職位描述
崗位職責(zé):
1、自主進(jìn)行市場(chǎng)地推活動(dòng),收集有效名單;
2、策劃校區(qū)活動(dòng),有周邊機(jī)構(gòu)合作,資源置換,推廣品牌;
3、給家長(zhǎng)專(zhuān)業(yè)、系統(tǒng)地講解學(xué)校課程優(yōu)勢(shì)與品牌優(yōu)勢(shì),促成學(xué)生報(bào)名;
4、參與頭腦風(fēng)暴,參與各類(lèi)市場(chǎng)活動(dòng)執(zhí)行;
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、自信,樂(lè)觀向上,表達(dá)能力強(qiáng),頭腦靈活,辦事務(wù)必格外細(xì)致!
2、形象好,對(duì)孩子和家長(zhǎng)具備親和力,為人高度具備責(zé)任心。
3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠迅速掌握少兒藝術(shù)培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的講解。
4、有活力,有激情,敢于追逐,具備創(chuàng)新型思維。
5、高度重視團(tuán)隊(duì)協(xié)作,對(duì)內(nèi)、對(duì)外溝通有技巧。
6、具備同行業(yè)一年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
公司簡(jiǎn)介
廣西卓之智投資咨詢(xún)有限公司,成長(zhǎng)于互聯(lián)網(wǎng)金融時(shí)代,總部位于廣西南寧,致力于依托大數(shù)據(jù)模型及風(fēng)險(xiǎn)偏好分析,為客戶(hù)提供更為貼切的投資理財(cái)方案,并幫助客戶(hù)獲得穩(wěn)健的長(zhǎng)期收益。?卓之智創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)核心成員均來(lái)自資深的證券投資及私募基金領(lǐng)域,具有豐富的操盤(pán)經(jīng)驗(yàn)及前瞻性的金融視野,尤其擅長(zhǎng)幫助客戶(hù)提升投資認(rèn)知,根據(jù)不同的風(fēng)險(xiǎn)偏好提供個(gè)性化的理財(cái)方案,從而形成了卓之智機(jī)具人性化的服務(wù)理念,在輔助客戶(hù)提升投資水平的過(guò)程中獲得強(qiáng)烈的成就感。正式這樣一支富有完美精神的創(chuàng)始團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)著卓之智從零到有,從有到強(qiáng),以一匹黑馬的姿態(tài)馳騁于智能投顧領(lǐng)域。?通過(guò)簡(jiǎn)單易用的投資分析模型為客戶(hù)提供從信息篩選到資產(chǎn)組合優(yōu)化的全稱(chēng)指導(dǎo)體系是卓之智的追求。為此,卓之智建立了以金融知識(shí)普及、投資咨詢(xún)分析、交易技能訓(xùn)練、資產(chǎn)優(yōu)化管理、投資計(jì)劃制定、投資渠道拓展等為主線(xiàn)的業(yè)務(wù)體系,利用量化分析工具及大數(shù)據(jù)模型為客戶(hù)定制個(gè)性化的投資理財(cái)方案,并通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)及創(chuàng)新的方服務(wù)方式實(shí)現(xiàn)實(shí)時(shí)跟蹤調(diào)整,精準(zhǔn)資訊推送,全程貼心指導(dǎo),進(jìn)階培訓(xùn)提升等,從而形成完整的投資服務(wù)鏈,為客戶(hù)實(shí)現(xiàn)穩(wěn)健的財(cái)富增長(zhǎng)提供專(zhuān)業(yè)支撐,在客戶(hù)可以承受的風(fēng)險(xiǎn)范圍內(nèi)幫助其獲得收益最大化。?未來(lái),卓之智仍將恪守“為客戶(hù)量身定制金融理財(cái)解決方案”的品牌理念,勤勉不懈,深耕細(xì)耘,在為客戶(hù)提供資產(chǎn)增值的同時(shí)實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值,成就行業(yè)典范。???????企業(yè)文化做值得信賴(lài)的服務(wù)顧問(wèn)故事卓之智,誕生于投資領(lǐng)域從傳統(tǒng)咨詢(xún)模式向智能投顧方向轉(zhuǎn)變的最佳時(shí)機(jī)。?恰如“全國(guó)資產(chǎn)配置之父”加里·布林森所說(shuō),“做投資決策,最重要的是要著眼于市場(chǎng),確定好投資類(lèi)別。從長(zhǎng)遠(yuǎn)看,大約90%的投資收益都是來(lái)自于成功的資產(chǎn)配置”,而這也成為卓一格創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)開(kāi)創(chuàng)投資服務(wù)品牌的引領(lǐng)性箴言。?卓之智的創(chuàng)始人,都曾經(jīng)懷揣著各自的夢(mèng)想觸發(fā),在不同的領(lǐng)域取得成功,也都在十幾年專(zhuān)業(yè)打拼的路上,形成了各自的核心優(yōu)勢(shì)。然而,“投資產(chǎn)品在掙錢(qián),投資用戶(hù)在賠錢(qián)”的行業(yè)現(xiàn)狀讓他們深刻體會(huì)到了投資環(huán)境的惡劣和投資者的不易。如何借助自己的從業(yè)優(yōu)勢(shì)及技術(shù)資源,改變這種現(xiàn)狀,成為他們持續(xù)醞釀的夢(mèng)想。?三人一拍即合,并憑借著自己對(duì)于投資咨詢(xún)領(lǐng)域的敏銳嗅覺(jué),經(jīng)過(guò)數(shù)月的市場(chǎng)調(diào)研及研究分析,終于決定以智能投顧為基點(diǎn)迎難而上,講投資咨詢(xún)服務(wù)的核心定位為便捷高效,持續(xù)優(yōu)化,將“做可信賴(lài)的投資顧問(wèn)”作為品牌努力的方向。?卓之智始終堅(jiān)信,每一個(gè)投資人都是有思想可提升的獨(dú)立個(gè)體,幫助他們找到投資的方向,享受投資的樂(lè)趣,追尋財(cái)富的自由,值得我們付出最大的努力。?不斷創(chuàng)新,篤定前行,讓你成為自己的投資顧問(wèn)。?卓之智。定位專(zhuān)注中國(guó)投資咨詢(xún)領(lǐng)域的服務(wù)模式創(chuàng)新,幫助客戶(hù)獲得專(zhuān)業(yè)的投資服務(wù),實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)的持續(xù)增值宗旨產(chǎn)品研發(fā)宗旨:智能便捷、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、客觀穩(wěn)健、獨(dú)具一格;?客戶(hù)服務(wù)宗旨:尊重客戶(hù)投資偏差差異,提供人性化的指導(dǎo)服務(wù);?品牌發(fā)展宗旨:為客戶(hù)提供創(chuàng)新的投資理財(cái)服務(wù),為員工創(chuàng)造良好的發(fā)展機(jī)遇愿景致力于改變“投資產(chǎn)品在賺錢(qián),投資用戶(hù)在賠錢(qián)”的行業(yè)現(xiàn)狀,并在這一過(guò)程中成為全國(guó)極具影響力的投資咨詢(xún)品牌。核心價(jià)值觀誠(chéng)信、創(chuàng)新、卓越、共贏誠(chéng)信人無(wú)信不立,企業(yè)無(wú)信則衰,卓之智堅(jiān)持以誠(chéng)信作為立足之本。創(chuàng)新卓之智崇尚創(chuàng)新,以保證獲得持續(xù)發(fā)展的原動(dòng)力。卓越卓之智以卓越堅(jiān)信,惟有卓越方能實(shí)現(xiàn)更高的追求共贏通過(guò)完善的投資方服務(wù)體系實(shí)現(xiàn)卓一格與員工、客戶(hù)、社會(huì)的多方共贏
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招生顧問(wèn)4000-6000元南寧-青秀區(qū)薪酬福利: 1、高于同行業(yè)薪資水平,底薪3500起+業(yè)績(jī)提成+達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)金+年度績(jī)效獎(jiǎng)金,綜合收入 6000--15000+,上不封頂,有能力就會(huì)有更大的平臺(tái)。 2、福利:入職買(mǎi)五險(xiǎn)、帶薪年假、員工旅游、節(jié)假日福利、完善的培訓(xùn)體系。 3、良好的職業(yè)發(fā)展通道。 崗位職責(zé) 1、利用公司提供的資料聯(lián)系家長(zhǎng),為家長(zhǎng)和學(xué)生提供咨詢(xún),邀約家長(zhǎng)到訪; 2、接待到訪學(xué)生及家長(zhǎng),為學(xué)生制定個(gè)性化課程方案; 3、對(duì)已簽約客戶(hù)進(jìn)行定期維護(hù),引導(dǎo)老客戶(hù)轉(zhuǎn)介紹新客戶(hù); 4、完成日常各項(xiàng)報(bào)表、數(shù)據(jù)錄入、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職資格: 1、良好的溝通表達(dá)能力、思維敏捷; 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、積極主動(dòng),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、樂(lè)于承受工作壓力,目標(biāo)導(dǎo)向,勇于挑戰(zhàn)高薪; 4、有教育行業(yè)咨詢(xún)師,課程顧問(wèn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)上崗。5小時(shí)前
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招生顧問(wèn)(桂林)5000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-城市碧園南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)文登培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)一、崗位職責(zé) 1.主要通過(guò)公司提供的資源,在定點(diǎn)高校收集考研學(xué)生名單,為學(xué)生提供考研相關(guān)的咨詢(xún)答疑服務(wù),完成銷(xiāo)售目標(biāo)(不需要舉牌、發(fā)傳單); 2.負(fù)責(zé)各種招生活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)策劃的執(zhí)行工作; 3.負(fù)責(zé)校園代理的招聘、培訓(xùn)和管理。 二、任職要求 1.20-30歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,男女不限,可接受應(yīng)屆生; 2.熱愛(ài)教育培訓(xùn)事業(yè),喜歡銷(xiāo)售,喜歡挑戰(zhàn)高薪,向往自由和金錢(qián); 3. 有親和力,具備良好的溝通表達(dá)能力; 4. 有一定的抗壓能力,有高度責(zé)任感; 5.工作時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00;年假長(zhǎng),20天左右。 工作地點(diǎn):桂林疊彩區(qū)桂林文登寄宿考研村桂林市七星區(qū)東二環(huán)路輔路2025-09-28張老師
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招生顧問(wèn)5000-10000元南寧-青秀區(qū)-歐景城市廣場(chǎng)崗位職責(zé): 1、對(duì)學(xué)生及學(xué)生家長(zhǎng)做咨詢(xún)解答工作; 2、分解招生任務(wù),做好工作安排,以保目標(biāo)順利達(dá)成; 任職要求: 1、有高度的工作熱情和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神 2、有較強(qiáng)的應(yīng)變能力、抗壓能力 3、吃苦耐勞,腳踏實(shí)地2025-09-27楊思?jí)?
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招生鮮水果送貨司機(jī)6500-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 20-55歲南寧翔恒科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)將新鮮水果配送到超市,水果店,都是送市內(nèi),不需要裝卸。 任職要求: 1. 持有C1及以上駕照,具有成熟的駕駛經(jīng)驗(yàn)。 2. 熟悉城市道路情況,會(huì)看導(dǎo)航,能夠安全駕駛。 3. 身體健康,無(wú)不良嗜好。 4. 年齡在20-55歲之間。2025-09-26陳女士HR主管
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(半島園)招生顧問(wèn)4000-8000元南寧-青秀區(qū)-永凱大廈廣西維童教育投資股份有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 一、市場(chǎng)推廣 ①區(qū)域周邊物業(yè)拓展開(kāi)發(fā)及合作推進(jìn) ②異業(yè)合作渠道拓展開(kāi)發(fā)(母嬰類(lèi)、培訓(xùn)類(lèi)等) ③園所市場(chǎng)活動(dòng) 1、 根據(jù)集團(tuán)整體營(yíng)銷(xiāo)策略,結(jié)合區(qū)域園所各階段經(jīng)營(yíng)規(guī)劃,擬訂整體和分階段的營(yíng)銷(xiāo)方案并推進(jìn)實(shí)施。 2、 根據(jù)區(qū)域園所發(fā)展規(guī)劃,根據(jù)集團(tuán)制定的營(yíng)銷(xiāo)預(yù)算計(jì)劃,合理管控市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程中各項(xiàng)費(fèi)用。 3、 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)宣傳活動(dòng)的規(guī)劃制定、組織實(shí)施和評(píng)估分析,落實(shí)宣傳物料的制作。 4、 管理線(xiàn)上線(xiàn)下宣傳渠道,提升品牌知名度和客戶(hù)黏度。 5、 拓展區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)渠道,分析客戶(hù)需求,持續(xù)發(fā)掘行業(yè)客戶(hù)和潛在目標(biāo)客戶(hù)群體。 6、 負(fù)責(zé)區(qū)域園所 VI 系統(tǒng)管理,協(xié)助完成園內(nèi)營(yíng)銷(xiāo)推廣區(qū)域的環(huán)境創(chuàng)設(shè)。 7、 負(fù)責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)兼職銷(xiāo)售專(zhuān)員的技能培訓(xùn)、工作分配、跟進(jìn)輔導(dǎo)及薪酬核算等各項(xiàng)管理工作。 8、 負(fù)責(zé)區(qū)域行業(yè)市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)品牌、渠道商、客戶(hù)消費(fèi)行為、客戶(hù)投訴等信息的收集和分析工作,建立市場(chǎng)信息數(shù)據(jù)庫(kù),跟進(jìn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)并有效調(diào)整市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略。 二、銷(xiāo)售管理 1、 接待來(lái)訪客戶(hù),負(fù)責(zé)園所招生咨詢(xún)、跟蹤回訪和客戶(hù)關(guān)系維護(hù)工作,達(dá)成各項(xiàng)銷(xiāo)售目標(biāo) 。 2、 負(fù)責(zé)區(qū)域園所營(yíng)銷(xiāo)招生培訓(xùn)工作,建立并持續(xù)維護(hù)具有園所特色的銷(xiāo)售體系, 優(yōu)化銷(xiāo)售流程,提升全員招生轉(zhuǎn)化率 。 3、建立區(qū)域園所客戶(hù)數(shù)據(jù)庫(kù)并及時(shí)更新維護(hù),跟進(jìn)客戶(hù)繳費(fèi),協(xié)助處理異常情況, 例如投訴、退費(fèi)和公關(guān)等 。 4、協(xié)助處理營(yíng)銷(xiāo)部和園所的其他日常事務(wù) 。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有一年及以上銷(xiāo)售或咨詢(xún)類(lèi)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),教育培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、有一定的英語(yǔ)溝通能力、基礎(chǔ)的電咨技能; 3、形象氣質(zhì)佳,親和力、目標(biāo)感強(qiáng); 4、有愛(ài)心、責(zé)任心,應(yīng)變能力強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 5、有強(qiáng)烈進(jìn)取心,抗壓能力強(qiáng)。2025-09-25南寧市青秀區(qū)永凱大廈
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【百色園】行政助理兼招生顧問(wèn)3000-4000元南寧-青秀區(qū)-永凱大廈廣西維童教育投資股份有限公司金融/投資/證券任職要求: 1.學(xué)歷:大專(zhuān)及以上; 2.專(zhuān)業(yè):教育類(lèi)及相關(guān)或管理專(zhuān)業(yè); 3.行業(yè)經(jīng)驗(yàn):3年以上幼兒園一線(xiàn)工作經(jīng)驗(yàn)及銷(xiāo)售或咨詢(xún)類(lèi)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),教育培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn); 4.崗位技能:熟悉幼兒園流程,具備較強(qiáng)的管理能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。 崗位職責(zé): 協(xié)助園長(zhǎng)開(kāi)展人事、行政后勤、公共關(guān)系、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等各項(xiàng)活動(dòng)管理。 1. 規(guī)章制度 1.1 協(xié)助園長(zhǎng)建立科學(xué)的行政版塊、人事版塊管理機(jī)制,保障幼兒園正常、良性運(yùn)行; 2. 人力資源 2.1 配合總部及園長(zhǎng)完成園所教職工考勤、薪酬核算、招聘、考核、勞動(dòng)關(guān)系管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)開(kāi)展及企業(yè)文化傳播等各項(xiàng)人力資源事務(wù),合理把控人力資源風(fēng)險(xiǎn); 3. 行政后勤 3.1 負(fù)責(zé)園所對(duì)外公文函件、對(duì)內(nèi)通知發(fā)文及會(huì)議紀(jì)要等行政類(lèi)文案的撰寫(xiě)、發(fā)放及存檔; 3.2 規(guī)范管理園所各種紙質(zhì)、電子版文書(shū)及檔案,按照制度做到完整、及時(shí)、有序分類(lèi)歸檔; 3.3 負(fù)責(zé)園所園林綠化設(shè)計(jì)、種植及維護(hù),提升園所環(huán)境品質(zhì); 3.4 建立健全幼兒包括門(mén)崗安全、校車(chē)安全、設(shè)施設(shè)備使用安全等在內(nèi)的安全管理系統(tǒng),隨時(shí)排查主客觀安全隱患;定期組織設(shè)施設(shè)備檢查,統(tǒng)籌規(guī)劃維修管理工作;組織實(shí)施全園安全教育,提升應(yīng)對(duì)突發(fā)意外事件管理能力,確保園所安全; 3.5 負(fù)責(zé)分園非標(biāo)配用品及臨時(shí)性、緊急性用品的采購(gòu)工作; 4. 協(xié)助園長(zhǎng)建立和維護(hù)對(duì)外公共關(guān)系,提升公司品牌形象; 5.接待來(lái)訪客戶(hù),負(fù)責(zé)招生咨詢(xún)、跟蹤回訪和客戶(hù)關(guān)系維護(hù)工作,達(dá)成各項(xiàng)銷(xiāo)售目標(biāo); 6.建立區(qū)域客戶(hù)數(shù)據(jù)庫(kù)并及時(shí)更新維護(hù),跟進(jìn)客戶(hù)繳費(fèi); 7.拓展區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)渠道,分析客戶(hù)需求,持續(xù)發(fā)掘行業(yè)客戶(hù)和潛在目標(biāo)客戶(hù)群體; 8.負(fù)責(zé)區(qū)域行業(yè)市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)品牌、渠道商、客戶(hù)消費(fèi)行為、客戶(hù)投訴等信息的收集和分析工作,建立市場(chǎng)信息數(shù)據(jù)庫(kù),跟進(jìn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)并有效調(diào)整市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略; 9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)及突發(fā)狀況。2025-09-25南寧市青秀區(qū)永凱大廈
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招生老師3000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學(xué)安吉校區(qū)要求:年齡18-40歲,對(duì)學(xué)歷教育感興趣,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,服從工作安排。 工資待遇:底薪2000至5000,另外有業(yè)績(jī)提成、獎(jiǎng)金補(bǔ)貼,綜合月收入5000-20000,上不封頂,多勞多得。 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)招生工作,本公司配有手機(jī)電腦,空調(diào),辦公環(huán)境優(yōu)美。主做教育升學(xué),對(duì)口單招高考,幫助更多學(xué)生考上大學(xué),報(bào)考證件,提升學(xué)歷等。 上班時(shí)間: 9:00到12:00 14:00到18:00 一天上班7小時(shí) 每周休息一天 1,招生旺季單休,淡季雙休 2,招生結(jié)束后統(tǒng)一安排連休15天以上 3,過(guò)年放假20天以上 1,老板非常友好,工作氛圍輕松,工作環(huán)境舒適。 2,良好的晉升機(jī)會(huì),升職加薪。職員、主管、主任、副總。 3,有公司團(tuán)建活動(dòng),公司聚餐,表彰獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng)等。 4,公司平臺(tái)大,足夠穩(wěn)定,歡迎有才能,有理想的你們加入!2025-09-25唐冬冬
