南寧信息安全經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年8月南寧信息安全經(jīng)理最新招聘，青秀區(qū)56條江南區(qū)23條，平均工資約為5587元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多信息安全經(jīng)理網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)維信息安全經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

會(huì)展管理、運(yùn)營(yíng)、信息化部門（副）經(jīng)理

18000-35000元

廣西國(guó)際博覽集團(tuán)有限公司

南寧-青秀區(qū)-龍灘大廈 1人餐飲電子房地產(chǎn) 瀏覽:15

2025-08-01

一、崗位：
經(jīng)理或副經(jīng)理（層級(jí)相當(dāng)于二級(jí)公司部門正職或副職）
二、職責(zé)：
根據(jù)年度工作安排，負(fù)責(zé)會(huì)議論壇活動(dòng)實(shí)施、展覽組織、招展引展、展館運(yùn)營(yíng)、展會(huì)項(xiàng)目策劃運(yùn)營(yíng)、會(huì)展服務(wù)，或者負(fù)責(zé)信息化平臺(tái)建設(shè)項(xiàng)目具體實(shí)施。
三、任職條件：
1.具有3年及以上會(huì)展管理或會(huì)展信息化建設(shè)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉并掌握展覽、會(huì)議論壇活動(dòng)組織實(shí)施、招展引展、展館運(yùn)營(yíng)、展會(huì)項(xiàng)目策劃運(yùn)營(yíng)、廣告宣傳、會(huì)展服務(wù)、會(huì)展?fàn)I銷、會(huì)展物流、會(huì)展信息化平臺(tái)建設(shè)運(yùn)營(yíng)等工作流程和專業(yè)技能。
2.具備較強(qiáng)的項(xiàng)目策劃執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和市場(chǎng)開拓能力。
3.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會(huì)展管理、經(jīng)濟(jì)管理、信息化管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、新媒體運(yùn)營(yíng)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，年齡40周歲以下。
4.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

會(huì)展管理、運(yùn)營(yíng)、信息化（副）總經(jīng)理

18000-35000元

廣西國(guó)際博覽集團(tuán)有限公司

南寧-青秀區(qū)-龍灘大廈 1人餐飲電子房地產(chǎn)

2025-08-01

一、崗位：
集團(tuán)中層正職或副職。
二、職責(zé)：
根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略部署，制定集團(tuán)場(chǎng)館運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)板塊經(jīng)營(yíng)策略并組織實(shí)施；做好會(huì)展企業(yè)招商、會(huì)展項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)，提升場(chǎng)館運(yùn)營(yíng)效益；強(qiáng)化內(nèi)控，推進(jìn)精益管理，提升場(chǎng)館管理與服務(wù)水平；負(fù)責(zé)集團(tuán)會(huì)展信息化平臺(tái)建設(shè)，開拓關(guān)聯(lián)會(huì)展新媒體經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)和會(huì)展信息服務(wù)業(yè)務(wù)。
三、任職要求：
1.具有5年及以上會(huì)展管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉展覽、會(huì)議論壇活動(dòng)組織實(shí)施、招展引展、展館運(yùn)營(yíng)、展會(huì)項(xiàng)目策劃運(yùn)營(yíng)、會(huì)展服務(wù)、會(huì)展物流管理、會(huì)展信息化建設(shè)、智慧會(huì)展、智慧場(chǎng)館建設(shè)等業(yè)務(wù)。
2.有戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維和較強(qiáng)的決策能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。
3.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會(huì)展管理、經(jīng)濟(jì)管理、信息化管理、新媒體運(yùn)營(yíng)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
4.應(yīng)聘集團(tuán)中層正職的年齡應(yīng)45周歲以下，應(yīng)聘集團(tuán)中層副職的年齡應(yīng)在40周歲以下。
5.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

媒體推廣專員

5000-8000元

新勝利工業(yè)集團(tuán)有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西吉運(yùn)二手車市場(chǎng) 2人農(nóng)業(yè) 瀏覽:16

