職位描述
崗位職責:
負責分公司每月新入職人員的基礎(chǔ)培訓工作(1個月2-3期,每期新人班1天左右講課時間),及后續(xù)新人業(yè)務(wù)技能學習效果反饋匯總;
負責分公司每月客戶沙龍的主持人工作(每月一到二次);
負責與總部培訓部對接的其余工作;
任職要求:
1、男女不限,大專及以上學歷。
2、有過培訓崗位的工作經(jīng)歷,有過在金融行業(yè)及三方財富公司培訓崗位任職的優(yōu)先考慮;
待遇:3800固定底薪+五險公積金+雙休
公司簡介
?????銀谷財富(北京)投資管理有限公司(簡稱“銀谷財富”)是銀谷旗下明星企業(yè),總部位于北京。作為安全資產(chǎn)管理行業(yè)典范,銀谷財富主要向為大眾富裕人群和高凈值人群提供全方位的理財規(guī)劃與財富管理顧問咨詢服務(wù)。?自創(chuàng)建以來,銀谷財富始終以客戶的理財需求為基礎(chǔ),能夠根據(jù)客戶的風險偏好、財務(wù)狀況、家庭結(jié)構(gòu)等因素量身定制出安全穩(wěn)定,收益較高的理財規(guī)劃,將國內(nèi)外最穩(wěn)健的理財模式通過科學的資產(chǎn)配置帶給客戶,并通過財富管理服務(wù),讓更多的個人及家庭資產(chǎn)增值,穩(wěn)步提高客戶的資產(chǎn)收益與生活品質(zhì)。?銀谷財富秉承“安全投資,穩(wěn)健收益”的企業(yè)核心理念,在企業(yè)的多年經(jīng)營中,堅持以可持續(xù)性發(fā)展為基本準則,以謀求社會、客戶、員工共同享財富收益為目的,以保障資金安全為職責,踐行制度化管理、專業(yè)化操作、人性化服務(wù),秉承防范風險、化解風險、誠實守信的可持續(xù)性經(jīng)營原則,為中國財富管理行業(yè)樹立了優(yōu)秀典范,贏得了來自理財客戶、業(yè)界同仁及公眾媒體等社會各界的認可與贊譽。?截至目前,銀谷財富形成了以北京為核心輻射全國的運營網(wǎng)絡(luò),全面覆蓋全國各大省會城市,累計為12余萬客戶提供過全方位、個性化的財富保管與增值服務(wù)。?放眼未來,銀谷財富將以實際行動踐行我們對企業(yè)社會責任的承諾,通過安全穩(wěn)健的經(jīng)營模式與真誠專業(yè)的客戶服務(wù),充分發(fā)揮財富增值的紐帶作用,為廣大的客戶創(chuàng)造更高的生活品質(zhì)與更大的財富收益!為促進中國市場經(jīng)濟的繁榮穩(wěn)定做出突出貢獻!?選擇銀谷財富,選擇安全誠信,締造經(jīng)典財富,榮享完美生活!
