18
冒大衛(wèi)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)軟件項目的交付與管理工作; 2、負(fù)責(zé)項目過程監(jiān)控,與客戶高層及項目組關(guān)鍵人員交流溝通,保證項目實施效果與質(zhì)量,帶領(lǐng)實施團隊進(jìn)行客戶需求調(diào)研、制定實施方案;3、組織審理客戶需求,并制定軟件需求開發(fā)計劃 -
城市經(jīng)理(桂林)
10000-13000元2025-10-18
陳先生經(jīng)銷商開發(fā),完成銷售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)團隊搭建,團隊成員的培訓(xùn)、考核及日常管理工作; 3、監(jiān)督、管理、協(xié)助日常工作執(zhí)行情況及招商洽談; 4、對公司的政策進(jìn)行分解及解讀、市場銷售活動實施; 5、實時監(jiān)控銷售數(shù)據(jù) -
財務(wù)副經(jīng)理
6000-8000元2025-10-18
陳女士2.建立科學(xué)、系統(tǒng)、符合企業(yè)實際狀況的財務(wù)預(yù)算、核算和財務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部把握。 3.籌集公司運營所需資金,保證公司戰(zhàn)略進(jìn)展的資金需求,審批公司重大資金流向。 -
BCBA/BCaBA
10000-15000元2025-10-18
姜英爽【日常個案督導(dǎo)工作】使用應(yīng)用行為分析方法給1.5~8歲的自閉癥、多動癥、發(fā)育遲緩等兒童提供干預(yù)方案;通過數(shù)據(jù)監(jiān)控個案課程進(jìn)展,根據(jù)孩子進(jìn)展及時調(diào)整教學(xué)策略,與個案家長保持日常溝通;對個案康復(fù)師,進(jìn)行日常帶教和督導(dǎo) …… 【問題行為分析和干預(yù)】能夠進(jìn)行行為功能分析、撰寫行為干預(yù)計劃(BIP)等,并能夠督導(dǎo)監(jiān)控干預(yù)方案的執(zhí)行; 4. -
質(zhì)量管理/測試工程師
3000-4000元2025-10-18
潘永英1.持證上崗; 2.負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品檢驗開發(fā)、研究和質(zhì)量信息報告; 3.負(fù)責(zé)進(jìn)出公司原、輔材料的質(zhì)量檢驗; 4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品出公司前的質(zhì)量檢驗與產(chǎn)品保質(zhì)期的質(zhì)量監(jiān)控; 5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量問題的檢測; 6 -
注塑設(shè)備自動化
7000-12000元2025-10-18
肖先生招聘專員任職要求: 1、熟練掌握注塑機操作、機械手程序編輯、機械手治具導(dǎo)入標(biāo)準(zhǔn); 2、了解自動裁切機組裝原理,掌握裁切機模組的組裝調(diào)試、導(dǎo)入; 3、熟練掌握影像監(jiān)測調(diào)試導(dǎo)入,針對不同結(jié)構(gòu)產(chǎn)品調(diào)試不同監(jiān)控精度 -
拼多多運營
8000-10000元2025-10-18
杜于濤策劃營銷活動方案并推進(jìn)執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)店鋪活動提報、活動策劃,提高店鋪點擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率,完成月度銷售目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)店鋪數(shù)據(jù)分析,對每日、周、月店鋪的營銷數(shù)據(jù)、推廣數(shù)據(jù)、商品數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、運營數(shù)據(jù)等進(jìn)行多維度監(jiān)控和分析
南寧相關(guān)熱門崗位
保安門衛(wèi)門衛(wèi)保安秩序員(保安)秩序維護(hù)員(保安)保安主管保安保潔物業(yè)管理保安監(jiān)控環(huán)境監(jiān)控監(jiān)控安裝監(jiān)控運維運維監(jiān)控消防監(jiān)控監(jiān)控員安全監(jiān)控員網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控工程師消防監(jiān)控員運維監(jiān)控工程師安防監(jiān)控項目經(jīng)理物業(yè)監(jiān)控員初級監(jiān)控工程師輿情監(jiān)控監(jiān)控運維工程師小區(qū)監(jiān)控員系統(tǒng)監(jiān)控員安防監(jiān)控工程師安防監(jiān)控弱電智能消防監(jiān)控崗數(shù)據(jù)監(jiān)控專員運維監(jiān)控崗監(jiān)控值班員監(jiān)控室值班員視頻監(jiān)控專員gps監(jiān)控員秩序安保安全班長秩序維護(hù)員門衛(wèi)秩序員安保秩序員安全秩序員保安隊長內(nèi)保員協(xié)助員巡檢人員安全檢查員輔助人員秩序班長安管形象崗安全形象崗站內(nèi)安全檢查保衛(wèi)安保服務(wù)地鐵安保酒店內(nèi)保物業(yè)安保巡邏崗酒店安保
南寧監(jiān)控招聘最新投遞
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鐘女士投遞了 廣西中庭裝飾工程集團有限責(zé)任公司 的 家裝財務(wù)主管 職位2025-10-19 -
馮先生投遞了 廣西建樹建筑工程集團有限公司 的 鋼結(jié)構(gòu)銷售經(jīng)理 職位2025-10-13 -
李先生投遞了 廣西華藝教育投資集團有限公司 的 客服主管 職位2025-10-11 -
黃先生投遞了 北京神州泰岳軟件股份有限公司 的 項目經(jīng)理 職位2025-10-03 -
周小姐投遞了 廣西鋒之味食品有限公司 的 質(zhì)量管理/測試工程師 職位2025-09-25
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.6%
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初中0.8%
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高中0.5%
南寧保安招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.6%,初中占0.8%,高中占0.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.2%
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1-3年0.8%
南寧保安招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.2%,1-3年占0.8%。