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招生老師助理2000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西南寧遠(yuǎn)航文化教育咨詢(xún)有限公司教育/培訓(xùn)一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)函授宣傳招生跟進(jìn)整理材料工作; 2.負(fù)責(zé)管理學(xué)生群,跟進(jìn)服務(wù)學(xué)員; 3.負(fù)責(zé)其他教務(wù)工作事項(xiàng)。 二、任職要求: 1.年齡23-35歲,有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.性格開(kāi)朗,思維活躍,溝通表達(dá)能力良好,具有親和力; 3.熱愛(ài)教育事業(yè),工作積極主動(dòng)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、有責(zé)任心、條理性強(qiáng),具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力; 4.熟悉Office等相關(guān)辦公軟件; 三、薪資: 底薪+業(yè)務(wù)提成+年終獎(jiǎng)金; 四、工作時(shí)間:9:00 - 12:00,14:00 -18:00 單雙休 五、工作地點(diǎn):梧州市日?qǐng)?bào)社9樓遠(yuǎn)航教育 六、福利待遇: 1.社保五險(xiǎn)(養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療保險(xiǎn)); 2.年度組織一次健康體檢; 3.完善的假期組合,年底15天帶薪休假,回家過(guò)年無(wú)憂(yōu); 4.周五下午組織員工運(yùn)動(dòng),保持健康的身體,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力; 5.員工活動(dòng)(年度旅游、定期團(tuán)建,節(jié)假日聚餐等);2025-09-24韋老師
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招生老師2000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西南寧遠(yuǎn)航文化教育咨詢(xún)有限公司教育/培訓(xùn)一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)函授宣傳招生跟進(jìn)整理材料工作; 2.負(fù)責(zé)管理學(xué)生群,跟進(jìn)服務(wù)學(xué)員; 3.負(fù)責(zé)其他教務(wù)工作事項(xiàng)。 二、任職要求: 1.年齡23-35歲,有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.性格開(kāi)朗,思維活躍,溝通表達(dá)能力良好,具有親和力; 3.熱愛(ài)教育事業(yè),工作積極主動(dòng)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、有責(zé)任心、條理性強(qiáng),具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力; 4.熟悉Office等相關(guān)辦公軟件; 三、薪資: 底薪+業(yè)務(wù)提成+年終獎(jiǎng)金; 四、工作時(shí)間:9:00 - 12:00,14:00 -18:00 單雙休 五、工作地點(diǎn):梧州市日?qǐng)?bào)社9樓遠(yuǎn)航教育 六、福利待遇: 1.社保五險(xiǎn)(養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療保險(xiǎn)); 2.年度組織一次健康體檢; 3.完善的假期組合,年底15天帶薪休假,回家過(guò)年無(wú)憂(yōu); 4.周五下午組織員工運(yùn)動(dòng),保持健康的身體,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力; 5.員工活動(dòng)(年度旅游、定期團(tuán)建,節(jié)假日聚餐等);2025-09-24韋老師
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招生老師5000-6000元南寧-青秀區(qū)-廣西幼兒師范高等專(zhuān)科學(xué)校廣西育才教育投資集團(tuán)有限責(zé)任公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé) 1位學(xué)歷提供專(zhuān)業(yè)的學(xué)歷咨詢(xún)服務(wù) 2幫助學(xué)生更詳細(xì)了解公司的服務(wù)模式,促成學(xué)生報(bào)名學(xué)習(xí) 3出外勤對(duì)意向客戶(hù)進(jìn)行陌生拜訪,引導(dǎo)學(xué)生上門(mén)并接待咨詢(xún) 任職要求 1中專(zhuān)以上學(xué)歷 2市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮,優(yōu)秀畢業(yè)生可優(yōu)先考慮錄取 3一年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),具有外勤業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 4有較強(qiáng)的溝通能力2025-09-23高老師
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