1、負責制定品類規(guī)劃、品類引進計劃、擴展計劃和調整計劃 ;
2、負責商品銷售分析,各品類目標制定與達成分析 ;
3、負責每周、月、季度、年度品類結構分析 ;
4、負責制定品類策略和優(yōu)化方案 ;
5、負責各類門店品類結構、商品配置標準、陳列配置標準的制定 ;
6、負責各類門店陳列方案調整以及坪效分析、優(yōu)化 ;
7、承辦上級領導安排的各項工作。
南寧品類管理招聘
桂聘提供2025年10月南寧品類管理最新招聘,青秀區(qū)6條江南區(qū)5條,平均工資約為3134元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多品類管理品類管理品類管理經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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生鮮運營經理
10000-12000元2025-10-30
人事部?崗位職責:?
1、負責公司生鮮品類(水果、蔬菜、肉品、水產)的全面運營管理工作,制定品類年度、季度、月度經營目標和銷售計劃;
2、制定并實施生鮮品類運營策略,根據季節(jié)性變化調整商品結構和經營策略;
3、負責生鮮品類商品定價策略的制定和審批,綜合分析競爭對手和市場情況;
4、監(jiān)控各門店生鮮商品合理上貨量、存貨量和上架標準,提升門店運營管理水平;
5、組織進行市場調研,分析行業(yè)發(fā)展趨勢和競爭態(tài)勢,制定應對策略;
6、負責生鮮品類品質把控,收集處理門店反饋的質量問題,與采購、倉儲部門溝通解決方案;
7、定期分析生鮮品類銷售數(shù)據和經營指標,提出優(yōu)化改進措施。
?任職要求:?
1、大專及以上學歷,企業(yè)管理、市場營銷、農業(yè)經濟等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、具有5年以上生鮮品類運營管理經驗,熟悉生鮮商品特性和銷售規(guī)律;
3、熟練掌握生鮮品類運營管理技能,具備良好的數(shù)據分析能力和團隊管理能力;
4、五官端正,親和力強,性格開朗,溝通能力強,責任心強,能承受較大的工作壓力。
?工作待遇:? 10000元-12000元/月+社保;
?工作地點:? 青秀區(qū)佛子嶺路11號榮和e中心5樓美加美公司 -
招采管理
4000-5000元2025-10-30
南寧市興寧區(qū)泰康之家桂園養(yǎng)老社區(qū)崗位職責:
1、根據社區(qū)和康復醫(yī)院運營需求,完成采購品類市場調研;
2、根據招采計劃制定尋源計劃,并依據尋源計劃開發(fā)供應商,建立有效的屬地供應商資源庫;
3、負責食品采購的全流程管理,執(zhí)行日常市場價格調研和食材定價工作;
4、配合總部招采團隊完成屬地服務外包類和非食物資類項目的招采工作;
5、負責日常供應商管理,完成供應商履約評估;
6、領導安排的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷優(yōu)先。
2、具有2年以上酒店相關品類采購經驗,熟悉食品類、外包服務類和非食物資類采購業(yè)務;
3、了解行業(yè)情況,熟悉當?shù)毓藤Y源,具備良好的供應商開發(fā)管理能力;
4、具有較強的溝通協(xié)調能力、談判能力及團隊合作能力;
5、具有較強的成本控制意識、合規(guī)意識,掌握一定的財務、法律、商務等相關知識。 -
供應鏈計劃主管
7000-9000元2025-10-30
李先生1、根據酒水各品類特性和規(guī)劃制定品類供應短期和長期策略,優(yōu)化方向以及落地方案。并通過持續(xù)提升計劃準確度及備貨彈性,保障商品穩(wěn)定供給
