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職位描述

1、全面負(fù)責(zé)公司所有員工的培訓(xùn)工作。

2、負(fù)責(zé)公司各類培訓(xùn)課件的規(guī)劃與組織開發(fā)管理。

3、負(fù)責(zé)制定公司年度培訓(xùn)計(jì)劃與培訓(xùn)實(shí)施方案并執(zhí)行。

4、負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn)，負(fù)責(zé)銷售隊(duì)伍培訓(xùn)，重點(diǎn)圍繞產(chǎn)品知識及銷售技巧，促進(jìn)銷售目標(biāo)。

5、負(fù)責(zé)協(xié)助配合各類的培訓(xùn)實(shí)施工作。

6、負(fù)責(zé)展廳講解、活動現(xiàn)場主持等工作。

職位要求：

1、形象氣質(zhì)佳，女士身高160cm以上，男士身高173cm以上。

2、具備一定的培訓(xùn)及授課經(jīng)驗(yàn)，具備一定的活動及會議主持經(jīng)驗(yàn)。

3、生物醫(yī)藥、高新技術(shù)企業(yè)等崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

4、溝通、語言表達(dá)能力較強(qiáng)，性格大方沉穩(wěn)、較強(qiáng)的親和力、執(zhí)行力。

公司簡介

廣西匯通佳潤生物科技有限公司2021年成立于廣西南寧.是青島海爾生物科技有限公司廣西特許經(jīng)銷商.注冊資本500萬元.項(xiàng)目坐落于南寧市良慶區(qū)龍堤路11號.公司從事大健康產(chǎn)業(yè).主要開展干細(xì)胞.免疫細(xì)胞儲存.制備以及相關(guān)的衍生產(chǎn)品.
   青島海爾生物科技有限公司是隸屬于民族企業(yè)海爾集團(tuán).是海爾大健康產(chǎn)業(yè)的重要布局.擁有專業(yè)的深低溫凍存技術(shù)和嚴(yán)苛的安全質(zhì)檢體系.致力于打造物聯(lián)網(wǎng)模式下的生命健康科技生態(tài)品牌.以 “使人健康長壽快樂地生活”為使命.以“鏈接生命·呵護(hù)人生”為宗旨.創(chuàng)建以細(xì)胞技術(shù)為核心的生物科技生態(tài).為用戶打造專業(yè).安全.貼心的全方位高品質(zhì)健康服務(wù)平臺.
   青島海爾生物科技有限公司(海爾國際細(xì)胞庫)打造物聯(lián)網(wǎng)模式下的生命健康科技生態(tài)品牌.是山東省科技廳認(rèn)定的省級新型研發(fā)機(jī)構(gòu).以 “使人健康長壽快樂地生活”為使命.以“鏈接生命·呵護(hù)人生”為宗旨.創(chuàng)建以細(xì)胞技術(shù)為核心的生物科技生態(tài).為用戶打造專業(yè).安全.貼心的全方位高品質(zhì)健康服務(wù)平臺.開展干細(xì)胞.免疫細(xì)胞的存儲.制備以及相關(guān)的細(xì)胞技術(shù)研發(fā).臨床項(xiàng)目合作.衍生產(chǎn)品開發(fā)等項(xiàng)目.       
   擁有專業(yè)建設(shè)國家高等級實(shí)驗(yàn)室.2008年至今.我們?yōu)橹腥A骨髓庫提供整套解決方案.并負(fù)責(zé)建設(shè).協(xié)助存儲24***00份全球華人造血干細(xì)胞血樣,指引全球7000位白血病患者尋找配型成功.2017年.我們?yōu)榇鎯α壳f級中國人類遺傳資源庫提供整套解決方案.并參與建設(shè).為中華民族優(yōu)秀基因傳承提供安全保障.有效保護(hù)和合理利用我國人類遺傳資源.維護(hù)公眾健康.國家安全和社會公共利益.我們?yōu)閲一驇焯峁┱捉鉀Q方案.并參與建設(shè).協(xié)助整合國內(nèi)外生物樣本信息.樣本庫數(shù)量23個.樣本庫總量達(dá)477114份.支撐項(xiàng)目達(dá)600余個.

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市良慶區(qū)廣源華府查看上班路線

可能感興趣的職位: 培訓(xùn)經(jīng)理
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛天匯·大又里

廣西庭川商務(wù)服務(wù)集團(tuán)有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

公司產(chǎn)品：代理記賬、稅務(wù)籌劃、工商注冊、資質(zhì)代辦、案件代理、法律顧問崗位職責(zé)： 1.搭建公司培訓(xùn)體系，建立內(nèi)外部培訓(xùn)資源庫和培訓(xùn)課程體系，能獨(dú)立組織銷售部門的專業(yè)知識技能培訓(xùn)； 2.評估公司各部門的培訓(xùn)需求，編制公司年度培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施； 3.組織公司內(nèi)的員工崗位培訓(xùn)、各類知識班、研討班、講座等活動； 4.建立培訓(xùn)檔案，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，培訓(xùn)項(xiàng)目跟進(jìn)，培訓(xùn)效果評估，撰寫培訓(xùn)工作報告，報上級審核；任職要求： 1.從事過財(cái)稅行業(yè)市場管理類2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2.具備獨(dú)立組織活動及分析匯報的能力； 3.年齡：26-35歲待遇： 1.綜合薪資5-10K，詳細(xì)***； 2.帶薪年假、產(chǎn)假、婚假、病假等； 3.日常福利：生日福利、團(tuán)建活動、下午茶、節(jié)日福利； 4.工作時間：9：00-12：00，13：30-18：00，大小周，法定節(jié)假日正常休息

