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職位描述

該崗位為養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的護(hù)士崗，非醫(yī)院臨床護(hù)士！只想做醫(yī)院臨床護(hù)理工作的勿投簡(jiǎn)歷！

【崗位職責(zé)】

1.根據(jù)在住長(zhǎng)者情況，協(xié)助醫(yī)生工作，按醫(yī)囑給長(zhǎng)者進(jìn)行各項(xiàng)治療和專業(yè)護(hù)理服務(wù)；

2.做好日常疾病護(hù)理和心理護(hù)理工作，觀察在住長(zhǎng)者的病情變化情況，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)報(bào)告；

3.開(kāi)展日常健康檢查、測(cè)量和健康咨詢；

4.根據(jù)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)要求，規(guī)范、詳細(xì)書(shū)寫(xiě)護(hù)理文書(shū)，完善病歷檔案。

【任職要求】

1.大專及以上學(xué)歷，護(hù)理學(xué)相關(guān)專業(yè)，取得護(hù)士資格證、執(zhí)業(yè)證，取得護(hù)士/護(hù)師職稱。

2.近2-3年內(nèi)具有養(yǎng)老機(jī)構(gòu)護(hù)士崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3.親和力強(qiáng)，富于愛(ài)心，服務(wù)意識(shí)良好，具備良好的人際溝通協(xié)調(diào)能力和職業(yè)道德素質(zhì)。

【福利待遇】

1.金：為員工提供具備競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇，繳納五險(xiǎn)一金，住房公積金按照12%繳納；

2.食：為員工提供工作日用餐補(bǔ)貼；

3.宿：為員工提供員工公寓；

4.利：為員工提供防暑降溫費(fèi)、節(jié)日福利、生日福利、婚育福利等；

5.假：除帶薪年休假外，為員工提供多項(xiàng)前海特殊帶薪假期，如家長(zhǎng)會(huì)假等；

6.健：為員工提供定期體檢、運(yùn)動(dòng)場(chǎng)所（健身房、籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、瑜伽舞蹈室等）、圖書(shū)中心及部門(mén)團(tuán)建活動(dòng)等；

7.學(xué)：為員工量身打造全方位的培訓(xùn)項(xiàng)目，并且提供進(jìn)修、學(xué)術(shù)交流機(jī)會(huì)，職稱晉升渠道暢通；

8.行：大型商業(yè)體萬(wàn)達(dá)茂近在咫尺，鄰近地鐵4號(hào)線楞塘村站、高鐵站南寧東站（20分鐘車(chē)程），提供便捷的衣食住行生活保障。

【招聘流程】

簡(jiǎn)歷投遞→簡(jiǎn)歷篩選→專業(yè)考核+面試→錄用報(bào)批→體檢→發(fā)放offer。

【面試準(zhǔn)備】

請(qǐng)攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷(2份)、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告、資格證、執(zhí)業(yè)證、職稱證等復(fù)印件各1份。

