南寧品質(zhì)巡檢招聘 logo

南寧品質(zhì)巡檢招聘

桂聘提供2025年11月南寧品質(zhì)巡檢最新招聘,青秀區(qū)5條西鄉(xiāng)塘區(qū)1條,平均工資約為5445元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多品質(zhì)巡檢品質(zhì)巡檢質(zhì)量招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 安防 玻璃 電子 投遞:1人 瀏覽:17
2025-10-31
劉樹平
1、高中以上學(xué)歷,男女不限,年齡25-45歲。
2、有電子產(chǎn)品制造業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、熟練ISO流程,熟練SMT品管部QC、QA、IPQC工作流程,懂SMT制程。
4、在工作中能獨(dú)擋一面,責(zé)任心強(qiáng),能夠吃苦耐勞,能夠處理 SMT品管問題。
5、制定并監(jiān)控各質(zhì)量目標(biāo)的達(dá)成狀況,負(fù)責(zé)未達(dá)標(biāo)時(shí)主導(dǎo)召開品質(zhì)檢討會(huì)議改進(jìn);
6、主導(dǎo)處理重大品質(zhì)異常、客戶投訴;
7、熟悉常用的品質(zhì)管理手法,品質(zhì)觀念強(qiáng);
8、堅(jiān)持原則,具有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力;
9、熟悉品質(zhì)管理流程,對(duì)來料檢驗(yàn)、制程巡檢、出貨檢驗(yàn)環(huán)節(jié)控制具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn);
10、熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系,并能獨(dú)立編寫相關(guān)程序文件及相關(guān)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)等。
2025-10-31
莫女士
崗位職責(zé):
1、根據(jù)集團(tuán)“兩點(diǎn)一線”等各項(xiàng)檢查的標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊(cè)條款,形成規(guī)范化的日常監(jiān)督手段,確保各案場(chǎng)嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)、公司制定的服務(wù)、衛(wèi)生質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與管理標(biāo)準(zhǔn)。統(tǒng)籌案場(chǎng)質(zhì)量巡檢、問題整改跟進(jìn)等具體工作,加強(qiáng)對(duì)巡檢常見問題的預(yù)防、監(jiān)督與排查工作;
2、負(fù)責(zé)組織、管理質(zhì)檢團(tuán)隊(duì)開展巡檢、監(jiān)控等具體工作,協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)規(guī)范各個(gè)案場(chǎng)的服務(wù)品質(zhì)、衛(wèi)生清潔標(biāo)準(zhǔn);
3、根據(jù)上級(jí)要求,對(duì)案場(chǎng)出品、日常服務(wù)、清潔衛(wèi)生等進(jìn)行具體細(xì)節(jié)跟進(jìn),并配合相關(guān)責(zé)任部門完成反饋問題的解決和改進(jìn);
4、確保品質(zhì)管理信息的及時(shí)上傳,收集上級(jí)單位下發(fā)信息,并根據(jù)成效、成果制定可行性整改方案,并向上級(jí)匯報(bào)整改具體情況;
5、負(fù)責(zé)配合案場(chǎng)落實(shí)質(zhì)檢管理舉措,共同提升客戶滿意度;
6、完成上級(jí)交辦的其他工作。
直接匯報(bào)對(duì)象:總經(jīng)理助理
任職要求:
1、管理類全日制大專以上學(xué)歷;會(huì)開車有證。
2、綜合協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具備較強(qiáng)的抗壓能力及執(zhí)行力;
3、25-40歲,三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉品質(zhì)管理的常規(guī)系統(tǒng)管理流程,從事客戶服務(wù)品質(zhì)管理相關(guān)工作
2025-10-30
黃女士
崗位職責(zé):
1、每日巡檢責(zé)任區(qū)域內(nèi)樓棟,關(guān)注現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)環(huán)境;
2、負(fù)責(zé)接待顧客來訪,受理責(zé)任區(qū)域內(nèi)客戶意見、建議及時(shí)落實(shí)整改與回復(fù);
3、處理客戶投訴,記錄并跟進(jìn)處理結(jié)果,維護(hù)業(yè)主關(guān)系;
4、負(fù)責(zé)區(qū)域住戶物業(yè)管理費(fèi)的催繳;
5、跟進(jìn)區(qū)域內(nèi)客戶裝修進(jìn)展,及時(shí)向物業(yè)服務(wù)中心反映需要解決的問題;協(xié)助開展社區(qū)文化活動(dòng)。
任職要求:
1、30歲以上,有生活閱歷、工作閱歷、社會(huì)閱歷。
2、高中以上學(xué)歷,熟悉電腦操作及常用辦公軟件使用。
3、有較強(qiáng)的溝通能力及協(xié)調(diào)能力,工作熱情主動(dòng)有耐心,有良好的服務(wù)意識(shí)。
4、有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
待遇:基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+工作餐+過節(jié)費(fèi)+帶薪年假;
工作時(shí)間: 8:30-18:00,7.5小時(shí)制,月休6天
2025-10-29
人力行政部
