玉林客戶維護(hù)招聘 logo

玉林客戶維護(hù)招聘

桂聘提供2025年8月玉林客戶維護(hù)最新招聘,玉州區(qū)192條北流市33條,平均工資約為4236元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險等,更多客戶維護(hù)銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

前臺接待

2000-3000元
2025-08-01
崗位職責(zé):?
1.負(fù)責(zé)酒店前臺的日常接待工作,為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);?
2.處理客戶咨詢,解決客戶在住宿期間遇到的各類問題;?
3.負(fù)責(zé)預(yù)訂管理,包括預(yù)訂錄入、預(yù)訂確認(rèn)、預(yù)訂變更等;?
4.協(xié)助客戶辦理入住和退房手續(xù),確保流程順暢;?
5.維護(hù)前臺區(qū)域的整潔與專業(yè)形象。?
任職要求:?
1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠有效解決客戶問題;?
2.熟悉酒店相關(guān)流程和操作,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;?
3.具備基本的電腦操作能力,能夠使用相關(guān)軟件進(jìn)行工作;?
4.形象氣質(zhì)佳,具有良好的個人形象和職業(yè)形象;?
5.對工作充滿熱情,具有高度的責(zé)任心和服務(wù)意識。
崗位職責(zé):
1.根據(jù)年度目標(biāo)落地線上線下渠道開拓方案,完成研學(xué)產(chǎn)品銷售線索收集與客戶邀約。
2.開發(fā)K12學(xué)校、教育機(jī)構(gòu)、旅行社等線下合作渠道,洽談研學(xué)產(chǎn)品代理合作,定期拜訪維護(hù)客情關(guān)系。
3.對接電商平臺、教育類自媒體及社群,推動研學(xué)產(chǎn)品上架與線上推廣活動執(zhí)行。
4.挖掘潛在大客戶,協(xié)助高級產(chǎn)品經(jīng)理完成初期需求對接與方案定制。
5.跟蹤研學(xué)政策動態(tài)、競品活動及客戶反饋,形成市場調(diào)研報告供上級決策。
6.協(xié)助完成客戶詢價、合同初稿整理、訂單跟進(jìn)等基礎(chǔ)工作,確保銷售閉環(huán)執(zhí)行順暢。
任職要求:
1.年齡要求:35歲以下:
2.學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn):大專及以上學(xué)歷,1-3 年教育旅游、研學(xué)旅行或教育培訓(xùn)行業(yè)銷售 / 渠道開拓經(jīng)驗(yàn)。
3.具備學(xué)校、教育機(jī)構(gòu)等線下渠道資源或開拓案例,熟悉線上平臺合作流程。
4.能獨(dú)立完成客戶拜訪與需求挖掘,協(xié)助談判合作條款,具備基礎(chǔ)客情維護(hù)能力。
5.了解研學(xué)旅行行業(yè)政策及市場趨勢,能識別潛在合作機(jī)會。
6.熟練使用 Excel、CRM 系統(tǒng)整理客戶數(shù)據(jù),輸出基礎(chǔ)銷售報表。
7.持有研學(xué)旅行指導(dǎo)師證書、具備教育行業(yè)人脈資源或有成功渠道拓展案例者優(yōu)先。
2025-08-01
吳先生
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、市場營銷、工商管理、英語等專業(yè)優(yōu)先;非英語專業(yè)需通過英語四級(CET-4),或具備等同英語應(yīng)用能力;具備海外市場拓展實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、商務(wù)場景雙語談判能力;
2.3 年以上海外市場拓展或跨境銷售經(jīng)驗(yàn),主導(dǎo)過海外準(zhǔn)入項(xiàng)目、具備海外經(jīng)銷商體系搭建經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.精通 Excel 數(shù)據(jù)建模與分析,熟練使用各種辦公軟件;?熟悉國際貿(mào)易法規(guī)、跨境物流及海關(guān)清關(guān)流程優(yōu)先;?
4.接受較長時間海外出差,適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏?。
職位描述:
1.執(zhí)行海外市場戰(zhàn)略,包括市場進(jìn)入策略、產(chǎn)品定位、價格策略等;
2.負(fù)責(zé)海外銷售業(yè)務(wù),達(dá)成海外銷售目標(biāo);
3.建立和維護(hù)與海外客戶、合作伙伴的關(guān)系;
4.進(jìn)行海外市場調(diào)研,分析競爭對手,識別市場機(jī)會和潛在風(fēng)險;
5.協(xié)調(diào)跨部門合作,包括制造、采購、技術(shù)中心等,確保產(chǎn)品供應(yīng)和市場推廣的順利進(jìn)行;
6.跟蹤和預(yù)測市場趨勢,及時調(diào)整市場營銷策略,以適應(yīng)市場變化;
7.提交海外市場銷售報告,提供數(shù)據(jù)分析和業(yè)務(wù)洞察。
2025-08-01
吳先生
2.有較好的溝通表達(dá)能力,客戶關(guān)系維護(hù)能力;較強(qiáng)的抗壓能力。 3.熟悉物流項(xiàng)目操作流程及運(yùn)營管理要求。 4.熟悉辦公軟件操作,物流信息系統(tǒng)操作。 5.港澳臺青年優(yōu)先。 …… 崗位職責(zé): 1、按規(guī)定跟進(jìn)車輛運(yùn)輸過程狀態(tài),并及時通報客戶(托運(yùn)方、收貨人) 3、對運(yùn)輸過程出現(xiàn)的問題(交通事故、貨損、逾期抵達(dá)等)及時反饋相關(guān)方并協(xié)調(diào)解決 4、按規(guī)定及時在物流系統(tǒng)維護(hù)物流信息。 …… 5、建立維護(hù)運(yùn)輸業(yè)務(wù)臺賬。 6、及時收集運(yùn)輸回單,并與承運(yùn)商核對、確認(rèn)單車運(yùn)輸費(fèi)用,匯總運(yùn)輸應(yīng)付費(fèi)用. 6、與客戶(托運(yùn)人)定期核算運(yùn)費(fèi)、匯總運(yùn)輸應(yīng)收費(fèi)用。 7、業(yè)務(wù)運(yùn)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析。
2025-08-01
吳先生
崗位職責(zé) 1.客戶項(xiàng)目對接:與整車開發(fā)計劃、質(zhì)量計劃對齊,輸出各項(xiàng)目對應(yīng)發(fā)動機(jī)開發(fā)計劃書,并跟蹤推進(jìn); 2.客戶需求對接、解析、傳遞及初步技術(shù)方案輸出; 3.產(chǎn)品設(shè)計對接,提供解決方案并與客戶確認(rèn) …… ,協(xié)議草簽,產(chǎn)品資料提供,產(chǎn)品設(shè)計方案、開發(fā)計劃、文件編制維護(hù)及訂單評審; 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目PDT團(tuán)隊(duì)拉通和動傳中心協(xié)同。 …… 完成整機(jī)裝車評審,包括樣車靜態(tài)+動態(tài)評審,整車試驗(yàn)協(xié)調(diào)整車試驗(yàn)、整車優(yōu)化項(xiàng)目事宜協(xié)調(diào)支持及整車公告申報支持; 5.負(fù)責(zé)客戶的配套、正向解決方案項(xiàng)目管理(需求輸入、樣機(jī)交付、SOP保證)、跟蹤推進(jìn)。
管理設(shè)備相關(guān)團(tuán)隊(duì)(如設(shè)備維護(hù)員、駕駛員),明確分工并監(jiān)督執(zhí)行;定期組織技能培訓(xùn)(如設(shè)備操作規(guī)范、基礎(chǔ)故障排查),提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)性;參與績效考核,優(yōu)化人員配置以保障設(shè)備作業(yè)效率。 …… (3)具備良好的抗壓能力、溝通能力,能夠與客戶、團(tuán)隊(duì)及其他部門高效協(xié)作。 (4)向部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報。遵守法律法規(guī)、公司規(guī)章制度。
2025-08-01
行政部
對公司日常經(jīng)營費(fèi)用予以管控,同時做好公司資金運(yùn)用的合理性,提高資金利用率,把控資金風(fēng)險; 8、對公司各項(xiàng)安全、消防、衛(wèi)生等工作全面負(fù)責(zé); 9、做好廠家、政府、稅務(wù)、工商、業(yè)務(wù)往來單位等外聯(lián)單位的關(guān)系維護(hù)工作 …… ; 10、及時處理重大客戶投訴、緊急突發(fā)事件及其他應(yīng)急公關(guān)工作。
2025-08-01
行政部
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)電銷工作管理; 2、監(jiān)督、管理電銷的日常銷售工作; 3、協(xié)助銷售經(jīng)理提升客戶滿意度; 4、確保銷售各項(xiàng)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、回訪及時性和網(wǎng)站信息更新、維護(hù)工作; 5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)銷售數(shù)據(jù)的收集 …… 、核對、分析; 6、處理職責(zé)范圍類的客戶抱怨,提升客戶滿意度。
負(fù)責(zé)售樓部來訪客戶的接待、登記與引導(dǎo); 2. 接聽咨詢電話,記錄客戶需求并轉(zhuǎn)達(dá)至銷售顧問; 3. 維護(hù)前臺區(qū)域整潔,管理宣傳資料及接待用品; 4. …… 協(xié)助客戶填寫基本信息表,提供基礎(chǔ)咨詢服務(wù); 5. 配合銷售團(tuán)隊(duì)完成日常接待工作及活動支持; 6. 完成上級安排的其他行政事務(wù)。 任職要求: 1.
工作內(nèi)容: 1.直播出鏡 2.客戶開發(fā)與維護(hù); 3.需求分析與房源匹配; 4.帶看與現(xiàn)場講解; 5.交易促成與合同簽訂。
2025-08-01
工作職責(zé): 1、執(zhí)行公司銷售政策,完成公司分配的銷售任務(wù); 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售網(wǎng)點(diǎn)開發(fā),提高鋪貨率; 3、按既定路線維護(hù)零售網(wǎng)點(diǎn),定期拜訪客戶,保持和優(yōu)質(zhì)客戶的溝通及客情維護(hù); 4、依據(jù)公司要求及銷售代表工作手冊
2025-08-01
管理部曾女士
外部質(zhì)量關(guān)系維護(hù) ? 與供應(yīng)商合作,確保原材料和零部件的質(zhì)量符合要求。 ? 處理客戶的質(zhì)量投訴和反饋,維護(hù)企業(yè)的良好形象。 二、任職要求 1.
2025-08-01
劉先生
崗位職責(zé): 1、掌握客戶的基本信息及有關(guān)數(shù)據(jù)資料 2、客戶檔案管理,負(fù)責(zé)建立客戶檔案,做好質(zhì)量跟蹤記錄 3、投訴處理,對客戶投訴的事件進(jìn)行調(diào)查處理。 …… 4、負(fù)責(zé)維護(hù)新老客戶的關(guān)系,做好客戶回訪服務(wù)工作 5、及時協(xié)調(diào)和處理客戶投訴與建議 任職要求: 1、大學(xué)統(tǒng)招專科以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳、思維敏捷; 2、工作有耐心,做事踏實(shí)、細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的溝通及語言組織 …… 、表達(dá)能力,待人熱情; 3、聽從部門領(lǐng)導(dǎo)工作安排,抗壓能力強(qiáng),能快速適應(yīng)新的工作環(huán)境,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 4、有良好的服務(wù)心態(tài),能及時解決客戶提出的問題和要求,提供售后服務(wù)。
2025-08-01
李女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門店顧客接待; 2、為來店客戶提供專業(yè)的美容/纖體咨詢服務(wù); 3、達(dá)成銷售意向,成功推薦所經(jīng)營產(chǎn)品; 4、維護(hù)好老客戶。
2025-08-01
廣西壯族自治區(qū)玉林市玉州區(qū)玉東大道88號光大索菲特國際大酒店配套商貿(mào)大樓509號
4、市場與客戶管理:關(guān)注市場動態(tài)和競爭對手,制定市場營銷策略,提高公司市場份額;建立良好的客戶關(guān)系,確保客戶滿意度和忠誠度,推動業(yè)務(wù)持續(xù)增長。 …… 5、對外關(guān)系維護(hù):代表公司與政府、合作伙伴、媒體等外部機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),建立良好的合作關(guān)系和企業(yè)形象,為公司發(fā)展創(chuàng)造有利的外部環(huán)境。
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玉林銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
  • 11.6%
    2K
  • 40.1%
    3K
  • 20.7%
    4K
  • 14.2%
    5K
  • 6.9%
    6K-8K
  • 2.2%
    8K-1W
  • 4.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.9%
  • 高中
    0.4%
  • 中專
    0.4%
  • 大專
    1.3%
玉林銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,高中占0.4%,中專占0.4%,大專占1.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.2%
  • 1-3年
    0.8%
玉林銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.2%,1-3年占0.8%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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