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職位描述

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)政務(wù)信息化、智能化、數(shù)字化領(lǐng)域的信息化、智能化項(xiàng)目交付統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、售前支持、組織管理等工作；

2.負(fù)責(zé)組織團(tuán)隊(duì)資源，帶領(lǐng)項(xiàng)目組，統(tǒng)籌安排，保質(zhì)保量完成項(xiàng)目交付工作；同時(shí)，與項(xiàng)目干系人協(xié)調(diào)、溝通，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)，保障項(xiàng)目順暢開展；

3.負(fù)責(zé)整個(gè)交付項(xiàng)目周期過程中的工作計(jì)劃、組織、跟蹤、執(zhí)行等管理工作，負(fù)責(zé)項(xiàng)目文檔體系的建立、維護(hù)及知識(shí)共享工作。

4.負(fù)責(zé)市場售前支撐工作，完成項(xiàng)目前期策劃工作，對接重點(diǎn)行業(yè)大客戶，挖掘需求，做好項(xiàng)目策劃，制定服務(wù)方案及解決方案，；

5.負(fù)責(zé)方案審核、質(zhì)量管控、項(xiàng)目驗(yàn)收、項(xiàng)目總結(jié)、培訓(xùn)、績效評價(jià)等相關(guān)工作。

6.完成公司交辦的其他工作。

任職要求：

1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，具有3年以上項(xiàng)目經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

2.熟悉項(xiàng)目管理方法及流程，能良好的進(jìn)行項(xiàng)目任務(wù)制定和分派，并且具有成本意識(shí)；

3.熟悉軟件系統(tǒng)、信息系統(tǒng)集成、智能化系統(tǒng)等相關(guān)系統(tǒng)知識(shí)及實(shí)施規(guī)范。

4.具備撰寫項(xiàng)目相關(guān)文檔的能力，擅長對外溝通理解需要并維持良好的客戶關(guān)系。

5.具備較強(qiáng)的人際交往能力、溝通能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力以及解決問題的能力，親和力強(qiáng)；具備優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí)，抗壓能力強(qiáng)，保密意識(shí)強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