2、制定品類運營機制(包括預測協(xié)同機制,訂貨和補貨流程,庫存管理流程等),跟進日常運營情況,優(yōu)化運營結果。
3、對周轉和現(xiàn)貨指標負責,監(jiān)控庫存現(xiàn)貨率、周轉、庫齡,及時提出滯銷、斷貨預警,識別風險點及機會點,提升現(xiàn)有供給鏈路效率
4、搭建品類指標監(jiān)控體系和數(shù)據體系,針對品類運營結果進行數(shù)據解讀和下鉆歸因分析,不斷優(yōu)化品類的供應鏈解決方案,沉淀策略并推進產品化
5、S&OP體系的建立及運營:搭建供應鏈的S&OP體系,長期及短期的進銷存計劃制定,通過協(xié)同品類經理、運營,對計劃偏差進行分析,提升全鏈路供應鏈的運營效率 -
區(qū)域總監(jiān)
20000-40000元2025-10-30
韋女士崗位職責: 1、銷售達成管理: (1)組織本部門各項管理工作,制定本部門年度、季度、月度周工作計劃 (2)門店營運標準檢查及確定重點區(qū)域、重點門店的幫扶和問題解決的跟進 (3)每月、每季度完成數(shù)據分析及區(qū)域 …… 、門店的銷售排名 (4)所轄區(qū)域店鋪拓展指標及門店整改指標規(guī)劃 (5)銷量與毛利額的達成跟進 2、貨品管理:銷售大節(jié)點總倉商品備貨及門店備貨規(guī)劃及安排 3、人才培養(yǎng)管理: (1)儲備店長帶教及人才培養(yǎng)規(guī)劃安排 …… (2)店長、區(qū)域經理培養(yǎng)/培訓 (3)區(qū)域負責人日常工作及銷售突破帶教 (4)區(qū)域負責人每月駐店要求跟進 (5)跟進區(qū)域負責人對門店日常工作的管理及標準流程的執(zhí)行 4、鋪面管理 任職要求: …… 1、大專及以上學歷,市場營銷、企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先 (90后); 2、具備5年以上超市日化品類總監(jiān)級管理工作經驗,具有較強的領導、組織、協(xié)調和團隊管理能力 3、有敏銳的市場感知,能把我市場動態(tài)和市場變化 -
廚師
4000-5000元2025-10-30
秦女士2.在食品成本預算內,最大程度地為全體成員提供美味可口、品類豐富的菜品。 3.負責餐廳/食堂相關營運成本和費用的控制。 …… 5.負責餐廳的人員管理,包括工作安排、考勤管理、員工培訓、績效考核和人才發(fā)展。 6.統(tǒng)籌制作材料的備貨工作,保證所有菜品質量,了解并執(zhí)行所有餐飲相關政策法規(guī)。 -
化妝品質檢主管
6000-8000元2025-10-29
人力行政部工作職責: 1、質檢部內部組織架構的建立與完善,優(yōu)化部門管理工作; 2、制定公司全品類的品控規(guī)范及管理標準,并實施監(jiān)控和管理; 3、合理制定產品測試的工序及測試場所的設置; 4、執(zhí)行客戶及公司的品質標準 …… 任職要求: 年齡28-45歲周歲,大專以上學歷,要求吃苦耐勞,持化工檢驗相關執(zhí)業(yè)證書,有生產型企業(yè)化工管理崗位工作一年以上經驗者優(yōu)先。公司提供住宿,有食堂和餐補。 -
采購總監(jiān)
5000-6000元2025-10-27
楊林負責公司商城及部分推廣物料的采購和品類管理; 2. 熟悉商品市場信息與供貨商談判,爭取最有競爭力的供貨價格; 3.負責分析新老產品上線的銷售情況,以幫助改善品類優(yōu)化; 4. …… 任職要求: 1.性格踏實穩(wěn)重,細心負責; 2.大??萍耙陨蠈W歷,具備采購經驗者優(yōu)先; 3.學習能力強,能夠盡快熟悉采購管理運作流程,熟悉商品品類管理; 4.對于供應鏈管理有學習及長期從業(yè)的興趣和計劃 -
