職位描述
一、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)按揭貸款業(yè)務(wù),承擔(dān)接待按揭手續(xù)的客戶資料的收集以及銀行資料的補(bǔ)錄入工作。
2.承擔(dān)客戶按揭相關(guān)資料和票據(jù)的換領(lǐng)以及對(duì)客戶的解釋工作。
3.督促銷售人員和客戶提供銀行所需的前期資料等工作。
4、負(fù)責(zé)客戶按揭貸款的后續(xù)服務(wù),跟蹤各個(gè)銀行貸款到款情況。
二、任職資格:
1、要求責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞、具備一定的溝通能力。
2、有南寧本土3年以上相關(guān)房地產(chǎn)/銀行工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)按揭工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
公司簡(jiǎn)介
當(dāng)代置業(yè)(中國(guó))[1](股票代碼1107.HK)設(shè)立于2000年1月11日(簡(jiǎn)稱當(dāng)代置業(yè),于2013年在香港聯(lián)合交易所上市,股票代碼1107.HK),集團(tuán)總部設(shè)于北京,擁有獨(dú)創(chuàng)的MOMΛ科技系統(tǒng),致力于打造綠色科技建筑,利用十大科技系統(tǒng)的科學(xué)組合,因地制宜滿足不同客戶的居住要求(終極,改善和剛需置業(yè))。
集團(tuán)具有一級(jí)房地產(chǎn)開發(fā)資質(zhì),下設(shè)美國(guó)休斯頓常青藤M(fèi)OMC項(xiàng)目公司、美國(guó)皇冠區(qū)域中心、北京當(dāng)代、山西當(dāng)代、湖南當(dāng)代、江西當(dāng)代、九江當(dāng)代、湖北當(dāng)代、仙桃當(dāng)代、安徽當(dāng)代等多家子公司。公司傾注于綠色 舒適 節(jié)能 全生命周期的生活家園,并打造中國(guó)節(jié)能地產(chǎn)領(lǐng)域的標(biāo)志性品牌——“MOMΛ”
武漢市中聯(lián)晟鳴置業(yè)有限公司為當(dāng)代置業(yè)在華中區(qū)域武漢全資子公司,全面負(fù)責(zé)湖南省、湖北省、江西省、廣西省內(nèi)MOMA項(xiàng)目的開發(fā)運(yùn)營(yíng)。
當(dāng)代置業(yè)首進(jìn)廣西,誠(chéng)邀廣西房地產(chǎn)行業(yè)優(yōu)秀人才加入,共創(chuàng)美好前途。
國(guó)內(nèi)外戰(zhàn)略布局4 1區(qū)域
國(guó)際:開拓加拿大溫哥華、美國(guó)休斯頓、西雅圖
國(guó)內(nèi):深耕華北、華東、華中、華南四大區(qū)域 進(jìn)入40余個(gè)城市(截至2019年8月):
華北區(qū)域:北京、天津、西安、太原、晉中、張家口、東戴河
華東區(qū)域:上海、南京、南昌、蘇州、青島、無(wú)錫、合肥、嘉興、湖州、徐州、阜陽(yáng)、池州、撫州、九江、上饒
華中區(qū)域:武漢、長(zhǎng)沙、鄭州、株洲、許昌、滎陽(yáng)、衡陽(yáng)、荊州、黃石、孝感、仙桃、天門、南寧、柳州
華南區(qū)域:廣州、福州、貴陽(yáng)、佛山、泉州、惠州、興義
在綠色房地產(chǎn)開發(fā)平臺(tái),當(dāng)代置業(yè)在各地開發(fā)的項(xiàng)目都要求達(dá)到國(guó)內(nèi)的綠色建筑標(biāo)準(zhǔn)。截至目前,當(dāng)代置業(yè)已擁有行業(yè)專利180余項(xiàng),并獲得100余項(xiàng)國(guó)內(nèi)外綠色建筑獎(jiǎng)項(xiàng),包括美國(guó)綠色建筑協(xié)會(huì)LEED-ND認(rèn)證;國(guó)內(nèi)最高三星級(jí)綠色建筑運(yùn)營(yíng)標(biāo)識(shí)住宅類項(xiàng)目3個(gè);當(dāng)代ΜΟΜΛ榮獲全國(guó)首個(gè)住宅類健康三星運(yùn)行標(biāo)識(shí),更是全國(guó)首個(gè)續(xù)評(píng)三星級(jí)綠色運(yùn)營(yíng)標(biāo)識(shí)的項(xiàng)目;通州“當(dāng)代建筑&藝術(shù)博物館”成為全球第一個(gè)獲得AH國(guó)際認(rèn)證的博物館項(xiàng)目;佛山當(dāng)代萬(wàn)國(guó)府ΜΟΜΛ榮獲中國(guó)首批三星級(jí)健康建筑設(shè)計(jì)標(biāo)識(shí),并成為中國(guó)首批健康建筑示范基地;除此之外,企業(yè)還榮膺三星級(jí)綠色建筑設(shè)計(jì)標(biāo)識(shí),精瑞科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng),可再生示范獎(jiǎng),綠色住區(qū),中國(guó)建筑工程詹天佑獎(jiǎng),世界高層建筑與城市住宅協(xié)會(huì)獎(jiǎng)等眾多國(guó)內(nèi)外綠色建筑大獎(jiǎng)。