薪酬體系：

1.薪資：年薪+超額激勵(lì)；（基本薪酬范圍：初級：8-12萬年薪；中級：10-15萬年薪；高級：15-20萬年薪；）

2.福利：節(jié)假日按國家規(guī)定、五險(xiǎn)一金、員工活動(dòng)；

3.工作時(shí)間：五天制，周末雙休。

公司簡介

廣西恒傳數(shù)字信息設(shè)計(jì)院有限公司（簡稱：恒傳數(shù)字院），是數(shù)字廣西建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認(rèn)定的第一批數(shù)字廣西建設(shè)標(biāo)桿引領(lǐng)重點(diǎn)支撐平臺(tái)的大數(shù)據(jù)專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，成立于 2014 年 8 月，專注于政務(wù)數(shù)字化、信息化、智能化領(lǐng)域的數(shù)字產(chǎn)業(yè)咨詢、數(shù)字轉(zhuǎn)型咨詢、政府信息化投資咨詢?nèi)^程、全方位信息技術(shù)服務(wù)與解決方案服務(wù)。具備信息通信、電子系統(tǒng)工程領(lǐng)域雙專業(yè)甲級設(shè)計(jì)資質(zhì)、信息安全風(fēng)險(xiǎn)評估服務(wù)資質(zhì)、信息系統(tǒng)工程監(jiān)理單位證書的設(shè)計(jì)院，是自治區(qū)國家保密局批準(zhǔn)的涉密信息系統(tǒng)集成（系統(tǒng)咨詢、工程監(jiān)理）資質(zhì)單位，是廣西本土數(shù)字經(jīng)濟(jì)企業(yè)中從事數(shù)字信息咨詢與設(shè)計(jì)服務(wù)的行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)。
    公司人員具備豐富的智慧城市、電子政務(wù)、互聯(lián)網(wǎng)+、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，是廣西信息技術(shù)服務(wù)領(lǐng)域（政務(wù)咨詢）專業(yè)人員配備較多的企業(yè)。
    公司成立以來，已先后服務(wù)于發(fā)改、公安、司法、國土、人社等100 多個(gè)政務(wù)部門，累計(jì)已承接自治區(qū)本級及南寧、柳州、梧州等城市 800 多項(xiàng)（總投資超過 100 億元）政務(wù)信息化、智能化等項(xiàng)目的咨詢、設(shè)計(jì)、監(jiān)理及技術(shù)服務(wù)。完成廣西女子監(jiān)獄“智慧監(jiān)獄”試點(diǎn)、梧州大數(shù)據(jù)清洗加工服務(wù)平臺(tái)、互聯(lián)網(wǎng)+南寧不動(dòng)產(chǎn)便民服務(wù)平臺(tái)、南寧市互聯(lián)網(wǎng)票務(wù)平臺(tái)項(xiàng)目（一碼通城）、“發(fā)改書吧”信息共享平臺(tái)、南寧市工業(yè)大數(shù)據(jù)云平臺(tái)、“愛南寧”APP（一期）、南寧市“智慧人社”項(xiàng)目、柳州市干部大數(shù)據(jù)綜合管理平臺(tái)等一批具有標(biāo)桿示范效應(yīng)的政務(wù)大數(shù)據(jù)相關(guān)項(xiàng)目咨詢、設(shè)計(jì)及技術(shù)服務(wù)。項(xiàng)目涉及政務(wù)管理、工業(yè)、農(nóng)業(yè)、服務(wù)業(yè)融合、民生就業(yè)以及數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)方向，涵蓋政務(wù)業(yè)務(wù)、工業(yè)平臺(tái)、住房保障等多個(gè)專業(yè)領(lǐng)域。目前，公司是廣西區(qū)內(nèi)承接及支撐政務(wù)信息化咨詢、設(shè)計(jì)及技術(shù)服務(wù)項(xiàng)目成果最多的公司。
    公司秉持“智慧服務(wù)、成就客戶、開放創(chuàng)新、務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)”的服務(wù)理念，為政務(wù)客戶提供專業(yè)化、精細(xì)化、特色化、新穎化的規(guī)劃咨詢、項(xiàng)目咨詢、項(xiàng)目設(shè)計(jì)、投資造價(jià)、信息監(jiān)理、數(shù)字產(chǎn)業(yè)咨詢等信息技術(shù)服務(wù)。公司近三年累計(jì)服務(wù)營收超過 1 億元，達(dá)到政府現(xiàn)代信息服務(wù)業(yè)規(guī)模以上企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)要求。
    公司未來將緊抓國家實(shí)施大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略、建設(shè)網(wǎng)絡(luò)強(qiáng)國、數(shù)字中國、智慧社會(huì)等一系列重大部署及數(shù)字廣西建設(shè)、自治區(qū)強(qiáng)首府戰(zhàn)略等重大機(jī)會(huì)，打造數(shù)字信息智慧服務(wù)產(chǎn)業(yè)，夯實(shí)區(qū)內(nèi)市場，加快布局全國市場，加強(qiáng)高端人才引進(jìn)及培育，爭取服務(wù)營收再上一個(gè)臺(tái)階，努力將公司打造成為數(shù)字信息技術(shù)服務(wù)領(lǐng)域的 “中國版埃森哲”，積極推動(dòng)數(shù)字經(jīng)濟(jì)的高質(zhì)量發(fā)展。

上班地點(diǎn)

工作地址：金湖路67號夢之島廣場12樓B1201.1202.1203.1205 查看上班路線

可能感興趣的職位: 質(zhì)保專員（smart新能源）
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)

廣西潮尚宇宙汽車銷售有限公司

汽車及零配件

職位描述： 1. 按照smart質(zhì)保業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)流程的要求，聯(lián)動(dòng)客戶服務(wù)其他同事，正確處理客戶對于車輛的質(zhì)保需求； 2. 當(dāng)客戶對于保修政策有疑問時(shí)，及時(shí)向客戶解釋安撫，避免客戶投訴； 3. 如果投訴不能避免，及時(shí)向客戶服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)； 4. 在客戶端保修服務(wù)結(jié)束后，在smart規(guī)定的時(shí)效內(nèi)提交保修申請，對于疑問單據(jù)及時(shí)修改； 5. 按照smart要求，妥善保存及定期整理保修檔案，以備smart公司或政府部門查驗(yàn)； 6. 在smart規(guī)定的時(shí)效內(nèi)，完成保修月度對賬、開票及發(fā)票郵寄； 7. 執(zhí)行smart保修舊件管理規(guī)定，確保保修舊件能按照廠家要求進(jìn)行保管、回運(yùn)或銷毀，不得丟失或遺漏； 8. 配合廠家各種品質(zhì)調(diào)查及保修監(jiān)管工作的開展。任職要求： 1. 熟悉汽車保修流程； 2. 有較高服務(wù)意識(shí) ； 3. 有汽車保修工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。

2025-08-05

徐榮偉; 事故專員
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧恒信東方汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

熟悉保險(xiǎn)定損流程，有保險(xiǎn)公司查勘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，負(fù)責(zé)日常客戶進(jìn)店的接待，定損，和保險(xiǎn)公司的溝通交流，有從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

2025-08-05

黃女士; 螞蟻逾期管理
7000-8000元

南寧-江南區(qū)

深圳市深巨元信用咨詢有限公司

金融/投資/證券

深巨元全國分布57家分公司，員工6000+人！螞蟻集團(tuán)委托方，大公司，環(huán)境好，真實(shí)招聘信息，工資透明化，每月準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資，沒有銷售性質(zhì)的工作！地址：江南區(qū)川瀘國際A座5樓整層（地鐵石柱嶺站B出口步行5分鐘）薪酬待遇： 1、無責(zé)任底薪3000元/有責(zé)底薪4100元+獎(jiǎng)金600~3000元+高提成+業(yè)績激勵(lì)=綜合薪資6千~1.5萬 2、豐富的員工福利：六險(xiǎn)一金+在職期間參加成人高考升學(xué)歷補(bǔ)貼學(xué)費(fèi)2000元+推薦獎(jiǎng)700元+每年都會(huì)漲工資+年度旅游+生日派對+驚喜員工活動(dòng)；節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、病假等； 3、公司設(shè)有用餐區(qū)，微波爐，蒸飯機(jī)等，可自帶餐來公司 4、完善晉升機(jī)會(huì)：公司為每位員工提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)，表現(xiàn)突出的員工每年都有晉升機(jī)會(huì)：晉升通道：條線組長—條線主管—分公司經(jīng)理工作內(nèi)容： 1、通過電話、短信、信件等形式按照合規(guī)要求，對花唄借唄賬戶進(jìn)行逾期提醒，并引導(dǎo)客戶正確的繳費(fèi)方式；（不需要外出挖掘客戶，在辦公室內(nèi)辦公） 2、協(xié)助螞蟻集團(tuán)進(jìn)行不良資產(chǎn)的管理，加快資金回籠，維護(hù)信用管理秩序；任職要求： 1、中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，品德良好。 2、具有較強(qiáng)的溝通能力及語言表達(dá)能力 3、征信良好,無犯罪記錄 4、身體健康工作時(shí)間:8:50-12:00 13:30-18:10 有意者歡迎投遞簡歷！

2025-08-05

黃小姐; 儲(chǔ)備主管
10000-11000元

南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國際廣場

廣西鋒博房地產(chǎn)開發(fā)集團(tuán)有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

1.廣西2020年第一網(wǎng)紅神盤； 2.有房地產(chǎn)案場銷售經(jīng)驗(yàn)人員、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生、其他行業(yè)優(yōu)秀人員； 3.負(fù)責(zé)現(xiàn)場客戶接待、成交 4.跟進(jìn)成交客戶；

2025-08-05

龐經(jīng)理; 薪酬績效專員
3000-4000元

南寧-江南區(qū)

廣西港航建筑工程有限公司

建筑與工程

廣西港航建筑工程有限公司招聘信息主營業(yè)務(wù)：港口航道、水下炸礁疏浚工程。一、薪酬績效專員崗位職責(zé) 1、制作公司每月的工資、勞務(wù)、人力服務(wù)公司的各類報(bào)表，按時(shí)發(fā)放工資和各種人力費(fèi)用。 2、薪酬數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計(jì)等工作，按時(shí)完成人工成本、人工費(fèi)用的分析報(bào)告。 3、負(fù)責(zé)公司績效的推進(jìn)及落地執(zhí)行。 4、管理福利體系的日常事務(wù)。 5、按時(shí)完成其他相關(guān)工作任務(wù)。二、薪酬績效專員勝任要求 1、大專及以上學(xué)歷，人力/工商等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 2、具有1年以上薪酬管理工作經(jīng)驗(yàn)，掌握財(cái)務(wù)管理基本知識(shí)?。 3、熟練使用Excel、Word等辦公軟件，熟悉excel函數(shù)、公式的應(yīng)用。 4、協(xié)助上級主管完善績效考核體系建設(shè)，規(guī)范薪酬績效管理各項(xiàng)流程；匯總、統(tǒng)計(jì)、歸檔績效考核數(shù)據(jù)，建立員工績效考核檔案，為績效工資核算提供基礎(chǔ)資料及依據(jù)。 5、有較好的分析及判斷能力；良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，數(shù)字敏感度好，善于進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，預(yù)測、核算各類報(bào)表數(shù)據(jù)、預(yù)算各類數(shù)據(jù)；嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，性格沉穩(wěn)。三、薪資待遇 1、試用期1-3個(gè)月，入職購買意外險(xiǎn)，試用期薪：3000-4000（無績效）。 2、購買五險(xiǎn)，轉(zhuǎn)正薪資：底薪+績效。 3、帶薪年假、包中餐，周末雙休、法定節(jié)假日休息。 4、每年員工定期體檢。

2025-08-05; 人力資源部薪酬福利崗(J16524)
6000-8000元

南寧-邕寧區(qū)

前海人壽（廣西）醫(yī)院有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

工作職責(zé)：【崗位職責(zé)】 1. 根據(jù)公司實(shí)際情況，完成公司每月工資、補(bǔ)助、獎(jiǎng)金等報(bào)表的制作，保證工資及福利按時(shí)發(fā)放； 2. 協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)參與制定調(diào)整薪酬、績效、福利相關(guān)政策； 3. 公司現(xiàn)有福利（五險(xiǎn)一金）的辦理并出具相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表； 4. 根據(jù)法律法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)定解答員工關(guān)于福利.工資等方面的問題； 5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。任職資格：【任職要求】 1、本科及以上學(xué)歷； 2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、人力資源管理或管理類相關(guān)專業(yè)，具備助理或人力資源管理師資格證書資格優(yōu)先； 4、會(huì)使用EXCEL函數(shù)，細(xì)心，對數(shù)據(jù)敏感。 5、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，敏銳的人才洞察力，良好的抗壓能力和較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，對人力資源工作充滿熱情。

2025-08-05

黎女士; 工藝主管
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西美斯達(dá)集團(tuán)有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé): 1、協(xié)助制造工程經(jīng)理建立、實(shí)施、優(yōu)化產(chǎn)品工藝開發(fā)管理相關(guān)流程制度，支持內(nèi)外部審核。 2、根據(jù)項(xiàng)目與生產(chǎn)需求，合理安排資源，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)輸出所需工藝文件。 3、參與新產(chǎn)品設(shè)備開發(fā)，支持新產(chǎn)品試制與工藝驗(yàn)證，PPAP資料準(zhǔn)備。 4、工藝文件（工藝流程圖、特殊特性清單、P-FMEA、控制計(jì)劃、作業(yè)指導(dǎo)書等）的評審與審批，對產(chǎn)線人員，質(zhì)量人員等進(jìn)行指導(dǎo)、培訓(xùn)。 5、支持生產(chǎn)現(xiàn)場問題快速響應(yīng)，制造過程中的缺陷分析，及時(shí)提出有效的建議及解決方案。 6、進(jìn)行合理化建議與持續(xù)改進(jìn)活動(dòng)，致力于降低成本，提高生產(chǎn)效率。 7、下屬工藝工程師的管理，工作安排、考評、培訓(xùn)等。 8、提高員工質(zhì)量、安全、環(huán)保和6S意識(shí)，保證工藝過程符合公司規(guī)定。 9、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。資格能力要求 : 1、文化程度：本科及以上學(xué)歷，機(jī)電工程相關(guān)專業(yè)； 2、專業(yè)技能：精通機(jī)械三維制圖軟件，能夠獨(dú)立完成工裝設(shè)計(jì)； 3、通用技能：熟練操作OFFICE辦公軟件；良好的溝通、協(xié)調(diào)能力； 4、工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上機(jī)械設(shè)備工藝崗位經(jīng)驗(yàn)，2年以上工藝崗位管理經(jīng)驗(yàn)；

2025-08-05

包女士; 平臺(tái)專員
3000-5000元

南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園

南寧致一輪胎有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1、平臺(tái)維護(hù)：主要針對京東、途虎平臺(tái)的商品上下架維護(hù) 2、訂單處理：負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)渠道客戶實(shí)時(shí)詢價(jià)、報(bào)價(jià)及訂單發(fā)貨安排對接，平臺(tái)客戶對賬、銷賬。 3、數(shù)據(jù)處理：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品相關(guān)銷售數(shù)據(jù)的下載、導(dǎo)入、匯總、整理及比對等工作，確保能既得利益均能充分享受； 4、政策監(jiān)督：銷售對于廠家發(fā)布的政策，第一時(shí)間與銷售團(tuán)隊(duì)溝通和跟進(jìn)落實(shí)，并核查和追蹤進(jìn)度，確保完全利用政策； 5、采購聯(lián)絡(luò)：代表公司與工廠進(jìn)行聯(lián)絡(luò)，下達(dá)采購需求并跟進(jìn)到貨、貨款申請等采購工作； 6、該崗位中午及晚上下班后需要手機(jī)上及時(shí)回復(fù)平臺(tái)訂單信息，需占用部分休息時(shí)間，可酌情考慮能否勝任。任職要求： 1、大專以上學(xué)歷； 2、邏輯思維能力強(qiáng)，反應(yīng)敏捷，能快速應(yīng)對問題； 3、吃苦耐勞，具備較強(qiáng)的奉獻(xiàn)精神； 4、熟練應(yīng)用辦公軟件和表格函數(shù)；

2025-08-05

張小波; 案場經(jīng)理（兩廣地區(qū)）
7000-10000元

南寧-良慶區(qū)

廣西南寧市榮浩房地產(chǎn)有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

職位描述： 1、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)管理，制定團(tuán)隊(duì)目標(biāo)，分解團(tuán)隊(duì)計(jì)劃，確保銷售指標(biāo)完成； 2、接待客戶，了解客戶需求，尋找銷售機(jī)會(huì)；維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的購買潛力； 3、完善銷售渠道和客戶服務(wù)管理，定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。 4、銷售團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建設(shè)，及對置業(yè)顧問的督導(dǎo)和培訓(xùn)；處理案場各類突發(fā)問題； 5、完成上級交辦任務(wù)。崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，1-2年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有良好的銷售業(yè)績,有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)、營銷推廣、經(jīng)營管理等知識(shí)，具有較強(qiáng)市場分析及行銷能力； 3、抗壓能力強(qiáng)、高度責(zé)任心、富有挑戰(zhàn)及開拓精神，具有高度的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 4、能夠服從外地出差工作。薪酬福利：豐厚底薪+高額提成工作地點(diǎn)：廣東陽江、南寧武鳴、崇左寧明、貴州等地

2025-08-05

李女士; 辦公室內(nèi)勤
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)

廣西宇川通訊科技有限公司

純接聽，有來電就接，無需主動(dòng)外呼，不含任何銷售性質(zhì)，工作簡單，收入有保障，穩(wěn)定4000-4500，期望月入七八千，過萬者勿投遞實(shí)習(xí)生保底收入3500元/可蓋實(shí)習(xí)章工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)在系統(tǒng)平臺(tái)上接聽人工熱線的進(jìn)線電話只需要為來電用戶提供查詢、業(yè)務(wù)咨詢解答、客戶投訴處理、業(yè)務(wù)辦理、客戶建議等電咨詢解答服務(wù)，不用外呼和撥打電話，沒有扣罰，懲罰制度，講究的就是開心上班，快樂生活。工作時(shí)間：每天工作7小時(shí)，到點(diǎn)可下班，無需加班。（休息充足）月休6-8天。繳納五險(xiǎn) 公司團(tuán)隊(duì)氛圍好，提供每月團(tuán)建活動(dòng)（如燒烤，唱K，游園，定期大型活動(dòng)拓展、球賽等）白領(lǐng)模式，無需外出日曬雨淋，線上辦公，辦公環(huán)境舒適，同事之間關(guān)系融洽。任職要求： 1、18-28歲，男女不限 2、熟悉基本電腦操作，打字速度20字/分鐘左右； 3、普通話無明顯地方口音，語言表達(dá)流利。薪酬福利： 1、高底薪2400+提成（接的每一通電話都有績效提成）并且收入穩(wěn)定，綜合薪資：4200-6000+五險(xiǎn) 2、晉升方向：客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項(xiàng)目經(jīng)理 3、培訓(xùn)：公司提供免費(fèi)入職崗前培訓(xùn) 4、福利：豐富的戶外活動(dòng)，舒適的辦公環(huán)境，節(jié)日福利；

2025-08-05