職位描述
蘇州樓氏科技火熱招聘/報名從速訂單多,擴大生產(chǎn),急招工
特別提示:
【現(xiàn)合作學(xué)校暑假工代理、學(xué)生代表、暑假工、實習(xí)生都可以預(yù)約報名?!?br>當(dāng)天面試當(dāng)天安排住宿,外地求職者可全額報銷車費
當(dāng)天面試-當(dāng)天進廠-當(dāng)天住宿
應(yīng)聘不收取任何費用
工作地點在蘇州,不能來蘇州工作的請勿打擾
招聘崗位:
普工/操作工/技術(shù)工/學(xué)徒工/儲備干部/招聘專員(包含-組裝、包裝、操作、分揀、插件、品保、測試、物料、質(zhì)檢、倉管等)
招聘要求:
1、【年齡要求】16-40周歲(部分崗位可放寬年齡要求)
2、【學(xué)歷經(jīng)驗】學(xué)歷不限、無需經(jīng)驗、男女不限
3、【健康狀況】無傳染疾病、精神疾病等
4、【有效證件】身份證原件、臨時身份證等
薪資待遇:
1、【綜合工資】4200元/月--5200以上元/月,平均工資在4500元/月以上
2、【基本底薪】1960元/月+獎金
3、【獎金津貼】全勤獎+夜班津 貼+生產(chǎn)獎金+績效獎+崗位津貼+技能津貼
4、【加班工資】平時加班1.5倍工資;雙休加班2倍工資;節(jié)假加班3倍工資
5、【工資發(fā)放】年終獎5000元--9000元,工資每月10號發(fā),絕不拖欠工資
工作體系:2、加班時間:平時加班不超過3小時
3、公司執(zhí)行白晚班兩班制
面試要求
1、年齡16—40周歲,男女不限,
2、學(xué)歷不限,熟練掌握26個英文字母
3、身上無明顯外露紋身、煙疤,有無經(jīng)驗均可
4、本人二代有效身份證原件或臨時身份證(注:有煙疤、紋身或臨時身份證者請在電話里說明。)
福利待遇
1、伙食:免費提供一日三餐,四菜一湯、米飯、饅頭吃飽為止,另有水餃、拉面、砂鍋、油餅、面包、雞蛋等。
2、住宿:免費提供4-8人間宿舍,配備獨立衛(wèi)生間、空調(diào)、電視、網(wǎng)線、衣柜、桌子、凳子、24小時熱水、洗衣房等一應(yīng)俱全
3、五險一金:按勞動法規(guī)定購買五險一金
4、員工假日:法定節(jié)假日、個人婚假10天、帶薪產(chǎn)假15天、帶薪年假7天
5、免費提供工作服、工作鞋,上下班有廠車接送住的遠(yuǎn)的可坐廠車
6、員工享有國家法定假11天,享有工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期.
7、公司為員工提供公平、公正之晉升機會,可通過內(nèi)部
公司簡介
一.公司簡介
廣西南寧漢蘭貿(mào)易有限公司始創(chuàng)于2011年.公司地址位于廣西南寧市高新區(qū)濱河路5號中盟科技園3號樓401室.廣西南寧漢蘭貿(mào)易有限公司是以打造漢蘭餐飲一站式最終服務(wù)和漢蘭這一品牌的文化建設(shè)與推廣為首.打造以后臺產(chǎn)品設(shè)計.原材料供應(yīng)服務(wù)和餐飲品牌活動策劃與執(zhí)行為一體的一站式餐飲最終服務(wù)商.作為經(jīng)營餐飲的機構(gòu).公司在經(jīng)過三年的市場考驗和檢測后.2014年漢蘭公司與南寧國際會展中心達(dá)成合作關(guān)系.正式將漢蘭公司自有品牌--漢蘭咖啡廳推向人們的視野.漢蘭不斷追求卓越創(chuàng)新.以將漢蘭打造成中國一站式餐飲最終服務(wù)商為目標(biāo).堅持以特色經(jīng)營和服務(wù)滿意的經(jīng)營理念不斷健全公司的經(jīng)營體系.逐步完善自身的管理系統(tǒng).應(yīng)用先進的行銷理念.努力做好漢蘭品牌的宣傳推廣工作.樹立企業(yè)新形象.為未來漢蘭公司的發(fā)展打下良好基礎(chǔ).
