職位描述
崗位職責(zé):
1、建立健全公司招聘、培訓(xùn)、薪酬、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)；
2、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同；
3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的制定，配合其他業(yè)務(wù)部門工作；
4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī)；
5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；
6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋；
7、建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動(dòng)。
8、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r，制定公司薪酬體系，激勵(lì)體系并負(fù)責(zé)實(shí)施。
9、負(fù)責(zé)組織修改和完善人力資源相關(guān)制度和工作流程。
10、推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化。
任職要求：
1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；
2、五年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策，并能實(shí)際操作運(yùn)用 4、具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
5、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。
6、有相關(guān)人力資源師證書者優(yōu)先。
公司簡(jiǎn)介
廣西鼎盛集團(tuán)始創(chuàng)辦于2008年，集團(tuán)總部位于廣西貴港市平南縣，是一家以房地產(chǎn)開發(fā)、建筑工程、物業(yè)服務(wù)為主的綜合性集團(tuán)企業(yè)。截止2016年，集團(tuán)總資產(chǎn)規(guī)模22.19億元，年?duì)I業(yè)收入達(dá)10億元，年納稅總額達(dá)8500多萬(wàn)元，是一家實(shí)力雄厚、發(fā)展迅速的民營(yíng)企業(yè)。集團(tuán)旗下控股的企業(yè)有：平南縣平南鎮(zhèn)房地產(chǎn)開發(fā)公司、平南縣匯景投資有限公司、廣西桂平金港置業(yè)有限公司、廣西龔州建筑工程有限公司、平南縣鼎業(yè)物業(yè)服務(wù)有限公司、廣西振邦房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、平南縣合盈房地產(chǎn)有限公司、廣西鼎盛正和置業(yè)有限公司、廣西鼎融投資有限公司、平南縣順通公路技術(shù)有限公司、平南縣金順混凝土有限公司、平南縣金益新型環(huán)保建材廠，直接創(chuàng)造就業(yè)崗位500多個(gè)，間接拉動(dòng)就業(yè)崗位3000多個(gè)，為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展、城市建設(shè)、促進(jìn)就業(yè)等，均作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。集團(tuán)成立至今，主要開發(fā)建設(shè)的項(xiàng)目有：盛世豪庭、鼎盛時(shí)代、盛世名城、龔州新天地、鼎盛中央公園、盛世嘉園、金地花園、西江流域文化城等，總開發(fā)面積300多萬(wàn)方，總投資額近佰億元，其中在建開發(fā)面積150多萬(wàn)方。近年來(lái)，集團(tuán)迅速發(fā)展壯大，房地產(chǎn)業(yè)務(wù)的土地儲(chǔ)備量預(yù)計(jì)滿足開發(fā)10年以上，集團(tuán)業(yè)務(wù)擴(kuò)張至桂平市等。集團(tuán)秉承以“鑄造精品工程，創(chuàng)造最佳服務(wù)”為核心宗旨，堅(jiān)守嚴(yán)格控制、精工品質(zhì)、求實(shí)創(chuàng)新、信守承諾的經(jīng)營(yíng)理念，以質(zhì)量求生存、以管理求效益、以信譽(yù)求發(fā)展，致力于為客戶提供最佳服務(wù)、為社會(huì)奉獻(xiàn)精品工程，贏得了廣泛的認(rèn)可與贊譽(yù)。集團(tuán)連續(xù)多年被有關(guān)部門授予“AAA級(jí)信用單位”、“納稅先進(jìn)企業(yè)”、“十佳企業(yè)”“愛心青年企業(yè)家”“先進(jìn)施工企業(yè)”、“重合同，守信用單位”、“文明單位”、“質(zhì)量管理先進(jìn)企業(yè)”、“安全生產(chǎn)先進(jìn)集體”等榮譽(yù)稱號(hào)。長(zhǎng)風(fēng)破浪會(huì)有時(shí)，直掛云帆濟(jì)滄海！全體鼎盛人將繼續(xù)秉承“兢兢業(yè)業(yè)做事，踏踏實(shí)實(shí)工作，勤勤懇懇耕耘”的務(wù)實(shí)精神，去創(chuàng)造一個(gè)有利于社會(huì)、有利于民眾、有利于客戶、同時(shí)企業(yè)獲得發(fā)展的多贏局面。
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人事專員3000-4000元貴港-港北區(qū)貴港市夢(mèng)卡萊家居有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)； 2、負(fù)責(zé)員工關(guān)系處理； 3、每月考勤統(tǒng)計(jì)核對(duì)； 4、負(fù)責(zé)組織下午茶、生日會(huì) 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作 崗位要求： 1、精通辦公軟件，善于溝通 2、身高158及以上 福利：包住、包中餐2025-10-31
蒙海姨 -
人事主管4000-5000元貴港-港南區(qū)1.具有3年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉人力資源管理六大模塊（人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理）的理論與實(shí)踐操作； 3.有后勤管理經(jīng)驗(yàn)； 4.負(fù)責(zé)花名冊(cè)的更新，辦理人員入職、離職； 5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 6.熟練使用辦公軟件，如 Word、Excel、PPT 等。2025-10-29
毛貴聘
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人力資源經(jīng)理/主管5000-7000元貴港-港北區(qū)貴港愛爾眼科醫(yī)院有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生負(fù)責(zé)桂平愛爾眼科醫(yī)院的人力資源部的日常管理工作。 工作地點(diǎn)：桂平市，桂平愛爾眼科醫(yī)院2025-10-29
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人事經(jīng)理6000-8000元貴港-覃塘區(qū)負(fù)責(zé)全公司人力資源與行政各項(xiàng)工作，與中山總部對(duì)接，完成各項(xiàng)工作。對(duì)外與其他機(jī)構(gòu)和政府部門對(duì)接，有一定的公關(guān)能力，形象氣質(zhì)佳。2025-10-29
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趙生金
