1、 店鋪整體運(yùn)營(yíng)管理 ,人員管理,銷(xiāo)售目標(biāo)設(shè)定、銷(xiāo)售方案擬定。
2、 開(kāi)發(fā)客戶資源、拓展銷(xiāo)售渠道、建立并維護(hù)客戶關(guān)系。
3、 店鋪銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理。
4、 完成上層領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

南寧銷(xiāo)售店長(zhǎng)招聘
桂聘提供2025年9月南寧銷(xiāo)售店長(zhǎng)最新招聘,青秀區(qū)54條興寧區(qū)48條,平均工資約為5586元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有項(xiàng)目提成等,更多銷(xiāo)售店長(zhǎng)銷(xiāo)售店長(zhǎng)門(mén)店銷(xiāo)售店長(zhǎng)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
蒼梧縣儲(chǔ)備服務(wù)商
5000-6000元11小時(shí)前鄒珍凡工作內(nèi)容:
1.推廣建材類(lèi)小程序讓當(dāng)?shù)厣碳易?cè)。
2.負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)潛在客戶信息收集、匯總、分析。
3.品牌推廣及宣傳。
4.管理區(qū)域內(nèi)商家下單、復(fù)購(gòu),維護(hù)關(guān)系。
福利待遇:
1、創(chuàng)業(yè)空間大。
2、終身培訓(xùn)。
3、成為正式店長(zhǎng)前有3個(gè)月培訓(xùn)期,提供每天120-150-200元補(bǔ)貼(銷(xiāo)售提成另算)
崗位要求:
1、熱愛(ài)銷(xiāo)售,吃苦耐勞,品行端正,可長(zhǎng)期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法
2、中專及以上學(xué)歷,溝通能力強(qiáng)
3、有銷(xiāo)售、地推等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用
4、有私家車(chē)或者電動(dòng)車(chē)等交通工具
5、年齡45歲以下
工作地點(diǎn):蒼梧縣 -
扶綏縣儲(chǔ)備服務(wù)商
5000-6000元11小時(shí)前鄒珍凡工作內(nèi)容:
1.推廣建材類(lèi)小程序讓當(dāng)?shù)厣碳易?cè)。
2.負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)潛在客戶信息收集、匯總、分析。
3.品牌推廣及宣傳。
4.管理區(qū)域內(nèi)商家下單、復(fù)購(gòu),維護(hù)關(guān)系。
福利待遇:
1、創(chuàng)業(yè)空間大。
2、終身培訓(xùn)。
3、成為正式店長(zhǎng)前有3個(gè)月培訓(xùn)期,提供每天120-150-200元補(bǔ)貼(銷(xiāo)售提成另算)
崗位要求:
1、熱愛(ài)銷(xiāo)售,吃苦耐勞,品行端正,可長(zhǎng)期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法
2、中專及以上學(xué)歷,溝通能力強(qiáng)
3、有銷(xiāo)售、地推等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用
4、有私家車(chē)或者電動(dòng)車(chē)等交通工具
5、年齡45歲以下 -
憑祥市儲(chǔ)備服務(wù)商
5000-6000元11小時(shí)前鄒珍凡工作內(nèi)容:
1.推廣建材類(lèi)小程序讓當(dāng)?shù)厣碳易?cè)。
2.負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)潛在客戶信息收集、匯總、分析。
3.品牌推廣及宣傳。
4.管理區(qū)域內(nèi)商家下單、復(fù)購(gòu),維護(hù)關(guān)系。
福利待遇:
1、創(chuàng)業(yè)空間大。
2、終身培訓(xùn)。
3、成為正式店長(zhǎng)前有3個(gè)月培訓(xùn)期,提供每天120-150-200元補(bǔ)貼(銷(xiāo)售提成另算)
崗位要求:
1、熱愛(ài)銷(xiāo)售,吃苦耐勞,品行端正,可長(zhǎng)期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法
2、中專及以上學(xué)歷,溝通能力強(qiáng)
3、有銷(xiāo)售、地推等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用
4、有私家車(chē)或者電動(dòng)車(chē)等交通工具