二.公司理念
“堅持專業(yè).支持創(chuàng)新.保持共贏”是我們始終秉承的公司理念.對于一個積極向上的公司來說.專業(yè)化的運營理念是公司發(fā)展的基礎(chǔ).創(chuàng)新是促進公司繁榮的催化劑.而共贏則是實現(xiàn)公司價值的保證.由專業(yè)的服務(wù).人才.技術(shù).管理等小流匯成的江海才能承載漢蘭公司的這艘輪船.不斷超越自我的創(chuàng)新思維是維持輪船不斷前進的不竭動力.致力于公司與企業(yè)的共贏則是控制輪船方向的堅固輪舵.聰慧的漢蘭人相信.秉承專業(yè).創(chuàng)新和共贏的理念.定會造就漢蘭公司更加輝煌的明天!
三.組織結(jié)構(gòu)
漢蘭公司目前設(shè)立有5大部門.分別為統(tǒng)籌兼顧一切工作.對各個工作的企劃.任務(wù)下達(dá)等做最終決策的總經(jīng)辦,主掌公司財政大權(quán)的財務(wù)部,關(guān)切公司運營血脈的會展部以及技術(shù)部,后臺創(chuàng)意設(shè)計制作的設(shè)計部構(gòu)成.公司凝聚著一批高素質(zhì)的客戶管理人員和經(jīng)驗豐富的技術(shù)人員.吸引了一批行業(yè)內(nèi)最優(yōu)秀的年輕人.他們來自創(chuàng)意藝術(shù)的前沿陣地.富有創(chuàng)造力和服務(wù)精神.是漢蘭公司領(lǐng)先的前提保證.也是漢蘭公司最重要的財富.
四.公司文化
團結(jié)是漢蘭集團有力的心臟.漢蘭人具備良好的團結(jié)精神.就如同一個健康的心臟.充滿活力.積極進取.作為優(yōu)秀的漢蘭人.團結(jié)意味著必須與他人合作.依靠集體的力量.秉行“我的腳步雖小.但可與你同行”的信念.充分發(fā)揮團隊精神.是漢蘭公司勇攀高峰的不竭動力.
務(wù)實是漢蘭公司靈巧的雙手.漢蘭人擁有堅定的務(wù)實信念.秉行著“一勤天下無難事”的精神.不管眼前有什么樣的困難.都努力克服.動手解決.漢蘭公司始終認(rèn)為.在優(yōu)勝劣汰的市場競爭中.務(wù)實是公司得以長遠(yuǎn)發(fā)展的基礎(chǔ).只有把基礎(chǔ)扎穩(wěn).公司才會在行業(yè)領(lǐng)域中禁得起風(fēng)吹雨打.永遠(yuǎn)屹立不倒.
創(chuàng)新是漢蘭公司智慧的大腦.創(chuàng)新是企業(yè)進步的靈魂.猶如人腦支配著人類行為一般.幫助企業(yè)鎖定前進的方向.我們從不滿足現(xiàn)狀.爭取做到“人無我有.人有我優(yōu)”的的境界.不斷地完善自我.超越自我.
五.業(yè)務(wù)范圍
1.餐飲一站式最終服務(wù)
漢蘭公司專注于餐飲一站式建設(shè).有著專業(yè).高效.細(xì)致的服務(wù)質(zhì)量.我們可以為您提供餐飲整套系統(tǒng)的VI設(shè)計方案.廣告設(shè)計與制作.人員派遣工作.到店技術(shù)培訓(xùn)與指導(dǎo).餐飲原材料供應(yīng)等一站式服務(wù)工作.至今已成功為多家餐飲店設(shè)計制作獨具自身品牌特色的店面裝修效果.其精準(zhǔn)的定位.個性化的策劃.新穎的店面設(shè)計.專業(yè)的制作.周到的后期培訓(xùn).為客戶全方位地解決了在開店過程中遇到的各種問題.
2.漢蘭咖啡廳形象店
漢蘭公司旗下設(shè)有自身品牌形象店:漢蘭咖啡廳.漢蘭公司通過與南寧國際會展中心合作將其咖啡廳設(shè)立于南寧國際會展中心1號展廳和2號展廳中間位置.占有良好的地理位置.公司利用這一機會.以各大展會和中國東盟博覽會等活動為契機.努力建設(shè)完善公司形象.宣傳推廣公司自營產(chǎn)品.樹立良好品牌文化.推廣公司旗下咖啡.奶茶.果汁等一系列產(chǎn)品.努力打造漢蘭品牌向世界推廣.
3.品牌設(shè)計與制作
公司下設(shè)和味視覺藝術(shù)設(shè)計部.專注于對公司主營業(yè)務(wù)的配套服務(wù).為餐飲一站式服務(wù)中的設(shè)計工作提供大量新穎的原創(chuàng)作品.我們的設(shè)計師年輕富有創(chuàng)意.在設(shè)計創(chuàng)作過程中善于發(fā)散思維.觸類旁通.為客戶帶來新穎的視覺設(shè)計效果.
公司電話:0771-****650
推薦[漢蘭咖啡廳]http://wx.xiyili.com/weiweb/113/d3cd0702e5e2f0b37b02428e.html#mp.weixin.qq.com
上班地點

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可能感興趣的職位
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零售儲備干部5000-7000元南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世主要負(fù)責(zé)區(qū)域所轄門店的管理及運營,協(xié)助銷售經(jīng)理完成區(qū)域的銷售目標(biāo),完成門店店務(wù)及人員管理。 1.執(zhí)行商品活動方案; 2.協(xié)助銷售經(jīng)理、銷售主管制定城市銷售活動方案,并執(zhí)行落地; 3.定期巡查門店,根據(jù)門店情況,制定、執(zhí)行門店拓新方案; 4.協(xié)助新店開業(yè)工作,活動執(zhí)行; 5.銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析。 崗位要求: 學(xué)歷:大專或以上學(xué)歷; 經(jīng)驗:1年及以上社會工作、銷售崗位等經(jīng)驗,母嬰,連鎖,快消等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 素質(zhì)要求:勤奮,吃苦耐勞,熱情開朗,性格外向,有較強的溝通表達(dá)能力; 能力要求:有一定的規(guī)劃、總結(jié)能力,具有全局觀;具有學(xué)習(xí)進取的意愿及能力,具有執(zhí)行和推動執(zhí)行能力,有較強的理解能力,執(zhí)行及推動力強。 愿意把連鎖管理、銷售管理作為長期職業(yè)發(fā)展。 經(jīng)驗豐富者薪資從優(yōu)。22小時前鄧嘉穎
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官培生/儲備干部6000-8000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際管培生崗位 管理培訓(xùn)生 培養(yǎng)方向:分校管理層、分校校長、項目負(fù)責(zé)人 培養(yǎng)方式:內(nèi)部輪崗機制或定向培養(yǎng)機制 職業(yè)發(fā)展:通過專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn),培養(yǎng)全方位的技能,磨煉心智,考察期過后將作為公司管理層候選人,向負(fù)責(zé)人職位發(fā)展 專業(yè)要求:市場營銷、管理學(xué)類、教育學(xué)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 崗位職責(zé): 1.根據(jù)各業(yè)務(wù)部門輪崗計劃安排,了解、熟悉、掌握公司和分校各崗位不同業(yè)務(wù)運作流程、規(guī)章制度及技能要求; 2.參加公司組織的各項知識技能和管理培訓(xùn)及考核; 3.通過公司針對儲備校長和儲備干部制定的學(xué)習(xí)計劃,在一定培養(yǎng)周期內(nèi)通過考核作為晉升的指標(biāo); 4.因個人能力定崗,擔(dān)當(dāng)業(yè)務(wù)部門骨干或管理人員,獨立開展各項工作。 任職資格: 1.態(tài)度:品行端正優(yōu)良,敢于付出奉獻(xiàn),學(xué)歷能力強,具有團隊協(xié)作精神,熱愛教育事業(yè); 2.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷(應(yīng)屆畢業(yè)或畢業(yè)兩年內(nèi)); 3.經(jīng)驗:有學(xué)生干部經(jīng)歷,曾任班級、學(xué)生會、協(xié)會等主要負(fù)責(zé)人; 4.要求:能夠接受全國派遣。22小時前王振東