2025-08-01

蘇女士

人力經(jīng)理

職位描述
一、工作職責(zé)
1、短視頻賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)，數(shù)據(jù)記錄和分析，促進(jìn)粉絲數(shù)量增長(zhǎng)及活躍度；
2、負(fù)責(zé)短視頻賬號(hào)的文案策劃、文章編輯等工作：包括主題內(nèi)容的采集、撰寫、視頻拍攝，剪輯技能；
3、負(fù)責(zé)短視頻內(nèi)容在平臺(tái)的宣傳策劃，用戶拉新、活躍、留存等運(yùn)營(yíng)工作；
二、任職資格
1、?？埔陨蠈W(xué)歷，農(nóng)學(xué)相關(guān)或新媒體、市場(chǎng)，商業(yè)，信息傳播或公共關(guān)系專業(yè)；
2、1年以上農(nóng)行資業(yè)短視頻運(yùn)營(yíng)或社交媒體工作經(jīng)驗(yàn)；
3、有獨(dú)立運(yùn)營(yíng)推廣抖音、快手、等新媒體平臺(tái)內(nèi)容的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、溝通能力強(qiáng)，有創(chuàng)新力，做事積極主動(dòng)，能夠撰寫原創(chuàng)話題，具有一定的專題策劃能力；
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)、細(xì)心耐心，擁有較強(qiáng)的執(zhí)行力、良好的團(tuán)隊(duì)精神；
6、工作地點(diǎn)：南寧、桂林，能接受經(jīng)常性出差到負(fù)責(zé)區(qū)域進(jìn)行田間地頭拍攝工作。
三、薪酬福利：月薪范圍5000~8000元/月（視能力）+五險(xiǎn)一金+年終獎(jiǎng)+帶薪年假+免費(fèi)旅游體檢+生日禮金+過節(jié)費(fèi)+免費(fèi)員工公寓+員工食堂。入司第一年收入在5萬元以上。彈性工作制，月休4天
四、總部地址：南寧市高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號(hào)（地鐵三號(hào)線創(chuàng)業(yè)路站B出口旁邊）。
五、晉升空間：媒體推廣專員（1~2年）——媒體推廣主管（2~3年）——媒體推廣經(jīng)理（3~5年）——運(yùn)營(yíng)總監(jiān)。

信息技術(shù)經(jīng)理

10000-15000元

新勝利工業(yè)集團(tuán)有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西吉運(yùn)二手車市場(chǎng) 1人農(nóng)業(yè) 瀏覽:6

2025-08-01

蘇女士

人力經(jīng)理

建立健全信息化管理制度和流程，確保信息系統(tǒng)安全、穩(wěn)定、高效運(yùn)行。 3. 評(píng)估和引入外部信息化解決方案，整合內(nèi)外部資源，提升信息化建設(shè)效率。三、AI技術(shù)應(yīng)用與推廣: 1. …… 四、信息安全管理: 1. 制定并實(shí)施公司信息安全戰(zhàn)略，建立健全信息安全管理體系。 2. 負(fù)責(zé)公司信息系統(tǒng)的安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、安全策略制定和安全事件應(yīng)急響應(yīng)。五、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理： 1. …… 專業(yè)技能：精通信息化規(guī)劃、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)、項(xiàng)目管理等方面的知識(shí)；熟悉主流信息系統(tǒng)開發(fā)技術(shù)和運(yùn)維管理工具；對(duì)AI技術(shù)有深入理解，熟悉機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)等常用算法和應(yīng)用場(chǎng)景；熟悉信息安全管理體系、網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)和數(shù)據(jù)安全保護(hù)措施

家裝室內(nèi)首席設(shè)計(jì)師

10000-20000元

廣西中庭裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司

南寧-青秀區(qū) 5人電子工藝品裝飾

2025-08-01

陳女士

崗位職責(zé)： 1.在公司接待客戶，了解客戶信息及需求，洽談客戶； 2.進(jìn)行方案設(shè)計(jì)、優(yōu)惠講解、材料介紹、施工圖設(shè)計(jì)、設(shè)計(jì)技術(shù)交底、后期跟進(jìn)服務(wù)工作； 3.維護(hù)客戶關(guān)系，形成回頭客或轉(zhuǎn)介紹。 …… 晉升空間：設(shè)計(jì)師→設(shè)計(jì)導(dǎo)師→經(jīng)理→總經(jīng)理薪資福利： 1、薪酬范圍：10-20k+常規(guī)福利+豐富多樣的獎(jiǎng)金。

渠道銷售專員（快消品）

8000-12000元

廣西南寧凱美輝商貿(mào)有限公司

南寧-興寧區(qū) 3人包裝餐飲瀏覽:50

2025-08-01

陳小麗

根據(jù)自己的能力制定業(yè)績(jī)目標(biāo)，每月完成自己的業(yè)績(jī)目標(biāo)； 3、給客戶發(fā)貨后需進(jìn)行款項(xiàng)的跟進(jìn)，及時(shí)與客戶對(duì)賬并及時(shí)收回區(qū)域客戶的應(yīng)收帳款； 4、關(guān)注市場(chǎng)的變動(dòng)，了解客戶所用的產(chǎn)品以及其產(chǎn)品的材質(zhì)、規(guī)格等，建立客戶的信息檔案 …… 業(yè)內(nèi)富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇及業(yè)務(wù)扶持：每月15日準(zhǔn)時(shí)發(fā)糧（1）每月高達(dá)7000的底薪＋每月高達(dá)4000元績(jī)效＋每月高提成10%＋每月豐厚的獎(jiǎng)金＋每月津貼＋每年按業(yè)績(jī)直接提點(diǎn)年終獎(jiǎng)；（2）有新人扶持方案：老帶新的模式，主管經(jīng)理一帶一帶教培養(yǎng)

人力資源專員

3000-4000元

廣西南寧德心醫(yī)養(yǎng)門診有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人門診部診所瀏覽:32

2025-08-01

姚主管

崗位職責(zé)： 1.協(xié)助經(jīng)理根據(jù)各門店招聘需求，開展招聘相關(guān)工作； 2.在公司內(nèi)外收集有潛力的和所需的人才信息并組織招聘面試； 3.收集分析公司人事、勞資信息；組織建立儲(chǔ)備公司人才信息庫，為公司的發(fā)展提供后備人力資源儲(chǔ)備 …… ； 4.組織相關(guān)部門直接對(duì)所招聘人員進(jìn)行初試、復(fù)試； 5.能夠采取有效步驟和計(jì)劃積極宣傳及落實(shí)公司企業(yè)文化精神，加強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)知、增加員工對(duì)企業(yè)的歸屬感； 6.協(xié)助經(jīng)理執(zhí)行人力資源管理各模塊工作的開展

會(huì)員運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

7000-10000元

廣西瑤王府餐飲管理有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人餐飲瀏覽:29

2025-08-01

曾錦華

人事經(jīng)理

確保系統(tǒng)運(yùn)行順暢，并高效解決門店端執(zhí)行疑問和訴求 2、會(huì)員運(yùn)營(yíng)：優(yōu)化會(huì)員體系，制定、落實(shí)會(huì)員招募、轉(zhuǎn)化、激活、復(fù)購的策略及規(guī)劃，提高會(huì)員活躍度、復(fù)購率及忠誠(chéng)度 3、會(huì)員營(yíng)銷活動(dòng)：負(fù)責(zé)用戶需求調(diào)研、信息收集及分析 …… 帶動(dòng)單店業(yè)務(wù)增長(zhǎng) 6、外域合作：負(fù)責(zé)管理與對(duì)接各渠道的政策規(guī)則與運(yùn)營(yíng)策略，包括但不限于會(huì)員體系打通，積分打通 7、建立區(qū)域品牌營(yíng)銷管理工具：依據(jù)職能和目標(biāo)，借助會(huì)員系統(tǒng)和BI系統(tǒng)，建立區(qū)域品牌營(yíng)銷經(jīng)理管理的工具 …… ，便于指導(dǎo)營(yíng)銷經(jīng)理進(jìn)行會(huì)員管理工作 8、建立會(huì)員運(yùn)營(yíng)管理的培訓(xùn)體系：制定并完善會(huì)員系統(tǒng)相關(guān)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、流程，并開展培訓(xùn)，使門店執(zhí)行統(tǒng)一化，服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、日常管理數(shù)據(jù)化任職要求： 1、3年以上會(huì)員管理

業(yè)務(wù)維系經(jīng)理（廣西區(qū)內(nèi)）

6000-12000元

廣西標(biāo)牌化學(xué)科技有限公司

無固定辦公點(diǎn) 3人環(huán)保化學(xué) 涂料瀏覽:14

五險(xiǎn)
培訓(xùn)提升
差旅補(bǔ)貼
年終獎(jiǎng)金

2025-08-01

盧經(jīng)理

崗位職責(zé) 1.前期市場(chǎng)開發(fā)：在廣西區(qū)域內(nèi)各縣市地區(qū)尋找目標(biāo)客戶，收集客戶信息提交給省區(qū)經(jīng)理開發(fā)工廠店。 2.后期市場(chǎng)維護(hù)：工廠店開發(fā)后轉(zhuǎn)至維系業(yè)務(wù)，協(xié)助負(fù)責(zé)工廠店建立分銷渠道，擺放產(chǎn)品展架。

客服助理

3000-4000元

南寧星光萬達(dá)廣場(chǎng)商業(yè)管理有限公司

南寧-江南區(qū) 1人商業(yè)廣場(chǎng) 投遞:1人瀏覽:1

2025-08-01

崗位職責(zé)： 1.協(xié)助營(yíng)運(yùn)經(jīng)理完成部門下達(dá)的工作任務(wù)和指標(biāo)； 2.協(xié)助區(qū)域的各項(xiàng)工作，及時(shí)上交各種報(bào)表，協(xié)調(diào)與各品牌的關(guān)系； 3.及時(shí)處理消費(fèi)者的投訴、客訴的工作，將每日客服臺(tái)處理客訴信息整理上報(bào)。

【廣西南寧】銀行信控專員

7000-12000元

CBC（北京）信用管理有限公司四川分公司

南寧-青秀區(qū) 1人瀏覽:76

2025-08-01

陳金梅

【一】工作內(nèi)容：本崗位為六大國(guó)有行和12家全國(guó)性股份制商業(yè)銀行不良專案項(xiàng)目（長(zhǎng)短帳齡案件都有，全階段） 1.1?整理銀行交付的案件資料 1.2?通過電話查詢和新增客戶信息資料 1.3?提醒客戶違約責(zé)任 …… （講解征信、法律風(fēng)險(xiǎn)等） 1.4?給銀行客戶提供不良資產(chǎn)的解決方案（減免方案和債務(wù)重組） 1.5 配合駐地征信調(diào)查人員辦理客戶減免材料和信息修復(fù) 1.6 輔助銀行提醒客戶及時(shí)信息更新并處理不良賬務(wù) …… 已建立非常完善的晉升機(jī)制 5.2?員工晉升通道：按季度進(jìn)行職級(jí)晉升和提薪（橫向） 5.3?員工到管理的晉升通道：定期組織績(jī)優(yōu)員工參與管理培訓(xùn)（縱向） 5.4 員工期間6個(gè)職級(jí)，管理以上分正副主管和正副經(jīng)理

財(cái)務(wù)經(jīng)理

6000-9000元

廣西正弘科技產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司

南寧-青秀區(qū)-鳳嶺·在水一方 1人設(shè)計(jì)院瀏覽:2

2025-08-01

審計(jì)監(jiān)察、存貨控制等方面； 2、制定公司財(cái)務(wù)目標(biāo)、政策及操作程序，并根據(jù)授權(quán)向總經(jīng)理、董事會(huì)報(bào)告； 3、建立健全該公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu)，設(shè)置崗位，明確職責(zé)，保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，降低經(jīng)營(yíng)管理成本，保證信息通暢 …… 2.具有勘察設(shè)計(jì)企業(yè)、施工企業(yè)任職經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)。 3.集團(tuán)有幾十家分公司，針對(duì)分公司管理、財(cái)務(wù)事宜作出符合法律法規(guī)的稅務(wù)管理規(guī)定。 4.熟練使用EXCEL函數(shù)應(yīng)用，最好會(huì)使用金蝶系統(tǒng)。

等級(jí)保護(hù)咨詢顧問

6000-8000元

廣西數(shù)字國(guó)信安全技術(shù)服務(wù)有限公司

南寧-興寧區(qū) 2人計(jì)算機(jī) 網(wǎng)絡(luò)

2025-08-01

許小姐

1、熟悉等級(jí)保護(hù)從定級(jí)、測(cè)評(píng)、系統(tǒng)運(yùn)行的全流程； 2、熟悉熟悉與網(wǎng)絡(luò)安全和等級(jí)保護(hù)有關(guān)的法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范要求； 3、熟悉熟悉各大廠家的網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)備的使用、安全配置和安全加固； 4、獲得信息安全等級(jí)保護(hù)測(cè)評(píng)師證書 …… 四、晉升路線：經(jīng)理-總監(jiān)。五、上班地點(diǎn)與時(shí)間： 1、上班時(shí)間：周一至周五，8:30-12:00，14:30-18:00； 2、上班地點(diǎn)：長(zhǎng)堽路157號(hào)穎都大酒店2樓。

收客計(jì)調(diào)主管

8000-10000元

廣西洋洋文化旅游集團(tuán)有限公司

南寧-青秀區(qū) 5人旅游

2025-08-01

人力資源部

3、督促收客計(jì)調(diào)收納組團(tuán)社交付的客人，核實(shí)客人相關(guān)信息，為后續(xù)行程安排做相應(yīng)準(zhǔn)備。 4、檢查收客計(jì)調(diào)對(duì)旅游線路的設(shè)計(jì)、行程安排、價(jià)格核算等工作，并根據(jù)市場(chǎng)需求進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。 …… 薪酬福利： 1、周末雙休、帶薪年假、按國(guó)家法定假日休息； 2、年底獎(jiǎng)金、六險(xiǎn)（社保+補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn)）、管理層股權(quán)激勵(lì)；職業(yè)發(fā)展通道：專員-主管-經(jīng)理-部門負(fù)責(zé)人-副總（主管級(jí)及以上即可參與公司股權(quán)分紅

客戶經(jīng)理（廣西區(qū)域）

6000-10000元

廣西恒博工程咨詢有限公司

南寧-良慶區(qū)-紫晶城市花園 1人建筑咨詢

2025-08-01

鄧女士

1、負(fù)責(zé)對(duì)所在崗位的年度目標(biāo)進(jìn)行認(rèn)領(lǐng)并完成個(gè)人開發(fā)指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)政府關(guān)系維護(hù)及重點(diǎn)關(guān)系月度分析報(bào)告提報(bào)給部長(zhǎng)/省級(jí)分公司經(jīng)理； 3、負(fù)責(zé)合同洽談及項(xiàng)目對(duì)接、合同擬定、合同簽訂； 4、每月參加市場(chǎng)銷服體系周培訓(xùn) …… 督促索要項(xiàng)目成果交付單并及時(shí)歸檔，保障資料完整性； 9、跟進(jìn)并管理項(xiàng)目回款進(jìn)度，確保資金按時(shí)到位； 10、負(fù)責(zé)參與招投標(biāo)項(xiàng)目的執(zhí)行、管理和內(nèi)外部協(xié)調(diào)，提升中標(biāo)成功率； 11、負(fù)責(zé) 0A流程表單的錄入與處理，保證信息準(zhǔn)確高效流轉(zhuǎn)