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人力資源主任5000-7000元貴港-港北區(qū)貴港龍派紙業(yè)有限公司計(jì)算機(jī)軟件人資主任 崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)日常人力資源系統(tǒng)維護(hù)、人力資源數(shù)據(jù)管理； 2. 統(tǒng)籌考勤管理、社保管理、檔案管理、企業(yè)補(bǔ)貼、工傷管理工作。 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，男女不限，專業(yè)不限，人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.3年以上制造業(yè)人力資源實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，有員工關(guān)系、考勤管理、人力系統(tǒng)管理等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.熟悉勞動(dòng)法律法規(guī)，具備良好的組織協(xié)調(diào)能力，EXCEL數(shù)據(jù)處理能力。2025-10-26
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2025-10-25
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對(duì)建設(shè)項(xiàng)目、商業(yè)貿(mào)易、教育基礎(chǔ)設(shè)施、文化產(chǎn)業(yè)、旅游產(chǎn)業(yè)、旅業(yè)、茶藝文化、礦產(chǎn)、園林綠化工程、交通能源、物流業(yè)的投資;自有物業(yè)租賃;資產(chǎn)受托管理、監(jiān)管;資產(chǎn)收購(gòu)、處置、經(jīng)營(yíng)及咨詢服務(wù);房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營(yíng);建材、五金、日用百貨、家用電器銷售;農(nóng)副產(chǎn)品的種植銷售;禽畜、水產(chǎn)養(yǎng)殖及銷售。 -
許可項(xiàng)目：房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(yíng)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
房地產(chǎn)居間、行紀(jì)、代理，策劃營(yíng)銷(除國(guó)家有專項(xiàng)規(guī)定外)房屋租賃設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布國(guó)內(nèi)各類廣告。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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對(duì)工業(yè)項(xiàng)目、產(chǎn)業(yè)園、房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)、物流業(yè)的投資；五金交電、日用百貨、水泥制品、工程機(jī)械設(shè)備及配件批發(fā)零售；加油站、商品混凝土攪拌站、瀝青站、碼頭投資建設(shè)；礦山開采；商務(wù)咨詢服務(wù)，會(huì)計(jì)服務(wù)；物業(yè)管理服務(wù)；工業(yè)廠房、房屋、土地租賃；對(duì)木業(yè)加工及產(chǎn)品的技術(shù)開發(fā)、轉(zhuǎn)讓、咨詢、服務(wù)；土木建設(shè)工程。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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房地產(chǎn)開發(fā)，物業(yè)管理（取得專項(xiàng)審批許可證后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)），道路施工工程，建筑、水利工程，室內(nèi)外裝修裝璜工程，綜合市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)服務(wù)，塑鋼門窗生產(chǎn)銷售。 -
一般項(xiàng)目：房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(yíng)；物業(yè)管理；銷售：建筑材料（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）、裝飾材料（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）、五金交電；自有房屋出租；機(jī)電設(shè)備安裝；建筑裝飾裝修工程的設(shè)計(jì)與施工；企業(yè)管理信息咨詢服務(wù)。（除許可業(yè)務(wù)外，可自主依法經(jīng)營(yíng)法律法規(guī)非禁止或限制的項(xiàng)目）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
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房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
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許可項(xiàng)目：房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(yíng)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)；房地產(chǎn)咨詢；住房租賃；非居住房地產(chǎn)租賃；房地產(chǎn)評(píng)估；土地使用權(quán)租賃；市場(chǎng)營(yíng)銷策劃；物業(yè)管理；集貿(mào)市場(chǎng)管理服務(wù)；物業(yè)服務(wù)評(píng)估；會(huì)議及展覽服務(wù)；柜臺(tái)、攤位出租；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；社會(huì)經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù)；銷售代理；市場(chǎng)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；企業(yè)形象策劃（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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一般項(xiàng)目:房地產(chǎn)信息咨詢服務(wù)；房屋買賣代理服務(wù)；房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃；物業(yè)管理信息咨詢服務(wù)；房地產(chǎn)租賃經(jīng)營(yíng)；家庭服務(wù)。（除許可業(yè)務(wù)外，可自主依法經(jīng)營(yíng)法律法規(guī)非禁止或限制的項(xiàng)目）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
行業(yè)招聘
地區(qū)招聘
- 廣西鼎盛集團(tuán)
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
- 成立時(shí)間 13年（2012年2月21日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