2025-08-05

林女士; 醫(yī)藥培訓(xùn)老師
10000-11000元

南寧-青秀區(qū)-東葛大廈

南寧永譽(yù)遠(yuǎn)貿(mào)易有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

負(fù)責(zé)廣譽(yù)遠(yuǎn)產(chǎn)品會銷講師

2025-08-05

行政; 培訓(xùn)專員
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西美斯達(dá)工程機(jī)械設(shè)備有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

1、協(xié)助上級搭建集團(tuán)培訓(xùn)體系； 2、負(fù)責(zé)深入調(diào)查和分析培訓(xùn)需求，編制集團(tuán)培訓(xùn)計(jì)劃和方案； 3、整理、匯總、歸檔各類培訓(xùn)資料，編制培訓(xùn)教材： 4、組織培訓(xùn)過程、為其他部門提供培訓(xùn)支持； 5、做好培訓(xùn)記錄，跟蹤培訓(xùn)效果反饋，建立和完善培訓(xùn)檔案，提出針對性的培訓(xùn)改進(jìn)意見。崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，3年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)；能獨(dú)立授課，有一定英語基礎(chǔ)的優(yōu)先考慮。 2、認(rèn)真負(fù)責(zé)、耐心細(xì)致，有親和力、良好的人際關(guān)系處理能力； 3、具備軟豐富的活動策劃、實(shí)施、監(jiān)控經(jīng)驗(yàn)，掌握培訓(xùn)效果評估方法； 4、具有一定的策劃思維、創(chuàng)新意識和 PPT 制作能力； 5、有一定的文字功底、良好的書面及語言表達(dá)能力和溝通能力。

2025-08-05

尹女士

HR; 安裝培訓(xùn)講師
5000-8000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場

廣西筑學(xué)幫教育科技有限公司

教育/培訓(xùn)

1.責(zé)任感強(qiáng) 2.溝通能力 3.專業(yè)能力強(qiáng)，以及熟悉博奧.廣聯(lián)達(dá)軟件

2025-08-05

麥老師; 土建培訓(xùn)講師
4000-6000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場

廣西筑學(xué)幫教育科技有限公司

教育/培訓(xùn)

1.有責(zé)任心并且責(zé)任感強(qiáng) 2.溝通能力強(qiáng) 3.有專業(yè)能力，會用廣聯(lián)達(dá)以及博奧軟件 4.有耐心

2025-08-05

麥老師; 培訓(xùn)主管
8000-11000元

南寧-青秀區(qū)

廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司

文案/策劃

崗位職責(zé): 1、搭建和培養(yǎng)分公司培訓(xùn)師團(tuán)隊(duì)，達(dá)成合理的培訓(xùn)師數(shù)量，明確培訓(xùn)師的勝任力模型，保證二級培訓(xùn)師的人員質(zhì)量 2、建立培訓(xùn)師的分級認(rèn)證，通過課程認(rèn)證和星級培訓(xùn)師認(rèn)證，讓培訓(xùn)師在體系內(nèi)有榮譽(yù)上升通道，保證培訓(xùn)師的榮譽(yù)感和專業(yè)度； 3、搭建一線人員的培訓(xùn)體系/師傅帶教制，統(tǒng)籌落地培訓(xùn)計(jì)劃，不斷提升培訓(xùn)/帶教質(zhì)量，從而提升導(dǎo)購和網(wǎng)格的工作能力和助力銷售結(jié)果； 4、根據(jù)實(shí)時的產(chǎn)品信息，明確導(dǎo)購和督導(dǎo)的需求，研發(fā)、優(yōu)化培訓(xùn)課程，制定更合理的學(xué)習(xí)地圖并推動培訓(xùn)落地，保證培訓(xùn)的實(shí)用性和實(shí)效性 5、客戶培訓(xùn)體系建立，匹配客戶分級，針對不同類型客戶，制定培訓(xùn)計(jì)劃且落地實(shí)施，推動客戶合作意愿及滿意度，提升客戶團(tuán)隊(duì)的銷售能力及品牌認(rèn)可度。 6、導(dǎo)購隊(duì)伍員工文化建設(shè)、歸屬感建設(shè)、榮譽(yù)表彰、人才池建立及管理確保優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)競爭力。任職要求: 1、本科以上學(xué)歷，具備3年或以上銷售/業(yè)務(wù)管理崗位或業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)為佳； 2、熟練使用office，具備良好的課程開發(fā)能力具備良好的溝通能力，并有良好的公眾演講能力； 3、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力，能夠統(tǒng)籌執(zhí)行各類會議及跨部門資源拉通；