工作職責(zé): 1、質(zhì)檢部?jī)?nèi)部組織架構(gòu)的建立與完善,優(yōu)化部門管理工作; 2、制定公司全品類的品控規(guī)范及管理標(biāo)準(zhǔn),并實(shí)施監(jiān)控和管理; 3、合理制定產(chǎn)品測(cè)試的工序及測(cè)試場(chǎng)所的設(shè)置; 4、執(zhí)行客戶及公司的品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn) …… ,準(zhǔn)確、及時(shí)的貫徹給內(nèi)部人員與各生產(chǎn)部門; 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品可靠性檢測(cè)方法制定和工具選用、對(duì)測(cè)試報(bào)告進(jìn)行審核 6、隨時(shí)監(jiān)督和指導(dǎo)原料、半成品、成品的取樣檢驗(yàn)、生產(chǎn)巡檢、包材檢驗(yàn)等,確保產(chǎn)品由生產(chǎn)到出貨始終處于質(zhì)量受控狀態(tài) …… 7、協(xié)調(diào)處理各部門的品質(zhì)爭(zhēng)議,跟進(jìn)不合格產(chǎn)品、客訴處理,且制訂糾正預(yù)防措施; 8、負(fù)責(zé)協(xié)助對(duì)供應(yīng)商的評(píng)估、考核及外發(fā)廠商品質(zhì)監(jiān)控 9、及時(shí)完成上級(jí)交辦的其他工作。
南寧-青秀區(qū) 1人 投資 瀏覽:48
2025-10-28
位職責(zé): 1、巡檢責(zé)任區(qū)域內(nèi)樓棟,關(guān)注現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)環(huán)境; 2、受理責(zé)任區(qū)域內(nèi)客戶意見、建議及時(shí)落實(shí)整改與回復(fù); 3、處理客戶投訴,記錄并跟進(jìn)處理結(jié)果,維護(hù)業(yè)主關(guān)系; 4、跟進(jìn)區(qū)域內(nèi)客戶裝修進(jìn)展,及時(shí)向物業(yè)服務(wù)中心反映需要解決的問題
南寧-青秀區(qū)-航洋國際城 1人 瀏覽:18
2025-10-27
戴文軍
層級(jí)檢核:? 1、負(fù)責(zé)檢查區(qū)域內(nèi)門店標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行情況,包括店面形象、品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、售賣標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);? 2、負(fù)責(zé)按照規(guī)定的路線使用CSC系統(tǒng)完成每日門店巡檢工作; ?3、負(fù)責(zé)督導(dǎo)區(qū)域內(nèi)門店完成CSC系統(tǒng)的自檢工作
南寧-青秀區(qū)-航洋國際城 1人 瀏覽:11
2025-10-27
戴文軍
層級(jí)檢核: 1、負(fù)責(zé)檢查區(qū)域內(nèi)門店標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行情況,包括店面形象、品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、售賣標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等; 2、負(fù)責(zé)按照規(guī)定的路線使用CSC系統(tǒng)完成每日門店巡檢工作; 3、負(fù)責(zé)督導(dǎo)區(qū)域內(nèi)門店完成CSC系統(tǒng)的自檢工作
約 7 個(gè)崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 1.3%
    2K
  • 16.8%
    3K
  • 26.1%
    4K
  • 21.4%
    5K
  • 20.6%
    6K-8K
  • 8.4%
    8K-1W
  • 10.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.2%
  • 中專
    0.4%
  • 大專
    0.4%
南寧質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.2%,中專占0.4%,大專占0.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.6%
  • 1-3年
    0.4%
南寧質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.6%,1-3年占0.4%。

南寧 質(zhì)量管理/測(cè)試工程師百科

...崗位職責(zé)
1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過程/0km/三包部品質(zhì)量問題的處置,以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗(yàn)工作
2、供應(yīng)商PPAP報(bào)告方案的提交策劃,評(píng)審以及跟蹤驗(yàn)證。
3、根據(jù)新項(xiàng)目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行審核,并跟蹤驗(yàn)證。
4、負(fù)責(zé)完成供應(yīng)商質(zhì)量業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià),質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應(yīng)商質(zhì)量問題。
6、對(duì)助理工程師,產(chǎn)品檢查人員及供應(yīng)商進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)。
7、參與新供應(yīng)商的選擇評(píng)價(jià)及確定,必要時(shí)進(jìn)行供應(yīng)商質(zhì)量開發(fā)。
8、對(duì)新供應(yīng)商的項(xiàng)目進(jìn)度,質(zhì)量問題進(jìn)行跟蹤,驗(yàn)證和控制。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP