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南寧數(shù)據(jù)分析分析招聘

桂聘提供2025年10月南寧數(shù)據(jù)分析分析最新招聘,青秀區(qū)278條西鄉(xiāng)塘區(qū)149條,有五險(xiǎn)等,更多數(shù)據(jù)分析分析數(shù)據(jù)分析分析招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

行政文員

4000-5000元
南寧-青秀區(qū) 1人 投資 投遞:11人 瀏覽:241
2025-10-28
許女士
招聘專(zhuān)員
1、數(shù)據(jù)分析:業(yè)績(jī)同比、量化(客、房、獨(dú)家)、網(wǎng)絡(luò)。人員新增率、流失率等。
2、會(huì)議支持:大會(huì)(籌備、進(jìn)行、會(huì)后跟進(jìn))。店經(jīng)會(huì)(會(huì)議記錄、會(huì)后跟進(jìn))
3、溝通支持:區(qū)/部負(fù)責(zé)人、店經(jīng)、經(jīng)紀(jì)人
4、傳達(dá)監(jiān)督:區(qū)/部傳達(dá)相關(guān)事務(wù)的跟進(jìn),監(jiān)督執(zhí)行成果。
薪資=崗位基本工資+門(mén)店管理提成+績(jī)效
上班時(shí)間朝九晚六雙休,具體工作地點(diǎn)面試后確定(南寧市區(qū)內(nèi))
如果形象好,有才藝如跳舞、唱歌等的可以?xún)?yōu)先考慮
崗位職責(zé):
1、學(xué)習(xí)組建豬場(chǎng)管理團(tuán)隊(duì);
2、學(xué)習(xí)執(zhí)行生物安全制度、做好全場(chǎng)生物安全工作,保障豬群健康;
3、學(xué)習(xí)根據(jù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)分解生產(chǎn)指標(biāo)、對(duì)生產(chǎn)數(shù)據(jù)進(jìn)行管理、分析及改善;
4、學(xué)習(xí)制定豬場(chǎng)生產(chǎn)計(jì)劃,做好每月生產(chǎn)、銷(xiāo)售、消耗、開(kāi)支等各項(xiàng)預(yù)測(cè)和實(shí)施工作及后勤保障;
5、學(xué)習(xí)管理安全工作,建立安全制度、組織安全培訓(xùn),實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn);
6、學(xué)習(xí)嚴(yán)格成本控制,提高生產(chǎn)效率,將豬場(chǎng)的各項(xiàng)開(kāi)支和花費(fèi)控制在預(yù)算以?xún)?nèi);
7、嚴(yán)格遵守和執(zhí)行事業(yè)部各項(xiàng)規(guī)章制度,以及當(dāng)?shù)刂鞴懿块T(mén)的相關(guān)要求,確保豬場(chǎng)守法、規(guī)范、高效經(jīng)營(yíng)。
崗位要求:
1、碩士及以上學(xué)歷,畜牧養(yǎng)殖類(lèi)專(zhuān)業(yè)
2、熱愛(ài)養(yǎng)豬行業(yè),愿意在養(yǎng)豬行業(yè)奮斗
3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、能吃苦耐勞、有責(zé)任心
4、愿意到企業(yè)全國(guó)各地的養(yǎng)豬場(chǎng)工作
2025-10-28
崗位職責(zé):
1、協(xié)助撰寫(xiě)項(xiàng)目方案、商務(wù)文書(shū);協(xié)助支持合同簽訂及項(xiàng)目落地。
2、協(xié)助商務(wù)人員與客戶(hù)進(jìn)行日常溝通,及時(shí)響應(yīng)客戶(hù)需求。統(tǒng)計(jì)及分析項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),為商務(wù)決策提供支持。
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,金融、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
2、具備較好的口頭表達(dá)能力、寫(xiě)作能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力。
3、實(shí)習(xí)期半年及以上
2025-10-28
統(tǒng)計(jì)及分析項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),為商務(wù)決策提供支持。 3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng) 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,金融、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 3年以上 大專(zhuān)以上 物流 投遞:3人 瀏覽:164
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-27
何經(jīng)理
行政人事
4、數(shù)據(jù)管理與分析:統(tǒng)籌監(jiān)控分撥數(shù)據(jù),分析運(yùn)營(yíng)指標(biāo)(如時(shí)效、成本、質(zhì)量等),及時(shí)調(diào)整人力分配和操作策略,確保達(dá)成公司運(yùn)營(yíng)目標(biāo)。 …… 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出優(yōu)化方案。 4、能力素質(zhì):具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。
3:做好有關(guān)招聘的各項(xiàng)數(shù)據(jù)以及分析,合理安排上班時(shí)間。 4:做好公司各項(xiàng)招聘活動(dòng)的實(shí)施、協(xié)調(diào)和跟進(jìn)工作! 任職要求: 上班時(shí)間: 8小時(shí)制!月休4天, 每月定期的員工聚餐、KTV、旅游!
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 10人 投遞:1人 瀏覽:9
2025-10-27
3:做好有關(guān)招聘的各項(xiàng)數(shù)據(jù)以及分析,合理安排上班時(shí)間。 4:做好公司各項(xiàng)招聘活動(dòng)的實(shí)施、協(xié)調(diào)和跟進(jìn)工作! 任職要求: 上班時(shí)間: 8小時(shí)制!月休4天, 每月定期的員工聚餐、KTV、旅游!

人力咨詢(xún)

5000-6000元
南寧-青秀區(qū) 1人 軟件 網(wǎng)絡(luò) 投遞:2人 瀏覽:12
2025-10-27
劉祥武
崗位職責(zé): 1、為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的人力資源咨詢(xún)服務(wù),包括但不限于招聘、培訓(xùn)、績(jī)效管理等領(lǐng)域; 2、深入了解客戶(hù)需求,制定并實(shí)施定制化的人力資源解決方案; 3、參與項(xiàng)目調(diào)研,分析人力資源數(shù)據(jù),撰寫(xiě)相關(guān)報(bào)告

質(zhì)量工程師

4001-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 進(jìn)出口 模具 瀏覽:32
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
2025-10-27
黃小姐、周小姐
崗位職責(zé): 1、分管產(chǎn)品審核方面的工作;參與過(guò)程審核工作; 2、及時(shí)征對(duì)日常生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分析處理,上報(bào)并提出相應(yīng)的措施。 3、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品的檢驗(yàn)指導(dǎo)書(shū)、樣品數(shù)據(jù)單等質(zhì)量技術(shù)文件。 …… 4、對(duì)出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題、顧客抱怨、產(chǎn)品退貨、索賠件的分析、處理工作及系列的糾正、預(yù)防、跟蹤、評(píng)審、回復(fù)工作。
2025-10-27
李女士
9.負(fù)責(zé)建立客戶(hù)數(shù)據(jù)系統(tǒng),對(duì)新老客戶(hù)數(shù)據(jù)規(guī)范管理,并定期回訪(fǎng),跟進(jìn)。 …… 11.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌落實(shí)公司期房/現(xiàn)房等各類(lèi)型樓盤(pán)開(kāi)發(fā)深度調(diào)研及各類(lèi)開(kāi)發(fā)資源收集,并通過(guò)深度調(diào)研分析,主導(dǎo)或聯(lián)合其他部門(mén)做好小區(qū)營(yíng)銷(xiāo)開(kāi)發(fā)方案,并帶領(lǐng)及監(jiān)督小區(qū)開(kāi)發(fā)參與人員嚴(yán)格執(zhí)行到位。 …… 14.每月及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)述職,匯報(bào)本月工作各方面數(shù)據(jù),并提交下月工作計(jì)劃。

社群主管

5000-6000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:29
2025-10-27
廖珍婷
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)私域運(yùn)營(yíng)策略的制定與實(shí)施,通過(guò)企業(yè)微信等社交媒體平臺(tái)進(jìn)行客戶(hù)管理與互動(dòng); 2.設(shè)計(jì)并執(zhí)行私域營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),提升品牌知名度與客戶(hù)活躍度; 3.監(jiān)控并分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),根據(jù)市場(chǎng)變化調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略 …… 任職要求: 1.有3年以上管理經(jīng)驗(yàn),帶過(guò)10人以上團(tuán)隊(duì),具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效激活并維護(hù)客戶(hù)關(guān)系; 2.熟悉社交媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)則與技巧,能夠利用微信等平臺(tái)進(jìn)行有效運(yùn)營(yíng); 3.具有良好的數(shù)據(jù)分析能力 …… ,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略; 4.具備較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感性,能夠迅速響應(yīng)市場(chǎng)變化,調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。
2025-10-27
人事部
3、分析客戶(hù)需求,提供個(gè)性化服務(wù)方案,促進(jìn)銷(xiāo)售轉(zhuǎn)化率。 4、定期反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及客戶(hù)反饋信息給相關(guān)部門(mén)。 5、維護(hù)并更新企業(yè)微信中的客戶(hù)資料,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性。
2025-10-27
黃主管
嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度; 2、 組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng):組織編制執(zhí)行與生產(chǎn)管理相關(guān)規(guī)章制度; 3、 根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度需求,做好分管部門(mén)協(xié)調(diào)工作,組織編制生產(chǎn)計(jì)劃總結(jié),主持生產(chǎn)計(jì)劃會(huì)議 4、 定期召開(kāi)生產(chǎn)會(huì),分析生產(chǎn)形勢(shì) …… 嚴(yán)格執(zhí)行安全法規(guī)、制定生產(chǎn)操作規(guī)程,抓好生產(chǎn)安全教育,加強(qiáng)安全生產(chǎn)的控制、實(shí)施工作; 12、 統(tǒng)籌分管部門(mén)工作,確保生產(chǎn)任務(wù)的完成;指導(dǎo)監(jiān)督所屬下級(jí)工作,掌握工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù); 任職要求: 1、 …… 2、5年以上大型鋼結(jié)構(gòu)企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有扎實(shí)產(chǎn)能分析、生產(chǎn)工藝、大型項(xiàng)目管理等專(zhuān)業(yè)知識(shí)。 …… 4、 熟悉生產(chǎn)領(lǐng)域法律法規(guī)及地方性政策, 5、 具有很強(qiáng)的計(jì)劃控制協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力,較強(qiáng)的綜合分析能力,在工作中有效進(jìn)行公司生產(chǎn)管理,具備較好的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的經(jīng)營(yíng)管理理念,并具有較好的團(tuán)隊(duì)組織管理能力 …… 具備較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力
2025-10-27
陳女士
明確活動(dòng)目標(biāo)、流程、預(yù)算、時(shí)間表,制定年度、季度和月度活動(dòng)計(jì)劃,包括內(nèi)容審核; 2.監(jiān)督活動(dòng)籌備工作,負(fù)責(zé)活動(dòng)的具體執(zhí)行,協(xié)調(diào)各方資源,包括場(chǎng)地布置、物料準(zhǔn)備等,確?;顒?dòng)物資準(zhǔn)備齊全、流程安排合理; 3.分析客戶(hù)活躍度數(shù)據(jù) …… 增強(qiáng)與大客戶(hù)的互動(dòng)和合作; 5.對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行評(píng)估和總結(jié),提出改進(jìn)建議,激發(fā)創(chuàng)意靈感,不斷優(yōu)化活動(dòng)方案,確保策劃方案具有創(chuàng)新性和吸引力; 6.針對(duì)不同客戶(hù)群體制定差異化營(yíng)銷(xiāo)策略,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度; 7.收集和分析潛在客戶(hù)的需求
南寧-青秀區(qū)-華星時(shí)代廣場(chǎng) 1人 零售 投遞:1人 瀏覽:79
2025-10-27
吳吉良
一、工作職責(zé) 1、基于對(duì)業(yè)務(wù)的理解,搭建可以準(zhǔn)確反映業(yè)務(wù)表現(xiàn)和健康程度的數(shù)據(jù)指標(biāo)監(jiān)控體系。 …… 理解業(yè)務(wù) → 結(jié)合業(yè)務(wù)選擇指標(biāo) → 搭建能反映業(yè)務(wù)情況的指標(biāo)體系; 2、有靈敏的數(shù)據(jù)嗅覺(jué),善于溝通、能夠深入了解業(yè)務(wù)問(wèn)題和痛點(diǎn),通過(guò)數(shù)據(jù)分析為業(yè)務(wù)決策、產(chǎn)品方向、運(yùn)營(yíng)策略提供數(shù)據(jù)支持。 …… 3、沉淀分析思路與框架,可以推動(dòng)數(shù)據(jù)產(chǎn)品落地,與數(shù)據(jù)產(chǎn)品、技術(shù)開(kāi)發(fā)等團(tuán)隊(duì)協(xié)作,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)產(chǎn)品化; 4、有一定的數(shù)據(jù)挖掘背景,了解基礎(chǔ)的模型應(yīng)用場(chǎng)景。 …… 二、職位要求 1、統(tǒng)計(jì)、數(shù)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、商業(yè)分析、運(yùn)籌學(xué)、管理學(xué)、信息科學(xué)或其他專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷; 2、熟練掌握EXCEL、SQL、PPT; 3、良好的數(shù)據(jù)敏感度、有出色的結(jié)構(gòu)化思維能力; 4、擁有良好的溝通表達(dá)能力

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