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南寧績效招聘

桂聘提供2025年9月南寧績效最新招聘,青秀區(qū)259條西鄉(xiāng)塘區(qū)148條,平均工資約為5585元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多績效績效績效管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-14
此崗位要求有角塑驗配經(jīng)驗,無經(jīng)驗小白勿擾!
崗位職責(zé):
1、協(xié)助醫(yī)院醫(yī)生為病人進行驗配等專業(yè)技術(shù)工作,主要驗配角膜塑形鏡;
2、能較好完成驗光配鏡工作;
3、熱情接待每位客人,做到驗光精確,保證準確無誤;
4、重視驗光設(shè)備的各種保養(yǎng),做到勤擦試鏡片,下班前關(guān)閉設(shè)備電源;
5、完成上級交辦的其他工作。
任職資格:
1、高中以上學(xué)歷,一年以上工作經(jīng)驗,能獨立驗配,
2、年齡23歲以上,男女不限;
3、具有良好的口頭,書面表達能力,高度工作責(zé)任心,獨立工作能力、工作主動性及團隊合作精神,能承受工作壓力;
4、為人誠信正直,具備良好的專業(yè)形象和職業(yè)道德,親切可信賴感;
5、接受過驗光配鏡系統(tǒng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),熟悉驗光配鏡業(yè)務(wù)流程,熟悉角膜塑形鏡的驗配優(yōu)先;
6、有醫(yī)院眼科或眼鏡店專職驗光經(jīng)驗者優(yōu)先,具有良好的服務(wù)意識;
員工福利:薪資待遇: 底薪+績效+工齡+提成+五險+年終獎+節(jié)日福利+生日福利
PS:本崗位要求是能夠做長期的??!
2025-09-14
工作職責(zé):
1.了解眼視光常見病及多發(fā)病的診斷與治療,角塑驗配及視訓(xùn)方案的制定,能夠處理眼科的常見急診疾病;
2.掌握裂隙燈和眼底鏡的使用方法以及眼科檢查儀器的使用;
3.善于與顧客交流,為顧客提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)及合適的眼健康解決方案;
任職要求:
1.有1-3年眼科臨床經(jīng)驗,執(zhí)業(yè)醫(yī)師;
3.溝通能力強,具有親和力,能夠與客戶及合作伙伴維系良好的關(guān)系;
4.具備基本的眼科和視光學(xué)相關(guān)醫(yī)學(xué)、臨床及理論知識;
5.為人正直、責(zé)任心強,作風(fēng)嚴謹,工作認真細致。
薪資待遇:
1、基本工資+績效工資+崗位補貼+福利補貼+年終獎金,年度調(diào)薪;
2、繳納五險;
3、節(jié)假日福利,生日福利,婚假、喪假、婚假、產(chǎn)假等員工福利;
4、不定期團體活動:例如春游、團建、體檢等;
5、入職滿一年享受3天/年帶薪年假。
有意向者薪資可詳談!
2025-09-14
劉欣
1、根據(jù)銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負責(zé), 完成銷 售指標;
2、每日按計劃拜訪各店, 與店員,柜組長保持密切關(guān) 系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動向 消費者推薦;
3、主動了解竟爭產(chǎn)品情況, 掌握客戶信息、競爭對手 信息, 并向總部及時進行反饋;
4、區(qū)域活動的參與及跟進;
任職要求:
1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護工作經(jīng)驗;
2、溝通能力強, 熟悉當?shù)亟K端市場的操作及營銷模 式;
3、工作積極熱情,責(zé)任心強;
4、有醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
績效上不封頂
南寧-興寧區(qū) 1人 電氣 電機 投遞:1人 瀏覽:174
2025-09-14
吳中林
以及公司內(nèi)部產(chǎn)品培訓(xùn) 任職要求: 1、英語4級以上 2、有跨境電商平臺或外貿(mào)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 3、熱愛外貿(mào)事業(yè),工作主動、認真耐心、有責(zé)任感、能承受一定壓力 薪資: 底薪(2.5-4k,具體薪資面談)+提成+績效

醫(yī)藥代表

3000-6000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:10
2025-09-14
梁惠乾
招聘學(xué)術(shù)專員(醫(yī)藥代表)若干名,薪資待遇:底薪+績效+提成,專業(yè)不限,有雙休,五險。
2025-09-14
徐江華
有責(zé)任心,能夠按時完成任務(wù); 薪資待遇:保底4500再加績效獎勵+提成