品牌招商運營主管
5000-6000元2025-10-27
鄒小姐任職資格: 1 .大專及以上學歷,市場營銷、管理類專業(yè)優(yōu)先; 2 .熟悉零售行業(yè)動態(tài)、精通運營管理知識、熟悉購物中心運營模式及流程,有商業(yè)零售百貨、購物中心招商運營經驗,3年以上同等職位崗位經驗優(yōu)先 …… 餐飲娛樂配套等有相關行業(yè)資源; 3.有責任心,主動積極,樂觀向上,溝通協(xié)調能力強,有團隊合作及團隊管理經驗,執(zhí)行力強;熟悉招商談判,有較強的組織協(xié)調能力及現(xiàn)場應變能力; 4.熟練使用office辦公軟件、商場運行管理系統(tǒng) …… 3.按照公司標準完成品牌洽談、合同新簽/續(xù)簽、品牌進出場/形象升級等工作,并跟進品牌進場、撤柜等相關施工進度的溝通與監(jiān)督,同步跟進開業(yè)鋪排及推廣等工作; 4.負責對公司日常運營工作進行管理、指導、監(jiān)督 …… ;監(jiān)督門店、部門團隊嚴格按照營運標準與營運流程執(zhí)行,保障現(xiàn)場運營高質量高品牌,提升顧客體驗感; 5.根據節(jié)點策劃品類商品促銷活動,與品牌洽談活動及銷售目標制定、人員/貨品/活動力度,提升品牌銷售業(yè)績; -
生鮮采購經理
5000-6000元2025-10-27
1910216211@QQ.COM2、根據公司品類線的發(fā)展方向制定產品規(guī)劃,完成細分品類的調研與市場研究,并結合公司整體的業(yè)務策略推進品類發(fā)展;完成銷售和利潤目標。 …… 3、負責日常采購管理跟單工作,包含訂單管理、質量跟蹤、庫存跟進、門店訂單等。 …… 6、整合供應商資源和采購渠道,搭建和完善商品結構,精選產品,打造爆款,落實價格策略,提升商品市場競爭力; 7、負責梳理和完善采購流程,控制采購成本,保障商品品質和足量供應; 8、負責采購團隊人員的管理和人才梯隊的建設 …… 三年以上生鮮行業(yè)、快銷品商品采購經驗,2年以上零售連鎖商超等相關經驗; 2、精通采購原理及成本控制,有豐富的供應商或品牌資源; 3、優(yōu)秀的商務談判能力、決策判斷力和組織能力以及良好的數(shù)據能力、市場洞察力、品類營銷規(guī)劃能力 -
招商運營專員
3000-5000元2025-10-27
鄒小姐樂觀向上,溝通協(xié)調能力強,有團隊合作精神,且執(zhí)行力強;熟悉招商談判,有較強的活動組織協(xié)調能力及現(xiàn)場應變能力; 崗位職責: 1.負責每日品牌員工早會、每月店長會議的組織開展,傳達公司政策要求; 2.人員管理 …… :跟進賣場專柜人員紀律、儀容儀表、考勤的管理;協(xié)助缺編品牌人員的補充和團隊建設;協(xié)助品牌對新員工的入職指引及培訓工作; 3.負責對公司日常運營工作進行管理、指導、監(jiān)督;監(jiān)督門店嚴格按照營運標準與營運流程執(zhí)行 …… ; 4.巡場:賣場紀律/衛(wèi)生/設施設備/品牌標價簽/POP規(guī)范/陳列等管理監(jiān)督,確保賣場正常營運及提高顧客關注度和進店率/顧客體驗感,并協(xié)助處理現(xiàn)場退換貨、客訴; 5.掌握賣場的經營和銷售情況,對銷售進行有效跟蹤 …… ,分析營業(yè)數(shù)據,根據品牌商的經營銷售情況給予指導性的建議和改進措施,積極達成店鋪的預算; 6.跟進品牌日、周、月銷售,報表的制作;跟進品牌貨品新品到柜情況,庫存的管理; 7.負責品牌商貨品安全、防火防盜的管理 …… ,定期日常消防安全巡檢與培訓的組織; 8.根據節(jié)點策劃品類商品促銷活動,與品牌洽談活動及銷售目標制定、人員/貨品/活動力度,提升品牌銷售業(yè)績; 9.根據公司戰(zhàn)略運營需要及經營指標要求,洽談及跟進執(zhí)行經營相關商務條件 -
