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南寧數(shù)據(jù)安全招聘

桂聘提供2025年9月南寧數(shù)據(jù)安全最新招聘,青秀區(qū)453條西鄉(xiāng)塘區(qū)210條,平均工資約為5584元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多數(shù)據(jù)安全網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)維數(shù)據(jù)安全招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-16
程老師
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)線下推廣工作并采集相關(guān)數(shù)據(jù)
2、完成線下的任務(wù)目標(biāo)
3、定期組織線下常規(guī)推廣宣傳
4、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)和其他工作
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,無性別
2、有一年線下推廣經(jīng)驗(yàn)
3、責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。

市場客戶經(jīng)理

11000-22000元
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場 1人 門診部 瀏覽:3
2025-09-16
249819367@qq.com
崗位職責(zé):
1,配合市場推廣,負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)客戶數(shù)據(jù)篩選,做好重點(diǎn)客戶客情維護(hù)以及診療前客戶服務(wù)工作。
2,熟知醫(yī)院醫(yī)生資質(zhì)以及核心技術(shù),為客戶提供專業(yè)口腔咨詢服務(wù),解答客戶疑慮。
3,邀約客戶到店,完成月度業(yè)績指標(biāo)。
4,完成直接領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1,大專以上學(xué)歷,1-3年以上銷售經(jīng)驗(yàn);具有良好的溝通能力和服務(wù)意識;護(hù)理,醫(yī)學(xué),市場營銷專業(yè)優(yōu)先;有銷售經(jīng)驗(yàn)的可不考慮專業(yè)。
2,執(zhí)行力強(qiáng),具有一定的抗壓能力,挑戰(zhàn)高薪。
3,熟練使用電腦及日常辦公軟件。
招聘人數(shù):15人

crc

7000-9000元
2025-09-16
關(guān)澄宇
崗位職責(zé):
1、派遣到知名三甲醫(yī)院從事跨國藥廠的國際多中心臨床研究。根據(jù)GCP和研究方案要求,協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)醫(yī)生完成臨床試驗(yàn)各項(xiàng)非科學(xué)判斷工作。
2、協(xié)助研究者進(jìn)行受試者篩選、入組及隨訪工作。
3、協(xié)助完成研究資料的收集、歸檔和管理工作。
4、完成臨床試驗(yàn)數(shù)據(jù)錄入(英文操作系統(tǒng))。崗位要求:
1、臨床醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、制藥或護(hù)理等相關(guān)專業(yè),本科、部分??埔陨蠈W(xué)歷。
2、良好的英文讀寫及聽說能力。
3、較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。
4、具備一定的抗壓能力,并會自我心理調(diào)節(jié)。
5、工作積極主動,良好的溝通及應(yīng)變能力,具備良好自我學(xué)習(xí)能力。

抖音千川投手

5000-8000元
南寧-江南區(qū) 1人 食品 瀏覽:45
2025-09-16
譚凱藝
1、全日制大專以上學(xué)歷; 2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)廣告,具有信息流或搜索類廣告推廣經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉巨量千川使用,有抖音短視頻及直播投放經(jīng)驗(yàn); 4、熟悉抖音信息流平臺玩法,有成功的投放案例優(yōu)先; 5、對數(shù)據(jù)敏感 …… ,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力及效果評估能力; 6、有良好的統(tǒng)籌能力和溝通能力、執(zhí)行能力。
南寧-青秀區(qū)-中房·翡翠園 1人 酒業(yè) 零售 瀏覽:64
2025-09-16
人事行政部
負(fù)責(zé)收集、整理和分析玉林地區(qū)的數(shù)據(jù)信息 2. 協(xié)助上級完成數(shù)據(jù)報(bào)告的編制和提交 3. 與團(tuán)隊(duì)合作,確保數(shù)據(jù)工作的準(zhǔn)確性和及時(shí)性 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 2. …… 能夠高效處理數(shù)據(jù),具備較強(qiáng)的分析和解決問題的能力 3. 對工作細(xì)致認(rèn)真,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境
商務(wù)BD 【崗位職責(zé)】 1.開發(fā)抖音、小紅書、視頻號等熱門短視頻平臺的達(dá)人資源對接,達(dá)成意向合作; 2.跟進(jìn)樣品寄送,監(jiān)控帶貨數(shù)據(jù)工作,辦公室工作不需外跑; 3.與網(wǎng)紅達(dá)人溝通,建立良好的合作關(guān)系
南寧-江南區(qū) 1人 酒店 瀏覽:10
2025-09-16
南寧市良慶區(qū)希爾頓歡朋酒店(南寧五象店)
6、數(shù)據(jù)分析:進(jìn)行業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析,提出優(yōu)化建議,提升運(yùn)營效率和業(yè)績。 二、任職要求: 1、經(jīng)驗(yàn)要求:具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中包括3年以上的餐飲管理經(jīng)驗(yàn)和2年以上的樓面經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)。 …… 4、計(jì)算機(jī)技能:熟練使用辦公軟件,如Excel和Word,能夠進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和報(bào)告撰寫。 三、我們提供: 1、薪資待遇:具有競爭力的薪資和獎金激勵機(jī)制。
2025-09-16
張黎明
積極與加盟店有效互動,提高加盟店的忠誠度,積極處理加盟店在加盟前后遇到的各類問題; 5、收集,整理,歸納市場行情和競爭對手的動態(tài),提出分析報(bào)告; 6、高效落實(shí)公司各項(xiàng)加盟政策,嚴(yán)格執(zhí)行加盟流程并對加盟數(shù)據(jù)整理分析和錄入
**數(shù)據(jù)管理與分析** - 記錄招生數(shù)據(jù),整理報(bào)名信息,生成招生報(bào)表。 - 分析招生數(shù)據(jù),評估宣傳效果,提出改進(jìn)建議。 ### 5.
2025-09-16
張黎明
【崗位職責(zé)】 1、定期對米粉類市場進(jìn)行市場分析,根據(jù)市場狀況進(jìn)行分析并形成報(bào)告匯總; 2、定期對新原材料的選擇,口味的測試對比,制作產(chǎn)品口味的評估工作; 3、協(xié)助米粉類在門店執(zhí)行過程中銷售數(shù)據(jù)及市場反饋情況
2025-09-16
陳丹丹
人力行政主管
任職要求: 1.有親和力,能良好的溝通; 2.能適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)出差 優(yōu)先 3.有日化類 護(hù)膚產(chǎn)品業(yè)務(wù)推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 業(yè)務(wù)工作職責(zé) 1、收集和分析本區(qū)域客戶信息,為市場開拓提供數(shù)據(jù)參考 2、與意向加盟客戶洽談加盟政策

物流經(jīng)理

12000-24000元
2025-09-16
陳立英
考核及淘汰工作,對網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行有效管控,完成業(yè)務(wù)指標(biāo); 2、指導(dǎo)和監(jiān)督本片區(qū)內(nèi)加盟網(wǎng)點(diǎn)的運(yùn)作實(shí)施,對網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行培訓(xùn),定期對其經(jīng)營狀況進(jìn)行分析并給出整改建議; 3,、監(jiān)控片區(qū)網(wǎng)絡(luò)貨量、質(zhì)量及各項(xiàng)各項(xiàng)流程數(shù)據(jù) …… 、數(shù)據(jù)執(zhí)行達(dá)標(biāo)情況,輔導(dǎo)網(wǎng)點(diǎn)改善提升,提升網(wǎng)絡(luò)整體運(yùn)營水平; 4、制定月度計(jì)劃和簽收率、妥投率,交接件等KPI指標(biāo)計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行完成情況; 5、協(xié)助網(wǎng)點(diǎn)開發(fā)業(yè)務(wù)及營銷宣傳,幫助網(wǎng)點(diǎn)解決重大異常事件
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:14
2025-09-16
宗琰
后臺站點(diǎn)調(diào)測、站點(diǎn)割接等工作; 2、獨(dú)立完成無線站點(diǎn)工程施工質(zhì)量監(jiān)控、施工質(zhì)量整改等工作; 3、配合調(diào)試工程師完成現(xiàn)場集成割接、故障處理等工作; 4、掌握站點(diǎn)質(zhì)檢工具的使用,完成站點(diǎn)信息搜集,保證數(shù)據(jù)真實(shí)準(zhǔn)確
2025-09-16
姜鳳美
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門店日常報(bào)表匯總; 2、負(fù)責(zé)公司勞務(wù)合同的簽訂、續(xù)簽及保管; 3、負(fù)責(zé)每月考勤的統(tǒng)計(jì)核對并每月5號之前把考勤數(shù)據(jù)及績效匯總給財(cái)務(wù)部門; 4、負(fù)責(zé)貨品管理; 5、全權(quán)負(fù)責(zé)門店人員的安排調(diào)配
2025-09-16
譚堅(jiān)
【崗位職責(zé)】 1、業(yè)務(wù)基礎(chǔ)管理:負(fù)責(zé)美團(tuán)外賣商家端推廣業(yè)務(wù),開發(fā)商家加 盟入駐美團(tuán)外賣,完成個人績效考核及團(tuán)隊(duì)目標(biāo); 2、業(yè)務(wù)過程管控:通過有效的方法運(yùn)營負(fù)責(zé)商家,提升商家交易額、單量等數(shù)據(jù)指標(biāo), …… 維護(hù)健康穩(wěn)定數(shù)據(jù)合作關(guān)系; 3、協(xié)助城市經(jīng)理業(yè)務(wù)策略制定,貫徹執(zhí)行公司的市場策略及流程;根據(jù)市場任務(wù)和上 級安排執(zhí)行市場計(jì)劃,并跟蹤實(shí)施; 5、協(xié)同配送部門進(jìn)行運(yùn)力保障,積極配合。
約 1205 個崗位
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南寧網(wǎng)絡(luò)安全招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:6K-8K
  • 3%
    2K
  • 18.2%
    3K
  • 19.7%
    4K
  • 13.6%
    5K
  • 25.8%
    6K-8K
  • 7.6%
    8K-1W
  • 9.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.9%
  • 本科
    3.1%
南寧網(wǎng)絡(luò)安全招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.9%,本科占3.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.9%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    3.1%
南寧網(wǎng)絡(luò)安全招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占3.1%。
企業(yè)服務(wù)
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