2025-08-05

南寧市東葛路118號萬達(dá)金座2308; 人社政策培訓(xùn)主管
4000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西西子科技咨詢有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

主要工作職責(zé)： 1、主要負(fù)責(zé)公司專家?guī)旖ㄔO(shè)； 2、負(fù)責(zé)人才政策收集、研究、咨詢和服務(wù)； 3、負(fù)責(zé)職稱認(rèn)定和評審服務(wù)； 4、負(fù)責(zé)論文發(fā)表和服務(wù)。任職條件： 1、本科以上學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有人力行政工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)過公司人社口政策補(bǔ)貼申報工作優(yōu)先； 3、有咨詢公司培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)過職業(yè)技能鑒定、職業(yè)培訓(xùn)組織工作，人社口政策申報工作優(yōu)先。

2025-08-05

韋; 培訓(xùn)校區(qū)校長
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)-航洋國際城

廣東凱宜藝術(shù)培訓(xùn)有限公司

1、負(fù)責(zé)分校的運(yùn)營及管理； 2、完成集團(tuán)制定分校的年度指標(biāo)任務(wù)； 3、制定所轄區(qū)域市場調(diào)研、市場推廣、市場策劃等市場策略，擴(kuò)大學(xué)校影響力，提高市場占有率； 4、編制分校年、季、月度營銷計(jì)劃及營銷費(fèi)用預(yù)算，并監(jiān)督實(shí)施； 5、組織團(tuán)隊(duì)、明確下屬的崗位職責(zé)和任務(wù)要求，并指導(dǎo)下級開展各項(xiàng)工作，協(xié)調(diào)解決下屬工作中出現(xiàn)的問題； 6、調(diào)動員工積極性，制定員工培訓(xùn)計(jì)劃，完善績效考核制度，為校區(qū)發(fā)展儲備人才； 7、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)制度，控制分校整體運(yùn)作成本及各項(xiàng)費(fèi)用； 8、完成總公司交辦的其它任務(wù)。

2025-08-05

申英; 實(shí)習(xí)運(yùn)營（無責(zé)底薪+免費(fèi)培訓(xùn)）
5000-8000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場

南寧市弘尚信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

公司直招不收取任何費(fèi)用！培養(yǎng)方向管理方向！崗位職責(zé)： 1.了解與熟悉公司運(yùn)營流程項(xiàng)目產(chǎn)品、客戶群體。 2.與團(tuán)隊(duì)運(yùn)營主管、部門經(jīng)理一起策劃制定方案目標(biāo)與計(jì)劃。 3.入職1-2個月后學(xué)會帶領(lǐng)3-5人工作小組和運(yùn)營團(tuán)隊(duì)管理。 4.參與公司的管理人員培訓(xùn)與考核。崗位要求： 1.性別不限、籍貫不限，年齡在18-30周歲之間。 2.性格外向開朗。 3.有拼搏精神和創(chuàng)業(yè)夢想 4,有良好的工作態(tài)度和責(zé)任心 5.對待新事物有較強(qiáng)的接受和學(xué)習(xí)能力。 6.應(yīng)屆畢業(yè)生和退伍軍人優(yōu)先。管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先待遇：試用期2個月，（試用期底薪3000-3500+績效獎1000元+補(bǔ)貼300+提成+免費(fèi)培訓(xùn)+個人獎金+補(bǔ)貼+節(jié)假日福利+旅游+團(tuán)隊(duì)獎金+。轉(zhuǎn)正后綜合收6000-8000+

2025-08-05; 培訓(xùn)體系主管
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西美斯達(dá)集團(tuán)有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助上級搭建集團(tuán)培訓(xùn)體系； 2、負(fù)責(zé)深入調(diào)查和分析培訓(xùn)需求，編制集團(tuán)培訓(xùn)計(jì)劃和方案； 3、整理、匯總、歸檔各類培訓(xùn)資料，編制培訓(xùn)教材： 4、組織培訓(xùn)過程、為其他部門提供培訓(xùn)支持； 5、做好培訓(xùn)記錄，跟蹤培訓(xùn)效果反饋，建立和完善培訓(xùn)檔案，提出針對性的培訓(xùn)改進(jìn)意見。崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，3年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)；能獨(dú)立授課，有一定英語基礎(chǔ)的優(yōu)先考慮。 2、認(rèn)真負(fù)責(zé)、耐心細(xì)致，有親和力、良好的人際關(guān)系處理能力； 3、具備軟豐富的活動策劃、實(shí)施、監(jiān)控經(jīng)驗(yàn)，掌握培訓(xùn)效果評估方法； 4、具有一定的策劃思維、創(chuàng)新意識和 PPT 制作能力； 5、有一定的文字功底、良好的書面及語言表達(dá)能力和溝通能力。

2025-08-05

包女士