禽類處理員
5000-9000元2025-10-25
禽類管理:負責禽類(雞、鴨、鵝等)的到貨驗收、鮮活暫養(yǎng)(把控養(yǎng)殖環(huán)境、飼料投喂)理陳列區(qū)域,保持整潔有序。 2. …… 銷售與服務:主動接待顧客,介紹禽類品類、新鮮度及烹飪建議;提供稱重、打包服務,推薦當季鮮禽、促銷商品,提升銷售轉化;耐心解答顧客關于宰殺處理方式的咨詢。 4. -
門店體驗顧問(儲備店長方向,就近匹配)
4000-8000元2025-10-25
柏林4、門店管理:負責終端門店形象、物料/樣機陳列工作,提升門店及品牌形象。 任職要求: 1、專業(yè)能力:普通話流利,具備較強的親和力及用戶服務意識;具備全品類家電產品營銷能力。 -
支付寶商家運營專員
7000-12000元2025-10-23
唐永波工作內容: 1、負責商圈商戶、酒吧、KTV、酒店、寫字樓物業(yè)等品類業(yè)務洽談,達成合作。 2、新老商戶的運營及維護。 任職要求: 1、有團購、外賣業(yè)務經驗者優(yōu)先,能熟練操作辦公軟件。 …… 4、有較強的責任感,服從公司管理與安排。 5、具備一定的溝通技巧和動手能力,對當?shù)芈肪€熟悉。 6、能主動參與品牌宣傳工作。 7、能向公司提出可行的合理化建議,以改善服務質量。 -
門店經理((J15720))
4000-8000元2025-10-23
謝宏崗位職責: 1、負責門店拓展,依據公司門店拓展及品類指引,評估所管轄商圈/區(qū)域社會門店,制定目標門店拓展計劃進行拓展,導入合適品類; 2、負責門店搞事/門店場景營銷,依據公司門店生意提升策略指引,制定門店聯(lián)合生意計劃及推廣計劃并組織執(zhí)行 …… 3、負責生意維護,依據公司門店維護要求(終端八要素指引),負責所轄商圈/區(qū)域內生意的日常維護; 4、負責所轄商圈/區(qū)域門店市場情報信息收集,及時更新優(yōu)化門店信息; 5、依據數(shù)據營銷管理中心門店導購管理要求 …… ,負責門店導購日常管理及指導; 6、完成其他階段性任務。 -
品類主管
4000-6000元2025-10-23
孟靜【崗位職責】商品進銷存 商品管理 庫存管理 效期管理 完成科室銷售指標 1、根據公司營運管理規(guī)范,負責店內品類營運管理工作,包括現(xiàn)場商品和人員、環(huán)境的管理、商品庫存、商品結構調整等,確保品類各項指標的達成 …… ; 2、負責本品類商品結構及庫存結構的優(yōu)化,本品類商品陳列與排面整理,控制損耗對商品安全負直接責任; 3、負責品類商品的數(shù)據分析工作,及商品、贈品等的定期盤點工作,做到帳實相符; 4、與供應商就重大節(jié)點期間臨促
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學歷要求分析
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不限學歷98.4%
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中專1.6%
南寧理貨員招聘需要什么學歷?不限學歷占98.4%,中專占1.6%。
經驗要求分析
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不限經驗98.4%
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1-3年1.6%
南寧理貨員招聘需要什么經驗?不限經驗占98.4%,1-3年占1.6%。