5、年齡45歲以下 -
天等縣儲(chǔ)備服務(wù)商
5000-6000元11小時(shí)前鄒珍凡3、成為正式店長(zhǎng)前有3個(gè)月培訓(xùn)期,提供每天120-150-200元補(bǔ)貼(銷(xiāo)售提成另算) 崗位要求: 1、熱愛(ài)銷(xiāo)售,吃苦耐勞,品行端正,可長(zhǎng)期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法 2、中專及以上學(xué)歷,溝通能力強(qiáng) …… 3、有銷(xiāo)售、地推等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用 4、有私家車(chē)或者電動(dòng)車(chē)等交通工具 5、年齡45歲以下 -
田東縣儲(chǔ)備服務(wù)商
5000-6000元11小時(shí)前鄒珍凡3、成為正式店長(zhǎng)前有3個(gè)月培訓(xùn)期,提供每天120-150元補(bǔ)貼(銷(xiāo)售提成另算) 崗位要求: 1、熱愛(ài)銷(xiāo)售,吃苦耐勞,品行端正,可長(zhǎng)期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法 2、中專及以上學(xué)歷,溝通能力強(qiáng) 3、有銷(xiāo)售 -
服裝導(dǎo)購(gòu)
3000-4000元11小時(shí)前一、崗位職責(zé) 1、在店鋪接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷(xiāo)售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷(xiāo)售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)工作; 3、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、 …… 晉升通道:店員-店長(zhǎng)-督導(dǎo)-主管-經(jīng)理-總監(jiān) -
女裝導(dǎo)購(gòu)
3000-7000元11小時(shí)前一、崗位職責(zé) 1、在店鋪接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷(xiāo)售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷(xiāo)售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)工作; 3、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、 …… 晉升通道:店員-店長(zhǎng)-督導(dǎo)-主管-經(jīng)理-總監(jiān) -
店長(zhǎng)/導(dǎo)購(gòu)(萊茵鷺湖店)
4000-8000元11小時(shí)前一、崗位職責(zé) 1、在店鋪接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷(xiāo)售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷(xiāo)售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)工作; 3、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、 …… 晉升通道:店員-店長(zhǎng)-督導(dǎo)-主管-經(jīng)理-總監(jiān) -
前廳經(jīng)理/部長(zhǎng)/領(lǐng)班
3000-4000元11小時(shí)前職位描述: 1、掌握店面每個(gè)崗位的各項(xiàng)操作標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行店面各項(xiàng)系統(tǒng)(值班、品控、訓(xùn)練、排班、訂貨等)操作; 2、熟悉店面顧客群體,對(duì)提升顧客滿意度做出具體行動(dòng),確保第三方平臺(tái)品牌的美譽(yù)度; 3、協(xié)助店長(zhǎng)對(duì)前廳服務(wù)員進(jìn)行定期的培訓(xùn) …… 對(duì)門(mén)店做好訓(xùn)練落地追蹤,為公司的發(fā)展輸出人才; 任職要求: 1、2年以上連鎖餐飲管理經(jīng)驗(yàn),熟悉前廳部運(yùn)作及管理程序; 2、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神; 3、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理能力,具有一定的銷(xiāo)售能力 -
店長(zhǎng)
4000-9000元11小時(shí)前南寧市興寧區(qū)人民東路210號(hào)福萊閣大廈15層整層店長(zhǎng)工作職責(zé) 1、門(mén)店人員組建與管理:門(mén)店店員的招聘、入、離職手續(xù)辦理,培訓(xùn)、帶教和評(píng)估。 …… 2、銷(xiāo)售管理:制定并完成個(gè)人以及店鋪每月、周、日的銷(xiāo)售目標(biāo),監(jiān)督每日銷(xiāo)售額、入賬、交接班貨帳是否相符。 3、貨品管理:管理門(mén)店訂貨、驗(yàn)貨、退貨、調(diào)貨和貨品陳列,定期盤(pán)點(diǎn)。 …… 店長(zhǎng)任職資格 1、23-40周歲,高中及以上學(xué)歷。 2、三年以上服裝行業(yè)門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn),有服裝、銷(xiāo)售、基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)。 3、熟練使用日常辦公軟件。 -
藥業(yè)銷(xiāo)售店長(zhǎng)+五險(xiǎn)一金
4000-6000元11小時(shí)前人力資源部2、藥品零售行業(yè)店長(zhǎng)2年工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)門(mén)店經(jīng)營(yíng)、團(tuán)隊(duì)管理等工作。 綜合薪資:4000-10000元/月。 工作地址: 老百姓大藥房各大門(mén)店。 -
區(qū)域零售督導(dǎo)(河池)
5000-7000元2025-09-14林金潔負(fù)責(zé)所轄區(qū)域童裝終端店的新開(kāi)門(mén)店店務(wù)管理、品牌形象、銷(xiāo)售政策的執(zhí)行與效果評(píng)估; 2. 指導(dǎo)、督促店長(zhǎng)店員的崗職工作; 3. 監(jiān)督、指導(dǎo)終端店鋪促銷(xiāo)活動(dòng)的執(zhí)行; 4. 定期巡店; 5. -
女裝督導(dǎo)
8000-12000元2025-09-14謝濤崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門(mén)店的日常運(yùn)營(yíng)管理,對(duì)門(mén)店的人、物、財(cái)負(fù)責(zé),有效、正面宣導(dǎo)、執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度; 2、落實(shí)公司相關(guān)銷(xiāo)售政策,督促各門(mén)店的運(yùn)營(yíng)管理,提升門(mén)店的業(yè)績(jī)。 …… 3、深耕新開(kāi)門(mén)店前期工作,1-3個(gè)月將新店帶入正常的營(yíng)運(yùn)工作狀態(tài),完成公司分配的銷(xiāo)售目標(biāo); 4、負(fù)責(zé)對(duì)門(mén)店進(jìn)行相關(guān)知識(shí)及技能培訓(xùn),包括產(chǎn)品知識(shí)、陳列、品牌推廣、銷(xiāo)售技巧、商品管理、VIP管理等; 5 …… 、定期巡視門(mén)店,檢查門(mén)店相關(guān)工作執(zhí)行情況、門(mén)店運(yùn)營(yíng)狀況以及各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)是否按公司品牌標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,維護(hù)品牌形象; 6、搭建新開(kāi)店鋪人員組織框架,對(duì)門(mén)店員工進(jìn)行不斷的培訓(xùn)和督導(dǎo),指導(dǎo)當(dāng)?shù)?em>店長(zhǎng)能迅速接手門(mén)店的各項(xiàng)管理工作 …… 8、若公司有需要,針對(duì)老店長(zhǎng)離職或其他原因需要整改的店鋪,須駐場(chǎng)進(jìn)行整改并培訓(xùn)新店長(zhǎng)。 …… 「任職要求」: 1、學(xué)歷不限 2、一年或以上女裝品牌門(mén)店督導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉店面服務(wù)流程、銷(xiāo)售技能、貨品陳列、客戶管理,及進(jìn)行培訓(xùn)和輔導(dǎo); 4、目標(biāo)感強(qiáng)、能承受一定工作壓力,有責(zé)任心、溝通能力強(qiáng) -
梧州店面店員/營(yíng)業(yè)員
3000-8000元2025-09-14盧潔瓊招聘崗位:店員、儲(chǔ)備店長(zhǎng) 一、任職資格要求: 1.有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有責(zé)任心,具有好的溝通能力及交際技巧; 2.有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有責(zé)任心,做事積極,對(duì)賺錢(qián)有欲望; 3.男女不限,年齡25-45歲; …… 4.有過(guò)快消產(chǎn)品、藥品、保險(xiǎn)、會(huì)銷(xiāo)等的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、對(duì)健康理療養(yǎng)生方面感興趣者優(yōu)先考慮。 …… 二、工作職責(zé): 1.顧客到店接待,配合店長(zhǎng)工作,熟悉公司產(chǎn)品,積極跟進(jìn)客戶,并能進(jìn)行產(chǎn)品講解和實(shí)現(xiàn)成單; 2.掌握客戶需求,發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶,做好新老客戶的維護(hù)跟蹤; 3.依營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成公司的銷(xiāo)售任務(wù) …… ; 三、晉升流程: 店長(zhǎng)--經(jīng)理--區(qū)域經(jīng)理--銷(xiāo)售總監(jiān) 四、公司福利待遇: 五險(xiǎn)+帶薪法定假+產(chǎn)品提成+拓客提成+年底帶薪15天休假+帶薪培訓(xùn)+公司團(tuán)建 上班地址:梧州多家門(mén)店,藍(lán)天港灣,大中路 -
講解員
5000-6000元2025-09-13陳先生主要職責(zé): 1、集團(tuán)和公司文化及歷程講解; 2、產(chǎn)品文化、產(chǎn)品生產(chǎn)流程、產(chǎn)品品鑒等講解; 3、自然進(jìn)店客戶的接待和講解及銷(xiāo)售; 4、協(xié)助業(yè)務(wù)人員接待意向客戶做好講解工作; 5、配合店長(zhǎng)完成公司任務(wù)和指標(biāo)
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
銷(xiāo)售店長(zhǎng)門(mén)店銷(xiāo)售店長(zhǎng)服裝銷(xiāo)售店長(zhǎng)汽車(chē)銷(xiāo)售店長(zhǎng)珠寶銷(xiāo)售店長(zhǎng)家居銷(xiāo)售店長(zhǎng)儲(chǔ)備銷(xiāo)售店長(zhǎng)汽車(chē)配件銷(xiāo)售店長(zhǎng)店長(zhǎng)門(mén)店管理零售店鋪管理零售店長(zhǎng)超市店長(zhǎng)專賣(mài)店店長(zhǎng)門(mén)店店長(zhǎng)店經(jīng)理職業(yè)店長(zhǎng)店長(zhǎng)/導(dǎo)購(gòu)店長(zhǎng)/門(mén)店經(jīng)理門(mén)店經(jīng)理/店長(zhǎng)店長(zhǎng)/儲(chǔ)備店長(zhǎng)儲(chǔ)備店長(zhǎng)/店長(zhǎng)門(mén)店主管門(mén)店儲(chǔ)備店長(zhǎng)門(mén)店管理經(jīng)理門(mén)店運(yùn)營(yíng)店長(zhǎng)連鎖店長(zhǎng)賣(mài)場(chǎng)管理珠寶店長(zhǎng)店面店長(zhǎng)門(mén)店管理人員股東店長(zhǎng)店鋪主管營(yíng)銷(xiāo)店長(zhǎng)門(mén)店總經(jīng)理商場(chǎng)店長(zhǎng)副店長(zhǎng)門(mén)店管理崗店務(wù)主管服裝店長(zhǎng)店經(jīng)理/店長(zhǎng)門(mén)店管理主管出差店長(zhǎng)店助
南寧銷(xiāo)售店長(zhǎng)招聘最新投遞
-
米先生投遞了 廣西天昌投資有限公司 的 講解員 職位2025-09-14
-
韋小姐投遞了 廣西天昌投資有限公司 的 講解員 職位2025-09-05
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧門(mén)店店長(zhǎng)招聘工資
¥
5586
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 75K,最多人拿:5K
-
0.4%2K
-
8.9%3K
-
25.7%4K
-
26.8%5K
-
22%6K-8K
-
9.8%8K-1W
-
5.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷99%
-
初中0.3%
-
高中0.1%
-
大專0.6%
南寧門(mén)店店長(zhǎng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99%,初中占0.3%,高中占0.1%,大專占0.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)98.1%
-
1-3年1.8%
-
3-5年0.1%
南寧門(mén)店店長(zhǎng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.1%,1-3年占1.8%,3-5年占0.1%。