【交通指引】

1.公交：702路/70路：在“步云大村路口(下行：步云邕福路口)”下車(chē)前往。 W20路：在“步云邕福路口(下行：邕福步云路口)”下車(chē)前往。

2.地鐵4號(hào)線：在“楞塘村”站點(diǎn)F口出站轉(zhuǎn)W20路公交直達(dá)。

3.自駕：高鐵直達(dá)南寧東站，出站后導(dǎo)航搜索“前海人壽廣西醫(yī)院”，按導(dǎo)航路線前往即可。

公司簡(jiǎn)介

【醫(yī)院簡(jiǎn)介】
      前海人壽廣西醫(yī)院是按國(guó)家三級(jí)綜合醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)打造的集醫(yī)、教、研、養(yǎng)于一體的大型醫(yī)養(yǎng)綜合體。醫(yī)院地處南寧市邕寧區(qū)，占地面積122畝，建筑面積約22.59萬(wàn)平方米，目前規(guī)劃設(shè)置31個(gè)臨床科室、13個(gè)醫(yī)技科室，規(guī)劃設(shè)置醫(yī)療床位1000張，一期開(kāi)設(shè)醫(yī)療床位500張，日可容納門(mén)診量可達(dá)6000余人次。作為自治區(qū)及南寧市醫(yī)療保障定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)，醫(yī)院榮獲南寧市醫(yī)保定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)（住院）2021年、2022年度信用評(píng)價(jià)A級(jí)，2021年排名位列市本級(jí)第1名。
【醫(yī)療資源】
? 醫(yī)療設(shè)備——西門(mén)子Biograph Horizon PET-CT、西門(mén)子Force雙源CT、 西門(mén)子3.0T磁共振、醫(yī)科達(dá)Infinity直線加速器、醫(yī)科達(dá)Leksell伽瑪?shù)?、西門(mén)子數(shù)字化血管造影機(jī)、氣動(dòng)傳輸系統(tǒng)、醫(yī)療智能化物聯(lián)平臺(tái)等先進(jìn)的醫(yī)療、服務(wù)設(shè)施及系統(tǒng)；
? 優(yōu)質(zhì)服務(wù)——實(shí)行“保險(xiǎn)+醫(yī)療+養(yǎng)老”三大醫(yī)養(yǎng)生態(tài)體系，為客戶提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)養(yǎng)服務(wù)；
? 專家團(tuán)隊(duì)——具有三甲醫(yī)院重點(diǎn)學(xué)科帶頭人為核心的醫(yī)療團(tuán)隊(duì)，專業(yè)技術(shù)過(guò)硬，在醫(yī)療領(lǐng)域均有較高的學(xué)術(shù)影響力和群眾口碑；
【區(qū)位優(yōu)勢(shì)】
? 邕寧區(qū)——城市行政中心，集教育、科研、休閑娛樂(lè)、商住及高新技術(shù)無(wú)污染工業(yè)于一體的新區(qū)；
? 環(huán)境優(yōu)雅——高端社區(qū)，靜享邕江美景，高端醫(yī)療資源觸手可及；
? 社區(qū)配套完善——毗鄰大型商業(yè)中心萬(wàn)達(dá)茂，充分滿足醫(yī)院?jiǎn)T工生活需求；
【福利待遇】
? 薪酬對(duì)標(biāo)大型三甲醫(yī)院，極具行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力；
? 五險(xiǎn)一金（公積金繳納比例12%）、補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)；
? 員工培養(yǎng)體系、定期體檢、節(jié)日福利；
? 員工公寓、優(yōu)質(zhì)食堂、籃球場(chǎng)、排球場(chǎng)、健身房等。
  筑夢(mèng)前海，揚(yáng)帆起航！

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市邕寧區(qū)前海人壽廣西幸福之家查看上班路線

可能感興趣的職位: 護(hù)士（悅年華醫(yī)院）
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng)

華潤(rùn)置地（南寧）有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

長(zhǎng)期招聘崗位職責(zé)： 1. 根據(jù)病人情況，協(xié)助醫(yī)生工作，按醫(yī)囑給病人進(jìn)行各項(xiàng)治療和處理 2. 耐心、清楚地向病人解釋病情及護(hù)理方案，保證病人充分理解和同意 3. 根據(jù)醫(yī)院要求，規(guī)范、詳細(xì)書(shū)寫(xiě)護(hù)理文書(shū)，完善病歷檔案 4. 認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī) 任職要求： 1.本科以上學(xué)歷，護(hù)理專業(yè)的護(hù)士與護(hù)師、主管護(hù)師等各等級(jí)職稱； 2.持有護(hù)士及以上資格證書(shū)，具備1年以上的臨床護(hù)理經(jīng)驗(yàn)； 3.細(xì)心、耐心、執(zhí)行力強(qiáng)，有良好的服務(wù)意識(shí)和職業(yè)道德素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)精神；

14小時(shí)前

黃先生; 養(yǎng)老護(hù)理員（賓陽(yáng)）
3000-5000元

南寧-賓陽(yáng)縣

南寧福壽康養(yǎng)老服務(wù)有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位要求： 1、年齡不限，學(xué)歷不限； 2、身體健康，持有養(yǎng)老護(hù)理證書(shū)（五級(jí)及以上）優(yōu)先； 3、會(huì)騎車(chē)、會(huì)用智能手機(jī)（會(huì)使用導(dǎo)航）； 4、做事細(xì)心周到、干凈利落能吃苦耐勞； 5、愿意長(zhǎng)期從事養(yǎng)老護(hù)理工作、有愛(ài)心、責(zé)任心。 6、有康復(fù)理療手法或經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

14小時(shí)前

黃女士; 護(hù)理長(zhǎng)
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬(wàn)象華府

南寧市喜孕保健服務(wù)有限公司

美容/保健

護(hù)理長(zhǎng) 職位描述： 1、熟練掌握護(hù)理管理制度，完善護(hù)理工作流程； 2、負(fù)責(zé)護(hù)理人員的具體工作崗位安排和調(diào)整，工作計(jì)劃和排班表的制定； 3、制定護(hù)理人員的培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施，負(fù)責(zé)檢查護(hù)理工作質(zhì)量，進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)并解決技術(shù)操作難題； 4、負(fù)責(zé)護(hù)理人員的績(jī)效考核，督促護(hù)理人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，進(jìn)行安全教育，預(yù)防差錯(cuò)事故； 5、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查消毒隔離、感染管理、醫(yī)療***分類處理工作、一次性醫(yī)療用品的請(qǐng)領(lǐng)和使用； 6、協(xié)助處理醫(yī)療突發(fā)事件。任職要求： 1、 ?？萍耙陨蠈W(xué)歷，45歲以下； 2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，工作應(yīng)變能力，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理和組織能力； 3、具備全面的母嬰護(hù)理專業(yè)知識(shí)及技能； 4、能熟練使用各類辦公自動(dòng)化軟件（word,excel,ppt等）； 5、熱愛(ài)新生兒護(hù)理工作，具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度責(zé)任心強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)，有親和力； 6、五年以上專業(yè)婦產(chǎn)科醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)及母嬰護(hù)理行業(yè)管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。（具有五年以上二甲婦產(chǎn)兒科醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)或五年以上月子護(hù)理機(jī)構(gòu)護(hù)理管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮）。 7、優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬部分條件。

14小時(shí)前

南寧市廂竹大道10號(hào)A座綜合樓; 護(hù)士長(zhǎng)（病區(qū)）
10000-12000元

南寧-興寧區(qū)

南寧泰康之家桂園康復(fù)醫(yī)院有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé)： 1. 根據(jù)護(hù)理部的工作計(jì)劃，結(jié)合本科室實(shí)際情況組織實(shí)施科室護(hù)理工作計(jì)劃。 2. 參加組織科室護(hù)理交接班和護(hù)理查房，對(duì)復(fù)雜的護(hù)理技術(shù)操作、危重患者的護(hù)理進(jìn)行指導(dǎo)。 3. 參加科室主任查房、科內(nèi)會(huì)診，了解醫(yī)生及患者對(duì)護(hù)理工作的要求，及時(shí)發(fā)現(xiàn)護(hù)理工作中整改措施，督促執(zhí)行，定期檢查總結(jié)。 4. 成立科室護(hù)理質(zhì)量控制小組，按照護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行質(zhì)量自查，提出整改措施，定期檢查總結(jié)。 5. 定期組織科室護(hù)理人員進(jìn)行?？茦I(yè)務(wù)操作技術(shù)及理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，定期召開(kāi)護(hù)理例會(huì)，階段性總結(jié)護(hù)理工作，查找不足，督促改正。 6. 成立科室?guī)Ы绦〗M，制訂科室?guī)Ы膛嘤?xùn)計(jì)劃并落實(shí)。 7. 掌握科室護(hù)理人員的思想及業(yè)務(wù)能力，提出考核、獎(jiǎng)懲及培養(yǎng)意見(jiàn)，及時(shí)了解人員工作及生活中的困難，積極幫助協(xié)調(diào)解決。 8. 定期征集患者對(duì)醫(yī)療護(hù)理服務(wù)的滿意度，并提出改進(jìn)措施，組織實(shí)施。 9. 協(xié)助科主任評(píng)估病區(qū)的安全狀態(tài)，定期進(jìn)行安全教育及檢查。 10. 對(duì)科室儀器、設(shè)備、器材、藥品、等物資做好管理工作。 11. 臨床負(fù)責(zé)護(hù)理科研，總結(jié)臨床護(hù)理與管理經(jīng)驗(yàn)，每年至少撰寫(xiě)一篇護(hù)理論文。 12. 配合護(hù)理部主任完成質(zhì)量管理與培訓(xùn)教學(xué)工作，推動(dòng)新技術(shù)、新業(yè)務(wù)的順利開(kāi)展。 13. 遵守醫(yī)院制度和部門(mén)職責(zé)。 14. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求： 1．大專及以上學(xué)歷，本科及以上學(xué)歷優(yōu)先； 2．護(hù)理專業(yè)； 3．3年以上老年科護(hù)理管理工作經(jīng)驗(yàn)，三甲醫(yī)院從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4．掌握護(hù)理工作流程、溝通技巧及急救流程等； 5．獲得主管護(hù)師及以上職稱。

2025-08-03; 居家上門(mén)護(hù)理員
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

南寧美好家園養(yǎng)老院有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

工作內(nèi)容及崗位要求： 1、上門(mén)為失能人群提供專業(yè)生活護(hù)理服務(wù)； 2、愿意長(zhǎng)期從事養(yǎng)老護(hù)理工作、有愛(ài)心、責(zé)任心，具備良好的溝通能力； 3、持人社鑒定中心頒發(fā)的“養(yǎng)老護(hù)理員”或“長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)護(hù)理服務(wù)”證書(shū)，有證書(shū)優(yōu)先。無(wú)證書(shū)者可代為報(bào)名考試； 4、良好溝通能力，會(huì)使用智能手機(jī)，自備電動(dòng)自行車(chē)； 5、有強(qiáng)烈該崗位工作意愿，無(wú)經(jīng)驗(yàn)者均可，35-50歲。

2025-08-03

李老師; 長(zhǎng)護(hù)險(xiǎn)上門(mén)護(hù)士
4000-7000元

南寧-青秀區(qū)

南寧美好家園養(yǎng)老院有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé): 1、上門(mén)為居家高齡、失能人群，提供專業(yè)護(hù)理服務(wù); 2、提供日常疾病護(hù)理、心理護(hù)理等技術(shù)支持; 崗位要求: 1、中專及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)護(hù)理專業(yè)畢業(yè)，1年以上護(hù)士經(jīng)驗(yàn) 2、身體健康，有愛(ài)心，做事細(xì)心周到，吃苦耐勞; 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，妥善處理突發(fā)事務(wù); 4、持有《護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書(shū)》及健康證; 5、有長(zhǎng)護(hù)險(xiǎn)上門(mén)護(hù)理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。

2025-08-03

李老師; 醫(yī)美護(hù)士
6000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西旅發(fā)國(guó)際健康管理有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

1.年齡40周歲及以下，大學(xué)專科及以上學(xué)歷，護(hù)理相關(guān)專業(yè)；需取得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、護(hù)師及以上專業(yè)技術(shù)資格； 2.護(hù)理專業(yè)需具備二級(jí)及以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)臨床崗位或醫(yī)療美容機(jī)構(gòu)3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，精通醫(yī)美項(xiàng)目適應(yīng)癥、禁忌癥及術(shù)后護(hù)理知識(shí)； 3.為客戶提供健康咨詢和管理；能熟練使用各種激光類、皮膚類儀器設(shè)備； 4.有責(zé)任心，有良好的的溝通和表達(dá)能力，執(zhí)行力強(qiáng)，形象氣質(zhì)佳，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，工作耐心細(xì)致。薪酬說(shuō)明：薪酬與業(yè)績(jī)直接掛鉤，多勞多得，上不封頂

2025-08-03

glgjkjgl@163.com; 養(yǎng)老護(hù)理員
6000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬(wàn)象華府

養(yǎng)老護(hù)理 1.為老年人提供日常生活照料，包括但不限于幫助他們進(jìn)行日?；顒?dòng)。 2.監(jiān)測(cè)老年人的健康狀況，及時(shí)報(bào)告任何異常。 3.維護(hù)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，確保環(huán)境整潔。 4.參與養(yǎng)老服務(wù)的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)，提出改進(jìn)建議。任職要求： 1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能夠有效地與老年人交流。 2.能夠遵守工作流程和標(biāo)準(zhǔn)，確保服務(wù)質(zhì)量。 3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與同事協(xié)作完成任務(wù)。 4.保持職業(yè)素養(yǎng)，對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

2025-08-03; 老年科病區(qū)護(hù)師
5000-7000元

南寧-興寧區(qū)

南寧泰康之家桂園康復(fù)醫(yī)院有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé)： 1. 在所在病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下及高年資護(hù)士的指導(dǎo)下完成臨床護(hù)理相關(guān)工作。 2. 遵守各崗的崗位職責(zé)，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯(cuò)事故發(fā)生。 3. 樹(shù)立正確的職業(yè)情感及情操，保持護(hù)士的美好形象。 4. 服從工作安排，聽(tīng)從護(hù)理部統(tǒng)一調(diào)配，勝任康復(fù)醫(yī)院護(hù)理各單元工作。 5. 按照要求完成繼續(xù)教育培訓(xùn)。任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，護(hù)理專業(yè)； 2.取得護(hù)師職稱，4年以上臨床護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)，有老年科、內(nèi)科相關(guān)科室工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，能接受倒班； 3.掌握護(hù)理基礎(chǔ)理論、各種護(hù)理操作技術(shù)及常用急救技術(shù)，能解決本專科常見(jiàn)護(hù)理問(wèn)題； 4.有從事特殊護(hù)理崗位（病房、ICU、急診、血液凈化、手術(shù)室等）經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2025-08-03; 護(hù)理實(shí)習(xí)生
2000元

南寧-青秀區(qū)

南寧美好家園養(yǎng)老院有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助護(hù)理組長(zhǎng)，負(fù)責(zé)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的生活護(hù)理工作。 2、服從管理，樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想，做好養(yǎng)老機(jī)構(gòu)服務(wù)工作。 3、熟悉了解所管養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的生活、思想和健康情況，采取針對(duì)性措施，做好院民生活護(hù)理、心理護(hù)理等工作。崗位要求： 1、中專以上學(xué)歷、護(hù)理專業(yè)畢業(yè)。 2、能夠吃苦耐勞、有愛(ài)心、有耐心、善于交流。 3、具備良好的醫(yī)護(hù)服務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德。福利標(biāo)準(zhǔn)：包吃住、節(jié)假日福利。生活補(bǔ)貼：1200-1500元。

2025-08-03

李老師