當(dāng)代置業(yè)從關(guān)注綠色建筑單體到關(guān)注綠色住區(qū)建設(shè),與中國(guó)人居委進(jìn)一步整合雙方優(yōu)勢(shì)資源,從綠色住區(qū)信息共享、課題研究、技術(shù)輸出、學(xué)術(shù)交流等多方面開展深度合作,積極把握國(guó)家推動(dòng)綠色建筑和綠色住區(qū)發(fā)展的新契機(jī),實(shí)現(xiàn)合作共贏。截至2019年03月,全國(guó)綠色住區(qū)共計(jì)30余個(gè),當(dāng)代置業(yè)已認(rèn)證21個(gè),當(dāng)代ΜΟΜΛ獲綠色住區(qū)示范基地。同時(shí),當(dāng)代置業(yè)參編由中國(guó)房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)人居委員會(huì)主導(dǎo)的2017年11月《綠色住區(qū)標(biāo)準(zhǔn)》。
企業(yè) SLOGAN 釋義
【科技建筑】
企業(yè) SLOGAN 釋義
科技建筑就是當(dāng)代置業(yè)集成的綠色建筑實(shí)踐,從綠色建筑、健康建筑、主動(dòng)式建 筑、被動(dòng)式建筑,再到百年宅,綠色住區(qū)、凈零能耗建筑。
【綠色家園】
綠色家園就是廣義的ΜΟΜΛ生活家園 4 1 社區(qū):綠色住區(qū) 科技 AI 社區(qū) 健康 社區(qū) 全齡社區(qū) 人文藝術(shù)社區(qū)。
【城市向美】
城市向美就是當(dāng)代置業(yè)的社會(huì)責(zé)任感。當(dāng)代置業(yè)始終最大限度的做到零排放、零 碳、零污染,降低熱島效應(yīng),提高建筑的舒適度,滿足能源、舒適、環(huán)境的協(xié)調(diào),為 城市美好發(fā)展做貢獻(xiàn)。
2019年7月,華中當(dāng)代南寧城市公司首次入駐南寧,目前在建項(xiàng)目為當(dāng)代錦園MOMΛ,項(xiàng)目位于西鄉(xiāng)塘區(qū)北湖街區(qū)云星城市春天東區(qū)東側(cè)(荷角街與北湖路東三里交界處)。
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(五象)物業(yè)客服主管-14薪6000-8000元南寧-良慶區(qū)-大唐國(guó)際中心廈門唐人嘉物業(yè)服務(wù)有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心【工作職責(zé)】 全面負(fù)責(zé)住宅小區(qū)客服條線統(tǒng)籌管理工作。 【任職要求】 1、住宅小區(qū)客服主管1-3年工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉國(guó)家物業(yè)管理法律法規(guī),接受過(guò)系統(tǒng)的物業(yè)管理專業(yè)知識(shí)培訓(xùn); 3、熟悉投訴處理、裝修管理、物業(yè)費(fèi)催繳等工作流程; 4、有較強(qiáng)部門統(tǒng)籌能力、溝通協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力,具備禮儀、客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)能力; 5、大專以上學(xué)歷,形象良好、性格開朗、有親和力、工作責(zé)任心強(qiáng)。 【工作時(shí)間】 行政班,月休6天 【薪資福利】 6-8K,14薪,五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、高溫補(bǔ)貼、年假、年度體檢、員工福利 【工作地點(diǎn)】 南寧市良慶區(qū)良慶鎮(zhèn)書林路15號(hào)大唐院子物業(yè)服務(wù)中心2025-06-07
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微信客服主管5000-7000元南寧-江南區(qū)南寧市澤匯貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客服人員的管理與培訓(xùn); 2、門店配送中心業(yè)務(wù)情況的跟進(jìn); 3、完成門店所有客服機(jī)每日工作日常更新與維護(hù); 4、能夠獨(dú)立的完成門店視頻拍攝文案擬寫與拍攝剪輯,最好是能夠簡(jiǎn)單的入鏡; 任職資格:熟悉各種網(wǎng)絡(luò)推廣方式、審美獨(dú)到、與時(shí)俱進(jìn)、有拍攝基礎(chǔ)與文案寫作能力。1年以上的管理經(jīng)驗(yàn)。 薪資福利:5-7K 包吃早中餐 社保繳納 上班時(shí)間:早班09:00-18:00 晚班:14:00-23:00 單休 排班制2025-06-06人事部
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物業(yè)客服主管(興寧)6000-7000元南寧-青秀區(qū)廣西金地盛物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司物業(yè)管理/商業(yè)中心職位描述 急聘職位 崗位職責(zé): 1、組織前臺(tái)接待、客服咨詢、各類報(bào)修工作跟進(jìn)維修及回訪工作; 2、組織項(xiàng)目物業(yè)服務(wù)費(fèi)、車位服務(wù)費(fèi)、水電費(fèi)和其它相關(guān)費(fèi)用的收繳工作; 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目業(yè)戶關(guān)系維護(hù),并定期開展走訪業(yè)主走訪工作; 4、負(fù)責(zé)業(yè)主訴求及客戶投訴處理,協(xié)調(diào)其他部門處理重大投訴或訴求; 5、組織樓宇巡查、空置房巡查、鑰匙管理、資料歸檔等各項(xiàng)工作落實(shí)執(zhí)行情況檢查、監(jiān)督。 任職資格: 1、性別不限,25-35歲,大專以上學(xué)歷; 2、2年以上物業(yè)客服管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī); 3、熟練掌握投訴處理、客服接待、裝修管理、管理費(fèi)催繳等相關(guān)工作流程; 4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能、重大投訴事件處理能力、組織管理能力、良了的服務(wù)意識(shí)。2025-06-04岑先生
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案場(chǎng)客服主管5000-8000元南寧-興寧區(qū)廣西悅恒項(xiàng)目管理有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工1、負(fù)責(zé)商務(wù)接待及協(xié)助營(yíng)銷活動(dòng)布場(chǎng),協(xié)助、配合駐場(chǎng)經(jīng)理的工作,負(fù)責(zé)案場(chǎng)、樣板區(qū)服務(wù)期間的巡查監(jiān)督、組織、協(xié)調(diào)工作; 2、檢查或根據(jù)各崗位客服上報(bào)的設(shè)施設(shè)備存在問(wèn)題或運(yùn)行狀況,對(duì)存在問(wèn)題及安全隱患進(jìn)行匯總,及時(shí)通知相關(guān)部門處理并記錄問(wèn)題。 3、協(xié)助駐場(chǎng)經(jīng)理與項(xiàng)目公司各相關(guān)部門的溝通及協(xié)調(diào);保障案場(chǎng)各項(xiàng)工作的協(xié)調(diào)開展; 4、工作中負(fù)責(zé)監(jiān)督員工儀表儀容、服務(wù)禮儀、操作規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)及組織紀(jì)律遵守情況,不斷提高案場(chǎng)服務(wù)質(zhì)量; 5、負(fù)責(zé)工作區(qū)域內(nèi)日常衛(wèi)生、樣板區(qū)綠化情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,及時(shí)督促保潔人員進(jìn)行區(qū)域保潔。2025-06-04房住學(xué)
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客服主管5000-6000元南寧-江南區(qū)廣西南寧嘉誠(chéng)一品裝飾工程有限公司建筑與工程1、向客戶推廣公司的產(chǎn)品服務(wù); 2、負(fù)責(zé)接聽客戶熱線,為客戶講解、推廣產(chǎn)品; 3、通過(guò)電話聯(lián)系負(fù)責(zé)客戶的約訪工作; 4、協(xié)助配合銷售團(tuán)隊(duì),創(chuàng)造銷售業(yè)績(jī)。 任職資格: 1、能吃苦耐勞,對(duì)工作有耐心并有賺錢的欲望, 2、聲音甜美,普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通表達(dá)能力佳; 3、良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 4、有電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 工作時(shí)間:09.00-12.00 14.00-18.002025-06-03吳經(jīng)理
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客服主管5000-6000元南寧-良慶區(qū)廣西創(chuàng)健食品科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件【職責(zé)描述】 1、客服管理體系搭建 2、統(tǒng)籌電商客服團(tuán)隊(duì)與銷售客服團(tuán)隊(duì)售前、售中、售后的日常管理、監(jiān)督、指導(dǎo)、培訓(xùn)等,落實(shí)各項(xiàng)服務(wù)及業(yè)務(wù)工作,并為團(tuán)隊(duì)成員提供引導(dǎo)和支持; 3、制訂客戶維護(hù)方案計(jì)劃并組織實(shí)施;客戶潛在需求挖掘并提供合作方案,提高復(fù)購(gòu)率;擬定激活沉寂客戶方案并組織實(shí)施,提升銷售業(yè)績(jī); 4、定期整理用戶反饋并針對(duì)服務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,提出解決方案并落地,不斷優(yōu)化服務(wù)流程和業(yè)務(wù)產(chǎn)品內(nèi)容,提高用戶體驗(yàn); 5、合理安排客服人員的工作及排班,確保工作高效、有序進(jìn)行; 6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)激勵(lì)和管理,提高員工的工作能力、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作能力,全方位優(yōu)化客戶服務(wù)質(zhì)量; 7、具備一定的培訓(xùn)能力和培訓(xùn)技巧,能夠負(fù)責(zé)崗前/崗中服務(wù)規(guī)范及服務(wù)技能相關(guān)培訓(xùn); 8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。 【任職要求】 1、本科以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先; 2、3年及以上電商銷售客服管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉主流電商平臺(tái)相關(guān)規(guī)則;有大型集團(tuán)客服體系搭建及管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、快速的學(xué)習(xí)能力和較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,深入了解電商平臺(tái)的業(yè)務(wù),從業(yè)務(wù)視角解讀數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并組織實(shí)施; 4、具備出色的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,有一定協(xié)同合作的工作經(jīng)驗(yàn); 5、具備較好的職業(yè)素養(yǎng),較強(qiáng)的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力、極強(qiáng)的抗壓能力。2025-06-03梁雄
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客服主管5000-8000元南寧-良慶區(qū)職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)用戶售后、企業(yè)售后、供應(yīng)商等客服部門團(tuán)隊(duì)的管理工作; 2、管理、監(jiān)督、評(píng)估客服人員的各項(xiàng)日常工作,設(shè)定客服績(jī)效考核要求,以及售前、售中、售后各環(huán)節(jié)的服務(wù)質(zhì)量評(píng)估,建立質(zhì)量指標(biāo)體系、接待場(chǎng)景SOP流程、提升客服接待服務(wù)水平; 3、負(fù)責(zé)平臺(tái)供應(yīng)商的日常管理和考核; 4、搭建客服培訓(xùn)體系,定期組織產(chǎn)品及溝通技巧培訓(xùn); 5、整合現(xiàn)有電商平臺(tái)投訴相關(guān)的客服職能,梳理和優(yōu)化客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與流程,保證店鋪客服體系正常運(yùn)作,優(yōu)化店鋪評(píng)分及服務(wù)體驗(yàn)分; 6、協(xié)調(diào)溝通,跨部門聯(lián)動(dòng)落地解決方案,并能夠有效溝通,管理項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量。 任職要求: 1、3年以上客服經(jīng)驗(yàn),1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有電商客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、以不斷提升服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及客戶滿意度為目標(biāo),具備較強(qiáng)的口頭和書面溝通能力,邏輯思維能力強(qiáng),善于分析問(wèn)題; 3、能獨(dú)立帶領(lǐng)客服團(tuán)隊(duì),較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理能力,統(tǒng)籌和計(jì)劃能力; 4、熟練運(yùn)用辦公軟件,有較強(qiáng)的文檔編輯及數(shù)據(jù)處理、分析及總結(jié)能力; 5、良好的溝通能力,抗壓性強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神。 6、節(jié)假日如春節(jié)、國(guó)慶等需要加班,按國(guó)家規(guī)定3倍工資發(fā)放2025-06-03龍宇
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超市收銀客服主管3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西大洋投資集團(tuán)有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理收銀客服團(tuán)隊(duì),確保服務(wù)質(zhì)量 2. 處理顧客咨詢,提供專業(yè)的收銀服務(wù)支持 3. 熟悉和優(yōu)化收銀流程,提升顧客滿意度和工作效率 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)管理能力 2. 能夠高效處理顧客問(wèn)題,保證服務(wù)質(zhì)量 3. 具有持續(xù)改進(jìn)工作流程的能力,追求卓越 4、有超市收銀客服管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先2025-06-03方主管
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客服主管4000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西金慕云科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件【崗位職責(zé)】 1.客服團(tuán)隊(duì)管理,培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)建設(shè) 2.統(tǒng)籌規(guī)劃客服部的工作,合理分配工作量,保證工作任務(wù)的完成 3.溝通協(xié)調(diào)與其他部門的交叉業(yè)務(wù),配合銷售部完成訂單后續(xù)跟進(jìn) 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作項(xiàng)目 【任職資格】 1、大專以上學(xué)歷,互聯(lián)網(wǎng)公司經(jīng)驗(yàn)3年以上,精通辦公軟件及日常的售后服務(wù)管理; 2、溝通能力強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。 【上班時(shí)間】上班時(shí)間:8.30-12.00,13.40-18.00,大小周休,法定假正常休。(周六上班時(shí)間:早9晚6) 【薪資福利】底薪+項(xiàng)目提成+績(jī)效+五險(xiǎn)+意外險(xiǎn)+年度體檢2025-06-03魯夢(mèng)可
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客服主管4000-8000元南寧-江南區(qū)廣西迪之悅汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件工作職責(zé): 1、進(jìn)行客戶滿意調(diào)查,并對(duì)調(diào)查結(jié)果進(jìn)行匯總分析形成報(bào)告; 2、對(duì)客戶檔案收集、檢查、并將檢查遞交和檢查結(jié)果形成數(shù)據(jù)報(bào)告; 3、對(duì)客戶不滿意、投訴受理,及對(duì)處理情況進(jìn)行追蹤; 4、對(duì)沉默客戶追蹤,并對(duì)調(diào)查結(jié)果進(jìn)行匯總; 5、有序開展客戶關(guān)懷活動(dòng); 6、具有敏銳的市場(chǎng)數(shù)據(jù)分析能力; 7、敏銳洞察客戶反饋問(wèn)題涉及原因,并通過(guò)長(zhǎng)期崗位檢查、調(diào)查等工作提出改進(jìn)建議; 8、負(fù)責(zé)客服部日常管理工作。 任職資格: 1、普通話標(biāo)準(zhǔn),語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),待人誠(chéng)懇、思維敏捷,有較強(qiáng)的責(zé)任心; 2、能熟練操作辦公自動(dòng)化設(shè)備; 3、有電話營(yíng)銷,客服回訪或汽車行業(yè)同崗位經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 4、具備一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。具備一定管理能力。2025-06-03覃秋香
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移動(dòng)客服主管電商客服主管物業(yè)客服主管客服主管(電商)咨詢客服主管電商售后客服主管拼多多客服主管電商售前客服主管售前客服主管天貓售前客服主管天貓售后客服主管物業(yè)管理客服主管抖音客服主管天貓客服主管京東天貓客服主管平臺(tái)客服主管在線客服主管醫(yī)療客服主管微信客服主管電信客服主管外呼客服主管客服管理客戶管理主管客服部主管客服主管客戶關(guān)系主管客戶服務(wù)主管客服組長(zhǎng)外呼主管客服班長(zhǎng)客服管理崗客服團(tuán)隊(duì)主管質(zhì)檢主管客戶服務(wù)主任客服質(zhì)檢主管客服主任呼叫中心主管客服前臺(tái)主管

- 武漢市中聯(lián)晟鳴置業(yè)有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)/建筑
- 成立時(shí)間 11年(2014年5月5日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --