
南寧五險(xiǎn)雙休招聘
桂聘提供2025年8月南寧五險(xiǎn)雙休最新招聘,青秀區(qū)479條西鄉(xiāng)塘區(qū)279條,有五險(xiǎn)等,更多五險(xiǎn)雙休五險(xiǎn)雙休招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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總賬會(huì)計(jì)
5000-6000元2025-08-01姚*【職位描述】
1.?負(fù)責(zé)公司整體財(cái)務(wù)核算,審核原始憑證,編制記賬憑證,登記總賬,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤;
2.?按照會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和公司規(guī)定,進(jìn)行會(huì)計(jì)分錄和賬務(wù)調(diào)整,做好月末、季末和年末結(jié)賬工作;
3.?編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等財(cái)務(wù)報(bào)表,為公司決策提供數(shù)據(jù)支持;
4.?負(fù)責(zé)公司稅務(wù)申報(bào)工作,進(jìn)行稅費(fèi)計(jì)提,確保稅務(wù)合規(guī),協(xié)助稅務(wù)籌劃;
5.?協(xié)助審計(jì)工作,提供相關(guān)財(cái)務(wù)資料,解答審計(jì)疑問;
6.?定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,為公司經(jīng)營決策提供參考意見;
7.?與各部門溝通,了解業(yè)務(wù)情況,為業(yè)務(wù)發(fā)展提供財(cái)務(wù)支持,參與預(yù)算編制和成本控制工作;
8. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
【招聘需求】
1.?全日制大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理專業(yè);
2.?3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),具備會(huì)計(jì)初級(jí)職稱,有電商行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有海外業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.?工作認(rèn)真細(xì)致,有良好的職業(yè)操守,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,擅長數(shù)據(jù)分析,能獨(dú)立思考和解決問題;
4.?具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
【其他】
薪資福利:底薪+年終獎(jiǎng)勵(lì)+全勤,購買五險(xiǎn);
其他福利:依法享有國家法定節(jié)假日、病假、帶薪年休假、生日福利,節(jié)日禮品等等;
工作時(shí)間:08:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休;
上班地址:南寧市邕寧區(qū)永福路33號(hào)南寧·啟迪東盟創(chuàng)新中心一層101室(TANCHJIM天使吉米)。 -
物業(yè)事業(yè)部 安全經(jīng)理
7000-8000元2025-08-01譚經(jīng)理HR崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)安全管理的控制、監(jiān)督管理,認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全政策和法規(guī),落實(shí)項(xiàng)目安全管理工作的各項(xiàng)規(guī)章制度;
2.編制應(yīng)急安全管控方案并組織方案年審工作,編制消防管理方案,消防應(yīng)急疏散演練方案:編制應(yīng)急管控流程,并組織消防疏散演練;
3.制定年度安全培訓(xùn)計(jì)劃,組織員工安全培訓(xùn)及安全教育工作,并定期召開安全例會(huì);
4.負(fù)責(zé)梳理安全隱患點(diǎn),建立管轉(zhuǎn)項(xiàng)目的安全隱患臺(tái)賬;
5.負(fù)責(zé)安全各類事故(含未遂事故)調(diào)查處理及事后警示教育工作;
6.負(fù)責(zé)所有施工的安全審批,安全交底及動(dòng)火作業(yè)的審批,并落實(shí)人員跟進(jìn)監(jiān)督動(dòng)火作業(yè);
7.負(fù)責(zé)指導(dǎo)現(xiàn)場安全管理工作,統(tǒng)計(jì)報(bào)表申報(bào)工作,督促管轉(zhuǎn)項(xiàng)目建立健全安全管理工作內(nèi)業(yè)資料;
8.協(xié)調(diào)公司與外界有關(guān)業(yè)務(wù)單位間的關(guān)系,提高工作效益;
9.負(fù)責(zé)制定事業(yè)部安全管理的各種制度和各類標(biāo)準(zhǔn);
10.注意工作態(tài)度、方法,堅(jiān)持原則,不夸大和縮小安全隱患問題,事實(shí)求實(shí)、廉潔自律。
任職要求:
1.45周歲以下,大專級(jí)以上學(xué)歷,安全管理、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);
2.5年以上物業(yè)安全管理等工作經(jīng)驗(yàn),具有相關(guān)資格證書優(yōu)先;
3.熟悉物業(yè)管理和一般流程,了解相關(guān)國家法律及當(dāng)法規(guī)政策;具有物業(yè)管理的具體業(yè)務(wù)知識(shí):具備安全專業(yè)培訓(xùn)和考核能力,具有消防管理、安全生產(chǎn)、防暴處突等事項(xiàng)的培訓(xùn)能力;
4.具備安全專業(yè)領(lǐng)域工作能力,熟悉消防、治安管理等相關(guān)法律法規(guī);具有一定的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、學(xué)習(xí)能力和緊急事件應(yīng)對(duì)處理能力;為人正直、嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)。
福利待遇:
稅前薪資7.5-8k,購買五險(xiǎn),周末雙休,根據(jù)公司安排會(huì)需要偶爾加班、出差或項(xiàng)目駐地。 -
醫(yī)療 AI 技術(shù)駐院顧問-五險(xiǎn)一金+雙休
5000-6000元2025-08-01黃女士【崗位職責(zé)】
1、醫(yī)院渠道開發(fā)與拓展:深入調(diào)研目標(biāo)醫(yī)院病理科及相關(guān)臨床科室的需求與痛點(diǎn),制定針對(duì)性開發(fā)策略,拓展新的合作醫(yī)院;同時(shí)利用醫(yī)療人脈資源挖掘潛在合作機(jī)會(huì),推動(dòng)試點(diǎn)合作,擴(kuò)大公司業(yè)務(wù)在醫(yī)院渠道的覆蓋范圍。
2、客戶關(guān)系維護(hù)與需求響應(yīng):長期駐點(diǎn)合作醫(yī)院,與病理科醫(yī)生、科室主任、信息科等建立并維護(hù)良好信任關(guān)系,成為院方與公司的核心聯(lián)絡(luò)人;定期溝通以掌握醫(yī)院動(dòng)態(tài)和需求變化,及時(shí)解決合作中的問題,提升客戶滿意度與續(xù)約意愿。
3、臨床需求轉(zhuǎn)化與技術(shù)落地:深度理解醫(yī)生工作流程及診斷痛點(diǎn)(如腫瘤分型、染色標(biāo)準(zhǔn)等),將其操作需求和優(yōu)化建議轉(zhuǎn)化為清晰的技術(shù)需求文檔,精準(zhǔn)傳達(dá)至研發(fā)團(tuán)隊(duì);協(xié)助工程師部署、調(diào)試 AI 病理識(shí)別系統(tǒng),確保與醫(yī)院現(xiàn)有系統(tǒng)(LIS/PACS/EMR)無縫對(duì)接,并培訓(xùn)醫(yī)生使用 AI 工具,推動(dòng)產(chǎn)品迭代優(yōu)化。
4、策略制定與市場分析:結(jié)合醫(yī)院市場特點(diǎn)及公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定醫(yī)院渠道中長期開發(fā)計(jì)劃和階段性營銷策略并組織實(shí)施;收集、整理醫(yī)院渠道的市場信息及競爭對(duì)手動(dòng)態(tài),為產(chǎn)品研發(fā)和市場決策提供依據(jù)。
5、跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作與合規(guī)推進(jìn):協(xié)同公司內(nèi)部研發(fā)、銷售、產(chǎn)品等團(tuán)隊(duì),共同推進(jìn)醫(yī)院渠道業(yè)務(wù)開展,確保各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)成;協(xié)助醫(yī)院完成數(shù)據(jù)使用合規(guī)流程(如倫理審批、脫敏管理),保障項(xiàng)目合法推進(jìn);參與學(xué)術(shù)會(huì)議、行業(yè)展會(huì),傳遞產(chǎn)品臨床價(jià)值,擴(kuò)大醫(yī)院覆蓋網(wǎng)絡(luò)。
【任職要求】
1、專業(yè)背景:大專及以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)、病理學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、生物醫(yī)學(xué)工程、醫(yī)學(xué)影像學(xué)或市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;理解病理診斷邏輯或臨床診療路徑,能快速融入醫(yī)院場景。
2、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)與資源:具備 2-3 年及以上醫(yī)院渠道業(yè)務(wù)開發(fā)、臨床協(xié)作或相關(guān)市場運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),熟悉醫(yī)院運(yùn)作模式、采購流程、科室協(xié)作規(guī)則及政策風(fēng)向(如醫(yī)保支付、分級(jí)診療);擁有醫(yī)院人脈網(wǎng)絡(luò)(尤其病理科、信息科、腫瘤科)者優(yōu)先。
3、需求轉(zhuǎn)化能力:能將醫(yī)生的非技術(shù)語言(如 “漏診率高”)轉(zhuǎn)化為工程師可執(zhí)行的指令(如 “提升小病灶檢出敏感度”)。
4、溝通與協(xié)調(diào)能力:具備出色的跨部門協(xié)調(diào)能力,能平衡臨床、研發(fā)、商務(wù)多方訴求,且有良好的談判能力和親和力。
5、技術(shù)理解力:掌握 Python/SQL 基礎(chǔ)編程能力,能讀懂?dāng)?shù)據(jù)接口文檔,理解算法參數(shù)調(diào)整邏輯;熟悉醫(yī)療 IT 系統(tǒng)基礎(chǔ)架構(gòu)者加分。
6、文案與執(zhí)行能力:具備一定文案撰寫能力,可獨(dú)立完成市場推廣方案、報(bào)告等材料;工作積極主動(dòng),行動(dòng)力強(qiáng),有強(qiáng)烈目標(biāo)感,能適應(yīng)長期駐院工作,承受一定壓力,具備團(tuán)隊(duì)合作精神。
【薪資待遇】
1、薪資:5-8K;
2、福利及其他:五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)金、項(xiàng)目提成、股權(quán)激勵(lì)、帶薪年假、定期體檢、生日福利、節(jié)假日福利……
3、工作時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00,周末雙休(項(xiàng)目需要加班,可安排調(diào)休)
4、工作地點(diǎn):南寧市 -
嵌入式系統(tǒng)硬件工程師 五險(xiǎn)一金+周末雙休
7000-8000元2025-08-01黃女士【福利待遇】 1、薪資:月薪7K—12K(具體薪資根據(jù)個(gè)人能力、工作經(jīng)驗(yàn)及面試評(píng)估結(jié)果確定;另有績效獎(jiǎng)金,根據(jù)個(gè)人業(yè)績表現(xiàn)發(fā)放) 2、福利及其他:五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)金、項(xiàng)目提成、股權(quán)激勵(lì)、帶薪年假、定期體檢 …… 、生日福利、節(jié)假日福利…… 3、工作時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00,周末雙休(項(xiàng)目需要加班,可安排調(diào)休) 4、工作地點(diǎn):南寧市良慶區(qū)良慶鎮(zhèn)金龍路2號(hào)廣西能源大廈17樓(樓下就是地鐵 -
web前端開發(fā)工程師(五險(xiǎn)一金+雙休)
5000-6000元2025-08-01黃女士【薪資待遇】 1、薪資:5-6K; 2、福利及其他:五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)金、項(xiàng)目提成、股權(quán)激勵(lì)、帶薪年假、定期體檢、生日福利、節(jié)假日福利…… 3、工作時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00 …… ,周末雙休(項(xiàng)目需要加班,可安排調(diào)休) 4、工作地點(diǎn):南寧市良慶區(qū)良慶鎮(zhèn)金龍路2號(hào)廣西能源大廈17樓(樓下就是地鐵3/4號(hào)線,總部基地K出口,交通便利) -
嵌入式硬件開發(fā)工程師 五險(xiǎn)一金+周末雙休
7000-8000元2025-08-01黃女士【福利待遇】 1、薪資:月薪7K—12K(具體薪資根據(jù)個(gè)人能力、工作經(jīng)驗(yàn)及面試評(píng)估結(jié)果確定;另有績效獎(jiǎng)金,根據(jù)個(gè)人業(yè)績表現(xiàn)發(fā)放) 2、福利及其他:五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)金、項(xiàng)目提成、股權(quán)激勵(lì)、帶薪年假、定期體檢 …… 、生日福利、節(jié)假日福利…… 3、工作時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00,周末雙休(項(xiàng)目需要加班,可安排調(diào)休) 4、工作地點(diǎn):南寧市良慶區(qū)良慶鎮(zhèn)金龍路2號(hào)廣西能源大廈17樓(樓下就是地鐵 -
【南寧】客服主管
7000-8000元2025-08-01鄧女士薪酬待遇:月薪7-8K,入職即買五險(xiǎn)一金,周末雙休 -
人力資源經(jīng)理+雙休+五險(xiǎn)+工齡年金+獎(jiǎng)金
5000-6000元2025-08-01旅游基金+買車基金+節(jié)日福利+員工培訓(xùn)等等 五、職業(yè)發(fā)展 人力資源中心主任—行政總務(wù)總經(jīng)理—總經(jīng)辦—公司股東—平臺(tái)合伙人 六、上班時(shí)間 8:30—12:00 14:00—18:00 周末雙休 -
茶油生產(chǎn)技術(shù)總工
5000-6000元2025-08-01能夠在技術(shù)研發(fā)和生產(chǎn)實(shí)踐中不斷探索新的技術(shù)方法和解決方案,應(yīng)對(duì)各種技術(shù)挑戰(zhàn); 7.具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),注重技術(shù)細(xì)節(jié)和產(chǎn)品質(zhì)量; 上班時(shí)間:8:30-12:00 14:30-18:00 雙休,法定節(jié)假日正常放 包午餐,交五險(xiǎn) …… 能夠在技術(shù)研發(fā)和生產(chǎn)實(shí)踐中不斷探索新的技術(shù)方法和解決方案,應(yīng)對(duì)各種技術(shù)挑戰(zhàn); 7.具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),注重技術(shù)細(xì)節(jié)和產(chǎn)品質(zhì)量; 上班時(shí)間:8:30-12:00 14:30-18:00 雙休 -
全盤代理記賬會(huì)計(jì)
5000-6000元2025-08-01HR:姚小姐財(cái)務(wù)、咨詢機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、熟練操作財(cái)務(wù)軟件等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱優(yōu)先考慮; 3、身體健康、責(zé)任心強(qiáng)、善于團(tuán)隊(duì)合作、良好溝通應(yīng)變能力; 4、薪資福利:底薪+崗位工資+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+ …… 上班時(shí)間:周一到周五上午8:30-12:00 下午13:30-17:30(周末雙休) 南寧公司地址:青秀萬達(dá)廣場甲1棟46層4601(地鐵三號(hào)線濱湖路站A出口向北900米) -
環(huán)評(píng)技術(shù)員(南寧)
5000-6000元2025-08-01陳女士環(huán)保驗(yàn)收等編制工作; 2、負(fù)責(zé)環(huán)評(píng)工作涉及的踏勘現(xiàn)場、收集資料、技術(shù)溝通、組織開會(huì)等工作; 三、薪資待遇: 1、普通技術(shù)員5-10萬/年; 2、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人10-15萬/年; 3、其他福利:五險(xiǎn)一金 …… +定期體檢+帶薪年假+公司旅游+國家法定節(jié)日福利; 4、上班時(shí)間:8:30-12:00;14:00-17:30,周末雙休,國家法定節(jié)假日休息。 -
環(huán)評(píng)主管
10000-12000元2025-08-01陳女士三、薪資待遇: 1、項(xiàng)目主管12-18萬/年; 3、其他福利:五險(xiǎn)一金+定期體檢+帶薪年假+公司旅游+國家法定節(jié)日福利; 4、上班時(shí)間:8:30-12:00;14:00-17:30,周末雙休,國家法定節(jié)假日休息 -
銷售專員
5000-6000元2025-08-01上班時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00,周末雙休。 綜合薪資4K-6K上不封頂。底薪+績效+提成+餐補(bǔ) 法定節(jié)假日+生日福利+五險(xiǎn)+績效獎(jiǎng)金 -
銷售代表(接受應(yīng)屆畢業(yè)生)
5000-6000元2025-08-01人力資源部薪酬福利: 1、周末雙休、帶薪年假、按國家法定假日休息; 2、年底獎(jiǎng)金、六險(xiǎn)(社保+補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn))、管理層股權(quán)激勵(lì); 3、物質(zhì)文化:“洋洋的家園”形式,生日、入職滿周年、新婚、生育等禮金及祝福,交流研討會(huì) -
區(qū)域安全經(jīng)理(雙休五險(xiǎn)一金)職能
8000-9000元2025-08-01873128631@QQ.COM1.自覺遵守公司的各項(xiàng)工作制度,對(duì)轄區(qū)安保工作的品質(zhì)負(fù)責(zé)。 2.完成新項(xiàng)目的介入和接管工作。 3.建立、健全部門管理制度、規(guī)定,及應(yīng)急機(jī)制。 4.完成片區(qū)安全部人員的各項(xiàng)考評(píng)和培訓(xùn)工作。 5.定期對(duì)各崗位人員進(jìn)行崗位設(shè)置和評(píng)估工作。 6.組織主管以上骨干的選拔和培訓(xùn)工作。 7.制定“重要的接待任務(wù)”和“大型社區(qū)活動(dòng)”的安保方案。 8.親臨現(xiàn)場處理安全方面的事故,對(duì)重大安全事故負(fù)責(zé)。 9.對(duì)安保系統(tǒng)的故障及應(yīng)用狀況進(jìn)行分析,及時(shí)督促維保、檢修,確保狀態(tài)良好。 10.定期與所轄公安機(jī)關(guān)保持聯(lián)系,維持良好的工作關(guān)系。 11.服從公司和上級(jí)安排,完成交辦的各項(xiàng)任務(wù)。 任職要求: ...
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