綜合會計

4000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:24
2025-09-14
林金潔
工作內(nèi)容 1、審核公司及門店的費用報銷等; 2、審核門店工資及績效、激勵等; 3、審核加盟客戶的合同及授信等; 4、審核長期待攤費用并帳務(wù)處等; 5、費用報銷賬務(wù)處理及相關(guān)費用預(yù)估入賬; 6

光伏文員

2000-3000元
南寧-江南區(qū) 1人 工程機械 會展 機電 投遞:3人 瀏覽:2028
2025-09-14
覃女士
4、偶爾需要加班,晚上在家手機審核訂單 5、年齡28歲以上 三、薪資:無責(zé)任底薪2500,轉(zhuǎn)正有績效工資 購買社保 四、上班地址:工作地點在廣西百色市樂業(yè)縣平陽路,能接受此上班地點再咨詢 法定節(jié)假日正常放假
2025-09-14
、沉穩(wěn)踏實、勤學(xué)上進、有責(zé)任心,熟悉辦公軟件 5、打算長期在視光行業(yè)發(fā)展 薪資待遇: 上班時間:8:45-12:00 13:15-18:00 月休4天,法定節(jié)假日 薪資待遇:底薪+崗位工作+績效
員工福利:薪資待遇: 底薪+績效+工齡+提成+五險+年終獎+節(jié)日福利+生日福利 PS:無經(jīng)驗無證公司可無償培訓(xùn),且無需支付任何費用?。」竞罄m(xù)組織統(tǒng)一考證,費用公司報銷?。?!要求是能夠做長期的??!
2025-09-13
黎經(jīng)理
帶領(lǐng)50人團隊達成客戶的關(guān)鍵績效指標; 2. 完成人員管理,及所管理人員績效評價; 3. 依據(jù)項目制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,對團隊進行建設(shè)以及人員的培養(yǎng); 4. 合理管控項目成本并同時達成收入指標。 …… 對績效和財務(wù)數(shù)據(jù)敏感且具備整理分析能力; 7. 清晰的邏輯思維以及表達能力; 8. 較強的理解能力和團隊管理能力(人員溝通,流失管理,跨級別溝通 等); 9.
2025-09-13
薪酬福利: 1、底薪2200+提成(我們接的每一通電話都有績效提成)+效能獎勵+方案獎金+節(jié)日福利+五險,收入穩(wěn)定,綜合薪資:4200-6000之間 2、晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)

采購主管

5000-6000元
南寧-良慶區(qū) 1人 醫(yī)藥 瀏覽:177
2025-09-13
何主管
工作內(nèi)容: 1、負責(zé)供應(yīng)商的篩選與評估,確保資源的質(zhì)量與成本效益; 2、管理現(xiàn)有供應(yīng)商關(guān)系,執(zhí)行績效評估與優(yōu)化流程; 3、項目跟進:廠家遴選、招投標文書工作; 4、醫(yī)療品種的詢價、比對、計劃及采購

教務(wù)主管

5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-城市碧園 1人 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 學(xué)校 投遞:1人 瀏覽:96
  • 五險
  • 年終獎
2025-09-13
張老師
4、實施教務(wù)(學(xué)管師)的績效管理體系 5、參與學(xué)校發(fā)展規(guī)劃,把握學(xué)校教學(xué)發(fā)展方向。
2025-09-13
陳女士
7、熱愛旅游、吃苦耐勞、具有較強的服務(wù); 工資:底薪+提成+績效+補貼,綜合薪資5000-6000元/月 上班時間:8:30-12:00;冬天14:00-17:30, 夏天14:30-18:00 月休四天
約 701 個崗位

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南寧薪酬績效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 2.5%
    2K
  • 14.8%
    3K
  • 21.8%
    4K
  • 21.3%
    5K
  • 19.2%
    6K-8K
  • 8.9%
    8K-1W
  • 7.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.6%
  • 中專
    0.1%
  • 大專
    0.2%
南寧薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.6%,中專占0.1%,大專占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.1%
  • 1-3年
    0.1%
南寧薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占0.1%。
企業(yè)服務(wù)
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