??????截至目前,銀谷財富形成了以北京為核心輻射全國的運營網(wǎng)絡(luò),全面覆蓋全國各大省會城市,共有分公司139家,全國員工4000多人,累計為12余萬客戶提供過全方位、個性化的財富保管與增值服務(wù)。
上班地點
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可能感興趣的職位
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培訓專員5000-6000元南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心南寧市黑潮餐飲管理咨詢有限責任公司專業(yè)服務(wù)/咨詢#注:偶爾需要跑門店,下店幫忙、檢查宿舍等;不能接受者請勿投簡歷。# 你將獲得: 1、正常月工資(底薪+績效獎金):5000-6000,根據(jù)個人能力定薪。 3、單休(可自由選擇休息日),工作時間10:00-18:30,公司包午餐。 3、提供食宿、年終分紅、節(jié)假日紅包/禮品、年假、全勤獎、多種帶薪假期、旅游團建,還有下午茶吃吃喝喝,是一家非常接地氣的公司。 4、人事部是一個非常有愛,氛圍融洽的團隊,我們的理念是分享比擁有重要,想學習都會有一定的機會。 我們需要你: 1、全日制大專及以上學歷,人力資源管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)﹔ 2、熟練運用word. excel . ppt等常規(guī)性辦公軟件﹔ 3、熟悉國家、南寧地區(qū)的相關(guān)勞動人事政策及法律法規(guī)﹔ 4、熟悉人事六大模塊工作,并擅長兩個及以上模塊工作﹔ 5、3年以上人力資源工作經(jīng)驗,有餐飲、酒店、超市、商場人事工作經(jīng)驗優(yōu)先,或有培訓工作經(jīng)驗的優(yōu)先。 你需要做的: 一、新員工崗前培訓:每月組織至少一場,做好培訓前安排、作為培訓講師做好各環(huán)節(jié)控場與互動、培訓后復(fù)盤培訓的組織和培訓效果,更新課件內(nèi)容。 二、在職員工培訓/考核: ① 配合公司其他部門組織技能培訓/考核:做好培訓/考核前計劃安排、協(xié)助主考官完成培訓/考核結(jié)果的打分、完成課件/題庫的編寫和更迭,資料整理下發(fā)等。 ② 建立門店員工的培訓考核檔案并更新。 ③ 配合廚政部優(yōu)化完善出品標準),在出品標準有調(diào)整的時候,及時發(fā)書面通知至各部門。 三、培訓講師團隊的管理: ①配合總經(jīng)辦建立公司內(nèi)部的培訓講師團隊的選拔標準,制定選拔流程,并實施選拔,完成組建講師團隊的目標。 ②需要時配合完成講師培訓技巧的課件編寫和更迭。16小時前人事部
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培訓校區(qū)校長5000-8000元南寧-青秀區(qū)-航洋國際城1、負責分校的運營及管理; 2、完成集團制定分校的年度指標任務(wù); 3、制定所轄區(qū)域市場調(diào)研、市場推廣、市場策劃等市場策略,擴大學校影響力,提高市場占有率; 4、編制分校年、季、月度營銷計劃及營銷費用預(yù)算,并監(jiān)督實施; 5、組織團隊、明確下屬的崗位職責和任務(wù)要求,并指導(dǎo)下級開展各項工作,協(xié)調(diào)解決下屬工作中出現(xiàn)的問題; 6、調(diào)動員工積極性,制定員工培訓計劃,完善績效考核制度,為校區(qū)發(fā)展儲備人才; 7、嚴格執(zhí)行公司各項制度,控制分校整體運作成本及各項費用; 8、完成總公司交辦的其它任務(wù)。16小時前申英
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安裝培訓講師5000-8000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場廣西筑學幫教育科技有限公司教育/培訓1.責任感強 2.溝通能力 3.專業(yè)能力強,以及熟悉博奧.廣聯(lián)達軟件16小時前麥老師
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土建培訓講師4000-6000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場廣西筑學幫教育科技有限公司教育/培訓1.有責任心并且責任感強 2.溝通能力強 3.有專業(yè)能力,會用廣聯(lián)達以及博奧軟件 4.有耐心16小時前麥老師
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護膚品培訓師-柳州-薇諾娜5000-10000元南寧-興寧區(qū)1、對所轄區(qū)域內(nèi)BA或門店銷售人員進行日常產(chǎn)品銷售培訓及日常貼柜帶教; 2、負責大型活動或會員沙龍現(xiàn)場培訓相關(guān)支持; 3、根據(jù)實際需求定期整合并更新所管轄區(qū)域的培訓課件及相關(guān)銷售話術(shù); 4、負責企業(yè)釘釘區(qū)域培訓強化群的日常運維管理; 5、協(xié)助區(qū)域客訴及其他問題處理 職位要求 1、大專及以上學歷,2年以上工作經(jīng)驗; 2、善于表達溝通,演講能力強,有較強的銷售培訓能力; 3、善于總結(jié)提煉,具備基本文案處理及office軟件,尤其PPT課件制作能力; 4、有藥房、化妝品專柜、電商或CS渠道銷售/培訓/管理經(jīng)驗優(yōu)先,適應(yīng)區(qū)域出差16小時前張梅
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16小時前蔣先生
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人社政策培訓主管4000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西西子科技咨詢有限公司計算機軟件主要工作職責: 1、主要負責公司專家?guī)旖ㄔO(shè); 2、負責人才政策收集、研究、咨詢和服務(wù); 3、負責職稱認定和評審服務(wù); 4、負責論文發(fā)表和服務(wù)。 任職條件: 1、本科以上學歷,2年以上工作經(jīng)驗; 2、有人力行政工作經(jīng)驗,負責過公司人社口政策補貼申報工作優(yōu)先; 3、有咨詢公司培訓工作經(jīng)驗,負責過職業(yè)技能鑒定、職業(yè)培訓組織工作,人社口政策申報工作優(yōu)先。16小時前韋
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培訓經(jīng)理8000-10000元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城南寧易能易美光學科技有限公司計算機硬件崗位要求:(需要有眼鏡行業(yè)工作經(jīng)驗) 1、開展各類產(chǎn)品的培訓; 2、協(xié)助完成各類商務(wù)支持類產(chǎn)品及技術(shù)講解; 3、參與擬定培訓的具體規(guī)劃、實施計劃和實施方案,協(xié)助進行培訓課程管理,確保培訓計劃符合培訓需求; 4、在上級指導(dǎo)下,收集、評估相關(guān)課程、學習資料;開拓并維護合適的學習與渠道,確保培訓資源的豐富性與適用性; 5、專業(yè)并生動地進行課程講授,做好現(xiàn)場把控,根據(jù)課程反饋,不斷完善培訓課程; 6、做好培訓記錄并跟進培訓后的效果反饋;分析總結(jié)培訓工作,提出培訓管理與課程完善合理化建議;對培訓效果進行評估,并提交分析報告。 素質(zhì)能力: 1、身體健康,性格外向開朗,有較強的溝通、表達能力; 2、工作認真負責,善于接受挑戰(zhàn)并有良好的心理承受力; 3、人品好、氣質(zhì)形象佳; 4、授課臺風良好; 5、具備較強責任心、事業(yè)心、敬業(yè)精神、有團隊精神。16小時前梁雙龍
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茶飲培訓經(jīng)理8000-12000元南寧廣西茶之都餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位內(nèi)容: 1、從0-1負責搭建公司商學院培訓體系,包括:公司新訓、復(fù)訓、內(nèi)訓、外訓、線上培訓(慧運營)全架構(gòu)搭建及實施/追蹤/復(fù)盤 2、課程優(yōu)化及開發(fā):撰寫培訓課件、資料、運營手冊等 3、優(yōu)化直營門店晉升體系、運營統(tǒng)一標準 4、定期做好培訓師各科目考核及驗收工作,做好培訓考核、評估和管理,并撰寫評估報告 崗位要求: 1、茶飲培訓管理崗2年以上工作經(jīng)驗 2、熟練掌握計算機計算機技術(shù) 3、有C1駕駛證優(yōu)先。16小時前文植福
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醫(yī)美培訓老師5000-10000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場廣西印慧貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進出口崗位職責: 1、分析部門內(nèi)部的培訓需求,開發(fā)、安排培訓課程,優(yōu)化考核機制,提高員工能力; 2、與各部門領(lǐng)導(dǎo)配合,在工作中創(chuàng)造學習積極的氛圍; 3、維護并更新員工培訓記錄,保證培訓設(shè)備狀態(tài)良好; 4、完成新員工崗前業(yè)務(wù)、技能培訓、工作流程,根據(jù)考核機制做到優(yōu)勝劣汰 5、定期對在職老員工的技能提升培訓 6、熟悉公司的業(yè)務(wù)開展,深入了解各崗位的工作內(nèi)容和流程,負責培訓效果的評估及培訓效果的落地跟進; 7、負責終端會、招商會的培訓受課。 任職要求: 1、有設(shè)計培訓課程能力有講師能力。 2、有醫(yī)美、美業(yè)培訓、銷售或管理經(jīng)驗優(yōu)先。 3、工作時間:9:30-18:30,12:00-13:30休息,月休4天,法定節(jié)假日休息。16小時前李慧
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