 
梧州安全培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年11月梧州安全培訓(xùn)最新招聘,長(zhǎng)洲區(qū)110條萬(wàn)秀區(qū)85條,有培訓(xùn)提升等,更多安全培訓(xùn)安全培訓(xùn)安全培訓(xùn)講師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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后廚3000-4000元2025-10-29 趙百科崗位職責(zé): 趙百科崗位職責(zé):
 1、按照店長(zhǎng)安排認(rèn)真做好食品打包、食品加熱、準(zhǔn)備好各種用品,確保正常營(yíng)業(yè)使用;
 2、保障工作區(qū)域衛(wèi)生、維持清潔;
 3、配合店長(zhǎng)工作,服從店長(zhǎng)或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮,團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作;
 4、積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能;
 5、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排。
 任職資格:
 1、年齡18-45歲,身體健康、男女不限;
 2、品行端正,能吃苦耐勞,初中以上文化程度。
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                        人力資源專員/助理4000-5000元2025-10-29 蘇生工作內(nèi)容: 蘇生工作內(nèi)容:
 1、負(fù)責(zé)人員招聘及轉(zhuǎn)正;
 2、新員工入職培訓(xùn);
 3、勞動(dòng)合同管理及檔案管理;
 4、員工的考勤管理,制作和提交考勤報(bào)表,操作和維護(hù)考勤系統(tǒng);
 3.員工調(diào)職、離職等相關(guān)事務(wù),包括離職手續(xù)辦理、考勤統(tǒng)計(jì),以及每月匯總調(diào)職報(bào)表。
 崗位要求:
 1、一年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn);
 2、大專及以上學(xué)歷,工商、行政及人力資源專業(yè);
 3、熟練掌握辦公軟件,如Excel、PPT,會(huì)PS,剪視頻優(yōu)先錄用。
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人力行政專員3000-5000元2025-10-29 蘇生崗位職責(zé): 蘇生崗位職責(zé):
 1.負(fù)責(zé)公司人員的招聘工作,以及新員工的入職培訓(xùn),確保人才引進(jìn)和員工融入。
 2.負(fù)責(zé)全廠員工的考勤管理,制作和提交考勤報(bào)表,操作和維護(hù)考勤系統(tǒng),處理打卡記錄異常,以及曠工和自動(dòng)離職人員的通告處理。
 3.員工調(diào)職、離職等相關(guān)事務(wù),包括離職手續(xù)辦理、考勤統(tǒng)計(jì),以及每月匯總調(diào)職報(bào)表,
 4.負(fù)責(zé)員工報(bào)餐、餐費(fèi)報(bào)表統(tǒng)計(jì),檢查食堂設(shè)施和衛(wèi)生,確保餐飲服務(wù)質(zhì)量。
 5.及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作,
 任職要求:
 1.大專及以上學(xué)歷,人力資源管理或工商管理專業(yè)者優(yōu)先。
 2.具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、良好的溝通表達(dá)能力。
 3.熟悉人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí),了解國(guó)家和地方的法律法規(guī)。
 4.具備一定的英語(yǔ)閱讀能力,精通電腦辦公軟件,尤其是EXCEL函數(shù)的應(yīng)用。
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                        行政專員(總助秘書(shū))4000-5000元2025-10-29 馮女士行政4、活動(dòng)策劃:獨(dú)立策劃并組織實(shí)施公司各類活動(dòng),如年會(huì)、團(tuán)建、慶典、培訓(xùn)等,負(fù)責(zé)活動(dòng)方案的制定、預(yù)算編制、資源協(xié)調(diào)、現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行及效果評(píng)估,提升員工凝聚力和公司品牌影響力。? 馮女士行政4、活動(dòng)策劃:獨(dú)立策劃并組織實(shí)施公司各類活動(dòng),如年會(huì)、團(tuán)建、慶典、培訓(xùn)等,負(fù)責(zé)活動(dòng)方案的制定、預(yù)算編制、資源協(xié)調(diào)、現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行及效果評(píng)估,提升員工凝聚力和公司品牌影響力。?
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人事專員3000-4000元2025-10-29 廣西壯族自治區(qū)梧州市長(zhǎng)洲區(qū)迎賓路崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè); 2、執(zhí)行公司崗位招聘工作,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 3、協(xié)同開(kāi)展新員工入職培訓(xùn) …… ,業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋; 4、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同;幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)等。 廣西壯族自治區(qū)梧州市長(zhǎng)洲區(qū)迎賓路崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè); 2、執(zhí)行公司崗位招聘工作,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 3、協(xié)同開(kāi)展新員工入職培訓(xùn) …… ,業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋; 4、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同;幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)等。
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                        客戶經(jīng)理(管理類)10000-15000元2025-10-29 李經(jīng)理崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)組建和培育客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì),擔(dān)任所組建團(tuán)隊(duì)的負(fù)責(zé)人; 2.負(fù)責(zé)客戶經(jīng)理的招募和育成,壯大團(tuán)隊(duì)人力規(guī)模; 3.負(fù)責(zé)客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì)的日常管理,包括組織客戶經(jīng)理的培訓(xùn)學(xué)習(xí)、業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)、業(yè)務(wù)督導(dǎo) 李經(jīng)理崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)組建和培育客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì),擔(dān)任所組建團(tuán)隊(duì)的負(fù)責(zé)人; 2.負(fù)責(zé)客戶經(jīng)理的招募和育成,壯大團(tuán)隊(duì)人力規(guī)模; 3.負(fù)責(zé)客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì)的日常管理,包括組織客戶經(jīng)理的培訓(xùn)學(xué)習(xí)、業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)、業(yè)務(wù)督導(dǎo)
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環(huán)保車(chē)間主管5000-7000元2025-10-29 岑女士負(fù)責(zé)制定和規(guī)劃車(chē)間月度、季度、年度計(jì)劃,并組織實(shí)施; 2.組織制定完善的車(chē)間管理制度和各項(xiàng)工作規(guī)程; 3.負(fù)責(zé)監(jiān)督和督促環(huán)保車(chē)間員工完成相應(yīng)崗位工作; 4.負(fù)責(zé)組織員工安全生產(chǎn)、工作流程操作的安全培訓(xùn)工作 …… ,以及普及三級(jí)安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn); 5.負(fù)責(zé)車(chē)間人員配置、安全生產(chǎn)、質(zhì)量控制、成本控制的管理工作; 6.負(fù)責(zé)環(huán)保車(chē)間污水處理成本分析和控制工作,并針對(duì)問(wèn)題提出改進(jìn)方案和建議; 7.負(fù)責(zé)環(huán)保車(chē)間污水處理工藝控制的調(diào)整工作 岑女士負(fù)責(zé)制定和規(guī)劃車(chē)間月度、季度、年度計(jì)劃,并組織實(shí)施; 2.組織制定完善的車(chē)間管理制度和各項(xiàng)工作規(guī)程; 3.負(fù)責(zé)監(jiān)督和督促環(huán)保車(chē)間員工完成相應(yīng)崗位工作; 4.負(fù)責(zé)組織員工安全生產(chǎn)、工作流程操作的安全培訓(xùn)工作 …… ,以及普及三級(jí)安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn); 5.負(fù)責(zé)車(chē)間人員配置、安全生產(chǎn)、質(zhì)量控制、成本控制的管理工作; 6.負(fù)責(zé)環(huán)保車(chē)間污水處理成本分析和控制工作,并針對(duì)問(wèn)題提出改進(jìn)方案和建議; 7.負(fù)責(zé)環(huán)保車(chē)間污水處理工藝控制的調(diào)整工作
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                        保育員培訓(xùn)講師4000-5000元2025-10-29 梁先生崗位要求: 1.中等職業(yè)學(xué)校教師資格證,四級(jí)(中級(jí))以上資格證書(shū),全職或兼職,無(wú)相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者可以培訓(xùn)上崗。 2.?有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),可以獨(dú)立制作PPT授課。 3.? 梁先生崗位要求: 1.中等職業(yè)學(xué)校教師資格證,四級(jí)(中級(jí))以上資格證書(shū),全職或兼職,無(wú)相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者可以培訓(xùn)上崗。 2.?有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),可以獨(dú)立制作PPT授課。 3.?
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客服實(shí)習(xí)生2000-3000元2025-10-29 蕭小姐公司設(shè)立培訓(xùn)會(huì),提升你各方面的能力,只為打造完美優(yōu)秀的你。 任職要求: 1、性別不限,免費(fèi)專業(yè)培訓(xùn),歡迎廣大實(shí)習(xí)生投遞,可以開(kāi)實(shí)習(xí)證明,三方協(xié)議。 …… 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),表達(dá)能力強(qiáng),活潑、有激情、踏實(shí)、做事積極認(rèn)真 3、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,不定期參加學(xué)習(xí)培訓(xùn),成長(zhǎng)快 實(shí)習(xí)生硬性要求工作半年以上 實(shí)習(xí)薪資:2000-3000 福利: 月休6-8天 不定期團(tuán)建活動(dòng) 蕭小姐公司設(shè)立培訓(xùn)會(huì),提升你各方面的能力,只為打造完美優(yōu)秀的你。 任職要求: 1、性別不限,免費(fèi)專業(yè)培訓(xùn),歡迎廣大實(shí)習(xí)生投遞,可以開(kāi)實(shí)習(xí)證明,三方協(xié)議。 …… 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),表達(dá)能力強(qiáng),活潑、有激情、踏實(shí)、做事積極認(rèn)真 3、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,不定期參加學(xué)習(xí)培訓(xùn),成長(zhǎng)快 實(shí)習(xí)生硬性要求工作半年以上 實(shí)習(xí)薪資:2000-3000 福利: 月休6-8天 不定期團(tuán)建活動(dòng)
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                        酒店前廳經(jīng)理3000-5000元2025-10-29 陳明航1)、檢查前臺(tái)接待日常工作; 2)、處理賓客對(duì)酒店服務(wù)和客房設(shè)施等方面的投訴; 3)、負(fù)責(zé)審核夜間員工的工作內(nèi)容以及各項(xiàng)成本控制的監(jiān)督和巡查工作 4)、負(fù)責(zé)并協(xié)助有關(guān)酒店服務(wù)、實(shí)踐操作的員工培訓(xùn) 陳明航1)、檢查前臺(tái)接待日常工作; 2)、處理賓客對(duì)酒店服務(wù)和客房設(shè)施等方面的投訴; 3)、負(fù)責(zé)審核夜間員工的工作內(nèi)容以及各項(xiàng)成本控制的監(jiān)督和巡查工作 4)、負(fù)責(zé)并協(xié)助有關(guān)酒店服務(wù)、實(shí)踐操作的員工培訓(xùn)
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銷(xiāo)售代表3000-8000元2025-10-29 韓麗萍18-45歲,公司可免費(fèi)培訓(xùn)。邊上崗邊培訓(xùn), 韓麗萍18-45歲,公司可免費(fèi)培訓(xùn)。邊上崗邊培訓(xùn),
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                        酒店前臺(tái)服務(wù)經(jīng)理3000-4000元2025-10-29 陳明航負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)服務(wù)團(tuán)隊(duì)的管理與培訓(xùn) 2. 確保前臺(tái)服務(wù)流程的順暢執(zhí)行,提升客戶滿意度 3. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2. 陳明航負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)服務(wù)團(tuán)隊(duì)的管理與培訓(xùn) 2. 確保前臺(tái)服務(wù)流程的順暢執(zhí)行,提升客戶滿意度 3. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2.
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保潔員2000-3000元2025-10-29 徐麗梅【工作職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)門(mén)店的衛(wèi)生清理; 2、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),勤勞樸實(shí),任勞任怨 3、身體健康,品行端正,不貪小便宜 【薪資待遇】 1、無(wú)責(zé)底薪2500元/月 2、帶薪培訓(xùn) 3、包食宿:豐富的三餐 徐麗梅【工作職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)門(mén)店的衛(wèi)生清理; 2、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),勤勞樸實(shí),任勞任怨 3、身體健康,品行端正,不貪小便宜 【薪資待遇】 1、無(wú)責(zé)底薪2500元/月 2、帶薪培訓(xùn) 3、包食宿:豐富的三餐
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                        外貿(mào)銷(xiāo)售5000-10000元2025-10-29 梁女士業(yè)務(wù)經(jīng)理五、培訓(xùn)與發(fā)展 培訓(xùn):公司有完善的培訓(xùn)體系、為員工提供適應(yīng)全新業(yè)務(wù)模式的系統(tǒng)培訓(xùn); 晉升空間:業(yè)務(wù)專員—業(yè)務(wù)主管—助理經(jīng)理—業(yè)務(wù)經(jīng)理—區(qū)域經(jīng)理 梁女士業(yè)務(wù)經(jīng)理五、培訓(xùn)與發(fā)展 培訓(xùn):公司有完善的培訓(xùn)體系、為員工提供適應(yīng)全新業(yè)務(wù)模式的系統(tǒng)培訓(xùn); 晉升空間:業(yè)務(wù)專員—業(yè)務(wù)主管—助理經(jīng)理—業(yè)務(wù)經(jīng)理—區(qū)域經(jīng)理
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天貓運(yùn)營(yíng) (梧州市岑溪市)4000-9000元2025-10-29 何藝英深圳市社保(五險(xiǎn)) 工作地點(diǎn): 辦公室地址:廣西省梧州市岑溪市新興路現(xiàn)代城二樓 工廠地址:廣西省梧州市岑溪市糯垌鎮(zhèn)糯垌街 (注:總公司在深圳坂田) 辦公環(huán)境舒適,干凈,明亮,定期培訓(xùn),晉升空間大 何藝英深圳市社保(五險(xiǎn)) 工作地點(diǎn): 辦公室地址:廣西省梧州市岑溪市新興路現(xiàn)代城二樓 工廠地址:廣西省梧州市岑溪市糯垌鎮(zhèn)糯垌街 (注:總公司在深圳坂田) 辦公環(huán)境舒適,干凈,明亮,定期培訓(xùn),晉升空間大
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