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南寧吾悅歐菲姿化妝師儲備干部4000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西巧色貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進出口1.銷售:輔助店長達(dá)成銷售任務(wù) 2.人員管理:負(fù)責(zé)店員的上崗培訓(xùn),提升店員業(yè)務(wù)能力 3.店務(wù)管理:協(xié)助店長統(tǒng)計數(shù)據(jù),貨品管理等 崗位要求: 1.1年以上化妝品行業(yè)銷售經(jīng)驗 2.會使用電腦表格 3.口齒伶俐,相貌端正 職業(yè)福利: 1.專業(yè)的技能培訓(xùn)課程 2.滿年產(chǎn)品福利 3.社保+商業(yè)保險 4.合理的晉升制度22小時前盧主管
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儲備干部4000-6000元南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世一、工作職責(zé): 1、在門店工作,學(xué)習(xí)門店前臺和后臺的營運管理; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品營銷服務(wù)推廣等客戶服務(wù)工作; 3、協(xié)助店長處理日常事務(wù)及突發(fā)事件; 二、任職要求: 1、30歲以內(nèi),專業(yè)不限,中專及以上學(xué)歷(條件可放寬); 2、性格開朗,心態(tài)積極,為人正直,待人熱情; 3、愿意從基層工作干起,有意向在零售連鎖行業(yè)發(fā)展; 4、能接受公司安排,在區(qū)域內(nèi)不同城市的門店進行輪崗學(xué)習(xí)。 三、職業(yè)發(fā)展晉升路徑:門店儲干生 --代理店長 --大店長-- 區(qū)域經(jīng)理--城市經(jīng)理22小時前鄧嘉穎
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儲備干部(管理)4000-6000元南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世一、工作職責(zé): 1、在門店工作,學(xué)習(xí)門店前臺和后臺的營運管理; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品營銷服務(wù)推廣等客戶服務(wù)工作; 3、協(xié)助店長處理日常事務(wù)及突發(fā)事件; 二、任職要求: 1、30歲以內(nèi),專業(yè)不限,中專及以上學(xué)歷(條件可放寬); 2、性格開朗,心態(tài)積極,為人正直,待人熱情; 3、愿意從基層工作干起,有意向在零售連鎖行業(yè)發(fā)展; 4、能接受公司安排,在區(qū)域內(nèi)不同城市的門店進行輪崗學(xué)習(xí)。 三、職業(yè)發(fā)展晉升路徑:門店儲干生 --代理店長 --大店長-- 區(qū)域經(jīng)理--城市經(jīng)理22小時前鄧嘉穎
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vivo財務(wù)管培生6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司文案/策劃一、崗位職責(zé) 1、完成在市場一線、供應(yīng)鏈、財務(wù)部內(nèi)部輪崗及培訓(xùn)學(xué)習(xí),全面了解公司業(yè)務(wù)、終端及財務(wù)各模塊工作內(nèi)容; 2、熟悉了解產(chǎn)品型號、顏色、單價、生產(chǎn)周期、庫存數(shù)量及周轉(zhuǎn)率、供應(yīng)商產(chǎn)能、產(chǎn)品相關(guān)政策; 3、根據(jù)公司產(chǎn)品銷售政策及分貨政策,準(zhǔn)確高效按客戶需求審核銷售訂單及回饋跟進確認(rèn); 4、認(rèn)真核對貨物銷售數(shù)據(jù)、政策返利、費用、價格等明細(xì),準(zhǔn)確及時錄入財務(wù)系統(tǒng),登記客戶往來賬目; 5、崗位工作內(nèi)容根據(jù)各階段輪崗發(fā)生變化,協(xié)助完成財務(wù)部各模塊領(lǐng)域相關(guān)的其他內(nèi)容。 二、任職要求 1、重點本科及以上學(xué)歷,財會專業(yè),有初級會計證書; 2、通過英語六級,口語能力強或有海外留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、做事細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任感強,并且積極主動,勤思好學(xué); 4、數(shù)據(jù)分析強,溝通協(xié)調(diào)能力、熟練掌握辦公軟件、較強的團隊協(xié)作能力。22小時前南寧市東葛路118號萬達(dá)金座2308
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營銷管培生4000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西美斯達(dá)集團有限公司機械/設(shè)備/重工主要職責(zé): 1.角色定位:行業(yè)區(qū)域市場的直接開拓者與維護者,負(fù)責(zé)特定區(qū)域內(nèi)的行業(yè)業(yè)務(wù),是連接公司與客戶的橋梁。 2.主要職責(zé):在約定的區(qū)域內(nèi),通過有效的銷售策略與活動,實現(xiàn)公司產(chǎn)品的廣泛覆蓋與深度營銷。 3.客戶關(guān)系管理:建立并維護良好的客戶關(guān)系,深入了解客戶需求,提供個性化解決方案,提升客戶滿意度與忠誠度。 4.銷售業(yè)績提升:不斷提升個人銷售技能與團隊協(xié)作能力,努力實現(xiàn)個人及團隊銷售業(yè)績的持續(xù)增長。 5.職業(yè)發(fā)展:通過優(yōu)異的工作表現(xiàn)與業(yè)績積累,有機會晉升為行業(yè)區(qū)域總監(jiān),承擔(dān)更大的責(zé)任與挑戰(zhàn)。 任職要求: 1.本科學(xué)歷,專業(yè)不限; 2.熱愛銷售,愿意往銷售發(fā)展,能接受全國出差; 3.溝通協(xié)調(diào)能力強,抗壓能力強,文字組織表達(dá)能力強,規(guī)劃能力強; 4.熟練應(yīng)用辦公軟件office、word、ppt等。 主要培養(yǎng)方向:營銷高級管理或銷售精英。不能接受出差的勿投。22小時前包女士
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管培生(醫(yī)藥招商)4000-6000元南寧-江南區(qū)廣西渡成醫(yī)藥科技有限公司制藥/生物工程崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商、商業(yè)渠道、醫(yī)院等客戶的開發(fā)及維護 2、按公司指定的銷售計劃完成個人銷售指標(biāo) 3、負(fù)責(zé)在所所在區(qū)域內(nèi)開展公司產(chǎn)品的推廣活動 4、最大程度實現(xiàn)公司產(chǎn)品的銷售額增長及市場占有率的提高 任職要求: 1、優(yōu)秀應(yīng)屆生,大專及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)藥學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、良好的溝通能力和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力,心里素質(zhì)佳; 3、富有開拓精神和良好的團隊合作精神; 4、具有強烈的學(xué)習(xí)意識,能積極面對工作挑戰(zhàn); 5、可廣西范圍省內(nèi)的適應(yīng)頻繁出差。 工作時間及福利待遇: 1、上班時間:上午8:30-12:00,下午14:00-17:30,享受周末雙休、國家法定假日; 2、五險一金、節(jié)日福利、生日福利等,公司各種豐富的員工文體活動及公司不定期團隊聚會活動; 3、每年可享受公司提供帶薪旅游。 工作城市:南寧、柳州、玉林22小時前黃女士
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營銷儲備干部4000-8000元南寧-江南區(qū)南寧力源糧油食品有限責(zé)任公司貿(mào)易/進出口一、工作地點:前期在桂林、南寧學(xué)習(xí)及實訓(xùn),晉升后根據(jù)公司發(fā)展需求(廣西、廣東、四川、云南等)及個人意愿分配工作區(qū)域。 二、發(fā)展方向: 現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)營銷管理方向,市場調(diào)研、客戶的開發(fā)與維護、促成成交、流程管理、隊伍組織與建設(shè)等; 成功入職者將有機會參與養(yǎng)殖運營類項目或農(nóng)產(chǎn)品新渠道營銷管理項目、自動化生產(chǎn)項目等公司重點發(fā)展項目組,獲得“青年領(lǐng)軍人才”專項培養(yǎng)機會,優(yōu)秀者將培養(yǎng)為公司中高層管理人員。 三、任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷(綜合能力特別優(yōu)秀者可放寬至大專),專業(yè)不限,畜牧獸醫(yī)、機電一體化(含農(nóng)機、設(shè)施農(nóng)業(yè)等)、市場營銷、綜合管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.具備較強的自學(xué)能力、邏輯思維能力、分析總結(jié)能力、溝通能力; 3.有強烈的自我成就動機,能洞悉農(nóng)牧行業(yè)發(fā)展前景,勵志從事農(nóng)牧業(yè)管理工作,能接受出差、抗壓能力強; 4.持有C1照者優(yōu)先。 四、薪酬福利: 1、廣西比較有優(yōu)勢的薪酬水平 3、繳納五險一金; 4、月休6天,享受帶薪年假、法定假日、婚假、產(chǎn)假、護理假等法律規(guī)定特事假。 5、節(jié)日福利:春節(jié)、元宵節(jié)、中秋節(jié)、兒童節(jié)、婦女節(jié)慰問金或慰問品; 6、工會福利等; 五、培訓(xùn)成長機會 1.內(nèi)部的“輪崗學(xué)習(xí),一崗多能”培訓(xùn); 2.內(nèi)部的“青年管理干部成長計劃”系列培訓(xùn); 3.外部每年超200人次的外送專業(yè)機構(gòu)培訓(xùn); 4.每年超過100人次的優(yōu)秀企業(yè)交流學(xué)習(xí); 5.每年超過30人次的赴日本“豐田精益管理”培訓(xùn); 6.不定期歐美行業(yè)交流及培訓(xùn); 7.中國農(nóng)業(yè)大學(xué)EMBA項目。2025-08-10南寧市江南區(qū)南寧漓源糧油飼料有限公司
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生產(chǎn)管理儲備干部8000-10000元南寧-賓陽縣賓陽縣益豚生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé): 1、學(xué)習(xí)組建豬場管理團隊; 2、學(xué)習(xí)執(zhí)行生物安全制度、做好全場生物安全工作,保障豬群健康; 3、學(xué)習(xí)根據(jù)經(jīng)營目標(biāo)分解生產(chǎn)指標(biāo)、對生產(chǎn)數(shù)據(jù)進行管理、分析及改善; 4、學(xué)習(xí)制定豬場生產(chǎn)計劃,做好每月生產(chǎn)、銷售、消耗、開支等各項預(yù)測和實施工作及后勤保障; 5、學(xué)習(xí)管理安全工作,建立安全制度、組織安全培訓(xùn),實現(xiàn)安全生產(chǎn); 6、學(xué)習(xí)嚴(yán)格成本控制,提高生產(chǎn)效率,將豬場的各項開支和花費控制在預(yù)算以內(nèi); 7、嚴(yán)格遵守和執(zhí)行事業(yè)部各項規(guī)章制度,以及當(dāng)?shù)刂鞴懿块T的相關(guān)要求,確保豬場守法、規(guī)范、高效經(jīng)營。 崗位要求: 1、碩士及以上學(xué)歷,畜牧養(yǎng)殖類專業(yè) 2、熱愛養(yǎng)豬行業(yè),愿意在養(yǎng)豬行業(yè)奮斗 3、學(xué)習(xí)能力強、能吃苦耐勞、有責(zé)任心 4、愿意到企業(yè)全國各地的養(yǎng)豬場工作2025-08-10曾先生

- 廣西南寧漢蘭貿(mào)易有限公司
- 所在行業(yè) 餐飲/財務(wù)
- 成立時間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --