? 負(fù)責(zé)辦公區(qū)巡視,及時(shí)發(fā)現(xiàn)各類安全隱患并予以解決;
? 負(fù)責(zé)辦公區(qū)安全保障,對外來人員進(jìn)行確認(rèn)、接待及引導(dǎo),避免不明訪客擅入;
? 負(fù)責(zé)安保范圍內(nèi)突發(fā)事件的現(xiàn)場處理工作,執(zhí)行各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案;
? 對當(dāng)值期間崗位上發(fā)生的重要情況予以登記,備查。
南寧巡店督導(dǎo)招聘
桂聘提供2025年10月南寧巡店督導(dǎo)最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)12條青秀區(qū)11條,平均工資約為6203元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多巡店督導(dǎo)巡店督導(dǎo)餐飲巡店督導(dǎo)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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服裝督導(dǎo)
5000-6000元4小時(shí)前
林金潔崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)門店的日常運(yùn)營管理;
2. 監(jiān)督和指導(dǎo)門店員工的工作,確保品牌形象和銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
3. 組織和執(zhí)行門店促銷活動(dòng),監(jiān)控活動(dòng)效果;
4. 定期進(jìn)行門店巡訪,確保運(yùn)營順暢;
5. 完成上級分配的其他相關(guān)任務(wù)。
任職要求:
1. 具備出色的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠有效管理團(tuán)隊(duì);
2. 對服裝行業(yè)有濃厚的興趣,能夠理解市場動(dòng)態(tài);
3. 具有較強(qiáng)的抗壓能力,能在高壓環(huán)境下工作;
4. 對零售行業(yè)有熱情,能夠適應(yīng)頻繁出差的工作模式;
5. 愿意接受挑戰(zhàn),對工作有高度的責(zé)任心。 -
欽北玉桂區(qū)域督導(dǎo)(童裝)
3000-5000元4小時(shí)前
林金潔崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)協(xié)助店鋪完成日常銷售目標(biāo)。
2.負(fù)責(zé)店鋪日常的運(yùn)營工作:維護(hù)店鋪形象、品牌形象、保持店鋪整齊干凈、協(xié)助陳列以及個(gè)人形象管理。
3.貨品管理:店鋪商品的整理、補(bǔ)充、收貨、退倉、配合店鋪盤點(diǎn)。
4.顧客服務(wù):現(xiàn)有老客人的維護(hù)和潛在顧客的挖掘保持良好的顧客關(guān)系。
5.積極配合上級完成各項(xiàng)工作任務(wù)、接受工作分配以及遵守公司的相關(guān)制度。
任職要求:
1.喜愛服裝零售行業(yè)工作。
2.對時(shí)裝搭配有獨(dú)特見解。
3.形象佳、有活力、年輕時(shí)尚。
4.有責(zé)任心、吃苦耐勞、有團(tuán)隊(duì)合作精神、有學(xué)習(xí)意識、能承受銷售壓力。
5.能嚴(yán)守店鋪、商場的各項(xiàng)規(guī)章制度 -
童裝服裝零售主管/督導(dǎo)(南寧)
5000-7000元4小時(shí)前
林金潔工作簡介:
1. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域終端店的新開門店店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估;
2. 指導(dǎo)、督促店長店員的崗職工作;
3. 監(jiān)督、指導(dǎo)終端店鋪促銷活動(dòng)的執(zhí)行;
4. 定期巡店;
5. 完成上級交給的各項(xiàng)任務(wù)。
任職資格:
1.中專及以上學(xué)歷 ;
2. 具備服裝行業(yè)2年以上管理經(jīng)驗(yàn);
3.良好的溝通協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力,具有團(tuán)隊(duì)精神;
4.具備良好的抗壓能力,熱愛零售,主要工作地點(diǎn)南寧市,能適應(yīng)出差, -
鹿角巷帶訓(xùn)店長(督導(dǎo))
6000-7000元2025-10-30
謝楨楨崗位職責(zé): 1.全面管理并督導(dǎo)門店各項(xiàng)單店管理內(nèi)容,對門店整體運(yùn)營結(jié)果負(fù)責(zé) 2.營造良好工作環(huán)境,整齊門店架構(gòu)、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)技能,激勵(lì)團(tuán)隊(duì),提高門店運(yùn)營各項(xiàng)指標(biāo)數(shù)據(jù) 3.制定/落實(shí)品牌營銷策略,達(dá)成營業(yè)額目標(biāo) …… 任職要求: 1.全日制大專及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2.有連鎖餐飲行業(yè)督導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn),連鎖茶飲經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3.有優(yōu)秀的帶訓(xùn)能力,能夠言傳身教 4.抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)廣西區(qū)域內(nèi)的短期出差駐店 -
巡店督導(dǎo)
5000-7000元2025-10-30
人事部1、每日通過線上監(jiān)控檢查門店實(shí)際陳列,對門店指導(dǎo)陳列,調(diào)整陳列(南寧市區(qū)的門店時(shí)不時(shí)到店指導(dǎo))。 2、門店開業(yè)及其他活動(dòng)進(jìn)行支援,按公司標(biāo)準(zhǔn)和要求統(tǒng)一協(xié)助到門店開業(yè)。 3、日常指導(dǎo)。為門店答疑解惑,發(fā)現(xiàn)問題的同時(shí)引導(dǎo)門店像公司要求的門店標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展。 4、負(fù)責(zé)協(xié)助運(yùn)營管控,以及做重點(diǎn)單品、新品以及節(jié)假日禮盒陳列打樣及陳列標(biāo)準(zhǔn)、品牌形象維護(hù)等具體執(zhí)行。 5、負(fù)責(zé)商品結(jié)構(gòu)分析及策略調(diào)優(yōu),并通過監(jiān)控/分析品類的各項(xiàng)運(yùn)營指標(biāo)數(shù)據(jù),挖掘用戶場景需求,推動(dòng)銷售目標(biāo)達(dá)成 6、每周、月對門店巡檢工作做出匯總匯報(bào)。 上班時(shí)間:09:00-18:00 月休四天(該崗位要不時(shí)出差) 薪資福利:4.5k... -
市場督導(dǎo)主管
5000-7000元2025-10-30
李先生對門店和各個(gè)業(yè)務(wù)板塊的業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、流程合規(guī)性做巡查; 2、核查門店運(yùn)營、分公司職能執(zhí)行情況,輸出問題清單與整改要求; 3、收集運(yùn)營數(shù)據(jù)(銷售 / 客訴 / 職能效率),分析根源并制定優(yōu)化方案,跟蹤落地; 4、輸出全國督導(dǎo)報(bào)告 …… 任職要求: 1、大專及以上,3 年 + 快消 / 酒水行業(yè)全業(yè)務(wù)督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),熟悉門店管理流程; 2、強(qiáng)數(shù)據(jù)分析、問題解決與跨部門協(xié)調(diào)能力,對運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)敏感; 3、能適應(yīng)頻繁全國出差,責(zé)任心強(qiáng)、抗壓足, -
門店督導(dǎo)
7000-10000元2025-10-30
人事部崗位職責(zé): 1、日常區(qū)域店面巡檢工作,包括店鋪形象、貨品陳列、促銷方案制定等,指導(dǎo)門店的日常運(yùn)營工作,對區(qū)域店鋪人員進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn),提升店鋪人員服務(wù)態(tài)度等綜合能力; 2、巡查店鋪,確保店鋪形象,價(jià)格體系、陳列、貨品保存及公司政策得到有效執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)區(qū)域的拓店與籌備開業(yè)工作,確保新店能順利開業(yè)與運(yùn)營順常 4、完成上傳下達(dá)的各種指令 任職資格: 1、28周歲以上,責(zé)任心強(qiáng),性格穩(wěn)重,外向,較高的服務(wù)意識和目標(biāo)導(dǎo)向。 3、??埔陨蠈W(xué)歷,一年以上的商超管理經(jīng)驗(yàn) 薪資福利: 月薪:7k-10K,繳納五險(xiǎn),工齡福利 -
督導(dǎo)(北流)
6000-8000元2025-10-29
鄧嘉穎主要負(fù)責(zé)區(qū)域所轄門店的管理及運(yùn)營,協(xié)助銷售經(jīng)理完成區(qū)域的銷售目標(biāo),完成門店店務(wù)及人員管理。 1.執(zhí)行商品活動(dòng)方案; 2.協(xié)助銷售經(jīng)理、銷售主管制定城市銷售活動(dòng)方案,并執(zhí)行落地; 3.定期巡查門店,根據(jù)門店情況,制定、執(zhí)行門店拓新方案; 4.協(xié)助新店開業(yè)工作,活動(dòng)執(zhí)行; 5.銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析。 崗位要求: 學(xué)歷:大?;蛞陨蠈W(xué)歷; 經(jīng)驗(yàn):2年及以上社會工作、銷售崗位等經(jīng)驗(yàn),母嬰,連鎖,快消等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 素質(zhì)要求:勤奮,吃苦耐勞,熱情開朗,性格外向,有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力; 能力要求:有一定的規(guī)劃、總結(jié)能力,具有全局觀;具有學(xué)習(xí)進(jìn)取的意愿及能力,具有執(zhí)行和推動(dòng)執(zhí)行能力,有較... -
督導(dǎo)(靈山)
5000-7000元2025-10-29
鄧嘉穎主要負(fù)責(zé)區(qū)域所轄門店的管理及運(yùn)營,協(xié)助銷售經(jīng)理完成區(qū)域的銷售目標(biāo),完成門店店務(wù)及人員管理。 1.執(zhí)行商品活動(dòng)方案; 2.協(xié)助銷售經(jīng)理、銷售主管制定城市銷售活動(dòng)方案,并執(zhí)行落地; 3.定期巡查門店,根據(jù)門店情況,制定、執(zhí)行門店拓新方案; 4.協(xié)助新店開業(yè)工作,活動(dòng)執(zhí)行; 5.銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析。 崗位要求: 學(xué)歷:大?;蛞陨蠈W(xué)歷; 經(jīng)驗(yàn):2年及以上社會工作、銷售崗位等經(jīng)驗(yàn),母嬰,連鎖,快消等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 素質(zhì)要求:勤奮,吃苦耐勞,熱情開朗,性格外向,有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力; 能力要求:有一定的規(guī)劃、總結(jié)能力,具有全局觀;具有學(xué)習(xí)進(jìn)取的意愿及能力,具有執(zhí)行和推動(dòng)執(zhí)行能力,有較... -
店務(wù)督導(dǎo)
5000-7000元2025-10-29
鄧嘉穎崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所轄門店的人員形象、店面形象的管理 2、根據(jù)公司的標(biāo)準(zhǔn),檢查門店的商品陳列及動(dòng)線布局 3、熟悉公司陳列各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)及流程,并對所管理門店人員進(jìn)行培訓(xùn) 4、定期巡店,并針對業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程進(jìn)行檢核 -
服裝督導(dǎo)
8000-12000元2025-10-29
績效提成 -
運(yùn)營督導(dǎo)(北流)
5000-7000元2025-10-29
鄧嘉穎主要負(fù)責(zé)區(qū)域所轄門店的管理及運(yùn)營,協(xié)助銷售經(jīng)理完成區(qū)域的銷售目標(biāo),完成門店店務(wù)及人員管理。 1.執(zhí)行商品活動(dòng)方案; 2.協(xié)助銷售經(jīng)理、銷售主管制定城市銷售活動(dòng)方案,并執(zhí)行落地; 3.定期巡查門店,根據(jù)門店情況,制定、執(zhí)行門店拓新方案; 4.協(xié)助新店開業(yè)工作,活動(dòng)執(zhí)行; 5.銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析。 崗位要求: 學(xué)歷:大?;蛞陨蠈W(xué)歷; 經(jīng)驗(yàn):2年及以上社會工作、銷售崗位等經(jīng)驗(yàn),母嬰,連鎖,快消等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 素質(zhì)要求:勤奮,吃苦耐勞,熱情開朗,性格外向,有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力; 能力要求:有一定的規(guī)劃、總結(jié)能力,具有全局觀;具有學(xué)習(xí)進(jìn)取的意愿及能力,具有執(zhí)行和推動(dòng)執(zhí)行能力,有較... -
配送營運(yùn)督導(dǎo)
2000-7000元2025-10-28
孟德鈺崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的門店招募培訓(xùn)的管理工作,保證各項(xiàng)KPI的有效達(dá)成; 2、定期進(jìn)行現(xiàn)場巡查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決運(yùn)營中的問題,確??蛻舻臐M意度; 3、收集市場反饋,分析競爭對手動(dòng)態(tài),為區(qū)域策略調(diào)整提供依據(jù)。 任職要求: 1、具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo); 2、熟悉餐飲配送運(yùn)營流程,有連鎖餐飲品牌工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境; 4、良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠?qū)\(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行有效解讀并做出相應(yīng)調(diào)整; 5、愿意接受出差,能夠適應(yīng)靈活的工作安排。 -
督導(dǎo)專員
4000-6000元2025-10-28
石艷珠崗位職責(zé): 1、加盟商新店指導(dǎo)工作:(店鋪選址,培訓(xùn),新店備等籌備工作) 2、做好公司與加盟商之間溝通協(xié)調(diào)工作,幫助加盟商提升業(yè)績 3、負(fù)責(zé)后期加盟商門店的運(yùn)營工作 4、能接受出差(12—15天) 任職資格: 1.有連鎖行業(yè)一年以上,年齡要求24歲-30歲; 2.具備良好的溝通技巧,優(yōu)秀的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力; 3.能接受出差有駕駛證 -
產(chǎn)品督導(dǎo)/廚政督導(dǎo)
11000-13000元2025-10-27
wlr@xiashidai.com.cn崗位職責(zé): 1、輔助店面后廚管層、員工操作錯(cuò)誤產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行矯正、培訓(xùn); 2、巡店輔導(dǎo)崗位技能進(jìn)行教學(xué)指正并輔導(dǎo)保證制作產(chǎn)品符合公司生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn); 3、廚房崗位技能知識點(diǎn)輔導(dǎo),確保崗位鑒定率、認(rèn)證率達(dá)成
南寧相關(guān)熱門崗位
巡店督導(dǎo)餐飲巡店督導(dǎo)督導(dǎo)內(nèi)保門店督導(dǎo)巡店運(yùn)營督導(dǎo)督導(dǎo)巡店督導(dǎo)/店長店長督導(dǎo)市場督導(dǎo)門店運(yùn)營督導(dǎo)區(qū)域督導(dǎo)帶店督導(dǎo)督導(dǎo)經(jīng)理零售督導(dǎo)服裝督導(dǎo)業(yè)績督導(dǎo)督導(dǎo)主管督查督導(dǎo)老師項(xiàng)目執(zhí)行督導(dǎo)區(qū)域經(jīng)理/督導(dǎo)店鋪運(yùn)營督導(dǎo)高級督導(dǎo)區(qū)域督導(dǎo)經(jīng)理開業(yè)培訓(xùn)督導(dǎo)市場運(yùn)營督導(dǎo)服裝銷售督導(dǎo)培訓(xùn)督導(dǎo)老師區(qū)域市場督導(dǎo)零售運(yùn)營督導(dǎo)渠道運(yùn)營督導(dǎo)服裝零售督導(dǎo)連鎖門店督導(dǎo)督導(dǎo)專員終端督導(dǎo)服裝門店督導(dǎo)服裝運(yùn)營督導(dǎo)
南寧巡店督導(dǎo)招聘最新投遞
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廖先生投遞了 廣東一二三商貿(mào)有限公司 的 運(yùn)營督導(dǎo)(北流) 職位2025-10-13 -
韋小姐投遞了 廣西聚速商貿(mào)有限公司 的 服裝督導(dǎo) 職位2025-10-11 -
盧先生投遞了 南寧市澤匯貿(mào)易有限公司 的 門店督導(dǎo) 職位2025-10-06
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南寧督導(dǎo)/巡店招聘工資
¥
6203
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
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1.5%2K
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6.2%3K
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20%4K
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31.5%5K
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30%6K-8K
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18.5%8K-1W
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13.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.1%
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大專1.3%
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本科0.6%
南寧督導(dǎo)/巡店招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,大專占1.3%,本科占0.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.7%
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1-3年1.3%
南寧督導(dǎo)/巡店招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,1-3年占1.3%。